計量員的崗位職責（通用16篇）
1. 計量員的崗位職責 篇一
1. 負責認真執行國家及上級有關部門制定的計量管理法規、條例、辦法。嚴格執行計量操作程序和有關安全規定。熟悉本崗位生產設備性能及操作方法、工藝流程。
2. 計量員必須持證上崗，無證人員不得從事計量工作。
3. 負責對每日不定期動罐作業前后準確計量，營業性動罐在交接班前計量，計量數據與地磅房汽車衡數據進行核對，如有非正常性誤差，及時通知主管領導。非動轉罐每三天計量一次。進油時，隨時監視油罐液面，防止溢油。油庫進、出油品換罐前及時通知地磅房及泵工、閥門工。
4. 負責 交接罐、作業罐每批次進油及不動轉罐發油前測量油位、水位、溫度和密度，作好完整的記錄。測量記錄必須與《油庫庫存油品計量登記表》同存放，不得丟失。
5. 負責收發油作業時認真執行各崗位之間聯系、巡檢復核，認真填寫交接班記錄。接班人員接班后認真查看交接班記錄，如有疑問及時詢問。。
6. 火車進庫到位后負責車號、車型、容積表的登記，排好的鉛封號及時報給鐵運科、儲運車間。裝車完畢后負責封好槽車蓋，擰緊螺栓，如有螺栓損壞及時鐵運科維修。
7. 槽車裝（卸）油計量必須按規定的采樣車次、位置和穩油時間進行采樣、測溫、測油水總高，作好記錄，字跡清晰不得涂改。各項數據必須認真、公正、負責的進行測量。卸油時發現鉛封號碼不符，停止作業及時匯報上級領導。
8. 計量作業完畢后，負責及時準確的將計量數據輸入計量軟件進行計算，計算完后出具火車計量單，并及時上交統計。
9. 負責計量器具的`正確使用及保管。
10. 當班期間堅守崗位，遵守勞動紀律，完成主管領導及班長交給的其它任務。
2. 計量員的崗位職責 篇二
1、認真學習國家的計量法律法規和企業的計量工作制度，檢查審核進場計量器具，落實計量管理交底，組織指導項目管理、施工作業人員、分包單位依法開展計量管理活動。
2、負責編制項目計量器具配置計劃，滿足施工生產需要。
3、負責編制項目計量器具管理臺帳，按時組織器具周檢，妥善保管各類計量器具的檢定證書、合格證等資料。
4、開展現場計量管理過程的監督檢查，對違反計量法規和企業計量制度的行為，實施督促整改，并提出處理意見報項目經理或上級計量管理部門。
5、配合有關人員做好能源、原材料計量檢測工作，按時編制、上報各類計量統計報表。
6、認真參加計量技術業務學習培訓，不斷提高管理水平，按時完成上級下達的各項工作任務。
3. 計量員的崗位職責 篇三
職位描述
一、崗位職責:
1、計量儀器管理,確定各種計量儀器的使用范圍、精度要求和送檢周期,組織開展計量儀器日常檢查工作,協助解決檢查中遇到的問題;
2、計量儀器準確性保證,協調有資質的測試計量單位,對計量器具進行檢驗,形成記錄,并更新標識,對計量儀器的檢驗校正結果進行評判,依據計量標準對計量儀器發放正確的狀態標識;
3、計量培訓,制定計量儀器使用說明,,新儀器使用培訓,承擔公司計量器具操作培訓工作;
4、有計量員證的優先;
5、完成上級交辦的其他事項;
二、任職資格:
1、學歷:大專以上學歷,儀器儀表等相關專業;
2、工作經驗:2年以上計量員相關工作經驗;
3、知識技能:精通計量基礎知識,檢測工作基礎知識,熟悉質量管理、儀器儀表技術知識;精通計量檢定、校準技能,熟悉儀器儀表維修技能,掌握辦公軟件使用技能、公文寫作技能;
三、薪酬福利:
薪資結構:基本工資+崗位技能工資+月度績效獎金+各種補貼+年終獎金+專項獎金;
勞動節、國慶節、元旦發過節費;
每年5-9月發放防暑費:80-240元/月不等;
繳納五險一金(從入職開始繳交):養老、醫療、失業、工傷保險、生育、大病統籌、公積金;
為員工另外購買兩份商業險:意外傷害險和交通意外險;
住房:公司擁有單身職工宿舍,小區化管理,精裝修配套齊全(空調、熱水器、寬帶等)解決公司員工的住房問題。
公司自辦福利食堂,為員工提供衛生、營養豐富、價格便宜的伙食。不收加工費,只收成本費用。
