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    結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿

    發(fā)布時間:2026-05-03

    結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿(精選14篇)

    1. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇一

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師,親愛的國培班的同學(xué)們:

      大家下午好。很榮幸,我能作為學(xué)員代表在這次研修班結(jié)業(yè)典禮上發(fā)言。

      在離開大學(xué)校園接近三年,我有幸再次走進(jìn)課堂學(xué)習(xí)充電,感覺如沐春風(fēng)。這周星期三我接到人力資源張部長的電話,說要我在這次結(jié)業(yè)典禮上發(fā)言。研修班學(xué)習(xí)的確收獲很多新知識,更新了很多新的理念,但作為發(fā)言交流本身,則不是一件輕松的事情,盡管這幾天時時掛在心上,但是到了昨天晚上,我還沒有想好該怎么來講。工作任務(wù)還是要完成的,因此,我選擇了兩點(diǎn)來和大家分享一下:

      一、學(xué)習(xí)

      學(xué)習(xí)應(yīng)該是一個很復(fù)雜的行為過程,僅靠書本是不夠的,單靠學(xué)別人的也是不夠的,學(xué)習(xí)和實(shí)踐感悟結(jié)為一體才是完整的學(xué)習(xí)過程。

      浙江工業(yè)大學(xué)為我們研修班聘請的諸位名師,都講得很好,而我則是當(dāng)時感覺講得很好,回來后感覺也不錯,也曾有在工作留心實(shí)踐的心理,但一旦進(jìn)入工作,這不錯的感覺,不知不覺地“煙消云散”。我想這就是因?yàn)楣芾硎撬囆g(shù),而不是科學(xué),而這個藝術(shù)只能在具體的實(shí)踐中產(chǎn)生,不可能在書本、課堂中學(xué)到,書本和課堂的作用,更多地在于啟發(fā)和啟迪。使其在具體實(shí)踐中能更快、更好地形成藝術(shù),而這又是不可替代的。所以通過書本和課堂學(xué)習(xí),仍然是的,最有效的方法。研修班結(jié)束了,但是我們的學(xué)習(xí)還沒有結(jié)束。把這次學(xué)到的東西跟實(shí)踐結(jié)合起來,才是真正的完成了學(xué)習(xí)。

      二、創(chuàng)新

      昨天x西博會杭州市西湖區(qū)創(chuàng)新大會在省人民大會堂隆重召開,會議介紹了西湖區(qū)概況及科技創(chuàng)新、招商引資相關(guān)情況,還表彰獎勵了科技創(chuàng)新、科技進(jìn)步等先進(jìn)單位和個人。我們公司也被授予了“重點(diǎn)創(chuàng)新項(xiàng)目”榮譽(yù)稱號。

      前段時間剛剛結(jié)束了x大,在x大報(bào)告里,共有56處使用到“創(chuàng)新”的用語,如:實(shí)踐創(chuàng)新、科研方法創(chuàng)新、自主創(chuàng)新、創(chuàng)新活動、創(chuàng)新發(fā)展觀念等等。從中我們可以看出,政府把創(chuàng)新工作提到了一個很高的層次。

      21世紀(jì)不變的是變化,這句話講得很好。這次研修班專門有一課是講創(chuàng)新管理,很多課程中也講到了創(chuàng)新。鯉魚之所以可愛是因?yàn)橛絮庺~跳龍門的故事,鯉魚不跳龍門是枉得虛名,我們不能面對挑戰(zhàn)就要被淘汰。在競爭的社會里,時刻要迎接挑戰(zhàn),那么我們必須創(chuàng)新,必須不斷的逆流而上。創(chuàng)新是無心和有心的結(jié)合,在工作中保持一顆創(chuàng)新的心,肯定能帶來不一樣的收獲。當(dāng)然,創(chuàng)新肯定會有失敗,而且,很大一部分都會失敗,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的寬容和支持。

      公司就像一頭牛,我就是放牛娃,牛放好了,我可以喝牛奶、領(lǐng)工錢。放牛娃只有通過學(xué)習(xí)和努力把牛放好了,產(chǎn)奶多了,放牛娃才有好生活。這里我祝愿我們的公司跟著中國的經(jīng)濟(jì)越來越牛。

      最后,感謝各位名師,感謝公司,感謝吳總能給我這次機(jī)會參加培訓(xùn),讓我在這短暫的學(xué)習(xí)生活中獲得了寶貴知識、留下了美好記憶。謝謝大家!

    2. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇二

      在溫暖的四月里,我們五年級全體同學(xué)參加了xx小學(xué)第六期軍訓(xùn)活動。感謝學(xué)校給了我們這次鍛煉的機(jī)會,讓我們學(xué)會了吃苦耐勞,培養(yǎng)了團(tuán)結(jié)合作的。

      在這短暫的五天中,在各位教官的辛勤指導(dǎo)下,我們學(xué)到了許多部隊(duì)里軍人需要掌握的動作。有站軍姿、稍息、跨步、四面轉(zhuǎn)法、敬禮、齊步走、正步走等等。在軍訓(xùn)休息的時候,同學(xué)們還學(xué)會了拉歌。記得,在一開始學(xué)習(xí)齊步走時,隊(duì)伍亂了點(diǎn),但我們是小軍人,我們好學(xué),我們努力,我們刻苦練習(xí)!現(xiàn)在,每個隊(duì)伍都可以邁出整齊的步伐。瞧,標(biāo)準(zhǔn)的軍姿,整齊的隊(duì)列;聽,嘹亮的口號,雄壯的歌聲。我們每個小軍人都颯爽英姿。昨天,大家還一起去機(jī)場參觀,領(lǐng)略了真正的軍營生活,也看到了許多戰(zhàn)斗機(jī)整齊的排列著,真讓我們大開眼界。

      五天的收獲是巨大的!而此時我們最想感謝的是一直訓(xùn)練、指導(dǎo)我們的教官。他們和我們一樣,頂著風(fēng)冒著雨;他們喊的口令比我們更多更響亮,即使嗓子都喊啞了,但從來沒有任何怨言。面對我們這些偶爾調(diào)皮搗蛋的孩子,教官們依然悉心地呵護(hù),耐心地教導(dǎo)。教官叔叔,你們?yōu)槲覀兏冻龅奶嗔,我們真誠地向你們表示感謝,謝謝你們!

      通過這幾天的磨練,我們已經(jīng)讓自己的羽毛變得更加豐滿!加油,五年級的同學(xué)們!此時,就是我們一個嶄新的起點(diǎn)!也許,明天的我們就會成長為一只只展翅高飛的雄鷹,在祖國的藍(lán)天自由翱翔!

    3. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇三

      同學(xué)們:

      本期x級班長、團(tuán)支部書記培訓(xùn)班在今天將落下帷幕了,首先讓我們以熱烈的掌聲,為順利結(jié)業(yè)的學(xué)員和辛勤付出的指導(dǎo)教師們表示衷心的祝賀。

      班長、團(tuán)支部書記是學(xué)生中的骨干分子和中堅(jiān)力量,是班級建設(shè)的直接執(zhí)行者,是師生之間進(jìn)行溝通交流的橋梁和紐帶,是學(xué)校實(shí)施科學(xué)管理服務(wù)育人的重要力量。作為一名班長和團(tuán)支部書記,你們不僅是光榮的,責(zé)任也是艱巨的。在此,我在今后的學(xué)習(xí)和工作中提幾點(diǎn)要求和希望:

      一、認(rèn)清角色,明確責(zé)任,做好服務(wù)

      作為班長、團(tuán)支部書記,我想同學(xué)們首要思考的一個問題就是"我的職責(zé)是什么?"。一句話,學(xué)生干部,首先是學(xué)生,其次是學(xué)生干部。大家的職責(zé)就是服務(wù)同學(xué)、提高自己、奉獻(xiàn)學(xué)校。所以,我希樹立起高度的責(zé)任感,強(qiáng)化服務(wù)意識,將培訓(xùn)期間學(xué)到的知識、方法、理念應(yīng)用到工作學(xué)習(xí)中去,認(rèn)真履行職責(zé),全心全意、積極主動為同學(xué)們做好服務(wù)工作,創(chuàng)新思維、積極開拓的推動班集體建設(shè),引導(dǎo)廣大同學(xué)全面成才,帶領(lǐng)同學(xué)們共同進(jìn)步,以主人翁共建文明校園、和諧校園、不辜負(fù)老師和同學(xué)們的期望。

      二、嚴(yán)以律己,模范帶頭,樹好形象

      班長、團(tuán)支部書記是廣大學(xué)生推選出來的,在品德、學(xué)習(xí)成績、能力表現(xiàn)等方面是優(yōu)秀的代表,是青年學(xué)生中要求進(jìn)步的積極分子,始終樹立好自身的形象很重要。我希要充分認(rèn)識自身的定位和基礎(chǔ),培養(yǎng)實(shí)事求是、勤奮好學(xué)的,全面提高自身的綜合能力和品格素質(zhì),做人隨和,低調(diào)處事;希嚴(yán)格要求、嚴(yán)以律己、以身作則,展現(xiàn)當(dāng)代優(yōu)秀大學(xué)生的良好風(fēng)貌和人格魅力;希樹好榜樣、作好表率,在學(xué)生中充分發(fā)揮模范帶頭作用,以自己的實(shí)際行動影響和帶動廣大同學(xué)積極上進(jìn)。

