務工合同（精選11篇）
務工合同 篇1
根據 《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》 和有關法律、法規,為明確勞動合同雙方當事人的權利和義務，保護雙方的合法權益，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、誠實信用的原則上，經協商一致簽訂合同，確保雙方全面履行各自合同義務。
第一條 勞動合同雙方當事人基本情況
(一)甲方：
法定代表人(法定負責人)或委托代理人：
地 址：
聯系電話：
(二)乙方： 性別： 聯系電話：
居民身份證號碼：
家庭住址：
郵政編碼：
戶口所在場： 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)
村 組
第二條 勞動合同形式、期限
(一)本合同為以完成 工程施工為期限的勞動合同。
(二)本合同于 年 月 日生效,自 年 月 日失效，即當工程完工后，合同終止。
(三)合同有效期滿后，合同自動終止。
第三條 工作內容與工作地點
(一)甲方根據工作需要及乙方的崗位意向并經乙方同意,聘用乙方擔任 崗位(工種)工作，崗位證書編號： ;乙方按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
(二)根據甲方的崗位(工種)作業特點，乙方的工作地點為青海省西寧市西寧火車站。
第四條 勞動報酬
(一)甲方實行定崗定工薪的薪酬體系，根據乙方對本崗位的熟練程度、工作年限、業務能力，甲方以人民幣形式按月支付乙方工資，乙方月工資總額(以全勤為前提，含各類社會保險金)為 (大寫)，￥ (小寫),平均每天工資總額為 (大寫)，￥ (小寫)，乙方實際工作工作時間不足一月按天數折算。
(二)合同有效期內，由于雨、雪等天氣、自然災害以及社會環境等非甲 方原因，致使乙方待工/窩工的,甲方不支付乙方當天工資，僅向乙方支付當天的生活費 元。
第五條 勞動保護和勞動條件
(一)甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具(包括勞動保護用品)，建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及標準。
(二)甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關制度的教育，鼠疫等疾病防治培訓。
第六條 勞動紀律
(一)乙方應當遵守甲方依法制定的規章制度及管理辦法，嚴守勞動安全
(二)乙方應當珍愛生態環境，不得破壞植被，捕食野生動物。
(三)乙方應知鼠疫等疾病的防治。
(四)乙方違法勞動紀律，甲方可以根據本單位規章制度給予紀律處分，直至解除本合同。
第七條 合同的變更、解除和終止
(一)當訂立該合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化，本合同變更相應內容。
(二)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同，但需提前通知乙方：
1.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
2.嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成極大的損失(1000元以上);
3.被依法追究刑事責任的。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：
1.甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
2.甲方不能按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
(五)有下列情形之一的，勞動合同終止：
1、勞動合同期滿的;
2、勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
3、法律、行政法規規定的其他情形。
第八條 本合同一式三份,甲方執一份,乙方執一份，向中鐵建工集團有限公司西寧站項目經理部備案一份。本合同自雙方簽字或蓋章生效。
第九條 本合同未盡事宜，雙方另行協商確定。因雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲載，但任何一方嚴禁采取游行、集體上訪(3人以上，含3人)、圍攻、拘禁等非法手段要求解決勞動糾紛。
第十條 其它：
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
務工合同 篇2
甲方：___________________
乙方：___________________
乙方自愿申請到甲方從亊裝卸勞務工作，經甲方面試合格后錄用，甲乙雙方在自愿、公平、協商一致的基礎上訂立如下協議：
一、乙方的職責和義務
1、由于甲方業務主要是做體力的搬運工作，勞動強度大，工作環境差，常年工人進出流量大，所以甲方以臨時聘用勞務工為主體，乙方臨時到甲方工作時，培訓期為一個月，培訓開始后3日內自行離開者，只發放生活費每天50元。
2、乙方必須嚴格遵守甲方的`各項規章制度，如因工作需要，甲方隨時可以安排乙方到別的單位和其它部門工作，乙方必須服從。。
3、乙方工作期間因私亊不能來單位上班的，應提前一天向單位請假（特殊情況除外），無故曠工一天扣款20元，連續曠工三天以上者作辭退處理，甲方不再另行安排工作。
4、乙方工作時不得在廠區內吸煙，發現一次扣款100元。
5、乙方工作時不服從安排，出工不出力，偷懶耍猾，小偷小摸，打架鬧亊或向車船主索要財物，經常違反甲方的管理制度者，予以辭退，并解除乙方與甲方的勞動關系。
6、乙方在工作期間酗酒鬧亊、打架斗歐發生的傷殘亊故，由肇亊雙方按其責任大小各自承擔全部責任，并作辭退處理。
二、甲方的職責
1、甲方按時發放職工工資，不拖欠，本人崗位計件單價中的30%作為養老金、勞保福利、出勤獎和加班工資等四項補貼（其中：養老保險金10%、勞保福利5%、出勤獎5%、加班工資10%）算入工資中與當月工資一并發放，養老保險金自行繳納，若因乙方中途辭工離開甲方，應提前五天向辦公室報告，可以結清工資。