洛陽金鷺硬質合金有限公司成立于20xx年,位于洛陽市高新開發區辛店鎮,是上市公司廈門鎢業集團的核心企業,屬于國有控股企業。公司注冊資金2億元人民幣,一期總投資10億元人民幣,20xx年1月開始建設,20xx年底在洛陽投產。公司主要產品為鎢粉末產品、鑿巖釬具、硬質合金大制品(頂錘、軋輥)等,一期建設規模為年產3000噸高性能鎢粉,2500噸碳化鎢粉,20xx噸混合料,20xx噸硬質合金,1580萬支礦山工程工具,一期達產后將實現銷售收入19.46億元人民幣。
計量員(崗位職責)
職位描述
職位描述:
1、配合收運部出車驗貨,初步評估原料,對原料進行分類且合并,負責對計量器具的管理
2、負責對有機溶劑和有機廢油進行分類分檢、初步判斷含量、計量并按公司內部名稱進行名稱、重量標示
3、部分物料取樣送化驗室室,在色譜分析后貼上標簽
4、對廢料進行分類統計并報倉庫
5、制作旬月報表并報相關部門
6、完成上級主管交辦的其它工作
崗位要求:
1、大�；蛞陨蠈W歷
2、環保、環境、化工類相關專業
3、1年以上相關工作經驗
福利待遇:
1、正常工作時間為每周5、5天,每天7、5小時,薪資方面嚴格按照勞動法執行
2、免費提供三餐及住宿,宿舍24小時提供熱水
3、所有員工入職即購買社保(含工傷、醫療、養老)和住房公積金
4、享受帶薪假期、年終獎、半年獎、季度福利品、節假日禮品、生日禮品、旅游、團體活動比賽獎、員工提案改善獎、內部刊物投稿獎等福利
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位要求:
1、男女不限,高中或中專以上學歷,20-35歲,身體健康;
2、電腦操作熟練,會使用儀器、儀表、計量工具;
3、一年以上相關工作經驗,有相關品質及計量器具使用方面的培訓,熟悉QC七大手法;
4、有良好的溝通和協調能力,服從管理。
5、須持有計量員資格證。計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、計量管理:進行計量管理,編制計量檢定計劃和月度計量報告,負責工程部、QA、QC、生產部的計量器具管理。
2、檢修效驗:參與計量器具周期檢定和校準及維修、抽檢計量器具。
3、文檔管理:妥善保管當期內計量原始記錄及相關技術資料,收集計量器具方面的技術情報,了解其發展動向。
4、維護保養:保養和送檢標準器,管理計量用備品備件,負責量值傳遞和標準器的維護保養工作,協助設備維修和保養。
5、工作改進:審核計量器具管理臺賬和檢定報告,調整、改善和糾正計量工作中存在的不足,解決工作中計量方面的問題。
6、上級領導交付的其他工作。
任職資格:
1、機電儀表、自動化相關專業,大專及以上學歷,2年計量檢定、管理經驗
2、掌握制藥相關知識,誤差理論、計量法規、計量檢定何計量工作經驗,英語或日語計量材料的閱讀能力,有計量員資格證書。
3、具有較強的動手能力、良好的溝通協調能力。
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、編制計量器具管理方法、制度及管理目錄,提報總結報告;
2、統一管理公司計量標準器具及工作計量器具,建立健全各種管理臺賬,嚴格執行計量器具管理制度,檢定制度及組織計量器具周期檢定和改制工作;
3、正確操作、使用標注計量器具,做好維護保養,保證測試檢定的可靠性;
4、與上級主管部門建立聯系,定期進行檢驗并取得檢驗報告;
5、保證計量檢定的原始數據和有關技術資料的完整。
本崗位工作地點:山西省晉城市沁水縣柿莊
任職要求:
大專以上學歷,儀器儀表自動化及相關專業畢業;
2年以上石油、化工、計量相關經驗。
計量員(崗位職責)
職位描述
任職要求:1、22~30歲,中�；蛞陨蠈W歷;2、有油船或油庫相關工作經驗一年以上;3、有質量和計量的基本知識,了解國家質量、計量的法律法規和標準;4、誠信敬業,主動積極,細致嚴謹,責任心強,團隊合作精神佳,有良好溝通和學習能力。計量員(崗位職責)
職位描述
主要工作職責:
1、負責公司質量數據的收集、統計分析和報告;
