5項(xiàng)整改措施（通用3篇）
1. 5項(xiàng)整改措施 篇一
按照縣委、局黨委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)《實(shí)施意見》和《實(shí)施方案》要求，中心對疫苗接種流程不暢等群眾和基層反映強(qiáng)烈的突出六項(xiàng)突出問題進(jìn)行整改，為確保整改工作有序開展，切實(shí)見效，特制定本實(shí)施方案。
一、整改任務(wù)
(一)整改免疫規(guī)劃疫苗接種不暢的問題。
表現(xiàn)形式：城區(qū)接種點(diǎn)責(zé)任區(qū)域劃分模糊，有推諉扯皮現(xiàn)象;接種點(diǎn)管理存在漏洞，一些接種點(diǎn)重復(fù)接種、延遲接種和漏種現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;流動(dòng)兒童的免疫接種仍是一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)，特別是本地出生兒童不定期外出與返回，免疫接種工作難度加大。
整改目標(biāo)：免疫規(guī)劃管理流程順暢，應(yīng)種兒童能夠就近免費(fèi)接種疫苗，全縣免疫規(guī)劃疫苗接種率普遍達(dá)95%以上。
整改措施：理順免疫規(guī)劃管理制度，加強(qiáng)流動(dòng)人口兒童登記管理和接種工作，定期開展查漏補(bǔ)種，確保應(yīng)種兒童落實(shí)免疫規(guī)劃政策，提高兒童預(yù)防接種率。強(qiáng)化接種點(diǎn)監(jiān)督管理，建立獎(jiǎng)懲制度，廣泛開展宣傳活動(dòng)，提高群眾對國家免疫規(guī)劃工作的政策和服務(wù)流程的知曉率，取得群眾的理解、配合和支持。開展接種人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和道德教育，引導(dǎo)接種點(diǎn)工作人員熱情、耐心服務(wù)。
責(zé)任股室：免疫規(guī)劃股。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張建華張建民
(二)整改“宣傳”“培訓(xùn)”“督導(dǎo)”工作“形式化”“過場化”“表面化”問題。
表現(xiàn)形式：固定的地點(diǎn)、固定的人群、固定的宣傳方式，圍繞一個(gè)宣傳總結(jié)，出動(dòng)宣傳車、走幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、散發(fā)些宣傳品，結(jié)果不注重宣傳實(shí)效。培訓(xùn)頻次少、時(shí)間短、內(nèi)容單純簡單，宣讀的是提綱，講解的是方案，上級要求的突擊訓(xùn)，應(yīng)急工作臨時(shí)訓(xùn);為留資料搞培訓(xùn)，受訓(xùn)人理解的不深刻，實(shí)際掌握的不準(zhǔn)確，工作起來一知半解，執(zhí)行的結(jié)果五花八門。督導(dǎo)方案不具體，培訓(xùn)不系統(tǒng)，業(yè)務(wù)不熟悉，督導(dǎo)不深不細(xì)，發(fā)現(xiàn)的工作特點(diǎn)不準(zhǔn)，梳理的問題不足;指導(dǎo)工作不到關(guān)鍵部位和要害地方，該發(fā)現(xiàn)的問題發(fā)現(xiàn)不了，不能達(dá)到嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，存在實(shí)于以寬、實(shí)于以軟的現(xiàn)象。
整改目標(biāo)：力求貼近群眾需要和基層工作實(shí)際。以群眾聽得懂、記得住、基層醫(yī)務(wù)工作開展工作需要的觀點(diǎn)為根本標(biāo)準(zhǔn)。
整改措施：改進(jìn)宣傳方式，以健康教育、健康沙龍、學(xué)生課堂的形式，開展面對面宣講，以點(diǎn)帶面，逐步達(dá)到“健康教育進(jìn)機(jī)關(guān)、社區(qū)、學(xué)校、家庭”效果。在今后培訓(xùn)中加大頻次，確定培訓(xùn)主題，安排資深授課人員，撰寫授課講義，嚴(yán)格培訓(xùn)議程，確定培訓(xùn)時(shí)間，認(rèn)認(rèn)真真開展培訓(xùn)工作;并對培訓(xùn)效果進(jìn)行測評對比，對沒有理解和達(dá)標(biāo)的，進(jìn)行再培訓(xùn)，必要時(shí)可更換培訓(xùn)對象。每次督導(dǎo)時(shí)制定切實(shí)可行的督導(dǎo)方案，狠抓督導(dǎo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，下決心提升督導(dǎo)人員的能力，強(qiáng)化督導(dǎo)的步驟、內(nèi)容和目的;嚴(yán)格督導(dǎo)工作紀(jì)律，公平公正督導(dǎo)，好的就好差的就差，不留面子不照顧情緒。
責(zé)任股室：辦公室、傳染病防治股、地方病和慢性病防治股、免疫規(guī)劃股、結(jié)核病防治所、公共衛(wèi)生股。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張建華、靳忠全、陳鈞，各股室主要負(fù)責(zé)人。
(三)整改干部職工服務(wù)態(tài)度生、冷、硬、碰、推等問題。
表現(xiàn)形式：一些干部職工對患者病情和診療情況解釋不耐心，敷衍了事，造成溝通障礙，很難取得群眾的信任和配合;一些干部言行舉止粗魯，對待患者冷漠，推諉扯皮，頤指氣使，甚至諷刺頂撞謾罵患者，一些干部職工照顧關(guān)系戶，優(yōu)親厚友，亂開“綠燈”，厚此薄彼，對待患者搞多重標(biāo)準(zhǔn)。
