2026年基層述職報告（精選4篇）
1. 2026年基層述職報告 篇一
一年來，在市委的正確領導下，在鎮黨委的決策和廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，XX鎮按照《中共XX市委關于新時期農村黨的建設“強核心工程”的實施意見》，緊緊圍繞“抓班子、強隊伍、抓機遇、強服務、抓載體、促發展”的黨建工作思路，以開展創先爭優活動為契機，以貫徹落實中央“四個機制”和省、市有關文件為主線，多措并舉，扎實地推進我鎮農村基層黨建工作，為我鎮經濟社會建設提供堅強的組織保證，現將有關情況報告如下：
一、繼續做好“3·23”、“3·25”突發事件的后續工作
（一）繼續做好群眾思想工作，化解群眾不滿情緒 為了做好群眾的思想穩定工作，我鎮多次組織鎮和“三感”“兩寶”村“兩委”干部70余人，深入到“三感”“兩寶”地區，耐心細致地做群眾的思想工作，尤其是做好重點人物的思想教育工作，詳細解釋事件的真相和后果，宣傳有關法律政策，化解了廣大群眾的不滿情緒。同時利用“五五”普法工作和“法律進鄉村”的活動契機，在“三感”、“兩寶”地區開展了一系列法制宣傳教育活動，舉辦法律、政策講座10次，普法人數7520人次，使兩個村群眾的法律意識得到提高。
（二）協調各方，幫助村民解決實際困難
一是協調好感城邊防派出所組織干警深入到“三感”“兩寶”地區開展便民利民活動，幫助群眾辦理戶口登記和解答戶籍相關的疑難問題；二是協調好教育部門幫助不敢到感城上學的學生補課；三是利用“商會”和“城大學生聯合會”等籍老鄉團體，發揮自身號召力，勸導兩個村群眾化解恩怨，恢復正常往來接觸。四是組織兩個村的返鄉大學生進行座談，幫助他們相互交流、增進了解，協調他們回家做好自家親人、親戚、朋友的'思想工作，化解矛盾恩怨。
（三）開展矛盾糾紛排查，消除不穩定隱患
我鎮積極組織鎮干部深入到“三感”“兩寶”地區排查調處矛盾糾紛，建立及時、高效的信訪機制，敞開大門耐心細致接訪上訪群眾，積極應對化解該事件遺留的后續問題，充分做好“兩寶”的土地承包糾紛、“三感”風能征地款發放等一些歷史遺留問題，從源頭上消除了不穩定的隱患，有效化解了群眾的不滿情緒，緩解了社會上多種矛盾積壓的緊張氣氛。
（四）嚴厲打擊違法犯罪，提高人民群眾安全感 - 2 -
我鎮積極配合公安部門在感城鎮開展刑事案件、治安案件嚴打行動，嚴格按照“打擊一個、震懾一片、教育一群”的嚴打原則，充分發揮派出所的主力軍和鎮聯防隊的作用，整合各種力量，加強社會治安巡邏，加強在國道兩村周邊、舞廳、酒吧、夜宵店等各種人群聚集娛樂場所的管理，加大對各類違法犯罪活動的打擊力度，尤其重點打擊酗酒打架斗毆、“兩搶一盜”、聚賭鬧事和吸毒販毒等犯罪。
一年來，我鎮共排查矛盾糾紛125起，調處125起，解決19宗遺留多年的土地、宅基地糾紛，破獲現行案件4起，破獲積壓案件6起，查處治安案件55起，查處現行案件55起，查處積壓案件3起，取締網吧8家，取締電子游戲室2家，強制戒毒22人，送勞教5人。有效遏制了違法犯罪活動，消除了隱患，凈化了感城治安環境，提高了人民群眾的安全感。
二、明確目標，落實黨建工作責任制
一年以來，我鎮多次組織召開了不同形式，不同層面人員參加的黨建工作專題會議，分析我鎮黨建工作現狀，研究新形勢下，如何抓好農村基層黨建工作的新思路，新方法，提出我鎮農村基層黨建工作任務目標和落實措施。一是建立了黨建工作協調會議制度，全面負責黨建工作督導、檢查和考核，把農村基層黨建工作納入了規范化、制度化軌道。二是建立了黨委委員黨建工作聯系點制度，把黨委委員分成四個組，每個組包3-4個村，要求每周抽出兩天時間到所分片檢查指導黨建工作，鎮委每月至少召開一次專題會議，聽取各黨建小組的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題。三是大力推行鎮和村干部聯合，“駐村、坐班”工作制度。要求鎮干部每周到駐點村里工作不少于3天，村干部要按照值班表輪流坐班。不僅明確了工作職責，而且形成了黨委統一領導，有關職能部門各司其職，一級抓一級的黨建工作格局。
