大學生社團招新策劃書（通用10篇）
1. 大學生社團招新策劃書 篇一
一、活動背景：
在過去的一年里，青蘋果社團在學校有關部門和領導的支持指導下，全體社員共同努力，策劃組織了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿地完成了所屬的各項任務。“勇于求索，不但進步”，青蘋果社團雖是一支年輕的隊伍，卻以其獨特的關注視角，大膽的創新思維，在全校社團中表現突出，影響深遠。
二、活動目的：
社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展某年招新活動，欲借此達到以下效果：
1、宣傳我們社團“厚生養德”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的`聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進青蘋果社團，共同學習，成為“青春紅絲帶—預防AIDS志愿宣傳隊”的一員，成為“青少年艾滋病防治工程”的志愿者，為世界艾滋病防治貢獻自己的力量。
三、活動形式：
1、通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們青蘋果社團的招新報名時間和地點；
2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3、招新活動采取南北校區同時開展的方式。
4、鑒于校團委和社工委的相關規定，結合我們社團的實際情況，本次招新活動中，我們將吸收30名新社員，每人收取20元會費。
5、新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。
四、活動時間：
某年某月某日至某年某月某日
五、活動地點：
南區
六、主辦單位：
青蘋果社團
2. 大學生社團招新策劃書 篇二
一、活動背景及目的：
在丹桂飄香的新學期里，化學愛好者協會迎來了一年一度的納新活動。在納新活動中，愛好化學的新生們可以加入我們協會，及時獲得各種各樣的化學信息并可參加由協會主辦的豐富多彩的與化學有關的活動；而希望鍛煉自己的同學則可以加入各個部門，協助辦好協會的各項活動。同時，化學愛好者協會吸收到了新鮮血液，則可以為廣大同學提供了一個更好的了解化學、熱愛化學的平臺。
二、活動簡介
1、化學愛好者協會納新簡介
化學愛好者協會創建于1999年11月，是直屬化學化工學院的中型校五星級級社團，由黃金陵教授任高級顧問，趙劍曦院長、黃長滄教授、院團委書記陸莉莉老師任指導教師。在上一學年，協會主要舉辦了“光催化研究所參觀”、“化學化工學院風采展”、“化學基礎實驗競賽”、“西湖之行”、“科技走進社區”、“奇思妙想創意大賽”、“化學與生活知識競賽等活動，并定期出版期刊《化學愛好者》。新學年中，我們將繼續組織會員參與各種深入接觸化學的活動。除了《化學愛好者》期刊外，本學年協會將定期出版《化學愛好者簡報》，為同學們提供最新的化學信息。
我們的宗旨是：讓不懂化學的人了解化學，讓了解化學的人熱愛化學！
本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好化學的同學均可在社聯統一納新時間前來報名，成為我們的會員；我院同學還可參加院會的部門納新，成為協會的骨干人員。
2、部門納新簡介
化學愛好者協會下設常務部、編輯部、策劃部、宣傳部、網絡部五個部門。
常務部：主要負責日常事務，進行活動前和活動中的組織工作。
部門口號：包攬天下事
編輯部：主要負責本學年計劃出版的《化學愛好者》期刊和《化學愛好者簡報》及《化學化工學院院刊》一部分的編輯工作，包括前期搜集資料、確定內容、校版、出版等工作。
部門口號：我手寫我心
策劃部：主要負責活動前的策劃和活動后的總結工作。活動前經部員討論后確定活動流程并寫出書面活動策劃書，活動后進行全面的總結。
部門口號：思想轉動地球
宣傳部：主要負責宣傳工作，在活動前出海報，及時準確的宣傳協會的活動。
部門口號：色彩地帶
網絡部；主要負責協會網頁、博客及QQ群等網絡相關工作。
部門口號：博"克"天下
三、活動時間及地點