整改目標(biāo)：干部職工服務(wù)態(tài)度熱情和藹，言行舉止文明得體，對待生人、熟人態(tài)度一樣，對待干部、群眾尊重一樣，工作忙時(shí)、閑時(shí)耐心一樣，患者來早、來晚接待一樣。
整改措施：開展“為了誰、依靠誰、我是誰”大討論活動(dòng)，引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員牢固樹立“一切為了人民健康”的服務(wù)宗旨和“以群眾為中心”的服務(wù)理念，提高干部的服務(wù)患者意識;組織中心干部職工學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范、職業(yè)規(guī)范、文明用語，增強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自覺性，促進(jìn)群眾溝通，增進(jìn)群眾理解;強(qiáng)化中心內(nèi)部管理，加強(qiáng)上下級之間、科室之間的協(xié)調(diào)和配合，建立綠色通道，完善舉報(bào)制度，公開舉報(bào)電話，接受社會群眾監(jiān)督。
責(zé)任單位：預(yù)防門診、癲癇門診、結(jié)核門診，臨檢室、體檢室，辦公室。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張建華、靳忠全、陳鈞，各股室主要負(fù)責(zé)人。
(四)整改公車私用問題。
表現(xiàn)形式：領(lǐng)導(dǎo)干部私自使用公務(wù)用車進(jìn)行婚喪嫁娶、私人聚會、探親訪友、接送親友等非公務(wù)活動(dòng);將本單位公務(wù)用車借給私人使用，節(jié)假日期間使用公務(wù)用車;報(bào)銷違規(guī)使用公務(wù)用車產(chǎn)生的費(fèi)用。
整改目標(biāo)：通過整改，公務(wù)用車管理符合國家有關(guān)規(guī)定。
整改措施：加強(qiáng)對公務(wù)用車管理，嚴(yán)令禁止公車私用，建立公務(wù)用車下班進(jìn)庫、節(jié)假日封存制度;加強(qiáng)對駕駛員的教育，杜絕駕駛員違反制度及公車私用情況;嚴(yán)禁報(bào)銷違規(guī)使用公務(wù)用車所產(chǎn)生的一切費(fèi)用。
責(zé)任股室：辦公室。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張建華，各股室主要負(fù)責(zé)人。
(五)整改工作紀(jì)律松散、脫崗溜號問題。
表現(xiàn)形式：身在其位，不謀其政，不擔(dān)其責(zé);上班不遵守工作紀(jì)律，人在心不在，把工作當(dāng)支差，把上班當(dāng)應(yīng)付;自由散漫，有事不請假，遲到早退，上班不務(wù)正業(yè)，炒股、玩游戲、聊天、逛淘寶;脫崗溜號辦私事，窗口“排長隊(duì)”，崗位“空椅子”。
整改目標(biāo)：通過整頓，使干部職工做到遵規(guī)受紀(jì)，扎實(shí)工作。
整改措施：建立和落實(shí)責(zé)任制，一把手負(fù)總責(zé)，抓工作紀(jì)律;制定相應(yīng)的規(guī)章制度，嚴(yán)格規(guī)范工作紀(jì)律;通過群眾舉報(bào)和明察暗訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違反工作紀(jì)律的人和事，并在全系統(tǒng)實(shí)名通報(bào);完善考勤制度、請假制度、考評制度，加強(qiáng)宣傳教育、培訓(xùn)，提高干部職工思想認(rèn)識和自覺性;嚴(yán)格執(zhí)行追究制度，對出現(xiàn)違背工作紀(jì)律規(guī)定的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要按規(guī)定嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的責(zé)任。
責(zé)任股室：各股室。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張建華、各股室主要負(fù)責(zé)人。
(六)整改學(xué)風(fēng)不正問題。
表現(xiàn)形式：心浮氣躁,在學(xué)習(xí)上穩(wěn)不住心,靜不下神,沒有把精力用在學(xué)習(xí)上;淺嘗輒止，鉆研不夠，理解不深，質(zhì)量不高，盲目自滿;空對空，學(xué)歸學(xué)，做歸做，學(xué)用“兩張皮”，聯(lián)系實(shí)際不緊，不指導(dǎo)實(shí)踐;學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)不純，言行不一，把學(xué)習(xí)當(dāng)任務(wù)，應(yīng)付檢查;方式單一，忽視新時(shí)期文化傳媒，知識老化不新穎。
整改目標(biāo)：中心大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，采用多形式，主動(dòng)學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)，學(xué)用有機(jī)結(jié)合。
