2026宿舍規章制度（通用15篇）
1. 2026宿舍規章制度 篇一
為保證有一個清潔、舒適的住宿環境，進一步樹立良好的企業形象，嚴格遵守《鹽百集團關于住宿員工的管理規定》，我作為宿舍長，代表我們宿舍承諾：
1、 不使用電褥子、電熱器、電熱鍋、電爐子等電器，并作到人離關燈、關電扇、切斷一切電源。
2、 不向宿舍窗外扔垃圾、潑臟水。
3、 自覺維護宿舍環境和秩序，做到被褥整潔，擺放美觀整齊，物品存放有序。
4、 按規定打掃衛生，保持所屬環境清潔干凈，不留死角。
5、 搞好團結，互助友愛，有利于團結的話多說，有利于團結的事多做；不利于團結的話不說，不利于團結的事不做；不打架斗毆；不拉幫結伙；不玩錢賭博、不酗酒。
6、 不在宿舍內存放現金和貴重物品。
7、 不私自留宿外來人員，嚴格遵守作息時間。
8、 上下班途中，嚴格遵守交通規則，三人以上列隊行走。下夜班做到結伴同行。
以上各項承諾，我們一定要嚴格遵守，一經違犯，自愿接受公司相關規定處罰，并取消住宿資格以及承擔由此產生的后果責任。
2. 2026宿舍規章制度 篇二
1、住宿舍員工，必須服從宿舍管理員安排，未經批準，任何人不得私自調換房間或床位；嚴禁亂住、混住，若有違者，給予罰款50元。
2、任何人不得帶非本餐廳人員進入宿舍或留宿；法定假日若有本廠員工親屬需留宿者，經宿舍負責人批準后，方可留宿，否則，一律不得留宿。若有違反者，給予罰款50元。
3、入住員工應節約用水、用電，凡洗手、洗臉、洗澡、洗衣等用完水后，應關好水龍頭，離開房間應及時關燈，嚴禁長明燈、長流水。
4、入住員工應維護宿舍及過道衛生，按時清掃，不得隨地吐痰，亂扔果皮、紙屑、廢物，亂倒臟水、飯菜、垃圾，違者扣罰20元。
5、下午13：30—15：30和晚上23：00以后為休息時間，嚴禁在宿舍內及走廊，樓道大聲喧嘩，嚴禁大聲播放音樂、電視等，以免影響他人休息。違者，發現一次扣罰20元。
6、未經餐廳領導同意，任何人不得私自進入異性房間，若有違反者，給予罰款100元。（因工作原因或檢查宿舍除外）
7、宿舍內嚴禁打架斗毆、酗酒鬧事。每發現一次，扣罰當事人100元/人，屢教不改情節嚴重者，屬嚴重違反餐廳規章制度，將與其解除勞動關系。
8、愛護宿舍各類公用設施，保障設施的完好，對人為因素損壞公用設施的，將嚴懲違紀人，并責令賠償公司經濟損失；針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承擔賠償金。
9、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內，不得亂扔、亂放，若有違反者，給予罰款30元。
10、餐廳責任人應加強宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值責任人值班不嚴，造成留宿宿舍者，給予當值責任人從重處理。
11、住宿舍的員工，必須在晚上24：00時之前返回宿舍，超過24：00時未返回宿舍者，宿舍當值員有權拒絕其進入宿舍。（工作原因除外）
12、晚上24：00時，所有宿舍必須關燈休息，若有違反者，給予罰款；因工作需要開燈時，離開后一定要將燈關掉，以免打擾他人休息。
13、要求全體員工必須認真遵守《員工宿舍管理條例》，攜手共創文明宿舍。
14、此規定自頒布之日起正施實施。
3. 2026宿舍規章制度 篇三
為保證良好的宿舍秩序，使員工擁有一個安全、衛生、舒適、寧靜的生活及休息環境，根據宿舍所處的環境，制定本規定，各部門及入住員工必須遵守。
一、員工入住相關規定
宿舍的調配由人力資源部宿舍管理員統一負責，員工入住需先到人力資源部辦理入住手續。入住具體規定如下：
1、宿舍內床位位置不可隨意搬動。
2、每間房每月的水、電費由員工自付，房租、管理費由酒店承擔。
3、實行宿管員負責制，由宿管員安排房間內衛生的清理，房間設施的檢查，日常維修的申報，入職人員床位安排，離職人員物品清點等。