      三、兩手兼顧,兩相促進(jìn),處好學(xué)習(xí)工作關(guān)系

      作為一名合格的學(xué)生干部,不僅要在學(xué)習(xí)上做到勤勉篤學(xué)、學(xué)有所成,而且要在工作上表現(xiàn)出認(rèn)真負(fù)責(zé)、顧全大局,生活中潔身自好、樂于奉獻(xiàn),大家的身份是多重的,任務(wù)是重大的。所以,我希要處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系,要以求知的態(tài)度去學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)的態(tài)度去參與工作,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和活潑的面貌對待大學(xué)的生活,做到學(xué)習(xí)、工作兩兼顧、兩不誤,兩相促進(jìn),不能顧此失彼。

      四、結(jié)合實(shí)際,積累經(jīng)驗(yàn),提高組織協(xié)調(diào)能力

      良好的組織和協(xié)調(diào)能力是班長、團(tuán)支部書記必備的素質(zhì)。在學(xué)習(xí)之余,大家還要根據(jù)院、系、團(tuán)組織的工作規(guī)劃和學(xué)生的實(shí)際需要組織開展各種積極向上的實(shí)踐活動,從活動的策劃到落實(shí),需要周密安排、組織。所以,我希加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極反思,注意積累工作經(jīng)驗(yàn),切實(shí)理論聯(lián)系實(shí)際,發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),善于聽取學(xué)生的意見和建議,提高組織協(xié)調(diào)能力,搞好各類活動,取得良好成效。

      同學(xué)們,斷斷15天的培訓(xùn)結(jié)束了,但真正的實(shí)戰(zhàn)工作才剛剛開始,衷心希以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的服務(wù)意識,抓好學(xué)習(xí)、搞好工作,全面提高自身素質(zhì),為個人的成長和進(jìn)步奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為推動我院學(xué)生工作再上新臺階貢獻(xiàn)力量!

    4. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇四

      尊敬的各位、各位同仁:

      大家上午好!

      今早的大雨淅淅泣泣,下個不停,我想連老天爺也感受到我們要離開巴川——這個給了我們周到而細(xì)心的照顧、全面而豐富的知識、和諧而友善的情誼的大家庭而流下了不舍之淚。因?yàn)槎潭涛逄欤覀凅w會到了太多太多……

      我們被郭校長超強(qiáng)的智慧和超凡的管理理念所折服;

      我們?yōu)榕诵iL超前的教育理念和高雅的個人魅力而傾倒;

      我們在郭主任直爽的談吐和略帶沙啞的聲音中感到一個東北女人對教育的執(zhí)著與熱愛;

      我們在令狐助理富有感染力的主題班會中感到一個男人的細(xì)膩和睿智……

      我想我的只言片語一定無法表達(dá)我們彭水全體德育人內(nèi)心的感謝,在此謹(jǐn)代表全體學(xué)員給各位深鞠一躬,以表達(dá)我們內(nèi)心深處最誠摯的謝意;同時也要感謝兩位認(rèn)真負(fù)責(zé)的領(lǐng)隊(duì),因?yàn),是你們良好的溝通和?xì)致的提醒保證了我們學(xué)習(xí)的全面和豐富。

      當(dāng)然,除了感謝之外,巴川留給我們彭水德育人更多的是思考、感悟和認(rèn)識。起來有以下幾點(diǎn):

      第一、德育需要先進(jìn)的理念作引領(lǐng)。巴川之所以是初中教育的,我想除了他富有傳奇的升學(xué)率之外,更多的是他先進(jìn)的辦學(xué)理念,那就是從關(guān)注學(xué)校到關(guān)注學(xué)校里面的人!皩W(xué)校好,因?yàn)槟愫!”這塊牌子佇立正對校門口最中央的位置,博雅樓的底樓,初中教育的下面破折號引出的是“為了成就孩子的夢想”,每一間教師辦公室里懸掛著的是“蹲著育學(xué)生,笑著做老師,樂著對同事”。我想當(dāng)一個學(xué)校不以自己顯赫的聲譽(yù)來學(xué)生而以學(xué)生的品質(zhì)來審視學(xué)校的好壞,不僅僅以學(xué)生的成績而且以是否成就學(xué)生的夢想作為辦學(xué)的目標(biāo),那么它一定是卓越的。反觀我們絕大多數(shù)的傳統(tǒng)學(xué)校,在家長關(guān)注的升學(xué)率、眼中的教育質(zhì)量的泥潭中苦苦掙扎,口里念念有詞——“立德樹人、德育為先”,眼睛和行動卻只著眼于教學(xué)和學(xué)生成績,滿腦子想的是如何創(chuàng)造升學(xué)人頭以達(dá)到上級標(biāo)準(zhǔn),甚至不惜花高價買賣原本已經(jīng)升學(xué)的優(yōu)生來創(chuàng)造名校聲譽(yù)。于是我們發(fā)現(xiàn),成績差的學(xué)生因?yàn)楸缓鲆暥涯孀詶墸瑑?yōu)生因?yàn)楸贿^于重視而趾高氣揚(yáng),我們的學(xué)生越來越?jīng)]品,學(xué)校管理難度越來越大,教師的壓力也就越來越大,我們把一個教育的場所變成了一個怨聲載道的空間。其實(shí)靜下心來,正所謂立德方可樹人,學(xué)風(fēng)正、班風(fēng)正才有好成績、好學(xué)生,我們是否真的該思考思考社會需要學(xué)校輸送什么樣的人才,學(xué)生需要什么樣的校園,教師需要怎樣的學(xué)校時,也許很多問題都能迎刃而解。

      第二、德育需要培養(yǎng)一支優(yōu)質(zhì)高效的隊(duì)伍。學(xué)校的目的是育人,有了和理念必須要有人來實(shí)施,巴川無論是教師、班主任還是學(xué)生干部,都有一套科學(xué)合理的培訓(xùn)機(jī)制和機(jī)制,真正做到了“人人有事做,事事有人做”。令狐助理說一個學(xué)校是一棟大廈,那班主任便是承重的梁、奠基的石,班主任不做為就像一個國家和軍隊(duì)不作為一樣可怕和危險(xiǎn)。郭井芳主任在談到培養(yǎng)學(xué)生干部的重要性時也提處在社會競爭日益激烈的現(xiàn)在,學(xué)生干部的培養(yǎng)是現(xiàn)代教育的需要,更是學(xué)生自身長遠(yuǎn)發(fā)展的需要。因此在巴川,主題班會也有集體備課;行政會、班主任會、學(xué)科組會,每一次會議都有代表上臺用ppt或者word文檔展示工作成功,反思工作問題;學(xué)生干部可以代替老師做講座,做培訓(xùn),作報(bào)告,甚至流暢自然地回答校長提問,提己明確的觀點(diǎn)。于是我們發(fā)現(xiàn)巴川的任何工作都井井有條、秩序井然且富有實(shí)效。我不禁在想,我們也同樣分工明確,人人有事做,為什么效率不高、實(shí)效不強(qiáng)呢?我們對隊(duì)伍的培養(yǎng)是否有的凝聚、技法的培訓(xùn)、技能的提升和意識的引領(lǐng)……我們的隊(duì)伍是否是高效務(wù)實(shí)的。

      第三,德育需要開展豐富多彩的活動。有了有了隊(duì)伍還要有相應(yīng)的載體來呈現(xiàn)和落實(shí)。巴川中學(xué)通過莊嚴(yán)肅穆的升旗儀式、精彩紛呈的周末文化廣場、多元的班級文化展示、激烈而睿智的班級辯論賽以及大掃除體驗(yàn)活動等將德、智、體、美、勞無聲的融入到學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活中,起到了潤物無聲之效,相比空洞的說教實(shí)效性要強(qiáng)得多。那我們也不禁產(chǎn)生了疑問,活動我們照樣有,為何遲遲不見效果?聯(lián)系巴川,就拿一個小小的“潔雅”活動來講,三個年級組9個學(xué)區(qū)三種不同的開展形式和機(jī)制,每個學(xué)區(qū)還有不同的“潔雅”重點(diǎn),雖殊途但同歸,這樣就使得活動具有了針對性,于是實(shí)效性便強(qiáng)了。而我們開展的活動往往假、大、空,假在應(yīng)付上級檢查不主動開展,大在安排部署盲目不切實(shí)際沒有針對性,空在檢查不力務(wù)不了實(shí),這樣導(dǎo)致的必然結(jié)果就是既費(fèi)了力氣又沒有效果,勞民又傷財(cái)。那么我們是否應(yīng)該提高活動的主動意識,同時盡量根據(jù)學(xué)校的城鄉(xiāng)、地域特點(diǎn),學(xué)生的生理、心里年齡等開展針對性強(qiáng)的實(shí)效性高的活動來實(shí)現(xiàn)我們的德育目標(biāo)呢。