整改措施：堅(jiān)持和完善學(xué)習(xí)制度，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓學(xué)習(xí)，指導(dǎo)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)主題，提出學(xué)習(xí)要求，檢查學(xué)習(xí)效果;創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，綜合運(yùn)用集體研討、個(gè)人自學(xué)、專家輔導(dǎo)、實(shí)地考察、專題教育、知識競賽、讀書演講等多種形式，組織開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)吸引力，調(diào)動(dòng)黨員干部的學(xué)習(xí)積極性;利用好報(bào)刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體，遠(yuǎn)程教育、電化教育等學(xué)習(xí)平臺，運(yùn)用專題研討、現(xiàn)場交流、課題調(diào)研、教學(xué)互動(dòng)等多種手段，不斷豐富學(xué)習(xí)載體，努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。
責(zé)任單位：各股室。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：張建華，各股室主要負(fù)責(zé)人。
二、整改時(shí)限
3月下旬至4月下旬。
三、整改要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。中心“四風(fēng)”問題整改領(lǐng)導(dǎo)小組要把整改作為繼續(xù)深化正風(fēng)肅紀(jì)的重要工作，切實(shí)履行職責(zé)，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。各股室要把“四風(fēng)”問題即知即改作為教育實(shí)踐活動(dòng)的重中之重，高度重視、精心組織、務(wù)求實(shí)效。各股室要按照本方案任務(wù)要求開展工作，確保工作取得實(shí)效。
(二)加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。各股室要將“四風(fēng)”問題即知即改貫穿于教育實(shí)踐活動(dòng)全過程，與落實(shí)中、省、市、縣改進(jìn)作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定相銜接，與推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)重點(diǎn)工作相結(jié)合，緊扣教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進(jìn)，切實(shí)保證教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)各項(xiàng)要求落到實(shí)處。
(三)加強(qiáng)督查指導(dǎo)。集中整改落實(shí)過程中，中心“四風(fēng)”問題集中整改領(lǐng)導(dǎo)小組要經(jīng)常監(jiān)督檢查，并邀請邀請“兩代表一委員”和服務(wù)對象，對整改工作進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)，了解掌握群眾對整改工作的認(rèn)可度和滿意度。對整改工作走過場，沒有解決實(shí)際問題的，要嚴(yán)肅責(zé)任股室領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，并限期繼續(xù)整改。
2. 5項(xiàng)整改措施 篇二
為做好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第一環(huán)節(jié)“即知即改”工作，確保從開始就讓群眾看到教育實(shí)踐活動(dòng)的成效。根據(jù)州委《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“即知即改”工作方案》，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本方案。
一、時(shí)間安排
州食品藥品監(jiān)督管理局即知即改工作于20xx年4月3日前完成。
二、重點(diǎn)任務(wù)
(一)精簡會議文件簡報(bào)。對照中央和省州委“會議會風(fēng)要精簡高效、文件簡報(bào)要規(guī)范減少”的要求，深入查找和著力解決會議程序繁瑣、會議規(guī)模過大、深入查找和著力解決以文件落實(shí)文件、以會議貫徹會議，會議文件過多過濫，講話材料篇幅過長等問題;深入查找和著力解決紙質(zhì)文件過多、紙張浪費(fèi)嚴(yán)重、文件簡報(bào)粗制濫造等問題。
(二)著力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。對照中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“雙十條”規(guī)定和州委《實(shí)施細(xì)則》，從著力整治“庸、懶、散、慢”四個(gè)方面入手，強(qiáng)化整風(fēng)肅紀(jì)，堅(jiān)決糾正責(zé)任意識淡薄、服務(wù)意識不強(qiáng)、工作作風(fēng)不實(shí)，公文推諉扯皮、拖沓延辦等問題;深入查找和著力解決機(jī)關(guān)干部紀(jì)律不強(qiáng)、工作作風(fēng)不實(shí)、工作熱情不旺、工作勁頭不足、工作動(dòng)力不大，工作要求不高及其工作人員上班玩游戲、看電影，遲到早退、不執(zhí)行請銷假制度，脫崗串崗、溜達(dá)閑逛、無所事事等問題;深入查找和著力解決水電能耗過高和辦公室衛(wèi)生臟亂差等問題。