三、集中精力抓好領導班子和黨員隊伍建設
一是選準配強村級班子。黨的基層組織是黨聯系廣大群眾的基本紐帶。因此，在農村基層組織建設中，我鎮始終把黨支部建設作為一項基礎性工作來抓。特別是去年，我鎮以村級組織換屆選舉為契機，加強對黨支部班子成員的考察，把黨組織信任，群眾擁護，工作能力強，發展經濟有方的黨員配備到班子中，“讓強人來當家“，使黨支部的凝聚力，戰斗力明顯提升。如生旺村，該村人口只有700多人，原來是我鎮的一個問題村，兩委班子不和，原支部書記羅建雄由于挪用公款，被黨紀處分，黨支部基本處于癱瘓狀態，在這次換屆中，我鎮選準配強了該村黨支部班子，選好了帶頭人，使該村黨支部煥然一新，黨支部的領導核心作用得到了增強，許多長期以來打不開局面的工作，很快改變了面貌。一是投入8萬元裝修了村文化室，配齊了辦公設備，使該村的辦公場所煥然一新。二是強化對村干部的管理，使村“兩委”干部工作更加協調。三是村干部的作用明顯加強，村干部每天輪流坐班，群眾找干部辦事不再難。通過這次換屆選舉，我鎮共撤換了支部書記5名，使我鎮農村黨支部的整體執政水平明顯提升。
二是通過外出參觀考察，培養后備干部隊伍。為了提高村干部處理農村事務和帶領群眾致富的能力。今年，我鎮組織各村黨員干部43人到廣東省佛山市、江門市、中山市、增城市和我市八所鎮小嶺農民專業合作社、大田鎮報白村、三家鎮無公害瓜菜種植基地等地方參觀考察，學習人家解放思想，敢為人先的工作理念和建設文明生態村帶領農民脫貧致富的工作方法，通過考察學習和培訓，開拓了視野，思想得到了進一步解放，提高了村干部的帶頭致富能力。
2. 2026年基層述職報告 篇二
這個年，我持續的在工作中逐步轉換自己的角色，學著去做一名合格的村委干部，在這幾年工作積累的基礎上，這種角色的轉換與剛進入農村時由學生到村干部的轉換相比，顯得輕而易舉。我繼續盡自己的水平，積極配合村內領導和干部的工作，保證村內各項事務平穩實行；同時在工作中汲取知識，學習村干部的辦事經驗，從而提升自己的實際工作水平。現就將這20xx年的工作總結如下：
一、認真完成黨的純潔性學習教育活動各項工作。
今年開春后，最重要的`一項工作就是展開黨的純潔性學習教育活動。作為村委干部，我主要負責此項活動的細節安排和各階段所有文字材料的編寫和報送。
我村按照鎮黨委政府的安排和部署，有條不紊的實行了為期三個月的學習教育活動。通過學習發動、對照檢查、整改落實三個階段，召開了動員會，展開了集中學習，接受了傳統教育，聆聽了事跡報告，實行了問題查擺，開了自查自問民主生活會，形成了思想總結，針對我村黨員實際情況建立了長效機制。
我參與了每一個階段的每次活動，并且為活動做了所有的材料編寫、情況說明、學習計劃安排、信息上報、表格填寫、意見和建議匯總、思想匯報、總結。很好的配合村里完成了黨的純潔性學習教育活動的各項工作，得到了村干部的認可和領導的好評。
二、繼續做好辦公室文秘工作。
在這個年里，我繼續做好自己的辦公室文秘工作，配合村里干部和會計編寫各種報告、說明、匯報、呈請以及各種表格如糧食直補表格、醫療保險表格的制作和填報工作；即時將我村的各項工作和近期動態上傳到縣農廉網，確保信息即時更新；并負責了上級到村的各種檢查和來訪。
三、積極配合村委做好其他本職工作。