      第四,德育還需要營造一個民主的氛圍,一周以來,我們看到了很多精細(xì)化的考核制度,我想這是工作得以開展最根本的依據(jù),就拿學(xué)生的“目標(biāo)管理”來說,細(xì)化到每個學(xué)生課前準(zhǔn)備、課中的專注和思考、課后作業(yè)完成的規(guī)范與糾錯以及復(fù)習(xí)消化,我們都懷疑這么細(xì)致和嚴(yán)格,要怎樣才能做到考核落實(shí),真正“斗硬”呢。我想這源自于巴川最大的秘密武器——“民主”。正因?yàn)槊恳粋制度和每一個考核由教師代表、學(xué)生代表共同決定,不是某個或者部分人的個人意識和行為,所以才能“斗硬”的實(shí)施。民主是公正、公平的前提,沒有民主的公平乃至公正都是不成立的。因此,我們是否該反思,學(xué)校實(shí)施和考核機(jī)制的科學(xué)性、合理性和人文性。

      總之,隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展,高分低能、有才無德之人必定無法立足于世,人們對一個學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)決不會止步于升學(xué)率的高低和硬件設(shè)施設(shè)備的高端大氣上檔次。到了這一天,一個學(xué)校如何求得生存,求得發(fā)展,值得我們深思……我想很多事情,如果早做完做都要做,那么早做總比晚做好,因?yàn)樵缱霾挪恢劣诼浜蟆9识尅傲⒌聵淙恕辈辉僦皇且痪淇谔,而是?shí)實(shí)在在的行動,一定是艱難而漫長的歷程,但路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾輩定將上下求索尋發(fā)展。

    5. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇五

      尊敬的省廳、xx培訓(xùn)中心的各位老師、親愛的同學(xué)們:

      大家好!把這個發(fā)言機(jī)會給了我,我想主要是想傳遞一個這樣的信息:那就是不要害怕失敗。曲折的成長之路也許更充實(shí),挫折洗禮過的人生也許更自信。

      下面,我想用三句話來概括一下我今天的發(fā)言:

      第一句:我想說一聲感謝。感謝xx省教育廳和xx培訓(xùn)中心為我們了這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會和如此豐富有價值的系列課程。借用一句詩來表達(dá)吧:讓我怎樣感謝你,當(dāng)我走向你,我原想采擷一片紅葉,而你卻給了我整個楓林;讓我怎樣感謝你,當(dāng)我走向你,我原想親吻一片雪花,而你卻給了我整個銀色的世界;我們不得不說,這的確是一次超出期待的培訓(xùn),真誠的感謝你們!

      第二句:我想提一個問題。大教育家說過:“教育的本質(zhì)就是喚醒和點(diǎn)燃!”這一次的培訓(xùn)的確點(diǎn)燃了我,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)這幾天我腦子里面一直火星子亂冒。一種混合著激動、興奮、驚訝、困惑、迷茫等多種成分的情緒在我心中蔓延生長,最后匯聚成一個問題:教育的確是先進(jìn),相比之下,我們在很多方面的確是落后了?伤麄兊降妆任覀兿冗M(jìn)在哪里了,而我們又落后在哪里了?經(jīng)過幾天的思考和對六場報(bào)告的梳理,我得出了一個初步的答案,那就是:我們的教育基本上是以考為本,好一點(diǎn)的做到了以課為本,而人家則真真正正的做到了以人為本。我們還在為清華北大和高考上線率拼得焦頭爛額時,x卻在說:“教育不是一個結(jié)果,而是一個生命展開的過程。它永遠(yuǎn)面向未來。教育不能只停留在功利的境界,必須上升到心靈的美好!”當(dāng)我們還在為一節(jié)課的技巧方法是否完美糾結(jié)不已時,xx中學(xué)的楊校長卻在說:“傳統(tǒng)課堂都是湊和著過,限制了學(xué)生的生命。他們早已把課堂推向了社會的廣闊天地。當(dāng)我們還在為學(xué)生把我們稱為園丁、蠟炬和靈魂工程師而自覺崇高時,王xx教授卻在說:”不要把學(xué)生當(dāng)做可以任意修剪的對象,不要做油盡燈熄的悲劇性的蠟燭,更不要宣稱什么自已可以塑造學(xué)生的靈魂。因?yàn)檎嬲慕逃荒苁亲约旱慕逃!笔裁词歉叨,這就是高度,什么是境界,這就是境界。而且我也注意到,他們強(qiáng)調(diào)的這個以人為本,不僅僅是以學(xué)生為本,同時也是以教師為本,所以x在講教師的成長,方x在講教師的視界,他們有各種各樣的名師培養(yǎng)基地,讓你不成長都不好意思。那樣明媚的陽光照著你,那樣自由的空氣圍著你,那樣甘甜的水澆灌你,你怎么敢不開花,又怎么能不結(jié)果?今天,我們也有了三級三類骨干體系的優(yōu)質(zhì)平臺,此刻,省廳主管教師工作的齊聚,我想,大家是不是已經(jīng)感到陽光般的溫暖了吧!

      第三句:盼一個未來,昨天和一位教師交流,他說:“我們這一茬人都老了,等評完這特級,就沒有多少未來了,你還年輕,好好往前奔吧!”我想說,年輕其實(shí)并不是強(qiáng)健的體魄和光潔的面龐,它是一種心靈的狀態(tài)。沒有人僅僅因?yàn)闀r光的流逝而變得衰老,只是隨著理想的破滅,人類才出現(xiàn)了老人。所以,86歲的x永遠(yuǎn)年輕,她可以,我們?yōu)槭裁床豢梢裕课覀兌际亲钭钇胀ǖ闹行W(xué)教師,可能做不了什么驚天動地的大事情,但我們可以教學(xué)生啊。如果有一天,我們能培養(yǎng)出這樣的人:他們能為美景凝神落淚,能知道這世界上每個人都特別有意思,能對大千世界抱著溫情與好奇,能擁有安身立命強(qiáng)國安邦的一技之長,能在內(nèi)心深處懷抱求真求善的渴望,那就是我們的成功,那就是我們的未來。

      最后,讓我依然以一句詩來結(jié)束今天的發(fā)言:我不去想是否能夠成功,既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程。我不想身后會不會襲來寒風(fēng)冷雨,既然目標(biāo)是地平線,留給世界的只能是背影!

    6. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇六

      尊敬的各位、親愛的各位同事們:

      大家好晚上好!我是年新員工入職培訓(xùn)。非常榮幸今天能夠站在這里代表年新入職員工發(fā)言。

      此時此刻,我的心情無比激動。結(jié)束了十余載的寒窗苦讀,我們一同來到了,站在了一個嶄新的起點(diǎn),從今天起,我們將一同踏上追逐夢想的道路。首先,要感謝公司發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,為我們搭建了如此優(yōu)越的平臺,讓我們可以盡情的施展自己的才華。在此,請?jiān)试S我代表年新入職員工對公司表示由衷的感謝!

      雖然到目前為止我來到這里僅有一周的時間,但是在這短短的時間里,我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖:這里有關(guān)注鋅幫助熟悉公司業(yè)務(wù)的和同事,實(shí)現(xiàn)由大學(xué)生向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變;這里更有一個廣闊的事業(yè)舞臺,供我們施展自己的才華,創(chuàng)造人生的精彩!讓我感觸最深的是每一位基本上都提到一個要求,那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。能夠在這樣的公司工作,我相信我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實(shí)現(xiàn)!我為自己能成為正大天晴的一員而感到自豪。

      這次培訓(xùn)雖然只有短短的一周時間,但是課程安排緊密、內(nèi)容充實(shí),使我在最短的時間里了解到公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識。

      這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識,能夠通過短短一周的培訓(xùn)讓我有如此多的收獲,這離不開公司各級的關(guān)懷,也離不開人力資源部所有前輩們的安排,在此,請?jiān)试S我代表所有新員工對您們表示衷心的感謝!

      各位新同事,讓我們攜起手來,以飽滿的熱情,高昂的斗志積極投身工作崗位中,齊心協(xié)力,共同努力,再創(chuàng)輝煌!希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分,燃燒激情,綻放青春,開拓創(chuàng)新,為我們共同的目標(biāo)而奮斗!

      最后,衷心祝愿各位,各位同事工作順利,闔家幸福,祝愿我們再續(xù)華章,再創(chuàng)輝煌!

      謝謝大家!