1、部員納新：
時間：某年某月某日
地點：26#樓下。
2、會員納新
時間：待定。
地點：待定。
四、活動流程
（一）部員納新：
1、前期宣傳：
迎新時，搶占先機，第一時間向新生分發傳單，內容包括協會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓快結束時，由宣傳部出一期海報張貼于學院某級宿舍的宣傳欄，并以傳單的形式將化愛的簡介再次發放到每一間新生宿舍。同時，發行化愛的最新期刊和簡報。
2、納新點布置：
在所分配的納新點墻壁上張貼化愛納新海報，桌前橫掛協會會旗，桌上擺有協會簡介、各部門簡介、協會期刊及簡報、部員報名表、協會簡介、各部門簡介等。
3、具體流程
（1）有意參加化學愛好者協會部門工作的同學，在納新點報名，報名時需按要求填寫表格（報名表格見后附）。
（2）各部門統計報名人數，整理報名表格，由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況，各部門亦可自行酌情增減，但人數以不超過8人為宜。
（3）待所有部門確定部員后，由策劃部統一整理并張貼名單公布。
（二）會員納新
1、準備工作：
社聯納新時，化學愛好者協會現會員部員面向全校同學分發傳單，內容包括化學愛好者協會基本情況介紹及上一學年的.主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好化學的同學加入協會。
2、納新點布置：
在社聯指定帳篷內，辦公桌前方張貼上一學年化學愛好者協會活動剪影。后面懸掛彩噴的協會介紹。在帳篷上方空間拉線掛幾本《化學愛好者》期刊。辦公桌上擺放傳單，以往活動的合集，幾本《化學愛好者》期刊和新出版的第一期《化學愛好者簡報》，供前來詢問的同學閱讀。準備化學愛好者徽章，分發給新加入的會員同學們。
3、具體流程：
在會員納新時間內指定本協會部員在帳篷中值班，為對本協會感興趣的同學答疑，歡迎新同學的加入。有意加入本協會的同學，按社聯規定交納一定會費，填寫會員表格，即可成為化學愛好者協會會員活動現場將向會員贈送“化學愛好者簡報”。在納新點工作的同學切勿遲到早退，如有特殊情況，請提前半天聯系會長，以做應對。
五、尾聲
1、各部門確定部員、協會確定全體會員后，將名單上報學院及社聯有關部門。
2、納新工作完成后，及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解化愛，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎。
3. 大學生社團招新策劃書 篇三
一、招新目的
為了保證愛心家園農大分會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展愛心家園總部和學校的工作，實現干部的新老交替，培養和壯大干部隊伍，保證工作的連續性，本社將在9月中旬進行招新，欲借此達到以下效果:
1.宣傳愛心家園農大分會的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2.吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智， 物盡其用，人盡其才 ，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3.給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的。
4. 同時在學校宣傳愛心公益，盡己所能，用一張張笑臉、一聲聲問候、一句句話語、一個個行動，幫助他人，服務社會。踐行志愿精神，傳遞愛心，為建設安平樂道、平和生活的美好社會貢獻力量。
二、招新細則
(一)招新對象
12級新生以及11、10、09級學生
(二)招新要求
1、有愛心，熱衷公益活動。
2、承認愛心家園協會章程，自覺遵守協會各項規章制度。
3、思想品德好，熱愛祖國，熱愛共產黨。
4、工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