2、負責外部校驗工作的協調安排,保存外部校驗報告;
3、負責內部校驗作業指導書的編制;
4、負責內部校驗的執行,及異常問題的`處理;
4、領導安排的其他工作。
任職必備條件:
1、計量專業�？萍耙陨蠈W歷;
2、2年以上計量員、統計員、質量檢驗員工作經驗;
3、掌握基本的機械測量工作校驗方法,掌握電子測量設備的校驗方法,能獨立進行計量工作;
4、熟悉word、ecel等常用辦公軟件,有計量證書;
5、工作態度認真、責任心強、堅持原則;
6、注重工作效率。
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、熟悉設計圖紙、合同文件、技術規范,認真研究合同文件,熟練應用合同文件所賦予的承包人的權力保護項目的合法權益;
2、經常深入施工現場,了解施工進度,及時對已被認可的工作進行收方,并及時收集、匯總各種質量簽證資料;
3、協助部室領導處理好與業主、監理的關系,為加快資金回籠創造良好條件;
4、及時收集整理和計量相關的各種資料,并及時編制、上報計量支付證書,確保所完成的認可工作于次月得到合理計量;
5、建立工程計量和各類費用支付臺帳,負責工程計量支付報表的復核、傳遞及歸檔工作,負責收集工期延長或費用索賠事件的基礎資料;
6、工程完成后及時進行工程結算,并協助項目總工組織竣工資料的整理編制工作;
7、及時收集、整理可向業主申請索賠的有關資料,并于合同規定的期限內上報業主,以便得到合理支付;
8、完成上級交辦的其他工作任務。
任職要求:
大專及以上學歷,土木工程相關專業,有高速公路項目經驗者優先
計量員(崗位職責)
職位描述
一、要求
1、市政道路及公路工程專業畢業;
2、3年以上市政道路及公路工程計量工作經驗;
3、熟悉工程造價知識,有較強閱讀圖紙能力,對計量資料有系統的認識和編制能力;
4、具有造價員證者優先。
二、招聘人數
1、公路工程2人
2、土建類工程2人
3、市政工程1人
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、從事對上計量,對下結算的工作;
2、負責對總公司的各項商務報表;
3、負責各項資料的整理歸檔,及合同管理;
4、實時掌握工程進度情況,便于工作開展。
任職要求:
1、工程造價管理相關專業大專及以上學歷;
2、3年以上相關工作經驗,有橋梁、市政項目預算、計量工作經驗者優先考慮;
3、對工作認真負責、態度端正,服從公司管理,遵守公司各項規章制度。
計量員(崗位職責)[招聘部門:不限]
職位描述
崗位職責:
1、負責通用量具的維修、檢定;
2、負責臺賬管理;
3、完成領導交代的其他工作。
崗位要求:
1、中專以上學歷,畢業于機械專業;
2、具有5年以上工作經驗,其中具有機加工或者鉗工工作經驗2年以上者,優先考慮;
3、持有計量員證或者三坐標操作經驗者優先考慮;
4、具有團隊合作精神,吃苦耐勞,具有良好的溝通及服務意識;
5、善于發現問題,并把相關問題反映給領導及相關人員,共同解決問題;
6、善于總結,善于思考。計量員(崗位職責)
職位描述
1、負責全公司的計量工作,及時組織計量器具的檢測;
2、認真學習計量管理知識和計量管理業務,宣傳貫徹計量法規法令、方針政策。推廣使用法定計量單位,堅持原則,嚴肅執法。
3、編制辦理工作規劃、計劃、管理方法、制度、計量器具管理目錄,并監督貫徹實施、組織編繪計量網絡圖,提報工作總結。
4、正確操作,使用標準計量器具,做好維護保養,保證測試檢定的可靠性。
5、完善各種檢定記錄,認真填寫檢定測試報告及檢定合格證書。
6、完成領導交辦的其他工作。計量員(崗位職責)
職位描述
1、文化程度:高中或中專以上文化程度;
2、年齡:24-35歲之間;
3、專業知識及資格要求:知道ISO9000、ISO/TS16949質量管理體系標準;了解OHSAS18001職業健康安全管理體系、ISO14001環境管理體系;熟悉各種計量器具的使用、維護、保養工作;