4、宿管員有變動時，人力資源部要辦理交接及繼任宿管員的確認手續。
5、酒店配備的設施，由宿管員進行監管。入住后由宿管員進行清點后與人力資源部進行確認，并一式兩份，人力資源部存檔一份，宿舍管員保留一份，以便年底盤存時的需要。
6、酒店配備的設施設備，屬于酒店財產，未經人力資源部批準，不準私自搬離宿舍，否則以偷竊論處。
7、宿舍內的所有設施設備，故意破壞的按照設備設施原價賠償，非故意損壞的責任人照價半價賠償，自然損壞及時報工程部維修。
8、為了保障財產安全，請住宿員工不要將私人物品外放，要妥善保管好自己的貴重物品，以防丟失或被盜，若物品丟失責任自負。
二、宿舍規定及要求
為樹立酒店形象，規范全體員工行為，創造一個良好的生活秩序及環境。對全體員工在宿舍內的行為作出以下規定，人力資源部將不定時對所有員工宿舍進行檢查，住宿員工發生下列行為之一，將對當事人處以20-100元的處罰，情節嚴重者將取消其住宿資格。
1、住宿員工應保持宿舍衛生干凈，做到窗明鏡亮，被褥疊放整齊，各種用具擺放整齊;
2、宿舍內無亂貼亂劃亂釘現象;
3、宿舍內地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物;
4、住宿員工不準在窗戶外倒水或扔東西;
5、住宿員工應保持公共衛生間和各公共區域的清潔，不準亂扔衛生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。
6、住宿員工應對號安排床位，未經允許不得擅自對換住房和床位，不得擅自拆離床位;
8、嚴禁在宿舍內私接電源，嚴禁使用大功率電器，凡宿舍內查到電爐、熱得快等大功率電器，視為使用處理，除沒收器具。
9、室內不得使用和存放危險及違禁物品;
10、節約用水用電，杜絕長明燈、長流水(衛生間)等浪費現象。
如有以下行為人力資源部將直接取消其住宿資格：
1、經常妨礙宿舍安寧、屢教不改;
2、在宿舍內使用明火;
3、不愛護宿舍公共財產，如有損壞和拆改，宿舍設施設備，情節較嚴重者;
4、打架、斗毆、酗酒、賭博和從事一切違法行為;
5、有偷竊行為;
6、夜不歸宿者;
7、私自留宿外來人員(尤其是異性)。
三、宿舍管理員值班制度
(一)宿舍管理員負責制
宿舍管理員由人力資源部安排專人擔任，負責安排宿舍衛生值日，監督值日員的日常工作，按規定分類擺放物品，自覺打掃宿舍衛生，做好室內保潔，并得以保持。宿舍管理員具體工作如下：
1、將每周值日的工作情況及需要解決的實際問題向人力資源部匯報。
2、將本宿舍成員的合理化建議及需報修的內容匯報人事部(宿舍內報修所需費用，由宿舍成員支付或確定當事人承擔)。
3、發現留宿人員和離職人員留宿的情況，及時上報人力資源部
4、負責宿舍安全隱患，防患于未然，做好預防工作。
5、負責各宿舍有關維修、協調處理事項的登記、上報;
6、負責監督各員工的日常行為規范，保障宿舍及公共區域的清潔衛生。
7、不定時地對對各房間進行檢查，檢查有無異常氣味及聲響、門鎖是否有損。
8、如發現夜不歸宿、未辦留宿手續留宿、男女亂串宿舍等違規情況，宿管員未進行制止的人力資源部將對宿管員處以50-100元的罰款。
9、定期組織宿舍員進行衛生大掃除，負責提醒各部員工按要求整理個人床鋪、物品，力求達到整齊劃一。
四、人員的管理
酒店內部員工須嚴格按照宿舍管理規定及要求執行，其他人員管理如下：
1、來訪人員
員工的親朋好友來訪，需注意場合，把握好時間，不要影響他人正常休息。
2、外來人員留宿
宿舍內不允許留宿外來人員，如員工直系親屬來訪或其他特殊情況下，需提前書面申請，呈報部門負責人及人力資源部，待批示后方可按要求時限留宿，此期間該宿舍的安全由該員工全權負責。未經酒店部門負責人及人力資源部許可強行入住者，將處罰當事人及宿舍管理員50元罰款。
3、離職人員的管理
辭職或解聘人員在辦理離職手續后，一日之內必須離開宿舍，不得借故拖延。
4. 2026宿舍規章制度 篇四