    7. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇七

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

      這次我有幸與來自全國各省市地區(qū)的25名中職學(xué)校教師一道,參加由重慶師范大學(xué)組織的20xx年度中等職業(yè)學(xué)校旅游專業(yè)骨干教師國家級培訓(xùn)。此次培訓(xùn)由基地培訓(xùn)和企業(yè)實(shí)踐兩部分組成,培訓(xùn)時間12周(其中行業(yè)實(shí)踐4周),共480學(xué)時。針對職業(yè)教育教學(xué)特點(diǎn),培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)和行業(yè)實(shí)踐交替進(jìn)行的方式,采取專家專題講座、交流研討、現(xiàn)場考察觀摩、技能訓(xùn)練等多種方式進(jìn)行。此次培訓(xùn)的主要目的是為提高中職學(xué)校旅游職業(yè)教育師資理論素養(yǎng)和教學(xué)實(shí)踐能力,促進(jìn)教學(xué)改革,提升旅游職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量,探索旅游(酒店)管理類專業(yè)建設(shè)道路與方向,交流與分享彼此的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

      重慶師范大學(xué)職教師資學(xué)院作為此次培訓(xùn)活動的承辦方,邀請了知名旅游教育專家和旅游職業(yè)學(xué)院專職教師主講我國旅游服務(wù)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、國內(nèi)外旅游服務(wù)業(yè)最新發(fā)展?fàn)顩r,先進(jìn)的旅游服務(wù)與管理模式、方法與技術(shù)手段、職業(yè)教育現(xiàn)行策略、方法及發(fā)展等。作為旅游專業(yè)教師,在參加國培的這些天里,有充實(shí)和快樂,也有緊張忙碌之后的想家。盡管對重慶的生活不是很適應(yīng),時有想家、困惑和疲憊,但常常還是能感覺到學(xué)習(xí)帶來的充實(shí)快樂。

      在國培過程中我被這里的老師吸引著,推動著。通過學(xué)習(xí)對行業(yè)最新動態(tài)、旅游與酒店管理專業(yè)的建設(shè)、教學(xué)改革、教學(xué)質(zhì)量的控制與管理等問題都有了新的認(rèn)識。在與各位專家、教授的思維碰撞中,我們的思想得到了升華,理念得到了提升,能成為他們的學(xué)生是我的幸運(yùn)。參加工作后我曾被學(xué)校派出去培訓(xùn)過幾次,而這次卻逼著我每天去思考、去領(lǐng)悟。心靈經(jīng)歷了忐忑、彷徨、無奈、探索、喜悅、享受。一路走來,專家、名師的講座雖然我不能做到照單全收,但他們先進(jìn)的教育理念、獨(dú)到的教學(xué)思想、對我今后的教育教學(xué)工作起著

      引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。這次培訓(xùn)之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,現(xiàn)就培訓(xùn)和學(xué)習(xí)心得總結(jié)如下:

      一、中職教師要不斷進(jìn)行知識的更新,在教學(xué)活動中當(dāng)好組織者

      “知識也有保質(zhì)期!弊鳛橹新毥處,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是財(cái)富,同時也可能是羈伴。因?yàn)檫^多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠點(diǎn)舊有的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),自然會導(dǎo)致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)就成了阻礙教師教學(xué)能力的發(fā)展和提高的障礙。所以這次國培,對于一個中職教師來說是很有必要,也是很有價值的。

      中職學(xué)校教師在授課過程中要充分尊重、理解和相信學(xué)生,信任學(xué)生完全有學(xué)習(xí)的能力。要把學(xué)習(xí)和實(shí)踐的主動交給學(xué)生,俯下身子看學(xué)生的生活,平等參與學(xué)生的研究。教師把探究的機(jī)會交給學(xué)生,學(xué)生就能充分展示自己學(xué)習(xí)的方法和過程,教師也就可以自如地開展教學(xué)活動。上課時應(yīng)當(dāng)創(chuàng)設(shè)情景,巧妙地設(shè)計(jì)提問,引發(fā)學(xué)生心理的認(rèn)知沖突,使學(xué)生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。為此中職教師要多給學(xué)生做、說的機(jī)會,讓他們討論、質(zhì)疑、交流,也可以圍繞某一個問題深入展開辯論,使教學(xué)做達(dá)到完美的融合。

      二、思想認(rèn)識得到了明顯的提高,靈魂得到了凈化

      通過這次國培班的學(xué)習(xí),從整體上了解到當(dāng)前我國旅游酒店管理人才培養(yǎng)的基本情況和存在的主要問題,對旅游職業(yè)教育的認(rèn)識,專業(yè)、課程、教材,旅游教育需要怎樣的教師,旅游教育與行業(yè)、企業(yè),致力于國際化的旅游教育和教學(xué)與科研的關(guān)系等六個大問題有更深的理解和把握。培訓(xùn)時授課老師同時也介紹了國內(nèi)的旅游酒店教育的基本概況,特別是中國旅游職業(yè)教育的形式、體系、內(nèi)涵、特點(diǎn)和基本發(fā)展史,詳細(xì)介紹了中等旅游職業(yè)教育的專業(yè)、課程和教材的特點(diǎn)、框架與體系、歷史沿革、發(fā)展趨勢。教育部職教中心研究所研究員吳全全、中德職教項(xiàng)目成果推廣專家汪琳姝、重慶九源教育集團(tuán)總經(jīng)理杜平、重慶旅游學(xué)校校長聶海英等在授課時提出中國旅游職業(yè)教育所需要的教師,從理論思考方面向?qū)W員詳細(xì)介紹了旅游酒店類專業(yè)與學(xué)科的發(fā)展、關(guān)系和專業(yè)設(shè)置的方法,特別是關(guān)于目前旅游類專業(yè)所處的層次和尷尬境況,介紹了旅游類專業(yè),特別是導(dǎo)游、酒店管理專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建、質(zhì)量控制與管理、基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室和基地的建設(shè)與管理、實(shí)習(xí)體系設(shè)計(jì)與管理、訂單式(定向)培養(yǎng)、校企合作辦學(xué)模式與實(shí)踐、國家合作辦學(xué)、國外研習(xí)等,極大地拓展了學(xué)員在旅游與酒店管理專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐教學(xué)的思路、方式、方法和具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),對于我們來說具體很好的借鑒、學(xué)習(xí)意義,對于旅游管理專業(yè)建設(shè)有了更進(jìn)一步的認(rèn)識。

      同時通過學(xué)習(xí)讓大家認(rèn)知到旅游學(xué)科建設(shè)的停滯不前狀況,讓我們參加培訓(xùn)的學(xué)員們身上都多了一份沉甸甸的責(zé)任。這十幾年的教學(xué)生涯,本來讓我已慢慢開始產(chǎn)生職業(yè)倦怠,開始愛抱怨,抱怨每天寫不完的教案、計(jì)劃和總結(jié),抱怨頻繁的檢查、刻薄的制度、一項(xiàng)又一項(xiàng)的任務(wù)以及家長的難纏,學(xué)生的厭學(xué),領(lǐng)導(dǎo)的不理解等等。但通過這些天的培訓(xùn),讓我能以更寬闊的視野去看待中職及技工學(xué)校的'教育及學(xué)生管理工作,讓我學(xué)到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平的方法和捷徑。知道了怎樣更好地去愛我的學(xué)生,怎樣讓我的學(xué)生在更好的環(huán)境下健康的成長。

      三、要加強(qiáng)專業(yè)文化學(xué)習(xí),做一專多能的“雙師型”、“職業(yè)經(jīng)理型”教師 要想給學(xué)生一滴水,教師就必須具備一桶水。

      這些天來授課專家講的課就充分印證了這句話。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深奧的理論知識,讓我深受啟發(fā)。我面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我的責(zé)任和義務(wù)。通過這次國培班的學(xué)習(xí),讓我更體會到學(xué)習(xí)的重要性,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的提升,不斷加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任中職教育這項(xiàng)工作。

      這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,學(xué)術(shù)水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我開闊了眼界。雖不能說通過短短12周的培訓(xùn)就會立竿見影,但卻也有許多頓悟。身為教師要把握職教發(fā)展的最新動態(tài)、要了解職教新理念的內(nèi)涵、要掌握學(xué)生的認(rèn)知發(fā)展規(guī)律,要在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí),不斷地反思,不斷地研究,厚實(shí)自己的底蘊(yùn),以適應(yīng)社會發(fā)展的需要,適應(yīng)中職及技工學(xué)校教育改革的步伐。在今后的教育教學(xué)實(shí)踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學(xué),在教中研,在教和研中走出自己的一路風(fēng)彩,求得師生的共同發(fā)展,求得教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

      通過國培班的學(xué)習(xí),我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學(xué)習(xí)各種教育理論,勇于到課堂中去實(shí)踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。

      四、與重慶師范大學(xué)及來參加培訓(xùn)的各中職學(xué)校老師建立了良好關(guān)系

      在學(xué)習(xí)之余,我經(jīng)常與老師們一起探討專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)等方面的問題,了解到不少其他省市院校酒店管理專業(yè)的建設(shè)和發(fā)展概況、經(jīng)驗(yàn)、問題和教訓(xùn),認(rèn)識了不少酒店管理教育領(lǐng)域的同仁,特別是有相當(dāng)一部分是在網(wǎng)上就認(rèn)識和熟悉的,進(jìn)一步增強(qiáng)了我教好旅游與酒店管理專業(yè)的信心。學(xué)習(xí)的同時也讓我看到了旅游教育界的同仁對旅游管理、酒店管理專業(yè)的建設(shè)發(fā)展的孜孜以求的精神。今后我也將盡自己最大的努力做好本職教學(xué)和學(xué)生工作,為旅游管理專業(yè)建設(shè)和學(xué)院及商貿(mào)旅游系的發(fā)展而努力。

      這次國培班的學(xué)習(xí),我要感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和家人對我的支持,感謝重慶師范大學(xué)職教師資學(xué)院和地理與旅游學(xué)院的精心組織,感謝班主任周春燕老師對我們無微不至的關(guān)心和幫助。正因?yàn)橛兴麄兊臒o私付出,才讓我在學(xué)習(xí)后更加明確今后的努力和發(fā)展方向,在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中,我將加倍努力,以期能夠取得更加優(yōu)異的成績來回報(bào)他們,回報(bào)社會。

    8. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇八

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

      大家好!