2、乙方在甲方工作時，享受傳統節日（端午節、中秋節、春節）的福利。
3、乙方工作時造成的工傷亊故（以醫院出具的有效證件為準）其住院治療費100元以上的由甲方全部承擔，養傷期間發給生活費每天50元。
三、本協議從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
甲方：___________________乙方：___________________
日期：___________________日期：___________________
務工合同 篇3
甲方名稱：
甲方法定代表人或委托代理人：
甲方住所：
乙方姓名： 性別：
乙方住所： 身份證號碼：
根據《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關法律、法規，經甲乙雙方協商一致，同意簽訂本合同，雙方同意遵守。
一：合同期限：20xx年4月1日至20xx年8月30日。
二：工作內容、地點：
1：乙方同意甲方的安排，在甲方工地擔任 崗位工作。
2：乙方必須按照甲方對本崗位生產任務和責任制的要求，完成規定的工作任務。
三：勞動保護和勞動條件：
1：乙方在甲方工作期間，享受甲方同工種工人所享受的勞動保護待遇。
2：乙方在甲方的工作期間、方式，按甲方同工種勞動合同制規定執行。
四：乙方在甲方工作期間的勞動報酬，社會保險、福利待遇：
1：按月支付乙方 元，不足月時，按日支付乙方 元。
2：勞動報酬均含獎金、津貼、社會保險等待遇。
3：勞動報酬不低于當政府擊規定的最低工資標準。
4：乙方在勞動合同期內，與甲方職工享受同等的政治、福利待遇。
5：乙方在合同期內因工傷、患病、死亡或非工負、死亡等，均按國家或甲方有關規定執行。
五：勞動紀律：
1：乙方在合同期內，必須服從甲方管理和教育，自覺遵守勞動紀律和國家有關法律、法規、規章制度等規定，積極參加甲方組織的政治、技術、安全、質量、規章制度等各方面的教育和培訓。
2：乙方必須嚴格遵守國家和甲方制定的操作規程和規章制度，確保安全生產。
3：乙方必須服從甲方的工作安排，并根據工作的需要進行隨時調整。
六：勞動合同終止、解除條件：
1：勞動合同期滿或者甲、乙雙方約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。
2：乙方有下列情形之一甲方可以解除勞動合同：
(1) 無正當理由完不成合同所規定的施工(生產)任務或不勝任甲方安排工作的：
(2) 嚴重違反勞動紀律、打架、斗毆、無理取鬧、不服從指揮，影響生產、工作秩序的：
(3) 貪污行賄、賭博、盜竊、營私舞弊等違法行為，不夠行事處罰的：
(4) 違反安全技術操作規程，造成人身或設備事故，或浪費材料，能源，造成經濟損失的。
(5) 患病非因工負傷，醫療期滿不能從事原工作的。
(6) 法律、法規、規章制度等規定可以解除勞動合同的其他情形，如勞動教養等。
3、有下列情形之一，乙方可以解除勞動合同：
(1)：甲方從履行勞動合同，損害乙方合法權益的：
(2)：經國家有關部確認，勞動，安全、衛生條件惡劣、嚴重危害身體健康的：
(3)：甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
七：違反勞動合同承擔的責任：
1：甲、乙雙方因勞動合發生爭議，經甲、乙雙方協商或經勞動爭議調解委員會調解無效時，應向本合同工程所在地勞動爭議仲裁機構申請仲裁。
2：勞動爭議處理過程中，任何一方不得有激化矛盾和擴大事態發展的行為，該行為給另一方造成經濟損失的，激化矛盾的責任方應賠償另一方的經濟損失。
3：任何一方違反本合同，給對方造在經濟損失的，應根據其責任大小和后果，依照國家規定予以經濟賠償。
八：本合同一式兩份，甲、乙雙方各一份，自甲乙、雙方代表簽字且甲方蓋章、乙方按手印之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
務工合同 篇4
甲方：xx項目部 （以下簡稱甲方）
乙方：工程公司 （以下簡稱乙方）
依照《中華人民共和國合同法》、《建筑法》、《建筑安裝工程合同條例》和國家工商行政管理局、建設部頒發的《建設工程施工合同》（gf-91-0201），結合本工程具體情況，本著平等、自愿、公正、誠信的原則，經甲、乙雙方協調達成如下協議：
第一條 工程概況
1、工程名稱：。
2、工程地點：。
3、工程內容：單價含完成所承包工程的一切必要及附屬工作（即交付完整、合格產品，具體工作內容在工程量清單說明中）并維修到缺陷修復期滿。
4、承包范圍：工程項目。
5、合同簽約地點：
第二條 工期
本合同定于xx年xx月xx日開工，xx年xx月xx日竣工，工期xx個月；除發生不可抗力（或業主原因）外，每推遲一天罰3000元，但最多不能超過30天，否則甲方有權將乙方清除出場，同時按本合同第十五條第6款辦理。
第三條 工程數量
1、數量的計算，依據施工圖紙和現場實際測量資料，如圖紙數量大于實際數量，以實際數量為準；如實際數量大于圖紙數量，只有在業主認可且已計量的情況下，才能以實際數量為準。
2、具體工程數量的計算方法按工程量清單說明辦理。
第四條 工程造價或單價
1、工程項目單價在工程量清單表中。
2、工程項目單價包含的內容：指完成質量合格的工程項目且合同規定應單獨計量的工序單價費用。包括工程修建及其缺陷修復中所需的一切勞務（包括勞務的管理）、各類材料采購、來料卸車看管、消耗、損耗、超耗、施工機械、現場管理、施工調遣、
甲方代表（簽字）： 乙方代表（簽字）：
小臨設施、施工風險、工程結束后的現場清理以及其他應支付的一切費用。
3、本工程施工均含完成本項工作所有的工作內容和缺陷修復，以及合同明示或暗示與本工程有關的所有責任、義務和一切風險等的費用。除清單所列項目外，其它與本工程項目內容有關的施工項目應作為完成本項工程的輔助工作，費用含在相關項目中，不再另行計價。
4、新增工程項目與本合同同類或相近項目依據原合同單價，無單價或近似單價的，在施工前甲方與乙方協商確定，簽訂補充協議，協商不成，不交乙方施工，乙方直接施工的按原合同工程的附屬工作考慮，不增加費用。
5、乙方應充分考慮市場物價指數的影響，本合同在執行期間由于國家和地方法令、法規、政策等原因發生變更，致使勞務、材料和機械臺班費用的增加或減少，其合同單價均不調整。
