現(xiàn)場核查自查報(bào)告（通用2篇）
1. 現(xiàn)場核查自查報(bào)告 篇一
一、企業(yè)概況表 二、自查評分表 三、自查報(bào)告 四 證明材料附件 1、 2、 3、 4、
企業(yè)基本情況表
注：1、表中給出了三種節(jié)能量參考計(jì)算方式，請企業(yè)根據(jù)各自情況依據(jù)GB/T13234-20xx《企業(yè)節(jié)能量計(jì)算方法》中規(guī)定方法計(jì)算節(jié)能量。
2、年度節(jié)能目標(biāo)完成情況填累計(jì)節(jié)能量。
自查報(bào)告模板：
根據(jù)《國家發(fā)展和改革委員會辦公廳關(guān)于印發(fā)萬家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施方案的通知》（發(fā)改辦環(huán)資[20xx]1923號）和省經(jīng)信委《關(guān)于做好萬家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核的通知》（蘇經(jīng)信節(jié)能〔20xx〕622號）文件要求，現(xiàn)將我公司20xx年度節(jié)能目標(biāo)完成情況和節(jié)能措施落實(shí)情況報(bào)告如下：
一、節(jié)能目標(biāo)完成情況
“十二五”期間，國家下達(dá)給我公司的節(jié)能目標(biāo)為 噸標(biāo)準(zhǔn)煤，到20xx年底應(yīng)完成“十二五”節(jié)能目標(biāo)的40%，即節(jié)能噸標(biāo)準(zhǔn)煤。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，我公司到20xx年末累計(jì)節(jié)能噸標(biāo)準(zhǔn)煤，完成了（或未完成） “十二五”節(jié)能目標(biāo)序時(shí)進(jìn)度的 %。
節(jié)能量計(jì)算過程：（注意：節(jié)能量計(jì)算方法按照《企業(yè)節(jié)能量計(jì)算方法》（GB/T13234-20xx）標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的方法，環(huán)比計(jì)算，即20xx年與20xx年比，20xx年與20xx年比，產(chǎn)值用20xx年不變價(jià)）
證明材料見附件1。統(tǒng)計(jì)報(bào)表 二、節(jié)能措施落實(shí)情況 （一）組織領(lǐng)導(dǎo)情況
1、建立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組
公司于x年x月成立了節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分管領(lǐng)導(dǎo)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在(部門)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。20xx年，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭召集協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位開展了各項(xiàng)節(jié)能工作，定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作，（開展工作內(nèi)容及存在的不足）。
證明文件見附件2。 公司發(fā)文、會議記錄等 2、設(shè)立專門能源管理崗位
公司于x年x月設(shè)立了專門能源管理崗位，聘任(職稱和職務(wù))為能源管理負(fù)責(zé)人，并于x年xx月參加了市節(jié)能主管部門組織的崗位培訓(xùn)，取得“能源管理崗位證書”，同時(shí)進(jìn)行備案。其工作職責(zé)為………………..。
證明文件見附件3。培訓(xùn)證書、任命或聘用文件 3、企業(yè)能源管理負(fù)責(zé)人具備能源管理師資格
江蘇是非能源管理師試點(diǎn)地區(qū)，公司能源管理負(fù)責(zé)人暫不具備能源管理師資格。
（二）節(jié)能目標(biāo)責(zé)任情況 1、合理分解節(jié)能指標(biāo)
根據(jù)國家和市政府下達(dá)給我公司的'“十二五”節(jié)能目標(biāo)，公司已將節(jié)能目標(biāo)分解到各個(gè)年度，并將年度節(jié)能目標(biāo)逐級分解到各車間、班組及崗位，下達(dá)了節(jié)能量指標(biāo)及主要產(chǎn)品單位產(chǎn)量能耗下降指標(biāo)。
2. 現(xiàn)場核查自查報(bào)告 篇二
根據(jù)聯(lián)社的安排，我社客戶身份證信息聯(lián)網(wǎng)核查情況進(jìn)行了自查，取得了一定的成效。現(xiàn)就這項(xiàng)工作具體的開展情況報(bào)告如下：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
我社及時(shí)組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了聯(lián)社《關(guān)于客戶身份證信息聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)上線運(yùn)行情況的通報(bào)》及《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于客戶身份證聯(lián)網(wǎng)核查業(yè)務(wù)補(bǔ)充規(guī)定的通知》，尤其是讓職工做到心中有制度，開展有措施。為了確保此次自查情況的健康開展，我社成立了專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長，成員為班子其它成員。由X
二、精心安排部署，全力落實(shí)自查工作。
結(jié)合我社實(shí)際，自查工作具體開展如下：一是對系統(tǒng)內(nèi)聯(lián)網(wǎng)核查業(yè)務(wù)流水信息進(jìn)行自查，單筆業(yè)務(wù)包括審查客戶證件、影像拍攝、信息登記、打印核查結(jié)果等步驟。二是對代核查是否辦理及時(shí)進(jìn)行了核查；三是對客戶身份影像質(zhì)量進(jìn)行核查，客戶身份影像資料包括柜員拍攝的客戶身份證正面、反面、佐證證件、客戶環(huán)境等影像。要求內(nèi)勤進(jìn)行交叉核查，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，為此項(xiàng)業(yè)務(wù)健康開展創(chuàng)造條件。
三、存在問題
通過自查，我社客戶身份證聯(lián)網(wǎng)核查業(yè)務(wù)處理基本規(guī)范，達(dá)到了聯(lián)社關(guān)于聯(lián)網(wǎng)核查的相關(guān)政策要求。客戶聯(lián)網(wǎng)核查城區(qū)營業(yè)室共計(jì)20 筆，全部為身份證原件，2筆未認(rèn)定屬核實(shí)身份證真?zhèn)螣o影像資料，17筆圖像清晰,1筆圖像不清晰。八一分社共計(jì)19筆，全部為身份證原件，2筆未認(rèn)定屬核實(shí)身份證真?zhèn)螣o影像資料，16筆圖像清晰，1筆代理人代理人辦理業(yè)務(wù)，只拍了代理人的照片，所以導(dǎo)致留存的身份信息和影像資料不符。
四、存在問題的原因及解決措施
我社職工在影像資料的拍攝過程中，由于操作人員拍攝影像資料沒有使用四檔拍攝，營業(yè)大廳光線不夠明亮，導(dǎo)致客戶環(huán)境影像資料模糊。經(jīng)過分析，我社召開了會議，拿出 解決問題的辦法。一是加強(qiáng)培訓(xùn)，提高職工辦理業(yè)務(wù)的技能；二是增加營業(yè)大廳的采光設(shè)施，提高亮度。相信經(jīng)過整改，此項(xiàng)工作會取得圓滿的進(jìn)展。 在今后的工作中，我社會認(rèn)真地把這項(xiàng)工作繼續(xù)開展下去，盡力使這項(xiàng)工作達(dá)到省聯(lián)社的要求，