      首先要感謝縣教育局給了我們一個良好的學(xué)習(xí)機(jī)會,與各位專家、老師交流的平臺,三天來我有辛聆聽幾位專家的精彩講座,周旺平主任以自己的親身經(jīng)歷指導(dǎo)我們?nèi)绾伍_展教學(xué)教研工作,張四清主任以實(shí)際操作層面介紹和傳授了現(xiàn)在信息技術(shù)在教育教學(xué)及教學(xué)課堂中的應(yīng)用,為打造高效課堂提供技術(shù)支持,程敢良主任在理論與實(shí)踐的層面高屋建瓴的指導(dǎo)我們?nèi)绾未蛟旄咝дn堂,高臘華老師從心理健康這個角度來闡釋快樂育人之道,受益頗多,感概萬千。王局長、柴局長和位領(lǐng)導(dǎo)還與我們同堂聽課,更是對我們的激勵和鞭策,我相信我們通過這期縣級骨干教師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),一定會將學(xué)習(xí)到的先進(jìn)理念、思想和教育教學(xué)方法帶回去廣泛發(fā)揚(yáng),促進(jìn)全縣教育教學(xué)教研工作的開展。

      我今天主題是要介紹一下我們學(xué)校的促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展和開展教學(xué)教研工作情況,我校教研工作在程校長領(lǐng)導(dǎo)下,特別是在分管教研工作的湯校長的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在教務(wù)處教科室的精心組織下,學(xué)校做了很多工作,取得了很多成績,但首先我還是想先談一下自己的一點(diǎn)關(guān)于教研工作困惑,首先是教師參加教研的意愿和能力問題,一是巨大的外在壓力是教師投身校本教研的重大阻力,一方面現(xiàn)有的教育評價體系和學(xué)生家長對教師的評價過于重視學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展指標(biāo),過于強(qiáng)調(diào)學(xué)生和班級教學(xué)的.成績,分?jǐn)?shù)仍然是教學(xué)成果的主要參照物,這使得教師不得不圍繞這些指標(biāo)而奔波。另一方面中小學(xué)教師的工作量很大,有些還兼任班主任工作,教師沒有時間進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)、備課和教研,在諸多的壓力下生存的教師不可能有足夠的興趣、熱情與精力參與到校本教研中去,致使學(xué)校教師參加校本教研的內(nèi)驅(qū)力不足。其次,教師缺乏進(jìn)行研究的能力。在傳統(tǒng)的教師培養(yǎng)和培訓(xùn)體系中,教師只是知識的接收者和旁觀者,而不是參與者。教育者關(guān)注的是如何讓教師成為好的“教書匠”,而缺乏對教師的教育教學(xué)研究能力的培養(yǎng)。因此,許多教師即便有參加校本教研的意愿,有專業(yè)發(fā)展的需求,也清楚如何去做。

      其實(shí)是要給學(xué)校松綁,F(xiàn)有管理制度制約了校本教研的開展,具體表現(xiàn)為:

      一是專業(yè)引領(lǐng)不夠。受條件的制約,許多學(xué)校得不到專業(yè)的引領(lǐng)。用教師的話說“我們在學(xué)校層面搞研究,得不到專業(yè)的引領(lǐng),就好像紅蘿卜炒白蘿卜,炒來炒去,還是一盤蘿卜。”用一個小品的誘說叫蘿卜開會。

      二是以校為本的教研制度尚末建立。教研室和教研員的工作定位尚未根本改變,教研員的主要精力還在研究考試、研究賽事和出復(fù)習(xí)資料上。

      三是學(xué)校受到各方面的制約因素多、干撓多。例如在現(xiàn)實(shí)教育教學(xué)研究過程中,調(diào)研、檢查、驗(yàn)收、比賽、評比等特別多,像我們實(shí)驗(yàn)小學(xué),作為全縣小學(xué)的龍頭學(xué)校和窗口學(xué)校,平時的檢查及活動更多,這些都牽扯了教師和學(xué)校相當(dāng)大的精力,使教師不能聚精會神地搞教學(xué)和教研。

      這些都是制約教研工作開展的棘畔,是需在以后的工作中解決的問題。以上觀點(diǎn)有不對的地方請大家批評指正。

      謝謝大家!

    9. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇九

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位導(dǎo)師,特別是各位小老師們:

      大家好!我們選擇仲夏時節(jié)結(jié)業(yè),具有非常美好的寓意。漢語中與“夏”相關(guān)的字詞都與“大”關(guān)系密切,比如“大廈”的“廈”,本就是“夏”。西漢·楊雄的《方言》中有:“自關(guān)而西,秦晉之間,凡物之壯大者而愛偉之,謂之夏。”清·李漁《閑情偶寄》言:“古人以廈爲(wèi)大者,非無取義。夏日之屋,非大不涼,與三時有別,故名廈爲(wèi)屋。”我同意李漁的看法,夏是一個枝繁葉茂、郁郁蔥蔥的季節(jié),哪個季節(jié)能與它比大?一年以來,我們欣喜地看到,各位年輕教師漸趨成熟,由稚嫩新芽,已至枝葉豐華。我參加了各位的微課競賽和教師技能競賽,明顯地感受到各位的發(fā)展進(jìn)步,深受鼓舞。這里,我代表導(dǎo)師們對各位取得的進(jìn)步致以由衷的祝賀。

      “夏”還不是“秋”,它僅僅是四季巡回的一段歷程,何況我們還要在鞍師度過無數(shù)的夏和秋。一夏一秋,再一夏一秋,又一夏一秋,循環(huán)往復(fù),進(jìn)而枝繁葉茂,華實(shí)豐碩!皩W(xué)不可以已”,學(xué)習(xí)是終身的。如今我們有了一個良好的開端,未來的路還很漫長。如果說開班典禮時,我們談的是情懷,那么今天我們再講講道理,把我們經(jīng)歷過的感受分享給在座的各位,這里我要說五句話:

      第一句話:課是“演”的,不是講的。一門優(yōu)秀的課程,現(xiàn)在有些人稱之為金課,最基本的是有營養(yǎng),營養(yǎng)還得為學(xué)生所吸收。死記硬背是必要的,要講授的知識我們最起碼要爛熟于心。趴在講桌上,捧著講義本,不可取!把荨笔潜硌,需要聲情并茂;“演”是組織,需要精心準(zhǔn)備;“演”是方式,目的是實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。

      第二句話:方法是錦上添花,從不是靈丹妙藥。在我們無窮的教學(xué)改革成果中,多半都是在探討教學(xué)方法的問題。分個小組、做個討論是互動;課堂講授再輔以線下任務(wù)點(diǎn)的混合式教學(xué),是好的探索;超星泛雅、雨課堂等等,是必要的教學(xué)平臺……但我們也不要忽略,課堂上一個眼神的交流,也是一個更好的互動;面對面的師徒問答,也是良好的交流。凡事點(diǎn)到為止,不能讓花架子成為我們課堂的主導(dǎo),更不能讓小小的屏幕,阻斷了活生生的.溝通。這就有一個“和”的過程,這就需要我們?nèi)未嬲妗⒆笥液饬。說到根子上,必須得有學(xué)問,這才是一門好課的源泉,是看家的本領(lǐng)。在此基礎(chǔ)上的大學(xué)教師才能具有創(chuàng)新精神;在此基礎(chǔ)上的教學(xué)改革,才能錦上添花,才能有所突破,才能具有指導(dǎo)意義。

      第三句話:應(yīng)用型是人才培養(yǎng)的目標(biāo),學(xué)術(shù)研究不能放棄。我們都是“應(yīng)用型”大學(xué)了,還用那么高的科研標(biāo)準(zhǔn)來要求我們,這哪是應(yīng)用型大學(xué)?這樣的言論在我們這樣的大學(xué)里屢見不鮮。我們所培養(yǎng)的人才,擔(dān)負(fù)著全國中小城市和廣大鄉(xiāng)鎮(zhèn)的建設(shè)使命,影響整個國家和民族的未來。尤其是師范院校,培養(yǎng)的是教育下一代的人才。應(yīng)用型不是技術(shù)型,應(yīng)用是更高層面的能力,基于理論,高于技術(shù)。人才培養(yǎng)和學(xué)術(shù)研究是任何一所高校的本職所在,有學(xué)術(shù)研究基礎(chǔ)的高校才更有活力,有學(xué)術(shù)研究基礎(chǔ)的課堂才是高質(zhì)量的課堂。學(xué)問是做出來的,不是吹出來的;論著是寫出來的,不是買回來的。作為一名高校教師,要潛心于科研,執(zhí)著于學(xué)術(shù),對學(xué)術(shù)研究充滿敬畏之心。應(yīng)用型是人才培養(yǎng)目標(biāo),教學(xué)型大學(xué)是人才培養(yǎng)的定性,不是我們的老師就可以不搞學(xué)術(shù)了,就可以一味地強(qiáng)調(diào)講好一門課就好了,現(xiàn)實(shí)很可能是這門課根本就沒講好。