1、同學宿舍是同學集體居住的場所，全體學生必需自覺做好集體平安工作，發覺擔心全的狀況應準時報告，樂觀主動實行防范措施，杜絕一切案件和事故的發生。
2、在宿舍區內發覺可疑的人和事，同學都有義務報告小學有關部門，并要機靈地控制可疑人員。
3、男、女生不準串訪宿舍，任何同學不準將外人留住本宿舍內。
4、同學除父母外，一律不準在宿舍內接待外來客人。
5、上課時光同學宿舍采取封閉式管理，未辦理請假手續的'一律不準私自留在宿舍里。
6、同學宿舍采取樓層平安值日生制，天天有一名同學負責本樓層的門窗關鎖、平安檢查。
7、同學宿舍嚴禁使用明火，禁止燒電爐、熱得快，私拉亂接電源。
8、宿舍區內的消防設施、器材，任何人不準亂動，無故損壞嚴加處理。
5. 2026宿舍規章制度 篇五
1.同學宿舍必需以校為單位組織好同學平安值班、負責管理好各棟宿舍平安。
2.同學宿舍嚴禁使用電爐、電熱水器具;嚴禁私接電線、改裝電路、安裝插座;禁止在蚊帳內點蠟燭或點燈;禁止在宿舍內生火煮飯;禁止攜帶易燃、易爆、有腐蝕性等危急物品進入校內。
3.本校人員出入同學宿舍一律憑證件出入，非本校人員不得在宿舍留宿，有特別狀況的.需報告，經班主任同意后方可留宿。
4.同學離校期間，其宿舍由同學輪番看管;同學不得擅自留校。否則自行負責。
5.不準在宿舍墻上張貼各類海報、廣告、啟事和其它未經小學同意的張貼物;同學不得在宿舍內搞其它非法活動;禁止買賣食品、飲料。
6.同學應妥當保管好個人物品，現金準時存入銀行并設置密碼;進出要關好門窗。
7.提升警惕，嚴防各類案件發生，發覺案情或險情，發覺可疑狀況要準時報告，主動協作，提供線索，見義勇為，消退隱患。
8.主任要嚴格根據工作要求完成本職工作。值班人員必需盡職盡責，堅守工作崗位。
9.住宿同學必需遵守小學規則制度，嚴禁私自離校。否則，后果一切自負。
10.住宿同學應注重飲食衛生，在校進餐，不賣零食。否則將擔當違紀帶來的一切責任。
6. 2026宿舍規章制度 篇六
為做好xx校區臨住教職工宿舍的綜合管理工作，為教職工提供一個溫馨、安全、衛生的住宿環境，結合xx校區實際，特制定本管理辦法。
一、住宿安排原則
1.教職員工需到xx校區上課或辦公的均可提出住宿申請。
2.臨住宿舍的床位和床上用品實行公用原則，由xx校區綜合辦公室統一配置。
二、住宿辦理程序
住宿申請人需于學期初到xx校區綜合辦公室辦理住宿登記手續，經批準后領取房間鑰匙。如住宿時間有變更，須及時辦理變更申請手續。學期結束后應及時到xx校區綜合辦公室辦理退還手續，并歸還房間鑰匙。
三、住宿守則
1.教職工要按申請指定的床位入住，未經同意不得隨意調換床位。
2.住宿期間要保持房內衛生清潔，不得隨地丟果皮、紙巾、煙頭等垃圾。休息時間不得大聲喧嘩、吵鬧，影響打擾別人。
3.不得私自將臨住宿舍內的床上用品帶走或鎖進衣柜。
4.臨住教職工宿舍實行“本人申請，本人入住”的原則，不允許將臨住房間的床位轉讓給他人入住，也不得隨意帶其他人入住。
四、安全守則
1.離開宿舍須關掉光管、風扇等電器（熱水器可在周末再關掉）。
2.嚴禁攜帶有毒、易燃、易爆物品進入舍內。禁止在宿舍內使用大功率電器。
3.離開宿舍須關好門窗，貴重物品請隨身攜帶。
4.丟失宿舍鑰匙需賠償10元。
5.丟失或損壞宿舍內公用物品需按價賠償。
五、對違反本規定的教職工，xx校區綜合辦公室將根據實際情況向相關部門通報。
六、本辦法由xx校區綜合辦公室負責解釋。
七、本辦法自公布之日起實施。
7. 2026宿舍規章制度 篇七
1、每個宿舍必須選定〔或班長指定〕一名負責人，催促其管理室內的清潔衛生和平安用電等有關事項，確保室內整潔。
2、遵守作息時間，不開天亮燈。不大聲喧嘩和戲鬧，特別是夜間加班回室時，不影響別人休息。不賭博或以娛樂為借口的變相賭博。
3、不隨意亂倒剩菜剩飯或亂潑廢水，自覺遵守工程部規定的"七不"標準。做好個人衛生，衣物整潔，擺放整齊。
4、不損壞公物，損壞照價賠償。有意破壞者，按有關規定處分。