(三)改進(jìn)機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真對照我局黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃，著力解決黨員干部中存在的學(xué)習(xí)態(tài)度不端正、學(xué)習(xí)方法不正確、學(xué)習(xí)目的不明確的問題;著力解決個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)筆記字?jǐn)?shù)不夠、學(xué)習(xí)次數(shù)不達(dá)標(biāo)、規(guī)定篇目學(xué)習(xí)不完全等問題;著力解決理論學(xué)習(xí)打折走樣、流于形式、不求甚解和學(xué)習(xí)形式單一、效率不明顯等問題。
(四)清理整治公務(wù)用車。對照黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車配備使用管理有關(guān)規(guī)定開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，清理上繳大排量公務(wù)用車，整治公務(wù)公車用于婚喪喜慶、探親訪友、接送親友、學(xué)習(xí)駕駛等非公務(wù)活動(dòng)，或領(lǐng)導(dǎo)干部違反公務(wù)用車使用規(guī)定的其他問題等，嚴(yán)防車輪上的腐敗。
(五)規(guī)范工程招標(biāo)投標(biāo)。嚴(yán)肅查處利用職權(quán)和職務(wù)上的影響或便利，干預(yù)、插手建設(shè)工程項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)和在招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)中的為配偶、子女和親友謀取私利的問題。查找行政中心建設(shè)項(xiàng)目在招投標(biāo)環(huán)節(jié)及建設(shè)過程中存在的漏洞，規(guī)范健全項(xiàng)目臺賬。
(六)靠實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任。深入查找和著力解決對維穩(wěn)工作重要性和長期性認(rèn)識不足、麻痹大意、被動(dòng)應(yīng)付和治安防控體系建設(shè)重視不夠、安保機(jī)制不健全、作用發(fā)揮不明顯、綜合治理措施不落實(shí)等問題，加強(qiáng)平安建設(shè)，切實(shí)靠實(shí)維穩(wěn)責(zé)任，夯實(shí)維護(hù)穩(wěn)定基礎(chǔ)。
(七)加強(qiáng)基層調(diào)研深度。要圍繞黨的和州委州政府對食品藥品安全工作的新要求和州局20xx年工作要點(diǎn)中所明確的重點(diǎn)工作任務(wù)，以及當(dāng)前影響和制約全州食品醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的突出問題，深入開展基層調(diào)研工作。要摸清基層和企業(yè)要解決的問題;摸清領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題;摸清形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)等的主要表現(xiàn)和作風(fēng)紀(jì)律存在的主要問題。要圍繞食品藥品監(jiān)管體制改革存在的問題，特別是加強(qiáng)基層能力建設(shè)存在的問題，深入調(diào)研，解放思想，創(chuàng)新思路，提出有效解決問題和困難的辦法和措施。
三、措施要求
(一)規(guī)范會議文件簡報(bào)制度。
對各類會議、評比表彰和各類考核進(jìn)行全面清理，嚴(yán)格執(zhí)行會議報(bào)批制度，嚴(yán)格控制會議規(guī)格，本著嚴(yán)肅、簡潔、高效的原則辦公;結(jié)合實(shí)際制定完善關(guān)于精簡文件、簡報(bào)、公文處理方面的相關(guān)制度規(guī)定，對發(fā)文數(shù)量、發(fā)文形式、發(fā)文程序、文件辦理等做出明確規(guī)定并遵照執(zhí)行;堅(jiān)決取消無實(shí)質(zhì)性內(nèi)容和作用的會議、文件及簡報(bào)。
此項(xiàng)工作由局黨委專職副書記陳玉蘭同志負(fù)責(zé)，行政辦公室牽頭，各科室配合。
(二)規(guī)范機(jī)關(guān)紀(jì)律制度。重點(diǎn)圍繞解決“四風(fēng)“方面的突出問題，建立起一套務(wù)實(shí)管用的作風(fēng)建設(shè)制度。教育引導(dǎo)干部職工待人接物文明禮貌，對待基層同志和群眾熱情客氣，堅(jiān)決杜絕衙門作風(fēng)。由局教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作風(fēng)督查組重點(diǎn)檢查上班玩游戲、看電影，遲到早退、不執(zhí)行請銷假制度，脫崗串崗、溜達(dá)閑逛、無所事事等問題，對發(fā)現(xiàn)問題的科室、個(gè)人及相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評并進(jìn)行處罰。