5、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好。
6、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
7、所報協會社團少于3個。
(三)招新人數
各部門根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。
大學生大學社團招新活動策劃書大學生大學社團招新活動策劃書
(四)招新形式
在招新時間內，申請人將申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后，由各部門分別進行面試，合格后經會長團批準方可進入愛心家園協會工作。
(五)招新時間及地點
時間:9月中旬(具體待定)
地點:具體安排
三、招新流程
(一)前期策劃宣傳
1、具體流程
宣傳部利用宣傳頁、海報、橫幅的形式告知愛心家園招新的信息。
2、要求
(1)海報內容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在三角地帶、教學樓、圖書館等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。
4. 大學生社團招新策劃書 篇四
一、背景意義：
20xx年理工百年歷程，金秋的理工大學又將迎來一批批滿懷期待與夢想的XX屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給計算機協會迎來另一片廣闊的天空。
二、工作成員：
大學生計算機協會留會成員
三、招新對象：
河南理工大學20xx級全體新生
四、招新原則及工作方法：
公開通告，公平競爭，公正錄取。
各部門各司其職，認真工作，根據本部現況及發展前景擇優錄取新賢。
五、招新基本要求：
(一)具有理工大學正式學籍，勤奮好學;
(二)承認本社團章程，有一定的團隊精神;
(三)有認真負責的工作態度，熱愛計算機，對此有一定了解的擇優錄取。
六、招新部門簡介及要求詳情：
秘書組：活動材料和新聞稿的撰寫;起草策劃書;會議記錄及會議總結;宣傳稿的撰寫;活動會議的'通知。
辦公室：保存活動審批表、策劃書等資料;保管社團財務;記錄協會物品的使用情況;每次活動考勤負責。
宣傳部：負責協會活動的宣傳。
外聯部：與其它社團做好交流工作，并對外宣傳本社團形象。
技術部：提供技術支持，做好培訓工作。協同網絡部做好網站建設工作。
網絡部：負責協會的網絡形象推廣，更新維護協會網頁，對外制作網頁。
財務部：接受各部門財務報賬，財務整理預算。
團支部：做好成員的思想教育工作，準備并主持每次會議。
義務維修小組：開展義務維修活動。
七、工作流程：
20xx年x月x日，召開全體集會，會長部署安排招新前期準備工作。
20xx年x月x日，召開全體集會，會長部署安排招新工作。
20xx年x月x日，張貼招新公告。
20xx年x月x日，在社聯指定位置進行招新。
20xx年x月x日，在X教室本著公平公正公開的原則進行面試招新。
新賢名單公示
招新工作總結
召開第一次全體會員大會
5. 大學生社團招新策劃書 篇五
一、活動背景
戶外運動協會是作為新興社團，社團還沒有形成一定的規模，并在其他的方面存在諸多的問題。面臨這些問題，我們需要新的血液，需要一個機會展示自己。此時正逢新生報到，各個社團招新在即。一年一度的招新活動即將開始。戶外運動協會將以此機會為以后的發展、壯大積蓄能量。
二、活動目的
為使更多的人認識與了解戶外運動，同時也為了協會有新鮮的血液注入，有足夠高素質的后備力量，能有效的開展協會工作，培養和壯大協會的干部隊伍，保證協會工作的連續性，充分的發揮學生的主體作用。同時，也是響應國家提出的素質教育，全面的提高大學生的能力。
三、策劃單位
江西城市學院社團聯合會
社團聯合會戶外運動協會
四、實施單位
戶外運動協會理事會及各部門
理事會：團支書、會長、副會長、秘書長、會長助理
人事部：
財務部：
宣傳部：
組織部：
外聯部：
后勤醫療部：
五、活動對象
某年報到新生
六、活動時間、地點
活動時間：8月25日—9月10日地點：一食堂門前廣場
七、活動流程
第一階段：活動的籌備（4月20—5月15）