6、乙方應根據圖紙、地質報告、以及在當地了解或施工的經驗，判斷地址有無變化的可能來進場相應設備（如路基挖方、鉆孔樁、隧道等），否則，出現設備不配套的進出場費用由乙方自行承擔。
7、所有單價均不含稅金，稅金由甲方上繳，如乙方需要甲方可向乙方出據納稅證明。
第五條 工程變更和簽證的確認
1、工程變更與簽證數量的確認采用本合同“第三條第1款”的原則，由經辦人、施工技術部、現場負責人簽字，交項目負責人審核簽字后予以認可，否則按本合同第六條第11款辦理。
2、工程變更與簽證單價確定，采用原合同單價或近似單價，無單價、近似單價，由甲方計劃合同部根據原合同作價原則確定一個新的價格。同時復核該變更或簽證是否與以前重復，并根據合同否定不合理的或與合同矛盾變更簽證。
五、生產安全責任
乙方必須按照勞動規章制度進行安全生產，甲方不得違障對生產進行指揮，乙方不得違規進行生產操作；應避免生產安全事故的發生。
1、
2、
六、權利義務
1、本合同簽訂之日起乙方一次性給甲方繳納安全生產保證金人民幣 元，雙方合同終止時甲方應將保證金足額返還給乙方。
2、甲乙雙方在合同簽訂后，甲方有義務處理坑口外圍關系，保證乙方能正常生產。
3、在合同期間，甲方應足量、及時的.將“三品”提供給乙方，保證乙方正常生產。若因甲方的原因“三品”不能及時到位，造成乙方停工 天，由甲方承擔賠償責任。
4、乙方在承包期內必須服從甲方的管理，自覺遵守在甲方指定區域進行生產，不得越界開采。否則，造成的損失由乙方自己承擔。
5、合同期間因自然原因、不可抗力的原因（包括國家政策性的整頓）造成停產的，原合同期限應順延。
七、合同未盡事宜，甲乙雙方本著互惠、共贏的原則進行協商解決。
八、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，簽字后即生效。
甲方： 乙方：
務工合同 篇5
甲方：_____縣_____有限公司
乙方：_________________________
甲方法定代表人：彭國煌
注冊地址：_____縣楚江鎮
乙方_____性別_____居民身份證號___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_______________________
郵政編碼________________________
戶口所在地_____省（市）_____區（縣）______街道（鄉鎮）
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條本合同為_____________________期限勞動合同。
本合同于_____年_____月_____日生效，其中試用期至_____年_____月_____日止。
本合同于_____________________終止。
二、工作內容
第二條乙方同意根據甲方工作需要，擔任_________________崗位（工種）工作。
第三條乙方工作應達到________________標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條甲方安排乙方執行________________工時制度。
執行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間。
第五條乙方加班工資基數為每日________元或按_____________執行。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作范圍和勞動安全衛生制度。
第七條甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。
四、勞動報酬
第八條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元或按___________執行。乙方在試
用期間的工資_____________________________。甲乙雙方對工資的其他約定_________________________
第九條甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為______元或按________執行。
五、保險福利待遇
第十條甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續。
第十一條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。甲方按____________支付乙方病假工資。
第十二條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家的有關規定執行。
第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇：
_____________________________________________________
六、勞動紀律
第十四條甲方根據生產經營需要，依法制定規章制度和勞動紀律乙方違反勞動紀律和甲方的規章制度，甲方有權根據規章制度進行處理，直至解除本合同。
第十五條乙方應遵守勞動紀律的規章制度，遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范；愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質。
七、勞動合同的變更、解除
第十六條有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續：
（一）甲乙雙方協商一致的；
（二）訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，
致使本合同無法履行的；
（三）訂立本合同所依據的法律、法規、規章發生變化的。
第十七條當事人依據第十六條第（二）項的約定，一方要求變更本合同的，應將變更要求書面通知另一方，另一方應在15日內（含15日）書面答復對方；15日內未答復的視為同意終止本合同。