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，減少辦公場所電腦、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備的用電消耗，切實(shí)解決“長明燈”的問題;加強(qiáng)用水設(shè)備維護(hù)管理，杜絕跑、冒、滴、漏和“長流水”現(xiàn)象;加強(qiáng)辦公經(jīng)費(fèi)和辦公用品的使用管理，延長辦公用品的使用壽命和更換周期。大力整治環(huán)境衛(wèi)生，以建設(shè)文明單位、文明科室為目標(biāo)，深入開展科室環(huán)境衛(wèi)生整治，營造干凈、整潔、優(yōu)美的辦公環(huán)境;副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的辦公室衛(wèi)生由本人打掃，不配備保潔人員。對局機(jī)關(guān)大院環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行大整治，努力創(chuàng)建優(yōu)美、整潔、和諧的機(jī)關(guān)工作環(huán)境。
此項(xiàng)工作由局紀(jì)委書記楊建中同志負(fù)責(zé)，黨委辦牽頭，各科室配合。
(三)規(guī)范機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)制度。健全完善局黨委中心組學(xué)習(xí)制度、黨組織集體學(xué)習(xí)制度、黨員干部個(gè)人自學(xué)制度、理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)員制度以及學(xué)習(xí)考勤、請銷假和“補(bǔ)課”制度等，以健全的制度保障黨員干部理論學(xué)習(xí)的制度化、經(jīng)常化。由教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作風(fēng)督查組開展專項(xiàng)檢查，對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行不定期通報(bào)，督促黨員干部集中精力、潛心研讀，通過組織交流發(fā)言、觀看警示片、專題輔導(dǎo)講座、集中考試等方式，確保參學(xué)人員學(xué)有所思、思有所獲。教育引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀，增強(qiáng)黨性意識、宗旨意識和群眾觀念，夯實(shí)為民務(wù)實(shí)清廉的思想基礎(chǔ)。
此項(xiàng)工作由局黨委專職副書記陳玉蘭同志負(fù)責(zé)，宣傳教育科牽頭，各科室配合。
(四)規(guī)范管理公務(wù)用車制度。對照黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車配備使用管理的有關(guān)規(guī)定開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，研究制定公務(wù)用車管理、使用等制度為重點(diǎn)的公務(wù)員用車管理使用辦法。按規(guī)定上繳大排量超標(biāo)公務(wù)用車。嚴(yán)格實(shí)行公務(wù)用車派車報(bào)批制度，對派出車輛實(shí)行路單、油票、人員核實(shí)報(bào)銷制度。領(lǐng)導(dǎo)干部非公務(wù)活動(dòng)一律不得使用公務(wù)車輛。
此項(xiàng)工作由局黨委書記、局長白負(fù)責(zé)，行政辦公室落實(shí)。
(五)規(guī)范工程招投標(biāo)制度。根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定，查處黨員干部利用職權(quán)和職務(wù)上的便利和影響干預(yù)、插手招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)的問題。建立健全項(xiàng)目臺賬及相關(guān)手續(xù)。加強(qiáng)建設(shè)全程監(jiān)管，確保項(xiàng)目資金廉潔和安全使用。
此項(xiàng)工作由局黨委書記、局長白負(fù)責(zé)，行政辦公室落實(shí)。
(六)規(guī)范維護(hù)穩(wěn)定工作制度。增強(qiáng)黨員干部維護(hù)穩(wěn)定的自覺性、主動(dòng)性和責(zé)任性。制定完善機(jī)關(guān)應(yīng)急保衛(wèi)處置工作制度，靠實(shí)維穩(wěn)值班責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)值班責(zé)任制，確保應(yīng)急值守期間人員到崗、通訊暢通。
此項(xiàng)工作由副局長楊旭雄同志負(fù)責(zé)，行政辦公室落實(shí)。
(七)規(guī)范基層調(diào)研制度。進(jìn)一步增強(qiáng)基層調(diào)研深度，調(diào)研報(bào)告要有針對性和實(shí)用性，使之能夠切實(shí)反映市場監(jiān)管情況，為監(jiān)管工作的有效推進(jìn)提供客觀依據(jù)。調(diào)研工作要既全面掌握影響監(jiān)管工作發(fā)展的突出問題，又要重點(diǎn)分析研究服務(wù)群眾上存在的問題。要力戒“四風(fēng)”，真正把時(shí)間和精力集中到了解實(shí)情，解決問題上來，不得增加基層負(fù)擔(dān)，不得干擾基層工作，以良好的作風(fēng)開展調(diào)研工作。
