ie工程師崗位職責（精選12篇）
1. ie工程師崗位職責 篇一
1、負責生產線成本、產能的核算、分析及改善;
2、對相關改善項目的效益和投資回收期進行評估;
3、負責制定、更新主輔材料、低值易耗品定額標準;
4、負責車間生產布局，制定人力、設備標準工時，優化資源配置，包括生產工藝、作業流程和物流，提升效率;
5、負責新建、擴產生產線的規劃、過程監管及交付，新設備調研及導入工作;
6、負責技術文檔及項目管理，試驗成本監控、控制;
7、負責管理工廠對外項目申報工作的跟進，負責內部聯絡編寫項目報告及各項資料。
2. ie工程師崗位職責 篇二
1、完成各工序單價的制定
(1)負責按工藝流程精細拆分樣衣工序,并根據數據庫制定各工序單價;
(2)完成對各款式工序標準時間的測定,并建立數據庫;
(3)快速完成對工廠有異議的款式工序單價的審核處理;
2、優化各款工序流程
(1)收集并匯總各款工作在完成過程中的問題;
(2)收集、整理ie工作中所出現的工序工價問題;
(3)不定期的對數據庫完善和補充。
3. ie工程師崗位職責 篇三
1、精益推動,包括精益項目的協同提出、項目規劃、項目跟進,實施推動,改善結果跟蹤等;
2、仿真應用,包括對新系統、物流、自動化設備等項目進行系統仿真評估、仿真模型的'建立和驗證,仿真結果分析等;
3、現場ie的產能規劃與評估、現場的持續改善、工裝夾具的優化改良;
4、工藝平臺完善等。
4. ie工程師崗位職責 篇四
1. 整體負責本部門各項工作的開展，工作直接對副總經理負責;
2. 負責與其他部門的橫向溝通，與上層領導的縱向溝通;
3. 安排及協調本部門各項工作;
4. 掌控本部門各項工作的開展和落實情況，并能及時地做出工作調整;
5. 控制本部門的運作成本;
6. 對本部門發出的各項文件、單據進行審核;
7. 對本部門人員進行業績和能力考核;
8. 對本部門人員進行技能培訓，或組織培訓，提升部門人員的綜合能力;
5. ie工程師崗位職責 篇五
pie工程師職位要求
1.大專或以上學歷，工業工程專業，25-40歲；
2.有制定產品工藝制作標準經驗；
3.有制定新舊產品標準計件工資文件經驗；
4.有優化產品生產工序和員工操作手法經驗；
5.三年以上玩具廠、電子廠或化妝品行業ie工作經驗。
pie工程師崗位職責
1.負責生產制造工程、生產制程標準文件建立，以及相關部門運作程序文件的建立；
2.負責處理生產異常問題的分析與改善，針對不良品的分析報告制訂相應對策；
3.負責新產品的導入、試產、量產過程中出現的問題的分析與改善；
4.生產指導，現場異常問題的及時排除（遇到異常立即有臨時對策）；
5.生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善、包括工藝指導書的編寫等；
6.產能評估，持續改善生產效率，協助生產線解決問題；
7.制訂標準工時，人員定額，作為廠區效率改善，成本評估之依據；
8.動作研究（mod法），改善作業方式及線平衡，提升作業效率，減少材料報廢。
6. ie工程師崗位職責 篇六
1.機電一體化、工業工程、電子、機械、自動化或相關專業大專以上學歷;
2.3年以上相關技術或管理工作經驗，熟悉電子產品或工業控制類產品的制造系統流程和制程控制;
3.精通電子產品或工業控制類產品的工藝和工序設計、工藝文件的編制、新產品生產轉化、工時計算和審核、工裝夾具的設計、制作、維護和管理;
4.熟悉現代自動化生產線布局的規劃和設計、制造失效模式分析工作經驗者，優先考慮;
5.熟悉質量控制，了解ProE、AutoCAD電腦軟件，英語水平良好;