（一）各個部門的準備
工作內容：
（1）人事部：理協會的`資料，對上期會員的人事檔案經行梳理。購買檔案袋等一些必備用具，以更好的整理招收新會員的個人資料。
（2）宣傳部：負責前期的宣傳工作，利用網絡進行招新的前期預告工作。
（3）財務部：上一學期的財務收支情況經行整理。聯系社團聯合會的相關部門，了解會員繳納會費的標準及對收據單的要求。
（4）外聯部：在招新的前期為協會拉贊助，以保證協會招新順利經行。
（5）組織部：以服務為主，同時聯系個部門相互交流、合作。
（6）后勤醫療部：提前準備為招新所需的桌椅、帳篷等。
6. 大學生社團招新策劃書 篇六
在金秋這個收獲的季節，我們迎來了朝氣蓬勃的某級學弟學妹們，為了給社團注入新鮮的血液，為了社團更好的發展，在社團協會的統一安排部署下，我們人力資源管理研究會某年的招新工作也正式啟動。現將招新策劃書詳述如下：
一、招新社團名稱：
某學院公共管理學院人力資源管理研究會。
二、招新時間：
10月15日
三、招新地點：
某學院西校區廣場。
四、招新負責人：
人力資源管理研究會原本是一個純粹的學術性社團，經過本屆協會理事會討論決定，我們將協會重新定位為以愛好管理類的學生為主體的從事人力資源管理的理論學習與實踐、大學生職業生涯規劃、大學生素質的拓展與開發的社團組織。這樣就能使協會的學術性與實踐性更好地結合；圍繞協會主旨舉辦契合大學生生活的活動為廣大會員服務。當然，協會的'任務也進行了適應性變化：
1、幫助會員及時了解國家出臺的人事政策及法律法規，熟悉人力資源管理的宏觀環境；
2、組織會員圍繞人力資源開發與管理的新情況、新問題展開理論學習與實踐；
3、在會員與其他學生社團、企業之間搭建溝通平臺，通過系列交流活動，擴大會員的交往范圍，拉近與企業的距離；
4、舉辦各種講座、論壇及社會實踐活動，拓寬會員的管理知識，增強對社會的了解和認識；
5、幫助會員做好大學生職業生涯規劃，為會員提供人才測評、就業指導、就業素質培訓等；
6、出版會刊、會報等宣傳資料，傳播人管知識，協助會員進行人力資源與職業方面信息的收集與整理。
五、招新的對象：
以某級西校區新生為基本范圍，招收對管理感興趣，愿意了解有關管理方面的知識，期望通過參加本社團擴大交際范圍，提高自身能力的同學。歡迎愛好交際，希望在社團中鍛煉本身的同學加入
六、招新的規模：
為了更好的管理，更好的開展活動，計劃招新200—250人。
七、招新工作過程：
1、宣傳板要提前做好并提前送到西區展示在學弟學妹們面前。宣傳板的內容應盡量介紹本會內涵，展示本會豐富多采的活動，講解入會的意義和作用為主，做到圖文并茂，內容充實。
2、做好會員登記表，內容以“會員基本資料（姓名、性別、出生年月、專業、班級、政治面貌、聯系方式、特長及愛好等”為主）。
3、招新當天當天安排：招新負責人周日早7：00帶找新工作人員及招新材料趕往西區。要求各負責人儀表成熟大方，待人熱情。抵達西區后，布置好招新現場：擺好桌凳，放好宣傳板，拉上條幅等。
4、宣傳材料
4月下旬，我會和河南潤達盛典管理咨詢公司聯合舉辦“河南財經學院首屆校企人力資源管理高峰論壇”。
11月我會舉行第二屆高峰論壇。
5月，我會組織會員到鄭州太古可口可樂公司參觀，感受外企企業文化，了解先進的生產流程，并品嘗了可口可樂。
暑假我會組織會員赴濮陽南樂呂村小學進行支教活動。我們將組織本部學生干部和有關同學到西區對大家感興趣的學生會，考研，考公務員，獎學金等話題和大家進行交流。
7. 大學生社團招新策劃書 篇七
一、活動背景:
在過去的一年里,青蘋果社團在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力,策劃組織了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿地完成了所屬的各項任務。“勇于求索，不但進步”，青蘋果社團雖是一支年輕的隊伍，卻以其獨特的關注視角，大膽的創新思維，在全校社團中表現突出，影響深遠。
二、活動目的：
社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，使社團可持續發展和不斷壯大的`“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展20xx年招新活動，欲借此達到以下效果：
