醫院學雷鋒活動總結（精選5篇）
1. 醫院學雷鋒活動總結 篇一
近年來，我院大力弘揚新時期的雷鋒精神，廣泛普及“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念，充分發揮文明單位的示范帶動作用，通過各種行之有效的形式，廣泛開展長期有效的“學雷鋒”志愿服務活動，把“學雷鋒”志愿服務活動與全國城市文明創建、“三好一滿意”、“白求恩杯競賽”等活動緊密結合，推動“學雷鋒”志愿服務活動深入開展。現從組織體系、氛圍營造、工作推進、服務內容、考核督導等幾個方面將我院志愿服務工作的開展情況總結如下：
一、加強領導，健全志愿服務的體系
扎實開展醫院志愿服務工作，推進“學雷鋒”活動制度化、常態化，醫院黨委高度重視，加強領導，精心組織，成立了由黨委主要領導任組長的“學雷鋒”志愿服務領導小組，同時成立專門的“學雷鋒”志愿服務隊，醫院“學雷鋒”志愿服務隊下設辦公室，辦公室設在院辦公室，負責統籌協調、安排部署醫院“學雷鋒”志愿服務工作。
二、鼓勵參與，增強志愿服務的實效
結合醫院工作實際，建立了志愿者在醫院服務的管理制度與工作機制，制定了工作方案，制定了我院志愿者招募基本條件志愿者、報名申請流程、志愿者管理制度、考核及星級認定制度等內容，實行了志愿者服務預約和志愿者服務登記工作，現有注冊志愿者76人，結合醫院實際工作，發揮醫護人員的自身優勢，積極搭建平臺，組織開展各種形式的“學雷鋒”志愿服務活動。醫院根據志愿服務活動特點，做好相關知識和技能的培訓，提高服務意識、服務能力、服務水平。合理安排服務時間和服務任務，實現志愿者、服務對象和活動項目的有效銜接。醫院在華安老年公寓掛牌成立了志愿者服務基地。醫院鼓勵并支持干部職工參與“學雷鋒”志愿服務活動，在活動經費上給予保障。
三、注重宣傳，營造志愿服務的氛圍
醫院通過多種途徑，大力弘揚雷鋒精神，廣泛普及志愿理念，推動形成關心、支持和參與“學雷鋒”志愿服務的良好氛圍，讓更多的干部職工自覺加入到“學雷鋒”志愿服務活動中來，與“兩學一做”活動相結合，黨員、團員齊努力，促進志愿服務工作順利開展。醫院借助各種傳播平臺，如通過醫院學雷鋒QQ群、黨建QQ群、院報等宣傳典型事跡，大力宣傳青年志愿者行動。我院陳干獲得市級“優秀志愿者”稱號，黃振梅也是社會義工，常年關愛社會弱勢群體，孟秀鳳獲得“揚州市造血干細胞捐獻優秀志愿者”稱號，綜合傳染科成為“揚州市學雷鋒活動示范點”，營造良好的精神氛圍，掀起“學雷鋒”活動的高潮。
四、形式多樣，豐富志愿服務的內容
醫院志愿者依托醫院實力和志愿者專業技能，從豐富內容、創新載體著手，開展了以下志愿者服務內容：
1、院內志愿者服務。為患者提供志愿服務，包括導醫導診、健康咨詢、環境衛生、文明禮儀督導、義務勸煙等服務。
2、社區和鄉村志愿者醫療服務。組織醫護人員和志愿小組進社區、進農村、進家庭，為城鄉居民提供義務診療、健康咨詢等服務。
3、主題性活動志愿者服務。組織醫護人員和志愿者利用“3.5學雷鋒紀念日”、“3.18全國愛肝日”、“3.24結核病防治日”、“5.12護士節”、“12.5志愿服務日”等一系列主題性紀念日，在醫院內外開展義診咨詢、維護公共衛生、醫護服務等主題服務活動。
4、特殊群體志愿者服務。組織醫護人員和志愿服務小組深入華安老年公寓、曜陽敬老院、陽光愛心托養中心等社會慈善機構，開展康復輔導、傳遞溫暖、奉獻愛心志愿者服務活動。常年關愛困難兒童小云紅姐弟倆，給予生活上的幫助。