此項(xiàng)工作由局黨委書記、局長白負(fù)責(zé)，行政辦公室落實(shí)。
四、組織保障
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。“即知即改”工作由局教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排和組織實(shí)施，各項(xiàng)工作任務(wù)由相關(guān)同志具體負(fù)責(zé)，各相關(guān)科室牽頭、配合進(jìn)行，要突出工作重點(diǎn)，創(chuàng)新工作措施，確保“即知即改”工作有序推進(jìn)，取得實(shí)效。
(二)督查抽查。由局教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對各科室(單位)和黨員干部“即知即改”情況進(jìn)行全面督查。作風(fēng)督查組每周要至少開展1次督查抽查，對個(gè)別“即知即改”、剎“四風(fēng)”行動(dòng)遲緩的科室(單位)和個(gè)人要進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育，對“即知即改”工作敷衍了事、弄虛作假、走過場的要責(zé)令重新整改，并追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
(三)嚴(yán)格程序。堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，強(qiáng)化整風(fēng)肅紀(jì)，對違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“雙十條”規(guī)定和州委《實(shí)施細(xì)則》的，要按照管理權(quán)限及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門。
3. 5項(xiàng)整改措施 篇三
“即知即改”是貫穿于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展全過程的最重要的一個(gè)要求，就是要通過對征求的意見及時(shí)梳理，提出整改措施，責(zé)任到人，以切實(shí)達(dá)到“邊學(xué)邊改、邊查邊改、即知即改”，從而進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員行風(fēng)建設(shè)。整改落實(shí)是取得整個(gè)活動(dòng)工作成果的關(guān)鍵，做好整改落實(shí)，對于解決“四風(fēng)”問題、解決群眾切身利益和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的問題，進(jìn)一步推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，確保活動(dòng)實(shí)效具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。各科室要著重解決好通過分析查擺以及群眾反映強(qiáng)烈的問題，扎扎實(shí)實(shí)搞好整改落實(shí)，確保教育實(shí)踐活動(dòng)按步驟有序開展。為提高整改落實(shí)工作的針對性，特制定本方案。
一、需要整改的問題
經(jīng)過“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”環(huán)節(jié)工作開展，班子和班子成員通過分析自查、與職工談心談話、發(fā)放意見征求表、衛(wèi)生院滿意度調(diào)查表等方式征求意見，截止20xx年4月7日，我院共征求到意見建議123條，經(jīng)過歸納梳理目前需要整改的問題主要有22條：
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題共9條
(1)、“四風(fēng)”方面：形式主義方面：1、班子成員之間真正開展批評與自我批評不夠，相互表揚(yáng)的、恭維的多，批評的少。2、制度執(zhí)行不力，執(zhí)行過軟，甚至有制度不執(zhí)行，影響工作有效、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。官僚主義方面：班子很少進(jìn)村入戶對衛(wèi)生院開展的具體工作進(jìn)行隨訪調(diào)查，調(diào)查研究不夠深入，存在走過場的問題。享樂主義方面：思想上安于現(xiàn)狀滿足于眼前的小成績，不敢大膽創(chuàng)新。奢靡之風(fēng)方面：衛(wèi)生院在辦公用品使用上存在浪費(fèi)的現(xiàn)象，尤其是打印機(jī)上的浪費(fèi)。
(2)、關(guān)于群眾切身利益方面的問題：1、合作醫(yī)療報(bào)銷過于繁瑣，要的證件太多。2、衛(wèi)生院最基本的輔助檢查都做不了，經(jīng)常要求病人在上級醫(yī)院檢查后在治療。如血尿常規(guī)化驗(yàn)。3、衛(wèi)生院有些職工服務(wù)不積極，有時(shí)候有的窗口不見人。4、藥品品種太少。
(二)、班子成員存在的問題
(1)衛(wèi)生院院長：存在的問題共7條：①、形式主義方面：1、不嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院相關(guān)管理制度，致使有些工作開展緩慢。2、對職工管理不嚴(yán)，考核不嚴(yán)，績效考核流于形式。3、不主動(dòng)學(xué)習(xí)，衛(wèi)生院沒有良好的學(xué)習(xí)氛圍。②、官僚主義：不經(jīng)常性的隨公共衛(wèi)生服務(wù)人員下村，坐在診斷桌前服務(wù)的時(shí)間多，走出去服務(wù)的時(shí)間少。③、享樂主義：思想上安于現(xiàn)狀，對醫(yī)院的發(fā)展沒有方向和思路。④奢靡之風(fēng)方面：無。⑤、其他方面的問題：1、一些最基本的