5、為了平安起見，嚴禁在使用的電線中或燈頭上掛鉤用電，違者按工地治安綜合管理獎懲條例第八條規定處分。
6、未經組織審批，嚴禁任休人隨意私裝插座或燈頭，違者按工地治安綜合管理獎懲條例第七條規定處分。
1、嚴格執行市勞動部門、公安部門的有關規定雇請民工，受雇民工務必持有本人身份證，嚴格遵守和執行工程部制度的紀律和規章制度，服從安排；
2、受雇民工在上崗前務必由雇請單位對民工進展一次上崗前的法制、平安保衛教育，未經教育者一律不準上崗，嚴禁在宿舍內聚眾賭博，打架斗毆和其他違法亂紀活動；
3、雇請民工的單位務必將每個民工的`姓名、姓別、年齡、籍貫、身份證號碼等登記造冊，受雇民工務必按登記房號、床號就位，未經同意，不得更改，要保護公共財物，如有意損壞者，除照價賠償損失，并視情節給予罰款；
4、嚴格執行民工出入驗證制度，每個民工務必由工作單位發放出入證〔出入證上要有單位、相片、姓名、性別等〕，以備進出時門衛驗證；
5、民工務必在群眾飯堂就餐，生活垃圾、剩飯、剩菜，務必扔到指定地點。不準民工私自在民工宿舍內開小灶，民工宿舍內嚴禁使用電爐、電飯煲、電炒鍋等電熱器具和煤氣爐具；
6、民工宿舍內嚴禁亂拉亂接電源線路、照明燈具、插座等，不準使用≥60w的照明燈泡；
7、民工宿舍內務必持續清潔衛生，不準躺在床上吸煙，嚴禁亂丟煙頭；
8、民工要聽從雇請單位管理人員的指揮，統一集中住宿，不準私自帶親友到宿舍內住宿，如有特殊需要，須經指導或管理人員批準辦理手續方能住宿；
9、建筑施工現場內不準攜帶家屬和小孩居住，合法夫妻〔有結婚證〕在同一個現場工作的，要有專門宿舍居住，不準在群眾民工宿舍男女混住；
10、民工宿舍務必裝備足夠的滅火器材，放置位置要適當，要培訓每個民工會正確使用滅火器材；
11、民工宿舍的搭建要貼合防火規定。每幢宿舍居住人數不宜超過25人，為了便于疏散，要有一個可直接出入的門，門寬不小于1.2m。民工宿舍的門應向外開，宿舍內頂高度不低于2.5m；
12、民工宿舍通道必需要暢通，不能堆放雜物或其他物品；
13、民工宿舍建立完善衛生值班制度，個人用品疊放整齊，地下無雜物煙頭并設置吸煙灰桶搜集煙頭。
8. 2026宿舍規章制度 篇八
為了培養學生良好的生活習慣，加強對學生的生活管理，創造良好的育人環境，促進宿舍的規范化、標準化建設，提升宿舍管理水平，制定了以下規定：
一、宿舍內外必須保持整潔。具體要求如下：
1、建立宿舍值日制度，每天需要清掃，每周需要大掃除。
2、學生起床后必須整理好自己的床鋪，疊好被子，統一放置。床單要拉平，床上的物品要整齊。被褥要兩周洗滌，以保持清潔。
3、各種物品要保持清潔，擺放整齊美觀，肥皂盒、毛巾、牙刷、杯子、書、鞋子等，按線型排列。
4、不準倒水或亂扔果殼、紙屑等。
5、人人都應該重視公共場所的'清潔衛生，走廊、樓梯等地不應堆積垃圾、有紙屑、果殼、痰跡等。
6、不可在宿舍內就餐。
二、嚴格遵守作息制度，上課及自習不得回宿舍。特殊情況需要回宿舍，必須有老師批準。
三、節約用電，做到人走關燈的好習慣。室內一切設備不得擅自拆裝或隨意搬到室外；假日、節日最后離開宿舍時必須關好門窗、電燈，門要上鎖；愛護公共財產，損壞公物照價賠償。
四、學生必須按照舍務教師安排的宿舍鋪位就寢，未經學校舍務教師同意，不得自行調換宿舍與鋪位。
五、學生一律不得留客住宿，如有特殊情況，必須經宿舍管理教師同意方可在宿舍內接待客人。
六、學生攜帶大件物品出校需憑宿舍管理人員簽發的出門證。
七、學生貴重物品（包括錢包）要妥善保管，不得在宿舍內存放，以防失竊。
八、宿舍內不得點煤油燈或燒煤油爐，不準私接電源或使用電器，以防失火。
九、男女同學不得隨意進入對方宿舍。住宿生一般不能請宿假。如有特殊情況需回家，學生需要憑家長請假單提前向班主任請假。各舍長在每晚睡覺前點名，將缺席名單交值班老師，節假日應按照學校規定準時回校歸宿。
十、住宿同學要互相愛護、互相幫助，決不允許老生欺負其他同學。低年級也要尊重老生，互相學習，共同進步。