第十八條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度，按照甲方單位規定或者本合同約定可以解除勞動合同的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（四）被依法追究刑事責任的。
第二十條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
（一）乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關行業、工種崗位規定，甲方無法另行安排工作的；
（二）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（三）本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
第二十一條甲方有下列情形之一，確需裁減人員的，應當提前30日向全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經向勞動和社會保障部門報告后，可以解除合同：
（一）瀕臨破產進行法定整頓期間的；
（二）因防治工業污染源搬遷的；
（三）生產經營狀況發生嚴重困難的。
第二十二條乙方有下列情況之一的，甲方不得依據本合同第二十條、第二十一條解除本合同：
（一）患職業病或者因工負傷并被確認達到傷殘等級的；
（二）患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的；
（三）女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
（四）在甲方連續工作xx年以上，且距法定退休年齡不滿5年的；
第二十三條乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，甲方應予以辦理相關手續。但乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢的除外。
第二十四條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
（一）在試用期內的；
（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的'；
（三）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
第二十五條本合同期限屆滿后，因甲方原因未辦理終止手續，乙方要求解除勞動關系的，勞動關系即行解除。
八、勞動合同的終止、續訂
第二十六條有下列情形之一的，本合同終止：
（一）合同期限屆滿的；
（二）合同約定的終止條件出現的；
（三）乙方達到法定退休條件的；
（四）甲方依法破產、解散的；
（五）法律、法規、規章規定的其他情形。
第二十七條本合同期限屆滿前30日，甲方應將終止或續訂勞動合同意向以書面形式通知乙方。
第二十八條有下列情形之一的，應續訂本合同并及時辦理續訂手續：
（一）甲乙雙方同意續訂勞動合同的；
（二）本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續仍存在勞動關系，乙方要求續訂勞動合同的。
九、經濟補償與賠償
第二十九條發生下列情形之一的，甲方按下列標準向乙方支付經濟補償金：
（一）甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付乙方工資報酬外，還應加發相當于工資報酬25%的經濟補償金；
（二）支付乙方的工資報酬低于常德市最低工資標準的，在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分25%的經濟補償金。
第三十條有下列情形之一的，甲方根據乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12個月的平均工資，工作每滿1年支付1個月工資的經濟補償金，最多不超過12個月：
（一）經與乙方協商一致，甲方解除本合同的；
（二）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的；
（三）本合同期限屆滿，因甲方原因未辦理終止手續仍存在勞動關系，甲方與乙方協商一致，解除勞動關系的。
第三十一條有下列情形之一的，甲方解除本合同，應根據乙方在甲方工作年限，每滿1年支付乙方相當于甲方上年月平均工資1個月工資的經濟補償金：
（一）乙方患病或者非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
（二）本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更本合同達成協議的；
（三）甲方裁減人員的。
第三十二條甲方向乙方支付的經濟補償金的計發標準不得低于常德市最低保障工資。
第三十三條甲方解除本合同后，未按規定發給乙方經濟補償金的，除全額發給經濟補償金外，還需按該經濟補償金數額的25%支付額外經濟補償金。
第三十四條甲方違反本合同約定解除勞動合同，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。
第三十五條甲方出資培訓和出資招接收的乙方，違反本合同的約定解除合同的賠償標準：
賠償甲方為乙方培訓和招接收所支出的全部費用，還需按該費用總金額50%支付經濟補償金。
第三十六條乙方因存在本合同規定的第十九條第（二）項、第（三）項規定的情形，被甲方解除本合同，且給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第三十七條乙方違反本合同約定條件解除勞動合同或違反保守商業秘密事項，給甲方造成經濟損失的，應依法承擔賠償責任。
雙方約定_____________________________________
十、當事人約定的其他內容
第三十八條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
_______________________________
十一、勞動爭議處理及其它