五、重點督導，保證志愿服務常態化
醫院加強對“學雷鋒”志愿服務隊活動的指導調度、檢查考核，及時通報活動進展情況、培育先進典型、推廣成功做法，加大志愿服務活動的考核力度，評選志愿服務先進個人，將“學雷鋒”志愿服務活動開展情況作為先進科室和先進個人評選的重要依據。醫院建立并完善了志愿服務活動檔案及活動記錄，同時報市文明辦、市衛計委相關部門備案。按照規范化的要求，分年度、分類別進行整理，及時、客觀、全面地反映醫院志愿服務活動的進展和成效。
我院“學雷鋒”志愿服務活動取得了一些成績，但也存在一些問題：如志愿者的整體素質如何提高，志愿者整體培訓如何開展;怎樣提高志愿者的服務積極性，讓更多優秀志愿者主動申請報名并推薦加入志愿服務隊;怎樣開展更多志愿服務活動，提高隊伍凝聚力等等。這些問題與思考也將促動我們在下階段進一步努力工作。我們將開展更多更豐富多彩的有益活動，圍繞健全完善志愿服務機制、擴大志愿服務隊伍、深化志愿服務內涵、拓展志愿服務領域等方面不斷加強。大力弘揚志愿服務精神，彰顯人與人、人與社會、人與自然之間和諧共存、相互關愛的理念，秉承自覺自愿、力所能及的原則，共同推進社會發展和進步，為建設健康揚州作出積極貢獻!
2. 醫院學雷鋒活動總結 篇二
三月是每年一度的學雷鋒活動月。為了迎接這次活動，早計劃、早安排，把這一活動延伸、擴展，使學雷鋒活動更有特色、更有吸引力。
一、首先，充分利用學雷鋒活動月對全院職工開展“學習雷鋒事跡，學習雷鋒精神”的教育。通過早會，使黨員職工在思想上提高了認識。學習雷鋒的光輝事跡，學習雷鋒在學習上的“釘子”精神，學習雷鋒遇到困難，不認輸，勇往直前的精神，通過學習使雷鋒精神在職工心中重新煥發光彩。
二、利用網絡、板報等宣傳陣地號召青年干部：參加青年志愿者活動，弘揚“團結、友愛、互助、奉獻”的志愿者精神。
三、安排活動
3月16日，我院醫務人員組成志愿者分隊，利用下午時間來到敬老院開展學雷鋒活動，以實際行動弘揚雷鋒精神，培育醫務工作者踐行當代白衣天使核心價值觀。期間為老人們做健康體檢，并講解防病常識和注意事項，對部分患有高血壓、呼吸道疾病的老人，醫護人員特意向管理人員交待了注意事項。臨別時，醫院員工還為敬老院打掃衛生。
活動總結如下：
1、準備要充分。組織者要考慮全面，做好充分的調查研究，制定出可行方案。
2、紀律要嚴格。為了保證活動圓滿成功，每次活動都有嚴格的紀律，志愿者都按科室分成小分隊，便于管理、有利于安全。
3、總結表彰要及時。每次活動結束及時總結，對表現出色的志愿行進行表彰，對稍差的科室和個人及時溝通交流。
3. 醫院學雷鋒活動總結 篇三
為了進一步弘揚雷鋒服務人民、助人為樂的精神。激發人們思想道德建設熱情，倡導文明新風，促進中華民族傳統美德的傳承。我院于20xx年6月份正式開展學雷鋒活動，以實際行動弘揚雷鋒精神。此次學雷鋒活動大致可分為四個方面：
一、多形式宣傳
充分利用了宣傳欄、電子屏、報刊等形式大力宣傳雷鋒典型人物和先進事跡。并由醫院專家為住院病人及家屬講解一些常發病的預防與治療以增強群眾對疾病的認識。
二、刻苦學習業務知識，提高為人民服務本領
達拉特旗人民醫院醫院注重醫務人員的“三基”學習和訓練，對醫護人員每月進行一次“三基”考試。并積極參加其目的就是能夠提高業務知識能力，更好的為人民服務。
三、心靈上的安撫