4、工作經驗:一年以上從事長度計量或長度計量管理經驗;
5、能力:有一定的語言及文字表達能力,溝通能力強,電腦操作熟練。
6、會識別圖紙,會使用測量儀器(影像儀、三坐標等)
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責公司量器具(量具、檢試驗設備)的檢定、校準、周期性檢定、校準;
2、負責量具的管理保證其有效性;
任職要求:
1、中專以上學歷,2年以上計量工作經驗。
2、持《計量檢定員證》,熟悉、儀器、儀表、自動化等測量設備的技術要求、操作規范。
3、有長度計量器具管理經驗,熟悉《ISO10012測量管理體系》。
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1、對計量器具及設備的操作與維護;
2、標準件的制作與維護;
3、表架的校對;
任職要求:1、有一定的機械基礎;
2、有與機械或軸承相關的工作經驗;
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、從事計量設備校準、調修或煤質檢測工作。
2、研究解決現場計量檢測技術問題。
3、兼計量設備配置技術指標的審核申報及出入庫工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,測控技術與儀器、機械制造或自動化控制等相關專業。
2、敬業愛崗、認真細致,有較強的責任心;
3、具計量數據分析判斷能力及組織協調溝通能力;
4、具有在線計量檢測拓展能力。
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責計量器具、檢具臺賬登記、管理、不定期的巡檢;
2、負責計量器具、檢具的內部校驗工作、委外送檢并標識;
3、負責不定期巡查公司所使用的量具。
任職要求:
1、大專以上學歷,有2年以上制藥行業計量相關工作經驗。
2、熟悉計量標準相關規定、計量器具的維護。
計量員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、制訂、修訂各項計量制度,建立健全公司儀器儀表、測量技術檔案建立,完善建帳、立卡及有關技術資料收集;
2、做好儀器儀表的申購、更新、降級、報廢、領用等審查鑒定登記工作;
3、編制計量儀器配備計劃、周期檢定計劃、抽檢、抽查計劃,并實施;
4、嚴格執行檢定規程,做好檢修記錄,并妥善保管
5、對車間生產關鍵重點工序中使用的儀器儀表、測量儀器等進行巡回點檢;
崗位要求:
1、大專以上學歷,儀器儀表、測量技術等相關專業優先,35周歲以下;
2、持有計量校準/檢定證書;
3、熟悉鋰離子電池測試經驗者優先;
4、為人誠信正直,有較強的分析能力、執行能力,有責任心,條理性強,能吃苦耐勞,服從工作安排。
4. 計量員的崗位職責 篇四
1.正確操作，使用標準計量器具，做好維護保養，保證測試檢定的可靠性。
2.完善各種檢定記錄，認真填寫檢定測試報告及檢定合格證書。
3.保證計量檢定的原始數據和有關技術資料的完整。
4.完成領導交辦的其他工作。
5. 計量員的崗位職責 篇五
一、事業單位管理崗位、專業技術崗位、工勤技能崗位和特設崗位的基本條件是：
�。�1）遵守憲法和法律；
�。�2）具有良好的品行和職業道德；
�。�3）具備崗位所需的專業、能力或技能條件；
（4）具備適應崗位要求的身體條件；
（5）近二年年度考核均為合格及以上等次；
�。�6）符合單位規定的其他條件。
二、管理崗位任職條件
（一）上崗條件
1.校級領導上崗條件
按照干部人事管理權限的有關規定執行。事業單位職員等級晉升考核辦法，由市組織和人事部門另行制定。
2.內設機構領導及管理人員上崗條件
�、倬哂幸欢ǖ恼卫碚撍仞B和政策水平，擁護黨的路線、方針、政策，認真執行學校各項決策，遵守學校的各項規章制度。
�、诠ぷ髡J真負責，以身作則，廉潔自律，有良好的職業道德。能團結同志，具有為學校的改革和發展無私奉獻的精神。