第三十九條雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第四十條本合同的附件如下__________________
第四十一條本合同未盡事宜或與今后國家、_____縣政府有關規定相悖的，按有關規定執行。
第四十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）_____
法定代表人或委托代理人_____（簽字或蓋章）
簽訂日期：_____年_____月_____日
務工合同 篇6
甲方（發包人）：
乙方（承包人）：
根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律法規，遵循平等自愿、公正和誠實守信的原則，雙方就建設工程勞務事項協商一致，訂立本合同。
一、工程名稱：
____________________________
二、工程地點：
____________________________
三、承包范圍和方式
1、范圍：平基（人工部分）、水穩層攤鋪、砼墊層澆筑、排水（雨、污）管網埋設、路燈土建、路燈安裝、石材及地磚粘貼等。
2、承包方式：甲方提供工程所需材料、水、電、微地形施工場地及大型挖機和壓路機。乙方負責的所有勞務部分及操作的中轉運輸工具概由乙方自行解決，甲方解決乙方部分人員住宿及工具保管室。
四、承包價格
1、排（雨、污）水安裝（人工清基槽、夯實、澆筑墊層、管道安裝人工回填）_______元/m。
2、檢查井、砌筑、抹灰、井蓋調平、安裝。
3、雨水篦子進水口砌筑、抹灰、調平、安裝。
4、水穩層、砼墊層澆筑（包含攪拌機、配料機、鏟車、施工場內的中轉、運輸各種材料、砼攪拌、水穩層攤鋪、砼澆筑、支模、模板、抹面、養護、切割等）_______元/m。
5、路燈土建（含管道開挖、清平、鋪設線管、埋設接地扁鐵、管溝回填，燈基開挖、鋼筋地籠制作、澆筑燈基、線井砌筑、井蓋安裝等）元/盞路燈安裝路燈安裝、穿線、立燈等、庭院燈元/盞落地燈元/盞（一套包干）
6、石材、地磚粘貼：
（1）大理石粘貼（大面積）_______/m
（2）青石板粘貼_______/m
（3）花臺、花池、踏步等零星大理石粘貼_______/m
（4）透水磚粘貼_______/m
（5）清條石安裝_______/m
（6）路沿石安裝_______/m
（7）碎拼_______/m
（8）以上承包范圍未列明確和未約定在以上各勞務項目和單價內的概由乙方自行承擔。
五、工程工期質量：
在甲方施工人員及現場管理人員的監督下施工，保證按指定時間內分類完成施工，發現問題，及時整改，乙方原因造成的質量問題，概由乙方負責。
六、安全：
乙方須遵守國家及有關部門安全法規，嚴格按照安全標準施工。甲方須提供安全的施工環境及勞動保護，乙方不得違章作業，如乙方造成安全事故，乙方自行承擔全部責任，甲方不負任何責任。
七、勞務工資的支付：
考慮到本合同約定的工程內容為勞動密集型生產，勞務全部為人工工資，為調動工人的積極性，工程款按月支付，支付額按月完成工程量的80%支付，如未能按月支付，拖延時間不能超過60天，在此期間由乙方墊付。
八、工程結算：
工程量完成后，甲乙雙方按現場驗收量計價支付余款。
九、本合同未盡事宜，雙方友好協商解決。
十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字蓋章后生效。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
務工合同 篇7
甲方：
乙方：
經雙方協商甲方將 工程部分項目委托乙方施工。為明確雙方責任，本著互惠互利的原則，訂立如下協議，供雙方共同執行。
一、工程名稱：
二、工程地點：
三、分包內容：主體承建（從基礎到屋面封頂）。
四、工程施工單價： 元/㎡（按圖紙確定的總平方）。
五、工程款的支付：主體封頂付40%，余款工程驗收交給鎮政府時結清。
六、工程質量：符合國家驗收規范標準及地方有關規定標準。
七、工程安全：施工過程中做好安全防護工作，如因乙方自身操作不當、不按安全的規范要求執行等自身原因所造成的一切事故均由乙方自行承擔，與甲方無任何關系。
八、在質量、安全、進度等方面乙方沒有做到位，并經甲方多次督促后還沒做到位，甲方有權對乙方進行經濟處罰，無需乙方簽字確認。
甲方：
乙方：
20xx年xx月xx日
務工合同 篇8
甲方（雇傭方）：
乙方（被雇傭方）：
根據《合同法》及有關法律規定，為明確雙方權利和義務，遵循平等、自愿、公平和誠信原則，雙方機械租賃事宜協商一致，訂立本合同。
第一條:出租物品名、數量、規格、單價以本合同后附工程量清單約定為準，實際結算以實際產生的工程量多少進行結算（租賃設備費用含操作人員各類費用）。
第二條雇傭方工作
1、雇傭方應在租賃物進場前日以書面(或口頭)通知被雇傭方詳細的進場時間地點和其它具體細節。
2、負責現場安全管理和操作人員的安全教育和任務交底，杜絕違章指揮、違章作業。
第三條被雇傭方工作
1、按照雇傭方的要求如期完成租賃物的進場、保養等工作。
2、被雇傭方駐雇傭方現場的工作人員需遵守現場的`各項規章制度，聽從雇傭方的指揮和安排，對于嚴重失職和違章操作，雇傭方有權通知被雇傭方換人，被雇傭方應立即派合格的工作人員到現場工作，操作人員持證上崗。
4、被雇傭方在雇傭方現場的企業形象宣傳、設備外表標識，必須遵守雇傭方的有關規定。
5、向雇傭方提供有關的租賃資質證明文件和負責辦理機械檢測和安全使用手續，提供機械相關資料以及特種作業操作人員的操作證。
6、被雇傭方應為租賃物做財產保險。
7、被雇傭方按雇傭方要求做好機械設備發生故障時的所有應采取的措施，以確保施工生產的順利進行。
8、被雇傭方操作手在工作期間發生安全事故以及給雇傭方造成的損失由被雇傭方負責，雇傭方概不負責。
9、被雇傭方操作手及租賃物造成第三方傷亡及經濟損失，由被雇傭方承擔全部責任和費用。
第四條機械設備使用、維修、保養
1、租賃物操作手勞務費用由被雇傭方負責，安全管理教育由被雇傭方負責，工資、食宿和社會保險等一切費用由被雇傭方負責，與雇傭方無關。
2、租賃物在租賃期由被雇傭方負責日常燃油及輔助材料，由被雇傭方負責日常附屬油料、修理費用和保養費用，使設備保持良好狀態。
3、租賃物在安裝、保管、使用等過程中，致使第三者遭受損失時，由被雇傭方對此承擔全部責任。