提到醫生看病收紅包，儼然已經成為廣大民眾心知肚明的“潛規則”了，大家對這一現象是深惡痛絕，但是卻又不得不甘心“被潛”。 實際上，許多病人家境并不算富裕，為了求一個“心安”而送紅包，這無疑增加了病人的經濟負擔。紅包對醫院的醫風、醫生的醫德都是一個考驗，達拉特旗人民醫院一向推行無紅包醫院，希望可以讓“潛規則”得以根除，在不收患者紅包的同時，保證高質量的醫療技術水平，樹立更健康的醫患關系。
五、義診活動
在院委會領導的帶領下，達拉特旗人民醫院在達拉特旗白塔公園開展了免費義診活動。此次義診組織了內科、外科、骨科、婦科的相關主任醫師免費坐診，現場免費為群眾提供檢測血糖、血壓等診斷，并提供糖尿病飲食、運動等相關知識咨詢。前來接受義診的群眾絡繹不絕，在半天的義診活動中，接受專家咨詢的群眾共80多人次。所有到場的醫生和護士，都熱情地為村民提供了優質的服務，對他們提出的健康問題給與了專業的指導，整個義診活動中親切的交談、專業的診斷、細致地指導、熱心的關懷，像一縷縷溫暖的陽光，浸入了廣大群眾的心中，許多群眾都對本次活動給予了極高的評價。
達拉特旗人民醫院開展的此次活動雖然已經過去，但這不代表著學雷鋒活動就此結束，并不意味著在以后的生活中可以將雷鋒精神淡忘，達拉特旗人民醫院的每一位成員會在日常生活中繼續發揚雷鋒精神，使其做為我們生活的一部分，成為一種優質的品格。那么，雷鋒精神將永駐達拉特旗人民醫院。
4. 醫院學雷鋒活動總結 篇四
近年來，我院大力弘揚新時期的雷鋒精神，廣泛普及“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念，充分發揮文明單位的示范帶動作用，通過各種行之有效的形式，廣泛開展長期有效的“學雷鋒”志愿服務活動，把“學雷鋒”志愿服務活動與全國城市文明創建、“三好一滿意”、“白求恩杯競賽”等活動緊密結合，推動“學雷鋒”志愿服務活動深入開展。現從組織體系、氛圍營造、工作推進、服務內容、考核督導等幾個方面將我院志愿服務工作的開展情況總結如下：
一、加強領導，健全志愿服務的體系
扎實開展醫院志愿服務工作，推進“學雷鋒”活動制度化、常態化，醫院黨委高度重視，加強領導，精心組織，成立了由黨委主要領導任組長的“學雷鋒”志愿服務領導小組，同時成立專門的“學雷鋒”志愿服務隊，醫院“學雷鋒”志愿服務隊下設辦公室，辦公室設在院辦公室，負責統籌協調、安排部署醫院“學雷鋒”志愿服務工作。
二、鼓勵參與，增強志愿服務的實效
結合醫院工作實際，建立了志愿者在醫院服務的管理制度與工作機制，制定了工作方案，制定了我院志愿者招募基本條件志愿者、報名申請流程、志愿者管理制度、考核及星級認定制度等內容，實行了志愿者服務預約和志愿者服務登記工作，現有注冊志愿者76人，結合醫院實際工作，發揮醫護人員的自身優勢，積極搭建平臺，組織開展各種形式的“學雷鋒”志愿服務活動。醫院根據志愿服務活動特點，做好相關知識和技能的培訓，提高服務意識、服務能力、服務水平。合理安排服務時間和服務任務，實現志愿者、服務對象和活動項目的有效銜接。醫院在華安老年公寓掛牌成立了志愿者服務基地。醫院鼓勵并支持干部職工參與“學雷鋒”志愿服務活動，在活動經費上給予保障。
三、注重宣傳，營造志愿服務的氛圍