      第四句話:成績是爭出來的,當(dāng)仁不讓。沒有競爭,就無法體現(xiàn)公平。競爭促進(jìn)優(yōu)勝劣汰,推動事物發(fā)展!案慌c貴,是人之所欲也,不以其道得之,不處也!弊非筮M(jìn)步,人之常情。只要是合理合法的,我們就有理由去爭;只要不完全是為了個人,我們有理由不讓于師長。年輕人,也會成為老年人。年輕人越早獲得高職稱、高學(xué)歷、高榮譽(yù)、高獎勵,就越有機(jī)會向更高層次進(jìn)步,就越可能推動學(xué)校的深入發(fā)展。年輕就該努力拼搏,年輕才能獲得更多的機(jī)會,年輕也需要我們的鼓勵和肯定!澳贻p人未必都要讓一讓”。

      第五句話:初心在于堅(jiān)守,熱愛不是空談。初心是本意,每一件事都有它的出發(fā)點(diǎn),無數(shù)的量變形成質(zhì)變。堅(jiān)守初心,就是每一件小事都有美好的初衷,或是利人利己,或是利人不利己,但不是損人利己,更不是損人不利己。我們熱愛教育事業(yè),熱愛課堂,熱愛學(xué)生,做事的出發(fā)點(diǎn)就是集中的體現(xiàn),這就是人民教師的初心。師范學(xué)院是一個不大不小、不好不壞的地方,我們是其中的一員,我們熱愛它,我們也抱怨它。但即便是批評抱怨,也是善意的,也是為了她的好。因?yàn)檫@里給予我們的,我們都不能隨便忘卻。很少有人是被“請”來的,或多或少的原因讓我們來到了這里。這里充滿人情味兒,這里在我們最困難的時候接納了我們。即便有一天,我們不得不去做更好的選擇,我們也要感恩鞍師,也要帶著美好走向更廣闊的空間。

      各位同仁,結(jié)業(yè)是一個新的開始,學(xué)習(xí)是永恒的追求。幸福這么遠(yuǎn),但那么甜!我們導(dǎo)師們愿意與各位一道去爭取更好的更大的幸福,去創(chuàng)造鞍師更為輝煌美好的明天。各位小伙伴們,奧利給!師院奧利給!謝謝各位!

    10. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇十

      大家好,今天我發(fā)言的題目是《關(guān)注學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,全面做好教學(xué)工作》,作為一名剛走上校長崗位時間不長的新兵來說,參加今天的校長培訓(xùn),談如何做好教學(xué)管理工作,我感到真有些力不從心,因?yàn)槲业男iL工作還沒有做出成績,因?yàn)槲疫沒有很成熟的管理經(jīng)驗(yàn),但我有一顆樂意學(xué)習(xí)的心態(tài),也愿意和大家一起來分享一下自己的小小感悟,如果有和在座的各位理解不同的地方,我真誠的希望能和大家進(jìn)行溝通交流,以促進(jìn)我們的共同進(jìn)步!

      一、以身作則,率先垂范是做好教學(xué)工作的關(guān)鍵所在

      古語說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不行”。因此,要做好學(xué)校的教學(xué)管理工作,要以身作則,要嚴(yán)于律己,只有自己在工作中率先垂范,處處起到帶頭表率作用,用自己無聲的行動去要求別人,才能使自己的工作有影響力,有說服力,在教師的心目中才是一個稱職的校長,試想:一所學(xué)校各項(xiàng)制度都健全,如果校長自己都做不到,還要求老師們怎樣做好,那么老師們會做好嗎?所以我給教師們一塊上操,一塊開會學(xué)習(xí),一塊下去宣傳招生,一塊考勤簽到,一塊請假寫請假條,一塊聽課評課,一塊監(jiān)考評卷,一塊吃住,凡是要求教師做到的我首先做到。教師都心服口服的說:“老板都能做到,我們還有什么可說的!庇谑牵倚60多位教師形成了團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)。

      二、抓實(shí)抓細(xì)教學(xué)常規(guī)管理,深入課堂是做好教學(xué)工作的有力保障學(xué)校的首要工作就是教學(xué)工作。

      我覺得,要想做好教學(xué)管理工作,必須抓實(shí)抓細(xì)教學(xué)常規(guī)管理,沒有規(guī)矩不成方圓。自從辦宏達(dá)學(xué)校以來,我?guī)ьI(lǐng)每位教師認(rèn)真學(xué)習(xí)課堂教學(xué)常規(guī)。又結(jié)合學(xué)校自身情況制定了“學(xué)生課堂習(xí)慣六條”:一是做好課前準(zhǔn)備,課本、書、筆等學(xué)習(xí)用品擺放整齊;二是保證正確的聽寫和書寫姿勢;三是認(rèn)真聽講,積極思維;四是發(fā)言大膽,聲音洪亮;五是敢于提問,發(fā)表自己的觀點(diǎn);六是善于傾聽,善于合作,善于交流。要求教師認(rèn)真貫徹執(zhí)行,預(yù)備鈴響后進(jìn)教室,上課不遲到,下課不提前,中途不離開,不以散漫的儀容儀態(tài)登講臺,不在課堂上講非教學(xué)性的工作,不經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)不得私自調(diào)課,不得私自將體、音、美等課改上其他課等等。以上這些制度制定起來容易,真正貫徹實(shí)施才是重要的,為此學(xué)校專門制定了課堂教學(xué)常規(guī)管理措施,校委會人員每天輪流值班,深入教學(xué)第一線,做到每周有考核,月月有公布。目的是規(guī)范我們的課堂教學(xué),真正履行好教書育人的職責(zé)。每天,當(dāng)看到老師們以飽滿的精神狀態(tài)和積極的工作態(tài)度走進(jìn)教室,看到孩子們天真燦爛的笑臉和對知識充滿渴求的眼神,我深深地感受到,這份美好而又和諧的旋律也得益于我們形成習(xí)慣的教學(xué)制度。

      作為校長,繁瑣的事情非常多,不可能做到面面俱到,但有一點(diǎn)是最重要的,就是必須走入課堂教學(xué)的前沿,認(rèn)真地聽課和分析課。一個再優(yōu)秀的校長,如果脫離課堂,也搞不好學(xué)校的教學(xué)工作。只有深入課堂,才會發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,把教學(xué)工作搞好。蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過的一句話也印證了這一點(diǎn),“對一個有經(jīng)驗(yàn)的校長來說,他的注意和關(guān)心的中心就是課?只有當(dāng)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)人掌握了足夠的事實(shí)和進(jìn)行足夠的觀察時,才能在教學(xué)和教育過程的這個領(lǐng)域里達(dá)到工作的高質(zhì)量。

      經(jīng)常聽課和分析課的校長,才能了解學(xué)校里在做些什么?盡管學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人有各種各樣的活動,而聽課和分析課卻是應(yīng)當(dāng)擺在首要地位的工作。”蘇霍姆林斯基的做法和精神確實(shí)值得我們?nèi)W(xué)習(xí),他說:“如果我沒有聽過兩節(jié)課,我就認(rèn)為今天我在學(xué)校是什么事也沒有做!鞭k學(xué)一年多來,我聽了四十多節(jié)課,大部分都是推門聽課,只有這樣才能聽到老師最原始的常態(tài)課,才能發(fā)現(xiàn)一些優(yōu)點(diǎn)和不足。比如上學(xué)期期中考試后四年級的成績不太好,我多次聽課發(fā)現(xiàn)語文老師講的很多,內(nèi)容也很全面,但是課堂紀(jì)律太差,部分學(xué)生沒有專心聽講,教師只是做到了該講的.都講了,學(xué)生卻沒有消化掉,一些重點(diǎn)知識沒有讓學(xué)生抓死,抓牢,這樣就出現(xiàn)了試卷中錯字太多,學(xué)生做題沒有時間觀念,考試時試題做不完等問題。針對這些問題,我丟掉了老板的架子和這位老師反復(fù)交流,課堂上她改變了教學(xué)策略,善于啟發(fā)學(xué)生思維,很好地調(diào)動課堂氣氛,重視了學(xué)生參與,還做到了面批面改,讓人感受到,老師在真心關(guān)愛孩子過程中也促進(jìn)了他們健康快樂的學(xué)習(xí)。

      這個有目共睹的師生共同成長的例子也成了其他老師學(xué)習(xí)的典范。還有一位性格比較馬虎的數(shù)學(xué)老師,成績不佳,我多次聽他的課后發(fā)現(xiàn)他授課重點(diǎn)把握不住,難點(diǎn)突出不夠,就單獨(dú)對他說:“數(shù)學(xué)是一門很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)科,容不得絲毫差錯,咱不能把平時的馬虎脾氣帶到課堂中來,那樣會耽誤孩子一生的,如果咱自己的孩子遇到像你這樣的老師,你會怎么想?”這位年輕老師像做錯事的小學(xué)生一樣,慚愧的低下頭,從那以后,他深刻反思,精心備課,對自己和孩子都嚴(yán)格要求并細(xì)化,成績提高很快。