4、被雇傭方應編制在租賃物租賃期間的維修保養計劃，保證有足夠的配件庫存，按計劃進行維修保養，及時修復或更換不合格的配件，并承擔相應的費用，以便保證能夠正常運轉，滿足雇傭方的需要。
第五條違約責任
1、被雇傭方不能按期提供本合同約定的租賃物，應向雇傭方償付違約期造成的損失，雇傭方有權要求被雇傭方繼續履行合同，逾期未完成任務的雇傭方有權單方解除合同。
2、被雇傭方提供的租賃物不符合本合同約定的質量、數量、規格、型號等要求，應向雇傭方償付違約期造成的損失，雇傭方有權選擇繼續使用該租賃物或解除合同;
3、被雇傭方不按期派人協助雇傭方對租賃物進行驗收、調試、安裝，致使租賃物不能正常使用的，被雇傭方除繼續履行外，應向雇傭方償付造成的損失;
第六條爭議解決方式
本合同在履行過程中發生爭議，由雙方當事人協商解決。
協商不成，雙方約定訴訟管轄地為“雇傭方所在地人民法院”管轄處理。
本合同關于爭議解決方式的約定具有最高的效力，雙方以后發生的補充合同、會議紀要、來往函件、發料單、結算單等涉及到爭議解決方式的，均不得對抗此約定。
第七條其他約定事項：
第八條本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
本合同一式倆份，雙方各執壹份，附件部份都是合同的組成部分。
雇傭方(章)： 被雇傭方(章)：
法定代表人或其委托代理人： 法定代表人或其委托代理人：
電 話： 電話：
日 期：年 月 日 日 期：年 月 日
務工合同 篇9
甲方(用工單位)：
法定代表人：
住所：
聯系電話：
乙方(務工人員姓名)：
性別：
出生年月：
居民身份證號碼：
工種：
技術等級：
戶籍地址：
暫住地址：
聯系電話：
甲乙雙方協商一致，按照合法、平等、自愿的原則，經雙方協商一致，簽訂本合同，雙方應嚴格履行，不得違反。
一、合同期限
1.乙方自 年 月 日起至 年 月 日止計 個月，在甲方做臨時工作。合同期滿，自行終止。
2.試用期為 天，自 年 月 日起至 年 月 日止。
3.試用期內，甲方有權對乙方的工作表現和能力進行考核，如經考核乙方被認定為“不符合錄用條件”的，甲方有權隨時解除本合同。“不符合錄用條件”包括但不限于下述情形：
(1)乙方不能按時、按質、按量完成工作任務，或者未能通過甲方的試用期考核和表現評估，或被認定為不能滿足勞動合同約定的崗位要求或崗位說明中規定的崗位職責的;
(2)乙方違反誠實信用原則對影響勞動合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構事實的，或在應聘時提供的個人資料是虛假的，包括提供虛假學歷證書、虛假職業資格證明、假身份證、假護照、假戶籍證明等個人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等;對工作履歷、知識、技能、業績、健康等個人情況說明與事實明顯不符或有重大出入的;或個人簡歷、求職登記表等填寫內容不真實的，或沒有如實說明與應聘崗位相關的情況的;
(3)乙方與其他公司存在未盡法律義務，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的;
(4)在甲方指定的機構所進行的體檢結果不符合本行業所規定的衛生標準和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動合同約定崗位工作的疾病或缺陷的;
(5)乙方曾受到其他公司書面警告或辭退等嚴重處分而在應聘時未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行為而在應聘時未聲明的;
(6)隱瞞與其他公司存在勞動關系或競業限制約定的;
(7)乙方在試用期內有任何違法違紀行為或受到公司任何類型的紀律處分的;
(8)乙方在試用期內存在工作失誤的;
(9)乙方未能在甲方規定的期限內提供用于辦理法定勞動用工手續的全部材料的;
(10)其他不符合甲方錄用條件的情形的。
二、工作任務和地點
1.乙方同意按甲方的生產(工作)需要，在甲方擔任臨時生產(工作)任務。工作任務為 。乙方的工作內容、崗位要求和勞動定額標準等按照甲方制訂的崗位說明書或甲方相應的規定執行，甲方可以根據需要對乙方的工作內容、崗位職責和勞動定額進行合理調整。
2.通常乙方的工作地點為 ，甲方亦可根據工作需要進行適當調整。
三、工作時間
1.乙方同意適用標準工時工作制，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時(不含午休時間)，平均每周不超過四十小時。
2.經甲乙雙方協商一致，乙方同意：甲方可以根據工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班，應及時向甲方提交書面加班申請，寫明加班原因，在取得甲方的書面同意后加班，否則不視為加班。甲方安排或書面同意乙方加班的，甲方應當依照其加班制度和國家相關規定安排乙方倒休或支付加班費，法律法規規定可以不支付的除外。
四、工資待遇
1.實行計時工資制的，每月工資為 元(大寫： )，試用期的工資為上述約定工資數額的80%。
2.實行計件工資制的，月工資額按計件單價結算，其辦法是：。
3.甲方每月 日(遇休息日或法定節假日提前)前向乙方支付工資，工資將由甲方支付到乙方的個人賬戶或以其他雙方認為適當的方式支付。甲方作為扣繳義務人，應在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應繳稅款，以及社會保險和住房公積金的個人應繳部分。
4.加班工資，夜班補貼、勞保福利按本單位合同制工人同等對待。
五、勞動福利待遇
1.甲方按照國家和地方相關法律、法規和政策規定，為乙方辦理社會保險并繳納住房公積金。甲乙雙方應按國家和地方政府有關規定依法繳納相應的費用。
2.本合同存續期內，乙方患病或非因工負傷，患職業病或因工負傷，以及處于醫療期、孕期、產期、哺乳期等，其工資和相關待遇按照國家和甲方的相關規定執行。
六、雙方的義務
1.甲方：為使乙方順利完成生產(工作)任務，應根據國家有關安全生產、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的安全生產(工作)條件，保障乙方的安全和健康。加強對乙方的勞動紀律、安全生產規程和法制教育。尊重乙方的合法權益，按照國家有關規定，給予乙方應享有的政治、經濟待遇。執行國家和當地政府對臨時工的管理規定，接受勞動部門的監督、檢查。