1、完成了節能項目環保燈泡的集體購買和發放工作；
2、完成了村內20xx年度養老保險費用的收繳工作；
3、定期為村內煤礦導致土地塌陷路段實行現場取樣照相；
4、完成了村內小麥玉米直補情況的登記和匯總；
5、完成了村內新農村養老保險和新農村合作醫療保險的收繳工作。
6、完成了農村網格化管理工作。
7、組織村內婦女學習舞蹈參加鎮“三八婦女節”舞蹈比賽。
8、組織村內婦女，并親自教村內婦女學習新一套柔力球運動操。
這是我對自己一年來所做工作的總結，農村工作充滿瑣碎和繁雜，雖然不曾干出什么可供褒獎的大事，但各級黨委政府對我們大學生村官隊伍的重視和農村干部對我們的認可，讓我更加堅定于自己的選擇，也找到了存有的價值和動力。
在農村工作已經五年了，和每一位大學生村官一樣，我已經能夠從容的面對村內的各項工作，對于未來，也更加篤定和充滿信心。現在的自己不再迷茫，不再困惑，而是從容的走在建設和服務新農村的路上，而且會越走越穩健，越走越成熟。
3. 2026年基層述職報告 篇三
本人是一名農村基層干部并長期在農村工作，今年剛進入機關，工作環境、工作要求、工作性質都與原來相差很大，這就必須要求自己盡快適應，虛心向領導和同志們學習，不斷提高自己的弱項，加快對本職工作重點、難點狀況的熟悉和掌握，逐步提高自己的統籌協調、科學決策、依法行政的能力，盡快進入角色，履行職責。今年是“十二五”規劃的開局之年，也是我鎮實現“三年翻番，跨越發展”奮斗目標的關鍵之年。大半年來，本人緊緊圍繞鎮黨委、鎮政府的工作部署，具體做了如下幾個方面工作：
一、區域供水工程
去冬今春長期干旱，致使中部鄉鎮飲用水頻頻告急，3月初市政府決定用10天時間接通朱林至直溪飲水工程，時間緊、任務重，本人與沿線相關村（朱林村、巷頭村）全力配合，解決了沿線矛盾和問題。在3月15日使兄弟鄉鎮人民飲上了安全放心的長江水。6月初羅村飲用水告急，市政府同樣要求十天時間接通長江水，從西崗至羅村，全長9.7公里，在我鎮區域內就接近8公里，時正值上水夏插之際，涉及到農戶之多、情況之復雜，有集鎮段、有魚塘、有花木、有農田，沿線兩個集鎮、四個村，四個村及相關人員密切配合，但施工期間雨天給工程施工帶來了意想不到的困難，但我們仍然沒有因為問題和矛盾延誤工期，為此，區域供水在我鎮過境兩項工程受到市政府相關部門的充分肯定。另外，西崗自來水公司的回購工作，本人一直與西崗自來水廠在洽談溝通中，因為外部環境的因素，收購工作進展緩慢。
二、集鎮管理和農村環境長效管理工作
年初黨委政府決定將原朱林物業、西崗物業、綠化辦、創建辦及農貿市場進行合并，成立朱林鎮集鎮管理辦公室，實現了平穩過渡，整合了資源，消除了多頭管理。幾個月來，各項工作有序推進，取得了一定的成效，集鎮車輛亂停亂放、亂出攤有所改變，集鎮內多處衛生死角得以清除，疏浚和修復下水管和窨井10余處，改變以往雨季居民受淹的情況，維修彩色道板、水泥路面1000米，新增路燈12盞，維修40余盞，基本確保全鎮路燈全亮的局面，尤其原西崗集鎮老大難港西路臭水塘、歐美達前后污水溝治理工程得到了很好的治理，受到老百姓的一致好評。為了整合資源，改善西崗集鎮的鎮容鎮貌，經黨委政府同意，在港城南路東側路邊搭建18間臨時店面房，租用給個體戶經營。目前即將完工，與朱訓杰鎮長、建設辦、集鎮辦、西崗村多次協商，并于近期公開拍租。在農村環境長效管理方面，采取垃圾統一運送，黨委政府加大財政投入力度，在城管局每人每月250元的基礎上，鎮財政匹配150元/月，并要求各村匹配100元/月。保潔員定人定崗，農村環境面貌明顯改觀，城管局和多個部門聯合對農村環境衛生考核3月份以來的半年多得到了大幅提升，七鎮一區排名均在一二名。