      從這不斷的聽課中,我更覺得,學(xué)校給老師營造快速成長和專業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境很有必要。對迫切希望指導(dǎo)的教師,我們的任務(wù)是幫他“登高”;對盼望展示自己才華的教師,我們的任務(wù)是給他們“搭臺”;對害怕聽課的教師,我們的任務(wù)是為他們“加油”。聽課過程中,我還喜歡把一些優(yōu)秀教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)到一起變?yōu)槿=處煹慕虒W(xué)財(cái)富,以為我們的教學(xué)服務(wù)!作為校長老板,關(guān)心教師的學(xué)習(xí)與提高是我們首要的任務(wù),一年來,我們組織全體教師到外地參觀學(xué)習(xí)、聽課大型活動3次。極大地提高了老師們的授課能力和業(yè)務(wù)水平。

      三、加強(qiáng)人文關(guān)懷是做好教學(xué)工作的奠基

      積極性的心理源泉來自人的需要。教師除了具有人的需要外還有其自身需要,即事業(yè)的需要,希望有較好的工作和生活條件,希望得到培養(yǎng)和提高。每一位教師都有長處,我們要善于用發(fā)現(xiàn)的眼光去探尋教師的閃光點(diǎn),幫助教師找到自信,讓教師自覺遵守紀(jì)律規(guī)則等。不能讓教師時時、事事、處處圍繞考核轉(zhuǎn),把學(xué)習(xí)、教學(xué)當(dāng)成任務(wù)去完成。要激發(fā)教師由“要我學(xué),要我做”,變?yōu)椤拔乙獙W(xué),我要做,我該學(xué),我該做”,讓每一位教師時時刻刻都能保持忘我的工作熱情,“忙并充實(shí)快樂著”。把“冷冰冰”的科學(xué)管理與“暖融融”的人文管理處理得相得益彰,這是校長應(yīng)該努力追求的藝術(shù)。我校教師全部是從大學(xué)招來的外地大學(xué)生,離校遠(yuǎn)的上千里,放假時,我給他們買上車票;教師結(jié)婚,我早早送上賀禮;教師生病,極早用車送上醫(yī)院,親自拿針拿藥,喂湯喂飯;教師父母生病,不管遠(yuǎn)近驅(qū)車前去看望;教師子女在校就讀,免去學(xué)費(fèi)書費(fèi),只收生活費(fèi)。

      在工作中我努力解決好教師的生活問題,我和他們一塊吃飯,從不特殊化,傾聽她們對生活的意見,讓她們吃好住好,晚上評卷早早給教師做上加班飯,使她們在學(xué)校有一種家的感覺。我常說的一句話就是“走到一起是我們今生的緣分,我們都應(yīng)該倍加珍惜這份緣!贝笱⿻r我給遠(yuǎn)路返家的教師發(fā)去是否平安到家的短信,元旦時我給每位教師發(fā)去了節(jié)日的祝福,春節(jié)時我給每位教師買上過節(jié)的禮品。教師們看在眼里,記在心里,都說校長真像咱們的父母,跟著校長干,累死也不說累死的。一年來,我們宏達(dá)實(shí)驗(yàn)學(xué)校的教師流動量很小,真正成為了一支團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),開拓進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)。我們校之所以發(fā)展這么快,其中教師團(tuán)隊(duì)力量功不可沒。對于學(xué)校的衛(wèi)生,我總是早早起床,帶頭打掃,切實(shí)以自己的實(shí)際行動詮釋人文管理的內(nèi)涵。另外,為了活躍教師生活,我?guī)е處煷蛴鹈颍懿降,使教師放松心情,避免過度疲勞。在辦公室里,和老師們一起交流談心,看到大家之間的那份輕松自然,其樂融融的家般溫暖和團(tuán)隊(duì)精神綻放在每位老師的笑臉上,我倍感滿足。我可以驕傲的說我們宏達(dá)實(shí)驗(yàn)學(xué)校的每一位教師是職業(yè)幸福感更強(qiáng)的教師,讓每一位教師愉快的工作,讓每一位孩子成為更獨(dú)立、更快樂的學(xué)生!我會為這個目標(biāo)繼續(xù)付出不懈的努力!

      四、良好的口碑,輝煌的成績只是新的開端

      轉(zhuǎn)制辦學(xué)一年來,我校已發(fā)展成集幼兒、小學(xué)、初中三位一體的,有26個班,1000多名師生規(guī)模的學(xué)校。在社會上形成了良好的口碑和社會效應(yīng),每學(xué)期開學(xué)時,慕名而來送學(xué)生的家長絡(luò)繹不絕,他們的到來都是為著我校的文明管理與良好的教學(xué)質(zhì)量。

      在我校辦學(xué)的第二學(xué)期,鳴鹿中心校統(tǒng)考中,我校取得八個年級七個第一,單科十四個第一,十二科第二,十科第三,團(tuán)體總分第一的優(yōu)異成績,四十位教師,三十九位同志獲獎。在社會上引起了強(qiáng)烈的反響。成績只是萬里長征才走了第一步,當(dāng)然與上級部門的領(lǐng)導(dǎo)是分不開的,我們把成績當(dāng)作動力,當(dāng)作新的起點(diǎn),我們還將為了我校的更好發(fā)展不懈努力。

      總之,校長的工作千頭萬緒,但對教學(xué)管理應(yīng)作重頭戲。

    11. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇十一

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師親愛的同學(xué)們:大家上午好!

      秋風(fēng)送爽喜氣揚(yáng),碩果迎風(fēng)飄芬芳。今天,秋雨綿綿,涼風(fēng)習(xí)習(xí),在這里,我們迎來了四川省小學(xué)語文省級骨干教師培訓(xùn)的畢業(yè)典禮。我叫楊興瓊,來自攀枝花市仁和區(qū)東風(fēng)小學(xué)。能代表成都師范學(xué)院“國培計(jì)劃”小學(xué)語文省級骨干教師培訓(xùn)班學(xué)員代表在此發(fā)言,我的心情非常激動,感到無比榮幸。

      首先,請?jiān)试S我代表全體學(xué)員,對成都師范學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)和老師對我們培訓(xùn)班學(xué)員的關(guān)心指導(dǎo),表示衷心感謝!更要感謝我們的班主任楊東老師對我們生活上無微不至的關(guān)心,對我們專業(yè)上孜孜不倦的指導(dǎo)。感謝成都師范學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對這次國培計(jì)劃精心策劃和安排,讓我們在短短的3年時間內(nèi),有機(jī)會聆聽著名專家的講座,體會名師的魅力,感悟名校的風(fēng)采。成都師范學(xué)院給我們呈現(xiàn)的這道大餐韻味各異,有的像美酒,芬芳濃烈,飲之即醉;有的似白水,純極單極,卻不失本真;有的則如清茶,香在隱約之中,味在有無之間。名師、名校、名教授帶給我們的是一種心靈的震撼,是一次思想的洗滌,這將是一種永久的回味,它將久久不散,并永遠(yuǎn)銘記于我們的心田。

      三年的培訓(xùn),讓我們重新思索教育的實(shí)質(zhì)和教育改革的未來,我們思索“如何做一個學(xué)生喜歡、同事欣賞、領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、學(xué)術(shù)精湛”的老師,思索“語文教學(xué)是該教課文,還是教閱讀”;思索如何從更高的層次看待我們的專業(yè)成長……它重新點(diǎn)燃了我們的教育熱情,我相信每一位學(xué)員通過本次培訓(xùn)都有滿滿的收獲。

      今天,雖然我們在這里舉行的是結(jié)業(yè)典禮,但我更愿意把它看作是我們帶著新理念、新希望,駛向新彼岸的起航儀式!白圆蝗缙鸲,路雖遠(yuǎn),行則將至;事雖難,做則必成!弊屛覀兂酥皣嘤(jì)劃”的東風(fēng),帶著責(zé)任上路,不斷錘煉自己,提升自我,在自己普通的崗位上,播撒辛勤的汗水,為四川省的教育事業(yè)傾盡愛心和智慧!

      相逢是首歌,此時此刻,難說再見,卻只能說再見!最后,衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、老師身體健康、工作順利,祝愿各位同窗友誼長存,事業(yè)輝煌!讓我們用最熱烈的掌聲再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、專家為我們提供這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會!謝謝!