2.乙方：在合同期內，接受甲方的領導，服從甲方工作安排，與其他職工一樣參加政治、業務學習，遵守規章制度，愛護公共財產，保證按時、按質、按量完成甲方交給的生產(工作)任務。
七、承諾與保證
乙方在此向甲方作出承諾并保證如下：
1.乙方在錄用過程中向甲方提供的與本合同直接相關的基本情況與信息真實有效，在本合同中的陳述及保證亦是真實、準確和完整的。如有違反，將視為嚴重違反甲方規章制度，甲方有權立即解除本合同;
2.本合同存續期內，乙方將根據本合同所定條款和條件為甲方工作并盡其最大努力確保完成甲方委派的工作，不從事損害甲方利益的活動，不利用其在甲方的職務或職權直接或間接地為個人牟取私利;
3.未經甲方書面同意，乙方不得直接或間接地從事兼職，不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。該兼職包括但不限于：受雇于任何第三方或為任何第三方提供勞務，包括在該第三方擔任合伙人、股東、董事、監事、高級管理人員、員工或顧問等職務，不論該第三方是否與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務;
4.乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業務關系或可能將有業務關系的人所給予的任何利益，包括但不限于傭金、回扣、折扣、小額賞金，無論是否以現金形式;
5.乙方應當賠償并使甲方免受因乙方的過失或故意行為而導致的人身或財產的損失、損壞或損害。
八、勞動條件和勞動保護
1.甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的`規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品，對于有職業危害的崗位，甲方依照國家相關法律法規提供職業危害防護。
2.甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
九、勞動紀律
1.乙方確認已知悉并詳細閱讀甲方的規章制度及勞動紀律。乙方承諾嚴格遵守甲方的規章制度及勞動紀律，服從甲方的安排和決定，保管好甲方的全部資產。
2.甲方有權根據經營需要和國家法律法規的規定,制定或修改適用于乙方的包括員工手冊在內的各項規章制度，乙方應當閱讀、理解并予以嚴格遵守。如果乙方違反或拒絕接受甲方的規章制度,甲方有權依照規定對乙方進行處罰，直至解除勞動合同。
3.乙方因違反有關法律、勞動紀律和甲方內部規章制度而給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方賠償其損失，并有權依法對乙方工資進行扣減。
十、保密義務
1.本合同存續期內，乙方對在甲方工作期間所接觸到的和知悉的全部商業秘密承擔保密義務，不得復制、不當使用、直接或間接向他人泄露或使他人獲得公司上述商業秘密。無論本合同基于何種原因終止，乙方必須繼續履行前款約定的保密義務，嚴格保守乙方在甲方任職期間所知悉的甲方的全部商業秘密。
2.乙方同意，如甲方要求另行簽署專門的《保密協議》，乙方應予以簽署并嚴格遵守《保密協議》的約定。乙方如有違反，應按照《保密協議》的約定承擔損害賠償責任。
3.乙方同意，本合同終止或解除時，無論其記錄或存儲在任何媒介上，乙方應立即向甲方交還其獲得的有關甲方經營、技術和管理等保密信息的全部文件，包括但不限于報表、信件、圖紙、工作證件、電子存儲數據和任何其他材料。
十一、通知
甲方向乙方發出與本合同相關的任何通知、協議或其他有關文件，以傳真發出的，以傳送確認為證，電文發出后1日應被視為收件日期;以電子郵件發出的，發件方郵件系統顯示已發送，即視為送達，發件人電子郵件系統所記錄的發出時間即為送達時間;通過郵局特快專遞或其他快遞方式寄出的，以郵局特快專遞或其他快遞的寄件人留存單據作為確認文本，交付郵局或快遞公司后最遲7日應被視為收件日期，郵局特快專遞或其他快遞應發往下列地址：
乙方通訊地址： 。
電子郵箱： 。
電話： 。
若乙方上述聯系方式發生變更，乙方應在變更之后 日內及時書面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯系方式為乙方的有效聯系方式，向上述地址寄出文件即視為有效送達。
十二、合同的解除及責任
1.經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
2.乙方有下列情形之一的，甲方有權單方隨時解除本合同：
(1)在試用期間內被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;
(5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同而導致合同無效的;
(6)被依法追究刑事責任的。
3.有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月的工資：
(1)乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和地方從事有關行業、工種崗位的規定，甲方無法另行安排工作的;
(2)乙方不能勝任根據本合同條款或甲方的規定的工作要求，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
4.乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，甲方應予以辦理相關手續。但乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正處于被審查期間的情況除外。
因乙方未提前30日通知導致給甲方造成經濟損失的，甲方有權從應支付給乙方的工資或其他報酬中予以扣減，不足部分甲方仍有權要求乙方賠償。
5.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
(1)甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(2)甲方未能及時足額向乙方支付勞動報酬的;