6.具備良好的溝通能力和創新能力，責任心強。
7. ie工程師崗位職責 篇七
1、電子相關專業，具有電子行業工藝工程師兩年以上經驗，有燈具、電源行業經驗者優先;
2、熟悉SOP相關制程標準,對PE、IE有深刻理解及運用;
3、較強的產品不良分析及處理能力;
4、有工廠核查、控制質量管控經驗;
5、要求善于溝通，團隊協作能力較強。
6、與研發工程師協作，參與新產品可制性評估，并推動設計改善;
7、負責工藝方案的編寫、實施及監督;
8、對新產品的工藝及工裝設計的驗證，給予生產工藝技術的支持;
9、作業指導書制作，生產跟蹤及制程問題的現場處理;
10、督促外協廠改進，要求保質保量按時完成生產;
11、ECN的制定，組織加工廠的實施，產能、產品質量的持續改善。
12、工裝夾具設計構思，提高生產產能，質量提升，降低成本
8. ie工程師崗位職責 篇八
1、新產品導入及相關產品設計和文件資料(BOM、規格書等)的審核;
2、產品作業指導書的編寫和維護及產品生產標準工時評估、測定;
3、生產效率提升方案的評估和實施;
4、生產線異常問題處理及工藝改進;
5、生產設備工具的制作和維護。
9. ie工程師崗位職責 篇九
1、負責生產制造工程、生產制程標準文件建立，以及相關部門運作程序文件的建立;
2、負責處理生產異常問題的分析與改善，針對不良品的分析報告制訂相應對策;
3、負責新產品的導入、試產、量產過程中出現的問題的分析與改善;
4、負責產線的工裝夾具設計;
10. ie工程師崗位職責 篇十
1.負責生產制造工程、生產制程標準文件建立，以及相關部門運作程序文件的建立;
2.負責處理生產異常問題的分析與改善，針對不良品的分析報告制訂相應對策;
3.負責新產品的導入、試產、量產過程中出現的問題的分析與改善;
4.生產指導，現場異常問題的及時排除(遇到異常立即有臨時對策);
5.生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善、包括工藝指導書的編寫等;
6.產能評估，持續改善生產效率，協助生產線解決問題;
7.制訂標準工時，人員定額，作為廠區效率改善，成本評估之依據;
8.動作研究(MOD法)，改善作業方式及線平衡，提升作業效率，減少材料報廢。
11. ie工程師崗位職責 篇十一
1、負責產品工藝設計工作，以及前期工藝方案設計和工藝規范的制定;
2、主導新產品的試制、生產現場布置，工藝確定、工裝夾具設計改進;
3、主導過程控制相關的技術文件、工藝文件和管理文件的編制、更改、控制;
4、 負責新產品在NPI/IPD流程中各階段的結構工藝評審及可制造性評估;
5、 負責生產問題及小批驗證中問題的分析、提報并跟蹤問題直至關閉;
6 、負責新材料、新技術、新工藝、新裝備的工藝研究、應用和推廣;
7 、負責監控生產過程工藝制程能力及外部供應商體系的工藝技術認證;
8 、負責生產標準工時的測量、制定、應用及改進;
12. ie工程師崗位職責 篇十二
1.NPI/新產品導入
1)與產品工程師通力合作，設計并確定新產品生產工藝;
2)設計并制作治夾具，組織試產;
3)整理試產問題點，編寫試產總結報告。
2.Process problem solving/制程異常處理
1)收集不良信息，制定改善計劃，確定改善措施并實施;
2)找出問題的根本原因，與品質及工程一起解決來料品質及工程設計問題;
3)工裝夾治具的優化，備品管理。
3.Continuous improvement/現場改善
1)負責生產工藝的優化改善;
2)制程能力分析，工裝夾治具設計及安裝調試及優化;
3)產線平衡提升，確保生產線穩定均衡生產。