1.宣傳我們社團“厚生養德”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2.吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3.給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4.另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進青蘋果社團，共同學習，成為“青春紅絲帶—預防AIDS志愿宣傳隊”的一員，成為“青少年艾滋病防治工程”的志愿者，為世界艾滋病防治貢獻自己的力量。
三、活動形式：
1.通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們青蘋果社團的招新報名時間和地點;
2.在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3.招新活動采取南北校區同時開展的方式。
4.鑒于校團委和社工委的相關規定，結合我們社團的實際情況，本次招新活動中，我們將吸收30名新社員，每人收取20元會費。
5.新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。
四、活動時間：
20xx年xx月xx日至xx日
五、活動地點：
南區
六、主辦單位;
青蘋果社團
8. 大學生社團招新策劃書 篇八
一、背景意義：
20xx年理工百年歷程，金秋的理工大學又將迎來一批批滿懷期待與夢想的XX屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給計算機協會迎來另一片廣闊的天空。
二、工作成員：
大學生計算機協會留會成員
三、招新對象：
河南理工大學20xx級全體新生
四、招新原則及工作方法：
公開通告，公平競爭，公正錄取。
各部門各司其職，認真工作，根據本部現況及發展前景擇優錄取新賢。
五、招新基本要求：
(一)具有理工大學正式學籍，勤奮好學;
(二)承認本社團章程，有一定的團隊精神;
(三)有認真負責的工作態度，熱愛計算機，對此有一定了解的擇優錄取。
六、招新部門簡介及要求詳情：
秘書組：活動材料和新聞稿的撰寫;起草策劃書;會議記錄及會議總結;宣傳稿的撰寫;活動會議的通知。
辦公室：保存活動審批表、策劃書等資料;保管社團財務;記錄協會物品的使用情況;每次活動考勤負責。
宣傳部：負責協會活動的宣傳。
外聯部：與其它社團做好交流工作，并對外宣傳本社團形象。
技術部：提供技術支持，做好培訓工作。協同網絡部做好網站建設工作。
網絡部：負責協會的網絡形象推廣，更新維護協會網頁，對外制作網頁。
財務部：接受各部門財務報賬，財務整理預算。
團支部：做好成員的思想教育工作，準備并主持每次會議。
義務維修小組：開展義務維修活動。
七、工作流程：
20xx年x月x日，召開全體集會，會長部署安排招新前期準備工作。
20xx年x月x日，召開全體集會，會長部署安排招新工作。
20xx年x月x日，張貼招新公告。
20xx年x月x日，在社聯指定位置進行招新。
20xx年x月x日，在X教室本著公平公正公開的原則進行面試招新。
新賢名單公示
招新工作總結
召開第一次全體會員大會
策劃人：
20xx--
9. 大學生社團招新策劃書 篇九
為了鍛煉我校大學生口才，提高我校大學生綜合素質，迎合時代的潮流，繼承優秀教育傳統，讓有辯論能力的同學發揮自己的優勢!實現個人的價值!現今在系里展開招新!
一、招新對象：X屆商貿系全體新生
二、招新時間：X年9月26號
三、招新流程
1.在系內各班逐個展開大力宣傳【海報+人員】，同時在各個飯堂設立報名點
報名截至日期：X年9月27號
2.第一輪面試：
時間：9月26，27號中午12：:00~2:30
下午6：00~10:30
地點：教學樓406，教學樓407{等候室由三人負責看管}
流程：
1、自我介紹【自帶簡歷，貼上相片】
2.、抽選題目、對題目進行解說闡述