�、塾幸欢ǖ慕M織協調能力，務實精神強，在管理工作中有一定的創新能力。④努力鉆研業務，善于學習新思想、新知識，不斷提高工作效率。⑤認真履行崗位職責，努力完成領導交給的任務。
�、迌仍O機構負責人具備以上條件外，還應具有較強的'全局觀念，主動思考本科室的工作，完成其負責的工作。
（二）崗位職責
1.校長崗位職責
②統攬全局、科學決策，主動帶領班子成員創造性地完成學校職責范圍內的工作任務；
�、廴尕瀼攸h的教育方針，認真執行國家和上級教育行政部門的政策、法規、指示，辦好人民滿意的職業教育；
II.非教師系列
非教師崗位是其他系列專業技術崗位，適用于政工、實驗、工程技術、圖書資料、檔案、會計、出納、衛生技術等專業技術崗位的聘任；非教師崗位等級設置對應教師系列崗位。
III.管理崗位附設系列
適用于管理崗位中從事其他專業技術工作，并評聘相應專業技術職務人員，其崗位級別與崗位名稱參照非教師系列執行。按照管理崗位附設系列崗位不超過管理崗位數量的50%的原則設置我校管理崗位附設崗位。
�。ㄒ唬┙處熛盗袓徫宦氊熍c任職條件1.專業技術崗位基本條件
�。�1）專業技術崗位的基本任職條件按國家和省現行專業技術職務評聘的相關規定執行。
�。�2）受聘教師崗位的人員具有相應的教師資格，符合國家相應教師職務的基本任職條件。
�。�3）具備履行本崗位職責的能力、水平和責任心，能正常履行相應崗位職責。
�。�4）各等級專業技術崗位基本任職條件： 滿工作量。
聘用中學高級教師一級崗位（5級），須在聘任中學高級教師5年以上，且年度考核均為合格及以上等次，聘用中學高級教師二級崗位（6級），須在聘任中學高級教師3年以上，且年度考核均為合格及以上等次。
聘用中學一級教師一級崗位（8級），須在聘任中學一級教師5年以上，且年度考核均為合格及以上等次，聘用中學一級教師二級崗位（9級），須在聘任中學一級教師3年以上，且年度考核均為合格及以上等次。
聘用中學二級教師一級崗位（11級），須在聘任中學二級教師3年以上，且年度考核均為合格及以上等次。
2.專業技術崗位任職條件與直接聘用條件
�、艑I技術五級崗位直接聘用條件
符合下列條件之一者，可以聘為五級崗位：
①溫州市（及以上）有突出貢獻專家、市政府專項津貼專家中取得副高級專業技術職務任職資格滿一年的人員。
�、跍刂菔袃炐阒星嗄臧渭馊瞬胖腥〉酶备呒墝I技術職務任職資格滿三年的人員。
�、墼诮逃虒W領域取得重要成就和突破，業內公認的學術業務帶頭人，取得副高級專業技術職務任職資格滿五年的人員。
�、茈x法定退休年齡不足三年，三年內下一級崗位考核均在合格以上，取得副高級專業技術職務任職資格滿十年的人員。
�、茖I技術六級崗位直接聘用條件
①溫州市（及以上）優秀中青年拔尖人才中取得副高級專業技術職務任職資格滿一年的人員。
�、跇I內公認的學術專業帶頭人中取得副高級專業技術職務任職資格滿兩年的人員。
�、蹎挝粯I務骨干或業務拔尖人才中取得副高級專業技術職務任職資格滿三年的人員。
�、茈x法定退休年齡不足三年，三年內下一級崗位考核均在合格以上，取得副高級專業技術職務任職資格滿七年的人員。
⑶專業技術七級崗位任職條件
具備副高級專業技術職務任職資格。
�、葘I技術八級崗位直接聘用條件
符合下列條件之一者，可以聘任為八級崗位：
①省級（及以上）先進工作者中取得中級專業技術職務任職資格人員；
�、讷@溫州市委、市政府、省人事部門和教育部門聯合表彰的勞動模范、先進工作者、市中青年拔尖人才中取得中級專業技術職務任職資格滿兩年的人員；
③在教育教學領域取得重要成就和突破，業內公認的學術技術帶頭人中取得中級專業技術職務任職資格滿四年的人員；
�、茈x法定退休年齡不足兩年，兩年內年度考核合格以上，取得中級專業技術職務任職資格滿十二年的人員。
�、蓪I技術九級崗位直接聘用條件
符合下列條件之一者，可以聘任為九級崗位。
�、佾@溫州市委、市政府、省人事部門和教育部門聯合表彰的勞動模范、先進工作者、市中青年拔尖人才中取得中級專業技術職務任職資格的人員；