(3)甲方未能依法為乙方繳納社會保險費的;
(4)甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
(5)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同而導致合同無效的;
(6)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的;
(7)法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
十三、其他事項
1.本合同簽訂后，須送勞動仲裁機關鑒證，即確認有效，受到法律保護，雙方必須嚴格遵照執行。一方違反勞動合同給對方造成經濟損失的，應根據其后果和責任大小予以賠償。
2.本合同在執行過程中，如有未盡事宜，應在國家規定范圍內，經雙方協商后補充。
3.雙方在執行合同過程中，如發生爭議，應由本單位勞動爭議調解委員會調解。從申請調解之日起，在30日內，經調解無效時，可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如對仲裁不服，自收到裁決書之日起15日內可向有管轄權的人民法院起訴。一方當事人期滿不起訴，又不執行裁決的，另一方可向人民法院申請強制執行。
4.本合同應在辦理調配手續后，及時簽訂、鑒證。本合同一式三份(甲、乙方及鑒證機關各一份)，具有同等效力。本合同涂改無效，代簽無效。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：
簽訂日期： 年 月 日
乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人或授權代表人：
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
務工合同 篇10
甲方：
乙方：
甲方與乙方為建立勞動關系、明確權利義務，依據《勞動法》等有關法律規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同。
第一條：勞動合同期限
本合同為有期限的勞動合同，自 年 月 日起至年
第二條：工作崗位
甲方根據需要，也可以調整乙方工作崗位。乙方上崗前須向甲方交 元的風險保證金，解除合同時退還保證金，甲乙雙方必須遵守勞動法自定的各項法律條款。
第三條：勞動報酬
甲方為乙方每月所付工資為 元。
第四條：勞動合同的解除
1、經甲乙雙方協商一致，可以解除。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時解除合同。
①嚴重違反勞動紀律或規章制度的。
②被依法追究刑事責任的。
3、乙方在特殊情況下，需要解除勞動合同的`，應當提前一個月書面通知甲方，否則應承擔給甲方造成的損失。
第五條：未盡事宜，可簽訂補充合同，與本合同具有同等法律效力。
第六條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
20xx年xx月xx日
務工合同 篇11
甲方：___________________
乙方：___________________
根據《中華人民共和國勞動法》，經甲乙雙方平等協商同意，自愿簽定本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限及簽定、履行地
第一條本合同期限為從年月日至年月日止。簽定及履行地：
二、工作內容和義務
第一條合同期內甲方派遣乙方到（以下簡稱丙方）的促銷員（崗位）從事勞動工作；因工作需要，乙方服從丙方內部的崗位調整或部門調動。
第二條乙方應按照丙方的要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量標準，并履行下列義務：
1、遵守國家憲法、法律、法規；遵守丙方的規章制度；
2、維護甲方及丙方的榮譽和利益；忠于職守，勤奮工作
3、保守甲方及丙方商業秘密，不得利用甲方及丙方的商業秘密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。對以下事項履行保密義務：明確指示要保密的事項，原材料、配件的型號、供應價格情況，新產品開發情況，其他甲方或丙方聲明的生產技術秘密。
三、勞動保護和勞動條件
第三條丙方應根據乙方的`工作需要提供相應的勞動保護和勞動條件。
四、工作時間
第四條甲方實行綜合工時制。由于所派遣單位生產經營需要乙方延長工作時間的，由丙方按《勞動法》相關規定執行。
五、勞動報酬和福利待遇
第五條甲方支付給乙方的薪酬待遇實行資制，工資在月日前發放，最低工資不低于柳州市人民政府規定的最低標準。
六、勞動紀律
第六條乙方應遵守甲方及丙方依法規定的規章制度，積極參加甲方及丙方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。否則由此引發的一切后果由乙方承擔。
第七條乙方違反勞動紀律或丙方制度，甲方可依據相關規章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除和終止
第八條除按《勞動法》及前款規定可以解除合同外，在合同期內，甲乙雙方不得擅自中途解除合同。
八、違反勞動合同的責任
第九條乙方違反本合同約定，給甲方或丙方造成經濟損失的，應按本合同約定或損失數額承擔賠償責任。
九、勞動爭議處理
第十條因履行本合同發生的勞動爭議，雙方協商解決；協商不成的，當事人可以向本單位申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接申請仲裁，對裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提出訴訟。
十、其他
第十一條合同期滿或提前離職前，乙方應當完成業務交接并清理完債權債務。
第十二條本合同經雙方簽字（蓋章）后生效。
甲方：___________________乙方：___________________
日期：___________________日期：___________________