檢查都不能做，給患者造成極大不便。2、有些職工宿舍長期漏水，職工反應(yīng)強(qiáng)烈。
(2)、支部書記、副院長：存在的問題共6條：①、形式主義方面：1、在配合主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行衛(wèi)生院管理的時(shí)候人云亦云，沒有自己的主見。2、在業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)上流于形式，以干帶學(xué)。②、官僚主義方面：對分管的工作重安排，輕督查，有時(shí)候還不愿親自撲下身子去干。③、享樂主義方面：思想上安于現(xiàn)狀，不創(chuàng)新，怕?lián)?dāng)，工作保守，怕惹人。④、奢靡之風(fēng)方面：無。⑤、其他方面的問題：1、在公共衛(wèi)生服務(wù)宣傳上不夠深入、廣泛，實(shí)際開展的工作數(shù)量和質(zhì)量不足。2、不注重村醫(yī)管理，有些村醫(yī)不愿意上門服務(wù)。
二、整改措施
(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。一是健全制度，加強(qiáng)制度執(zhí)行力度。繼續(xù)完善并堅(jiān)持我院干部職工學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度，加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，把“我要學(xué)”的自覺性和“要我學(xué)”的制度有機(jī)統(tǒng)一起來，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的“內(nèi)動(dòng)力”;注重理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，學(xué)用結(jié)合，科學(xué)指導(dǎo);完善激勵(lì)機(jī)制，建立督查制度。二是創(chuàng)新方法。正確處理學(xué)習(xí)和工作兩者關(guān)系，繼續(xù)運(yùn)用行動(dòng)學(xué)習(xí)的科學(xué)方法，在行動(dòng)中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中行動(dòng)，把學(xué)習(xí)融入到工作中，把黨的群眾路線深入自己的腦海里;力求學(xué)習(xí)形式多樣化，要集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，并邀請上級黨委領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行授課培訓(xùn)等。同時(shí)加強(qiáng)法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)能力、業(yè)務(wù)知識等方面的培訓(xùn)，以達(dá)到最好的學(xué)習(xí)效果;要個(gè)人學(xué)，通過書籍、報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等進(jìn)行自學(xué)，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷提高自身素質(zhì)。三是營造氛圍。班子成員要帶頭參加集體學(xué)習(xí)，進(jìn)一步營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，增強(qiáng)干部職工學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。
(二)改進(jìn)工作方法和工作態(tài)度，提高工作效能。一是拓寬思路，創(chuàng)造性地開展工作。弘揚(yáng)艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究，發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，探索發(fā)展新路，狠抓工作落實(shí);堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾，廣泛開辟聯(lián)系群眾的渠道，認(rèn)真梳理化解在群眾就醫(yī)、合作醫(yī)療報(bào)銷、公共衛(wèi)生服務(wù)過程中引發(fā)出來的問題，幫助群眾解決困難和問題，進(jìn)一步密切干群關(guān)系。二是注重人盡其才、才盡其用。人才各有各的優(yōu)點(diǎn)，要根據(jù)其個(gè)人特長，合理安排工作崗位，發(fā)揮人才優(yōu)勢，合理利用人才，量身用才，最大限度地調(diào)動(dòng)每一位干部職工的積極性和創(chuàng)造性，以達(dá)到人才資源的最佳配臵，發(fā)揮人才優(yōu)勢，讓各個(gè)崗位各類人才各盡其職、各顯其能、各得其所，有效推動(dòng)蒲窩鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。三是強(qiáng)化績效考核制度和質(zhì)量評價(jià)機(jī)制。