②獲縣級表彰的勞動模范、先進工作者、縣優秀中青年拔尖人才中取得中級專業技術職務任職資格滿一年的人員；
③業內公認的學術、技術帶頭人、單位業務骨干中取得中級專業技術職務任職資格滿二年的人員；
�、茈x法定退休年齡不足三年，兩年內年度考核合格以上，取得中級專業技術職務任職資格滿十年的人員。
�、蕦I技術十級崗位任職條件
具備中級專業技術職務任職資格。
⑺專業技術十一級崗位直接聘用條件
聘任初級專業技術職務以來，且符合可直接聘用九級以上崗位條件之一者，可以不受基本任職年限及教齡的限制直接聘用十一級崗位。
�、虒I技術十二級崗位任職條件
具備初級專業技術職務任職資格。
（二）非教師系列崗位職責與任職條件 1.專業技術崗位基本條件
（1）專業技術崗位的基本任職條件按國家和省現行專業技術職務評聘的相關規定執行。
�。�2）受聘教師崗位的人員具有相應崗位的專業技術資格，符合國家相應教師職務的基本任職條件。
（3）具備履行本崗位職責的能力、水平和責任心，能正常履行相應崗位職責。
�。�4）各等級專業技術崗位基本任職條件：
聘用專業技術五級崗位，須在聘任中學高級教師5年以上，且年度考核均為合格及以上等次，聘用專業技術六級崗位，須在聘任專業技術高級職稱3年以上，且年度考核均為合格及以上等次；聘用專業技術七級崗位，須具備專業技術高級職稱。
聘用專業技術八級崗位，須在聘任專業技術中級職稱5年以上，且年度考核均為合格及以上等次，聘用專業技術九級崗位，須在聘任專業技術中級職稱3年以上，且年度考核均為合格及以上等次。聘用專業技術十級崗位，須具備專業技術中級職稱任職資格。
聘用專業技術十一級崗位，須在聘任專業技術中級職稱3年以上，且年度考核均為合格及以上等次。聘用專業技術十二級崗位，須具備專業技術初級職稱任職資格。
2.非教師系列專業技術崗位聘用與教師系列評定聘用方法相同。
�。ㄈ┮蚬ぷ餍枰�，教育事業單位工作人員從管理崗位聘用到專業技術崗位；專業技術崗位聘用到管理崗位，需符合新聘崗位的條件。
三、工勤技能崗位任職條件
1.基本條件
⑴能獨立進行本職工作基本技能操作；
⑵近三年年度考核均為合格及以上等次，無投訴事件。
�、歉鞯燃墝I技術崗位基本任職條件：
2.崗位職責
�、抛窦o守法，具有良好的職業道德，順利完成本職工作任務，工作中無投訴；⑵學習鉆研本工種基本業務知識和操作技能，處理本工種出現的常見問題；⑶聯系本工種實際撰寫工作計劃和工作總結。
6. 計量員的崗位職責 篇六
崗位職責
一、負責編制測量器具需用計劃、測量器具送檢計劃以及測量器具統計臺帳。
二、認真貫徹執行國家有關計量工作的政策法令和有關規定，遵守和執行本單位的計量管理制度，在項目經理的領導下開展工作。
三、每月底向公司工程部上報該項目計量器具的月統計、月計劃報表。
四、認真學習計量管理技術業務，熟悉有關的計量規定及計量器具的保養、使用、管理和維修，不斷提高管理水平。
五、承擔本項目計量器具的檢定、送檢等工作，不合格的計量器具要進行隔離或加以標識，一律不準使用，對測量器具狀態進行動態標識。
六、建立、健全本項目的計量器具臺帳和技術檔案，保管好計量器具，做到帳、卡、物三相符。
七、督促檢查施工過程中的計量工作，確保計量管理制度的貫徹執行。
八、參與計量器具的檢查和計量工作的交流，努力推廣計量工作的先進經驗。
九、在貫徹執行計量法令、條例和計量制度中表現好的班組和個人，向上級反映給予表揚和獎勵。對違反計量法和管理制度造成損失的班組和個人，計量員有權查明原因，并向上級主管部門提出處理意見。
十、負責識別所屬范圍內的環境因素和危險源。
7. 計量員的崗位職責 篇七
1.嚴格遵守公司和車隊規章制度，在公司領導和車隊經理的領導下做好加油服務工作。
2.按照加油操作服務規范的要求和標準，主動、熱情、規范地按車輛順序為及時加油，不得弄虛作假，加完油后保管好加油票據，防止丟失。
3.負責職責范圍內的安全監督工作，發現加油站附近不安全因素應及時阻止和匯報。