同時我鎮各項創建目標工作也進展順利，今年創建“五化一提升”的沙湖村、李巷村、王家村投入大量資金，進行了道路硬化、村莊整治、垃圾箱的添設等等。7月下旬市委王國勝書記親臨現場，并給出了很好的評價，10月21日三個村全面接受了市委市政府聯合考核小組的考核驗收，雖然考核結果尚未公布，全體考核通過應該沒有問題。朱林村、紅旗圩村創建“江蘇省綠化示范村”于7月下旬接受常州考核組的驗收，并受到高度評價，在10月份省級考核中，被常州市定為免檢通過單位，土山村、巷頭村創建“江蘇省衛生村”于7月下旬接受常州考核組的驗收，10月下旬接受省考核組的考核驗收并順利過關。
三、人口計生工作
大半年來，鎮計生工作在市人口計生局的關懷指導下，結合市局目標責任考核，計生部門一班人做好常規工作的同時，主動與上級計生協會聯系和溝通，6月初省計生協會和省民盟領導來我鎮三星村“思源工程基地”授牌，連續三年每年給三星村10萬元的持貧幫困資金。11月中旬我鎮代表金壇接受常州市的檢查和驗收，并受到了很高的評價。
四、文教衛生工作
4月中旬西崗小學、唐王小學全方位的接受了市局督導組的考核和驗收，受到了市局很高的評價。五所中小學在市局的指導下，在鎮黨委鎮政府關心下，確實強化教學質量，狠抓學風、校風，在教師素質上做文章，并且取得了一定的成效。在今年小升初、中考中獲得了可喜的成績，尤其朱林中學今年華中錄取7個、市一中錄取9個，創歷史之最，在全科合格率排名全市第五名的好成績。學前教育一直是各級政府和有關部門密切關注的問題，針對原西崗兩所非法辦園點，鎮黨委政府果斷決策，加大經費投入，降低收費標準，從而擴大生源，在原西崗5個村的大力協助下，從而逐步壓縮非法辦園點，受到老百姓的一致好評。衛生工作：朱林衛生院在市衛生局的指導下，在鎮黨委政府的關心和支持下，4月初朱林衛生院新大樓移址新建正式動工，目前進展順利，主體工程即將完工，目前裝飾工程進入招標程序。
五、存在的問題
回顧近一年來的工作，雖然我都做出了積極的.努力，取得了定的成績，但由于主客觀原因，自己在工作學習等方面存在一些缺點和不足：一是理論學習不系統、不深入，特別是對科學發展觀和新農村建設學習領會還很膚淺；二是深入基層調研不夠，特別是到一線基地調研屬走馬觀花；三是各項工作中存在著畏首畏尾情況。
下步工作計劃和工作啟示：
一、在集鎮管理和農村的長效管理方面，多方籌集資金，逐步完善集鎮各項功能設施，對集鎮車輛亂停放、亂披亂掛、亂出攤等現象進行規范管理，主要道路、街面進行巡回保潔，提升集鎮綠化水平，真正做到環境美化、街道亮化、衛生潔化、優化新朱林的集鎮形象，另外向先進發達地區學習，謀劃新農貿市場運行模式，并能平穩過渡。農村長效管理：針對城管局和農工辦等部門每月的明查暗訪，我們將加大對各村的督查考核，力爭走在全市的前列。
二、區域供水工程：加緊西崗自來水公司的回購進程，并密切關注回購前兩個水廠的飲水安全，另外全力配合好自來水公司對我鎮自來水主支管網的改造工作。
三、其他工作：將嚴格對照市委市政府的各項考核指標來完成全年工作任務。
四、本人將對照工作中存在的不足，在學習中提升自我，在工作中磨練自我，在矛盾中挑戰自我，加強理想犨、道德教育、黨紀國法教育、作風和廉政建設。深入基層條線多調研、多摸實情況，建言獻策，把分管的工作抓深抓實抓細抓好，創造性開展工作，做好參謀助手，替“班長”分憂解難，堅決維護鎮黨委的領導核心權威。
4. 2026年基層述職報告 篇四
20xx年是新世紀以來我國經濟發展最為困難的一年，也是“三農”工作攻堅克難、砥礪奮進的一年。我同村“二委”班子成員一道，在村支部直接、準確和堅強領導下，團結、帶領和依靠村民，不畏艱辛、扎實服務，為增加村民收入、發展農村經濟和維護農村穩定，做了一點點溝通、協調和服務工作，成績就根本談不上，下面從五個方面述職述廉報告如下：