醫院通過多種途徑，大力弘揚雷鋒精神，廣泛普及志愿理念，推動形成關心、支持和參與“學雷鋒”志愿服務的良好氛圍，讓更多的干部職工自覺加入到“學雷鋒”志愿服務活動中來，與“兩學一做”活動相結合，黨員、團員齊努力，促進志愿服務工作順利開展。醫院借助各種傳播平臺，如通過醫院學雷鋒QQ群、黨建QQ群、院報等宣傳典型事跡，大力宣傳青年志愿者行動。我院陳干獲得市級“優秀志愿者”稱號，黃振梅也是社會義工，常年關愛社會弱勢群體，孟秀鳳獲得“揚州市造血干細胞捐獻優秀志愿者”稱號，綜合傳染科成為“揚州市學雷鋒活動示范點”，營造良好的精神氛圍，掀起“學雷鋒”活動的高潮。
四、形式多樣，豐富志愿服務的內容
醫院志愿者依托醫院實力和志愿者專業技能，從豐富內容、創新載體著手，開展了以下志愿者服務內容：
1、院內志愿者服務。為患者提供志愿服務，包括導醫導診、健康咨詢、環境衛生、文明禮儀督導、義務勸煙等服務。
2、社區和鄉村志愿者醫療服務。組織醫護人員和志愿小組進社區、進農村、進家庭，為城鄉居民提供義務診療、健康咨詢等服務。
3、主題性活動志愿者服務。組織醫護人員和志愿者利用“3.5學雷鋒紀念日”、“3.18全國愛肝日”、“3.24結核病防治日”、“5.12護士節”、“12.5志愿服務日”等一系列主題性紀念日，在醫院內外開展義診咨詢、維護公共衛生、醫護服務等主題服務活動。
4、特殊群體志愿者服務。組織醫護人員和志愿服務小組深入華安老年公寓、曜陽敬老院、陽光愛心托養中心等社會慈善機構，開展康復輔導、傳遞溫暖、奉獻愛心志愿者服務活動。常年關愛困難兒童小云紅姐弟倆，給予生活上的幫助。
五、重點督導，保證志愿服務常態化
醫院加強對“學雷鋒”志愿服務隊活動的指導調度、檢查考核，及時通報活動進展情況、培育先進典型、推廣成功做法，加大志愿服務活動的考核力度，評選志愿服務先進個人，將“學雷鋒”志愿服務活動開展情況作為先進科室和先進個人評選的重要依據。醫院建立并完善了志愿服務活動檔案及活動記錄，同時報市文明辦、市衛計委相關部門備案。按照規范化的要求，分年度、分類別進行整理，及時、客觀、全面地反映醫院志愿服務活動的進展和成效。
我院“學雷鋒”志愿服務活動取得了一些成績，但也存在一些問題：如志愿者的整體素質如何提高，志愿者整體培訓如何開展;怎樣提高志愿者的服務積極性，讓更多優秀志愿者主動申請報名并推薦加入志愿服務隊;怎樣開展更多志愿服務活動，提高隊伍凝聚力等等。這些問題與思考也將促動我們在下階段進一步努力工作。我們將開展更多更豐富多彩的有益活動，圍繞健全完善志愿服務機制、擴大志愿服務隊伍、深化志愿服務內涵、拓展志愿服務領域等方面不斷加強。大力弘揚志愿服務精神，彰顯人與人、人與社會、人與自然之間和諧共存、相互關愛的理念，秉承自覺自愿、力所能及的原則，共同推進社會發展和進步，為建設健康揚州作出積極貢獻!
5. 醫院學雷鋒活動總結 篇五
為進一步弘揚雷鋒精神,推動我縣衛生系統“學習雷鋒”活動，切實做到深入持久發展,深化精神文明創建工作,根據縣文明辦的要求，同時為紀念中國共產主義戰士、全心全意為人民服務的楷模雷鋒同志，3月4日，我院在縣委廣場積極組織開展了學雷鋒服務活動。
活動中，醫院工作人員向過往群眾散發宣傳資料、為他們免費測血壓、進行義診，并向群眾散發相關宣傳資料，在義診活動中總共咨詢檢查人數約218名，發放“高血壓”，“糖尿病”、“健康飲食”及“居民保健手冊”等宣傳材料總200余份，對123名人員測量血壓，對有高血壓者講解高血壓及并發癥的防治知識，對椎間盤突出癥、腰肌勞損頸椎病、做了診斷并開具處方，本次義診活動得到了廣大群眾一致好評。