4.管理好加油設備設施，應對加油設備定期維護保養，做到設備整潔，發現故障及時向公司領導和車隊經理匯報。
5.嚴格加油員之間交接班手續，詢查加油機情況，核驗泵碼數額，做好加油準備工作。
6.堅守崗位，熱忱服務，集中精力，杜絕差錯，熟悉油品性能及價格, 按實際加油升數、單價、金額填寫票據，駕駛員在票據上確認簽字,加油票據嚴禁涂改。
7.按月填寫加油匯總表，加油匯總表和加油票據及時向公司財務人員報送。
8.負責油品入庫驗收﹑存儲﹑保管和出庫過程中計量﹑測試﹑記錄和管理工作，并保持其真實可靠，準確清晰，發現異常及時處理。
9.參加油庫每月油品盤點工作，會同車隊經理正確出具盤點報告，發現大盈大虧現象，須立即查明原因，并向公司領導匯報。
10.認真完成公司領導交給的其他任務。
8. 計量員的崗位職責 篇八
1.整理所有計量器具-——做臺帳——維護原有計量器具——編制計量器具檢定表——聯系校驗——做各種合格標識。
2.根據生產提報新的計量儀器——驗收——校準——登記——發放——控制——維護
3.儀器報廢的提請——登記——審核——報廢——銷帳 4.各種儀器的`使用方法、注意事項——編制作業指南——各種規定——監督實施
9. 計量員的崗位職責 篇九
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責:
配合生產計劃對進出油庫數量進行計量,控制裝船、卸船損耗在規定范圍內,監督商檢、第三方公證行計量人員計量,保障油庫權益。
配合進出油庫計劃,能獨立進行計量操作:
1、裝、卸船前計量罐油量,與相關人員(商檢、公證行、客戶、船方)確認數量,并核對數量與帳面相符。
2、裝、卸船前計量罐油量,與相關人員(商檢、公證行、客戶、船方)確認數量,簽名確認發出或收到的油量。
3、卸船前、裝船后,計量船量,核對船量與提單或罐量誤差。
4、根據計量數量,開具計量單。
5、計量把關每一批次進出油庫數據
6、對外與相關人員簽名確認數量
10. 計量員的崗位職責 篇十
1、協助工程部經理搞好公司內部的計量管理工作，認真貫徹執行上級有關計量設備管理的規章制度和決定。
2、負責公司內部計量機構管理、量值管理傳遞、計量器具管理和計量單位管理。
3、負責檢驗、測量和試驗設備的登記注冊，制定檢定周期計劃，在用的檢測、試驗設備按計劃請委托單位檢定，并對檢驗、試驗設備進行標識。
4、負責對計量器具的使用者進行培訓、考核，并協助辦理相應的資格證書。
5、負責所有檢測設備和儀器的技術資料、管理記錄登記歸檔，統一管理
6、負責公司內部計量器具的日常管理工作。
7、按時完成公司領導、工程部安排的各項臨時性工作任務。
11. 計量員的崗位職責 篇十一
一、負責本部門的日常計量管理工作，包括建立臺帳、內業存檔等。
二、負責監督檢查本部門計量器具的使用狀態及維護保養工作，每月對本部門的計量器具抽查一次。
三、按時報送計量站布置的各種統計（番禺統計）報表。
四、負責對項目部中外協單位的計量器具技術資料的存檔工作。
五、負責將到期的周檢計量器具按計量站下發的送檢通知要求，按時送至計量
六、負責本部門計量器具的申購工作，填好計量器具購置申請表，上報計量站審批。
12. 計量員的崗位職責 篇十二
工作職責:
1、學習和掌握國家計量法令、方針、政策,結合本廠實際情況貫徹落實,對全廠計量法規的執行情況進行檢查,不斷提高全廠職工的計量意識。
2、負責審批計量管理制度,計量工作發展規劃,量值傳遞系統及貴重儀器設備的購置和報廢。
3、管理公司計量工作,計量器具量值傳遞。在業務上接受省、市技術監督部門的指導、監督和考核。
4、建立計量器具管理目錄及總賬、分賬,做到賬、物、卡一致,并對其中不合理的量具配備進行調整。
5、負責完成在用計量器具的周檢、抽檢及其建檔工作。
6、組織職工推廣計量測試新技術、新工藝,不斷提高計量技術管理水平。
7、經常不定期檢查、監督各部門計量器具的使用、維護、保養情況,發現問題及時解決。
任職資格:
1、大專以上學歷,三年以上計量相關工作經驗,接受過計量、儀器儀表等相關知識的培訓。
2、熟悉計量管理操作流程,有計量檢定員資格證優先考慮。
3、能熟練使用辦公軟件。
4、身體健康,年齡28-45歲之間;
5、有良好的職業道德和協調溝通能力。
13. 計量員的崗位職責 篇十三
一、工作內容：
1.協助本部門領導認真執行國家計量法規、法令和標準，不斷提高企業計量技術管理水平。學習、宣傳貫徹計量法和法定計量單位。
2.制訂、修訂各項計量制度。建立健全公司計量器具技術檔案，完善各類計量器具建帳、立卡及有關技術資料收集； 做好計量器具的申購、更新、降級、報廢等審查鑒定工作。
3.編制計量器具配備計劃、周期檢定計劃、抽檢、抽查計劃，并付諸實施。
4.建立計量器具臺賬，辦理計量器具發放、轉移、報廢手續，提出計量器具遺失、損壞的處理意見，做到帳、物、卡相符。
5.做好各種計量統計工作。
6.嚴格執行檢定規程，做好檢修記錄，并妥善保管。
7.做好購入、發放計量器具的檢定、檢查工作，不合格的計量器具不得入庫和發放。
8.建立送檢計量器具的檢定溯源關系，按時送檢。
9.對車間生產關鍵重點工序中使用的計量器具進行巡回檢定、檢查。
10.負責公司儀器儀表的維修維護工作。
11.負責公司電器自控部分的維修維護工作。
12.完成本崗位其他技術業務工作和領導交給的任務。
二、權限：
1.有權對違反計量法和法定計量單位的部門、個人進行監督管理，并責令其改正。
2.有權對違章使用計量器具的人責令其改正；對損壞計量器具的情況提出處理意見。
3.有權處理計量糾紛。
三、責任：
1.應對計量數據負責，應承擔由于不準確計量數據所造成的損失的責任。
2.應負由于對計量器具維護不妥而造成的損失的責任。
14. 計量員的崗位職責 篇十四
1.準確理解橋梁、隧道、道路、房建、市政等工程項目的設計文件、設計意圖，熟悉標準規范及基本工藝流程，能熟練核讀施工圖，掌握工程量計算方法；
2.在項目清單的基礎上會進行工程量計算并建立詳細準確的各分項計量支付臺賬和報表，會核對圖紙錯誤；
3.根據工程進度，按期完成各項計量、變更計量、施工隊結算等工作；
4.做好數據統計分析，完成相應的統計報表及時上報存檔，完成工程過程的成本核算、結算、決算等工作；
5.完成好交、竣工技術文件資料的整理和編制工作，參加交、竣工驗收，配合好相關部門的審計工作。
15. 計量員的崗位職責 篇十五
1.準確理解橋梁、隧道、道路、房建、市政等工程項目的設計文件、設計意圖，熟悉標準規范及基本工藝流程，能熟練核讀施工圖，掌握工程量計算方法；
2.在項目清單的基礎上會進行工程量計算并建立詳細準確的各分項計量支付臺賬和報表，會核對圖紙錯誤；
3.根據工程進度，按期完成各項計量、變更計量、施工隊結算等工作；
4.做好數據統計分析，完成相應的統計報表及時上報存檔，完成工程過程的成本核算、結算、決算等工作；
5.完成好交、竣工技術文件資料的整理和編制工作，參加交、竣工驗收，配合好相關部門的審計工作。
計量員的工作職責篇5
1.計量儀器管理,確定各種計量儀器的使用范圍、精度要求和送檢周期,組織開展計量儀器日常檢查工作，協助解決檢查中遇到的問題;
2.計量儀器準確性保證,協調有資質的測試計量單位，對計量器具進行檢驗，形成記錄，并更新標識,對計量儀器的檢驗校正結果進行評判,依據計量標準對計量儀器發放正確的狀態標識;
3.計量培訓,制定計量儀器使用說明,,新儀器使用培訓,承擔公司計量器具操作培訓工作;
16. 計量員的崗位職責 篇十六
1、熟悉安裝施工圖紙、設計施工方案以及施工合同、相關法規法令，充分掌握項目工程承包合同的各條款，并做好合同交底，以及參與圖紙會審。
2、負責項目工程預算編制，及材料統計。
3、根據現場施工進度，編制計量資料，及進度報表。
4、根據現場施工情況辦理簽證，結合預算知識及合同相關規定到甲方辦理經濟簽證最終審核結果。
5、收集工程各階段、節點基礎經濟數據并歸類整理報審結算，結合預算只是及合同相關規定到甲方辦理結算。
6、負責計量臺賬建立。