    12. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇十二

      =尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的國培計(jì)劃培訓(xùn)班的同學(xué)們,大家上午好

      我是來自xx市xx縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)的朱,很榮幸能夠代表所有國培計(jì)劃培訓(xùn)班的學(xué)員們在結(jié)業(yè)典禮上發(fā)言,這里請?jiān)试S我對國培計(jì)劃,河南省教育廳,主持本次培訓(xùn)的信陽師范學(xué)院外語學(xué)院,給我們作精彩報(bào)告的各位專家教授,和我們可親可敬的美女班主任楊黎老師,表示深深的感謝

      在這半個月緊張而有序的培訓(xùn)期間,我想所有的學(xué)員和我一樣,感悟很深,受益匪淺

      一,重視程度高,從師院申請資金到聘請十八位專家教授到培訓(xùn)課程的安排等都可以看出領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,規(guī)格之高,檔次之高,真可謂良苦用心

      二,培訓(xùn)質(zhì)量高,各位專家教授的講座結(jié)合典型的案例,精彩粉呈,還安排我們?nèi)ナ形逯泻脱蛏街袑W(xué)開展四節(jié)優(yōu)質(zhì)觀摩課,使我們對教師和教育教學(xué)有了全新的認(rèn)識,讓我們教師的心靈接受了一次新的洗滌,我們再一次感受到我們的愛與責(zé)任和教師的無尚光榮

      三,培訓(xùn)管理嚴(yán)格,培訓(xùn)班成立了班委會,組織了班級論壇,每天要求學(xué)員完成適量的作業(yè),寫出每場報(bào)告的心得以及國培感想,每天還有專人點(diǎn)名,確保學(xué)員們不遲到不早退不無故曠課,并按質(zhì)按量完成了培訓(xùn)任務(wù)

      四,后勤服務(wù)周到,師院領(lǐng)導(dǎo)從食宿到學(xué)習(xí)生活都盡心盡力地作了詳細(xì)周全的安排,讓我們在這里找到了家的感覺

      總之,通過本次國培計(jì)劃的培訓(xùn),我們的師德師風(fēng)和教育教學(xué)技能取得了很大進(jìn)步,我們的綜合素養(yǎng)有了很大提升,相信所有的學(xué)員和我一樣,培訓(xùn)結(jié)束回到學(xué)校后會更加努力工作,認(rèn)真作好匯報(bào)交流,上好公開課和觀摩課,切實(shí)起到模范帶頭和引領(lǐng)作用,真正為我省農(nóng)村基礎(chǔ)教育教學(xué)改革與發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)

    13. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇十三

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

      參加過的培訓(xùn)不少,但這次XX年省級農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)卻給我留下了深刻的印象。六天來,既有名師的精彩講座,又有一線教研員的理論指導(dǎo),更有互動的評課時間和熱點(diǎn)課題研討,學(xué)術(shù)沙龍等等,總的來說,這次培訓(xùn)給我的感受是充實(shí)和幸福的。

      一、進(jìn)一步認(rèn)識了課程標(biāo)準(zhǔn)

      通過這次培訓(xùn),我對《課標(biāo)》的理解有了進(jìn)一步的認(rèn)識,通過專家講座,知道了課程標(biāo)準(zhǔn)改稿的`特點(diǎn),變得更加客觀、全面和理性,知道了“四基”,即基礎(chǔ)知識,基本技能,基本思想方法,基本活動經(jīng)驗(yàn),同時對課程的基本知識結(jié)構(gòu)有了一個全面的認(rèn)識,而不是只看到一個點(diǎn),而要知道它在整個知識結(jié)構(gòu)的地位。

      二、系統(tǒng)的理論指導(dǎo)

      通過幾位專家的講座,使我進(jìn)一步認(rèn)識到了所教的教材知識體系以及所做的調(diào)整。同時又對統(tǒng)計(jì)與概率、空間與圖形兩部分內(nèi)容有了詳細(xì)的了解。知道了它們的背景和詳細(xì)的內(nèi)容編排以及如何實(shí)施教學(xué),為以后的教學(xué)打下了理論基礎(chǔ)。

      三、知道了如何評課

      通過黃曉學(xué)教授的講座,我認(rèn)識到了評課是促進(jìn)教師專業(yè)成長,提高教師教學(xué)質(zhì)量的重要途徑,在現(xiàn)在還存在著這樣的現(xiàn)狀:說“好”,不說“不好”,缺少信度;只“評”不“議”,缺少民主;就“課”說“課”,缺乏深度。在知道了評課的內(nèi)容和方法后,通過教學(xué)觀摩課和評課實(shí)踐活動的開展,使我對這些理論有了一定的消化和吸收。

      四、教師的專業(yè)化發(fā)展

      教師的專業(yè)化發(fā)展需要鞏固專業(yè)動機(jī),擴(kuò)展專業(yè)知識,更新專業(yè)思想,形成專業(yè)精神。所以我要以終身教育理念來更新自己的觀念,強(qiáng)化“教師即研究者”的意識,依托“教育研究”,促進(jìn)自身的專業(yè)發(fā)展。

    14. 結(jié)業(yè)典禮發(fā)言稿 篇十四

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、學(xué)員們:

      從x年xx月到今天,在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、黨校及有關(guān)部門的組織下,通過老師的精心教學(xué),縣市局長進(jìn)修班接受了為期兩個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。全體學(xué)員嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃,圓滿完成了學(xué)習(xí)任務(wù)。在政治理論、業(yè)務(wù)知識、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、黨性修養(yǎng)、政策水平、組織能力等方面都有了提高。下面,我代表本班將學(xué)習(xí)情況從三方面進(jìn)行匯報(bào):

      一、本期培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基本情況

      在校期間,全體學(xué)員集中精力,安心學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)了學(xué)習(xí)任務(wù)完成好,學(xué)員遵章守紀(jì)好,文體活動開展好,班委作用發(fā)揮好。形成了一個團(tuán)結(jié)的、向上的、凝聚力很強(qiáng)的集體。

      (一)入學(xué)積極,適應(yīng)了身份的轉(zhuǎn)變。我班參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的學(xué)員50人,其中女干部8人。分別來自州直、各縣(市)機(jī)關(guān)和部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))。

      開學(xué)以來,全體學(xué)員十分珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會,妥善處理好本職工作與在校學(xué)習(xí)的矛盾,家庭與學(xué)習(xí)的矛盾。較好地實(shí)現(xiàn)了從領(lǐng)導(dǎo)干部到普通學(xué)員的轉(zhuǎn)變,從工作崗位到學(xué)習(xí)角色的轉(zhuǎn)變,從家庭生活到集體生活的'轉(zhuǎn)變。大家克服困難,發(fā)揮自我管理的主觀能動性。

      學(xué)員認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行黨校紀(jì)律,做到有事請假,沒有出現(xiàn)違反黨校紀(jì)律的現(xiàn)象。學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,把它作為提高自身素質(zhì)、增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)的一個難得機(jī)遇,課堂上專心聽講,勤于筆記,尊重授課老師的勞動成果小組討論會上,暢所欲言,營造良好的教學(xué)互動環(huán)境。

      學(xué)習(xí)期間,聽取了專題講座和報(bào)告44場(次),2次學(xué)員討論,二次州內(nèi)考察,完成結(jié)業(yè)考試。每位學(xué)員撰寫學(xué)習(xí)論文1篇,完成了數(shù)萬字的課堂筆記,考試通過率為100%。

     。ǘ⿲W(xué)習(xí)所有教學(xué)專題,較好完成了學(xué)習(xí)計(jì)劃。在基礎(chǔ)理論方面,學(xué)習(xí)了改革開放的歷史進(jìn)程和基本經(jīng)驗(yàn)、科學(xué)發(fā)展觀等14個專題。在能力建設(shè)方面,學(xué)習(xí)了自主創(chuàng)新與建設(shè)創(chuàng)新型國家等6個專題。在經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)方面,學(xué)習(xí)了我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變及“三州”戰(zhàn)略等10個專題。在科學(xué)與人文方面,學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔修養(yǎng)等9個專題。在遠(yuǎn)程教學(xué)方面:學(xué)習(xí)了中國人口與社會發(fā)展等6個專題。

      全體學(xué)員除自學(xué)讀本外,還根據(jù)自己的需求,上電子閱覽室、圖書室學(xué)習(xí)和查閱相關(guān)文章、著作等資料,豐富自己的知識面,完善知識結(jié)構(gòu)。

     。ㄈ┙M織學(xué)習(xí)交流,努力提高綜合能力。全班共舉行了兩次討論會,參加討論前,各小組能認(rèn)真思考,積極準(zhǔn)備發(fā)言提綱,在討論中,各抒己見,通過研討,深化認(rèn)識,達(dá)到共同提高。xx市、xx縣、xx縣、xx市各派一名代表就依法行政進(jìn)行了交流發(fā)言,xx縣、xx縣、xx縣、x縣的代表就州經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)專題進(jìn)行大會交流。主持人正確引導(dǎo)發(fā)言,并邀請老師點(diǎn)評。通過集中討論、小組交流、平時溝通,大家探討了熱點(diǎn)、碰撞了觀點(diǎn)、交流了思想。學(xué)員們在業(yè)余時間里,還對各自所關(guān)心的問題,相互進(jìn)行交流和溝通。

     。ㄋ模╅_展班級活動,圓滿完成了考察活動。班委會組織開展了兩次文體活動,與選調(diào)生班和x市檢察院進(jìn)行了兩場球賽,增強(qiáng)了友誼,推動了班級培訓(xùn)任務(wù)的完成。

      還參觀學(xué)習(xí)好x市巴蕉鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)和茶葉板塊基地,到x大峽谷考察了鄂西生態(tài)旅游開發(fā)項(xiàng)目等。全體學(xué)員開闊了視野,增長了知識,考察學(xué)習(xí)收到了效果。

        二、本期培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主要特點(diǎn)

      兩個月的培訓(xùn),大家深深地體會到:每一堂課、每一講講座都是專家、領(lǐng)導(dǎo)多年的積淀與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的結(jié)晶,每一次考察都傾注了黨校領(lǐng)導(dǎo)和老師們辛勤的汗水;每一回氣氛熱烈的專題研討、小組交流,都記載著學(xué)員們對所學(xué)理論以及實(shí)際工作深深地思考。內(nèi)容充實(shí),按需施教,組織嚴(yán)密,特色鮮明,形式多樣,真學(xué)實(shí)練,成果豐富。

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