健全績效考核體系和工作質(zhì)量評價(jià)機(jī)制，完善績效考評方式，提升衛(wèi)生院整體服務(wù)水平。對于工作有創(chuàng)新、完成任務(wù)好的干部職工要給予表彰;對于工作效率低、不作為、亂作為的干部職工給予責(zé)任追究。四是保持風(fēng)清氣正，始終勤政為民。要落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)干部“自重、自省、自警、自勵(lì)”的意識;領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，筑牢防腐拒變的防線;全體干部要講黨性、重品行、作表率，自覺接受紀(jì)律和法律約束，自覺做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，樹立對人民負(fù)責(zé)的形象、推動(dòng)工作的形象、清正廉潔的形象;要保持共產(chǎn)黨員的簡樸風(fēng)格，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗作風(fēng)，切實(shí)為群眾多辦實(shí)事好事。
(三)深入調(diào)查研究，解決實(shí)際問題。一是提高認(rèn)識。要強(qiáng)化宗旨意識，充分認(rèn)識到調(diào)研工作的重要性;調(diào)研要以為解決群眾反映最強(qiáng)烈問題、涉及群眾切身利益的問題為目的，從群眾中來，到群眾中去，把為群眾解決問題作為調(diào)研的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。二是做好規(guī)劃。結(jié)合實(shí)際，確定調(diào)研方式方法，為調(diào)研打好基礎(chǔ);要把握政策，深入農(nóng)戶，傾聽群眾呼聲，力求掌握第一手資料，真正弄清他們在想什么、干什么、盼什么;并圍繞問題進(jìn)行改進(jìn)。
(四)增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成整體合力。一是創(chuàng)造活動(dòng)載體。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作重要性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，多創(chuàng)造單位的集體活動(dòng)，在活動(dòng)中增強(qiáng)互相了解、理解和協(xié)作的意識。二是注意處事方法。要本著處事公正，反映問題實(shí)事求是，對事不對人的原則在班子成員之間開展批評和自我批評，互相揭短亮丑。三是增強(qiáng)大局意識。加強(qiáng)溝通配合，定期開展談心談話，
多關(guān)心職工生活。同事之間真誠善待、彼此敬重、相互信任、相互支持，分工不分家，合力謀發(fā)展。
三、整改工作要求
整改落實(shí)是見成效的環(huán)節(jié)，各科室要提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求，集中整治領(lǐng)導(dǎo)干部在為民、務(wù)實(shí)、清廉及工作作風(fēng)方面存在的問題，確保整改效果。為推進(jìn)整改落實(shí)階段活動(dòng)的深入開展，提出以下幾點(diǎn)要求：
(一)針對具體問題列出整改時(shí)限和整改要求，并明確責(zé)任人。(附具體整改落實(shí)安排計(jì)劃表)
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)整改責(zé)任。按照整改方案落實(shí)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人，各相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人要對號入座，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層抓落實(shí)。對查找出來的問題即查即改，邊查邊改。對一些能夠及時(shí)解決的問題，切實(shí)做到不等、不拖、不推，立即整改;對因合理原因不能解決的問題，做好耐心細(xì)致的解釋工作，贏得群眾的理解和支持。
(三)加強(qiáng)督促檢查，通報(bào)檢查情況。要對整改落實(shí)情況及時(shí)匯報(bào)上級部門，對于個(gè)別整改意識淡薄的職工，要督促其及時(shí)整改，確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改工作取得成效，并在一定范圍內(nèi)通報(bào)檢查情況，整改工作結(jié)束要對整改情況進(jìn)行考評。
(四)建立長效機(jī)制，做好宣傳總結(jié)。按照“為民務(wù)實(shí)情清廉”的總體要求，圍繞“提升黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的總體目標(biāo)，建立健全密切聯(lián)系群眾服務(wù)長效機(jī)制，切實(shí)解決廣大黨員和黨組織在思想、作風(fēng)、組織、制度和廉政等方面存在的突出問題。并突出“即知即改、邊查邊改、邊學(xué)邊改”的整改要求，意見征求要長期化，整改落實(shí)要制度化，檢查匯報(bào)要經(jīng)常化，確保將“即知即改、邊查邊改、邊學(xué)邊改”貫穿黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展的全過程。