9. 2026宿舍規章制度 篇九
一、就寢：
1.每晚熄燈鐘敲響前2分鐘，各小寢室長負責清點人數，然后由寢室長統計，并及時向老師匯報未到或請假學生名單。
2.熄燈鐘響后，要做到熄燈、熄聲，未洗漱完畢的由各小寢室長督促完成，不得拖延。
3.熄燈鐘響后，不得有妨礙別人休息的行為。禁止有吃東西、亂跑、亂竄、說話等現象的發生。
二、紀律：
1.在校住宿期間，晚上一般不得回家，若有急事必須回家者，必須由班主任批準，并且結伴而行，方可回家。
2.晚上不得留宿校外人員。
3.不得私調床位。
三、安全：
1.上下樓梯要注意安全，不得擠扛、推拉，以免發生不安全事件。
2.晚上休息時，注意將門窗關好，以防發生意外。
3.在日常生活中應注意防火、防電，以免出現火災等事故。
四、衛生：
1.寢室由寢室長負責安排所在寢室人員每天1—2名進行值日。
2.寢室內應做到常通風換氣，使室內保持空氣流通。
3.每位同學應注意衛生保持，有生活垃圾盡量自己帶到垃圾桶或垃圾池內。
4.不要將剩飯、剩饃、剩菜等亂扔、亂倒，以免影響室內整潔，或造成無謂的浪費。
10. 2026宿舍規章制度 篇十
為了加強和規范員工宿舍的管理，根據宿舍的實際情況，現制定出如下管理制度：
1、不準隨地吐痰、亂丟東西，抽煙的同志注意煙頭煙灰不要亂彈、亂扔，保持室內、過道整潔干凈，不準往窗外丟雜物，衛生間要經常沖洗，垃圾要倒入指定垃圾桶。
2、注意節約水電，出門或離開宿舍務必關門、關水、關電，以免影響他人生活起居和財產安全，杜絕長流水、長明燈現象，避免浪費水電。不準私自接拉電線，預防火災事故，保證人身和財產不受安全。
3、宿舍內禁止使用大功率用電器，嚴禁使用熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、油汀等，開水壺必須使用自動斷電的防干燒的。
4、嚴禁在宿舍內大聲喧嘩、吵鬧、大聲播放收(錄)音機、電視，所有娛樂活動應文明、小聲，以不影響他人休息為前提。
5、房間所住的人員負責自家房間衛生清掃，走廊、樓道等公共衛生區每間宿舍輪流值日(當日值班宿舍必須最后離開保證樓道、走廊干凈整潔，最后大門上鎖)。
6、宿舍的水管、電路壞了，必須及時告知王建華請人維修，嚴禁個人自己接修，確保個人自身安全。
7、每家物品擺放整齊，必須擺放在自己家中，不許占用樓梯過道擺放自家物品及堆放雜物，確保樓梯過道暢通整潔。
8、各位員工離開宿舍時，一定要將門窗關好，并將貴重物品及現金管理好，貴重物品不得在宿舍亂放，要做好防盜防丟失工作。
9、凡本公司員工休息時間離開宿舍區必須告知楊利闖出去幾個人，去哪里，回來后也必須通知他已回來。
10、所有員工必須愛護宿舍設施，不得隨意改變宿舍結構，在墻上打孔鉆眼等。
11. 2026宿舍規章制度 篇十一
為了員工在上班之余有個舒適、安全、安靜的休息環境,以飽滿的精神狀態迎接工作,現特制訂以下規章制度,請各位員工仔細閱讀,認真遵守
一、所有須住宿或離職員工,必須寫書面申請,請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍
二、所有須住宿或離職員工,必須寫書面申請,請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
三、每間宿舍選一位宿舍長,負責宿舍內衛生安排情況。
四、每位員工必須遵守宿舍相關制度,服從宿舍長的安排。
五、每天由宿舍長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊,未做好者,先給予口頭警告,三次以上罰10-20元。
六、愛護宿舍內的設施,設備、包括洗衣機、熱水器等公共財物,如有損壞、按原價賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理。
七、節約用水,用電、人走燈熄、避免自來水長流,如有違反者一經發現罰5-10元.