3、提問：可要求兩人互相提問，提問問題可針對以上自由辯論題目，也可自由提問。但前提不可針對人身攻擊。或者考官針對具體情境做提問。
考察標準;著裝外表與態度、表達能力、反應能力、理解能力
注明：時間限制不絕對，考官可根據具體情形彈性控制。通過人數不限，視情況而定
4、第二輪面試
面試時間;待定
流程;小組分配，小型辯論賽【細節再商討】
5、實戰辯論賽
面試時間;待定
流程：提前3-5天通知辯論題目。按正規賽方式進行比賽。
ps：此為初步方案，可作修改。
10. 大學生社團招新策劃書 篇十
一、活動背景
新生入學為大學注入了新的血液，協會作為大學生文化生活的主體為喜歡棋藝文化的學生們提供一個互相交流、相互學習的平臺。為弘揚中國棋藝文化，發揚“傳承棋道，以棋會友”的協會精神，特面向廣大吉首學子招收協會成員。
二、活動主題
青春如虹，棋樂無窮
三、活動目的
1.豐富學生課余生活。
2.傳承協會精神，擴大協會影響力。
3.給廣大愛好棋藝的學生提供一個相互交流、切磋的平臺。
4.增加棋協成員的團結合作能力。
四、主辦單位
吉首大學社團聯合會
五、承辦單位
吉首大學棋藝協會
六、活動時間
9月6日——25日
七、活動地點
文化廣場;新生宿舍樓
八、活動對象
吉首大學全體學生
九、活動流程策劃
(一)活動形式
線上宣傳(主要是QQ群)
掃樓
擺點(廣場、羽毛球場)
(二)活動前期
1.線上宣傳(7月份——10月份)
宣傳部：
(1). 放假之前，宣傳部建好迎新群。并做好管理工作(踢除惡意群成員)。
(2). 放假期間，宣傳部干部，在各大貼吧宣傳棋協迎新群號。并及時更新，保證帖子的可見性。
(3). 8月30日前，宣傳部，建立起協會微信網頁平臺。
辦公室：
(1). 放假期間，協助宣傳部管理迎新群。
(2). 做好協會公號的管理，準備迎接新的會員。
(3). 8月20日之后，會員中心每隔5天上傳文件【文件內容主要是介紹棋協，介紹吉首周邊風景區，介紹一些對大一新生有實質性幫助的東西】
協會所有干部:
(1).8月25日之前協會所有干部，招募群成員，并達到群成員數量200的要求【最低要求.每人20個】
(2).每個部門至少一個人進入各大迎新群，招募群成員(大一新生)【7月中旬開始，每個部門要求，每周最少5人】
2.線下宣傳(9月中旬)
主席團：
(1)整個過稱的統籌規劃。
(2)和校團委老師接洽，關于掃樓正當性的爭取。(3)擺點所需桌椅，傘棚的借取。
策劃部：
做好協會干部第一次聚餐暨動員大會的策劃。
外聯部
活動經費的籌備
與商家的接洽
(1) 9月1號之前，宣傳部完成招新海報，傳單，展板，橫幅的`制作(海報，傳單，展板包括電子版以及紙質版)。
(2) 9月1號之前，宣傳部和外聯部共同完成會員卡的制作(包含重要信息，公號，微信網頁版等)
(3) 9月3日之前，辦公室完成新生入住樓區的統計，并做好相應的掃樓安排。
【注意：安排具體，避免掃樓重復事件的發生】
(4)9月3日前，辦公室完成工作證的制作。
(5)9月3日前，辦公室完成擺點人員的安排。
(6)9月3日前，辦公室完成報名表，干部考核表的制作。
(7)9月5日前，活動部完成擺點場地的申請。
(8)9月5日前，活動部完成橫幅懸掛，展板擺放的申請。
(三)活動過程(10天掃樓+5天擺點)
(1) 辦公室
每天掃樓、擺點結束后的信息匯總。并于當天進行信息公示。
(2) 掃樓：
每天最晚9:30開始掃樓，并于當晚將人數報于辦公室便于統計。
每3天將會員信息發送至辦公室處。
(3) 擺點：
擺點時間段：11:20——13:00和16:40——18：00
擺點形式：擺點過程中發放小禮品等。
(四)活動后期
辦公室：
(1) 10月7日前完成加會員QQ好友
(2) 10月7日前完成會員飛信群建立
(3) 做好財務報表。
技戰部：
(2) 做好培訓計劃等相關工作。
十、物資情況
物品名稱
數量
單價
海報
20
15
傳單
10000
0.15
橫幅
10
100
工作證
40
1.5
會員卡
1000
0.7
工作餐
50
10
報名表
50
0.1
膠帶
10
5
彩色馬克筆(30色)
1
58
桌子
6
X借取
椅子
12
X借取
傘棚
6
X借取
合計：3487