一、“難”字當頭，千方百計保增收。
大家知道，種田僅僅能解決溫飽問題，一年的收入勉強維持當年的基本開支，第二年，就沒有錢購買種子、農藥和化肥。特別是世界金融危機的繼續擴散和持續蔓延，導致國內外農副產品市場異常波動，價格陡跌，種水稻只能解決糧食自給問題，種棉花增產不增收……真是天蒼蒼，致富路在何方？路茫茫，增收希望在何處？我們無奈引導村民：種足口糧田，穩住棉花種植面積；青壯年勞力外出打工，中老年就地就近打工；組織村民乘專車到縣參加工業園招工、招聘大會。陳村是我村的自然村，也是最窮的自然村。他們相互溝通、相互幫忙，成群結隊，一伙伙外出到打工，打工收入遠遠高出農業收入。
二、“喜”字當頭，增大力度保穩定。
20xx年，迎來了偉大祖國華誕。為搞好慶典，從中央到地方，都把維護社會穩定擺在突出位置。我村做好維穩工作，就是做好社會治安綜合治理工作，就是做好矛盾糾紛排查工作，就是做好防汛、防火和安全生產工作。
我村成立了以支部書記為組長的綜治工作領導小組，成立了由黨員、老干部和小組長組成的綜治信息員和綜治責任人隊伍。對精神病、武瘋子和勞教刑滿釋放人員，指定專人監管和教育，尤其是對勞教刑滿釋放人員，引導他們靠自己的勤勞去致富，通過結對幫扶，使他們增強了致富的信心和痛改前非的決心。
三、“學”字當頭，注重致用和務求實效。
20xx年9月份以來，我村尊照上級的要求安排，展開了第三批學習貫徹《科學發展觀》活動。我在學習調研、分析檢查和整改落實三個階段中，注重理論學習、注重分析問題和注重群眾得實惠。
針對農村計劃生育工作，我做到三點：勤，多跑路；說，多宣傳；富，多開導。那種“提倡晚婚晚育和優生優育”深入村民心中，第二胎剖腹產的4位村民，在醫院剖腹產的同時，自覺地實行了結扎手術。我村大小孤山兩個自然村飲水難問題一直是我們村干部的“心病”，在學習貫徹《科學發展觀》中，我們積極向上級相關部門反映，得到了縣水務局的大力支持，撥專款3萬元打了兩口機井，徹底解決了大小孤山35戶近140人飲水安全問題。
四、“干”字當頭，注重引導和產業調整。
xx年我村只抓了xx村一個市縣共建點。我村積極展開新農村建設，首先在科學規劃上先走一步，做到因地制宜、突出特色；其次，積極協助會長和理事會成員工作，搞好民主決策和管理。我們在洲上王村新農村建設中，做到“兩個充分”，一是充分發揮村民的智慧實行科學決策，二是充分依靠村民的力量實行環境整治。因為尊重了村民的知情權，也凸顯了村民的主體地位，在改路、改水、改廁和垃圾分類處理等工作中，村民非常配合、理解和支持。產業調整是新農村建設的重要內容。
XX年12月份，我們多方努力，終于引進老板在洲上王村租賃80畝農田搞種植“提子”示范基地，將為我村產業調整和村民增加收入發揮積極作用。
五、“廉”字當頭，注重自醒和民主理財。
現在，村里沒有會計，實行“村財鄉帶管”，我兼任村報賬員。村里每一筆收入和開支，我即時做好現金流水帳，做到明明白白、清清楚楚。每一張支出發票，要有經手人、證明人和財務審批人簽字，方可報賬。村里的.經費有限，我把村里的錢看作勝過自己的錢，做到不該花的錢就一分也不花，從來不大手大腳；該花的錢就好不吝嗇地開支。
在為村民辦實事、好事中，按照政策、堅持原則。從來不搞索拿卡要、不送禮不辦事和送了禮亂辦事。村集體林木經營權轉讓實行公開招標競價，做到公開、公平、公正，從來不搞暗箱操作。堂堂正正做人，實實在在做事。
一年來，我在村職崗位上工作是認真的，也是盡心盡力的。不過，與上級領導的要求和村民的期待還相差很遠，今后，我要更加努力學習和工作，來回報村民對我的信任！謝謝各位！
借此機會，向大家拜個早年，祝新年快樂、家庭幸福、萬事如意！