八、不得在宿舍內打架,斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為,不得影響其它員工的正常休息,如有違反罰50元,情節嚴重作開除處理并送相關部門查處。
九、宿舍員工必須在12:00之前,回到宿舍就寢,超過規定時間后回宿舍由宿舍長負責登記人員名單,第二天上交部門經理給予。
十、不得私自帶領外界人員(不是本公司員工)留在宿舍過夜,探訪人員必須在11:30分后離開,由宿舍長勸其離開。如經發現,私自留宿者扣50-100分。
十一、宿舍內請勿大聲喧嘩,影響其余員工休息,如有違反罰5-10元。
十二、部門主管負責每天檢查各宿舍衛生,紀律情況、部門經理進行不定期抽查。
十三、各宿舍長,部門主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況,每星期把登記本交予大堂經理處。遇到突發情況,要保持冷靜,團結一心,保護好自己及其他人。
十四、員工必須養成良好的衛生習慣,共同維護宿舍良好的衛生環境。
十五、值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾,經寢室長提醒后仍不執行者,由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。
十六、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發現不按要求放置者,罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節輕重給予處理。
十七、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發現事故隱患及時上報行政人事部。
十八、附則
1、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退
2、宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作,將每日就寢情況匯報至行政人事部,行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對員工宿舍進行衛生、安全、紀律檢查。
3.參加衛生檢查人員不得無故遲到、缺席,否則處以30元/次的.罰款,如遇特殊情況確實不能參加者,應及時匯報部門負責人,由其部門負責人安排他人參加;
4、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發現事故隱患及時上報行政人事部。
5.根據每月評分總和之平均值評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名,被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共100分的獎勵并予以通報表揚,如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100分的扣罰并予以通報批評,以上獎罰均在當月工資中體現。
12. 2026宿舍規章制度 篇十二
1、家長為學生取送物品需到寄宿部辦公室登記后方可進入。
2、晚7點以后家長來看學生或送東西，需有各樓層生活老師隨行，并登記方可進入。學生回宿舍后，家長一律不得進入宿舍。
3、學生早餐時，家長送學生或送東西需要進入宿舍時，必須等學生用餐后，由生活老師開門，經登記后方可進入。
4、每周五家長來校接孩子時需持接送卡到學生宿舍接學生。
5、每周一家長送孩子后需到學生宿舍找生活老師索要接送卡。
13. 2026宿舍規章制度 篇十三
一、住宿和退宿制度
1、員工宿舍由會所統一管理，所有住宿員工必須從會所管理，自覺遵守各項規章制度;
2、新員工到辦公室、行政部辦理住宿登記手續;
3、員工按分配的房間和床位住宿，嚴禁擅自調換;不準留宿客人;
4、員工住宿所用床上用品(床單、空調被、枕頭、蚊帳等物品)可自行購買;
5、員工離職須持有關部門的通知到辦公室、行政處輸財產移交驗收等手續，員工因故停職均須辦理退宿手續，復職時重新辦理住宿登記手續;
6、員工離職必須在3天內辦理完有關退宿手續，對無故拖延時間滯留員工宿舍者，會所將采取相應的措施處理;
7、宿舍管理實行寢室長負責制，室長應做到：全面關心員工，如有室內員工生病或遺失錢物、鑰匙等應及時向主管部門匯報;督促值日生認真負責做好工作，督促員工遵守紀律，養成良好的衛生習慣等，
8、員工因故短期需要回家住的，必須先向寢室長請假并由主管簽字辦理書面離宿手續，辦好由主管同意的請假審批表交宿舍管理員。
二、員工宿舍紀律要求
1、要遵守作息時間，每天按時起床，按時清掃衛生，按時上班，并穿好工作服，無特殊情況不得隨便回宿舍，按時熄燈就寢，熄燈后，必須保持安靜，熄燈后不得使用手電，任何人不得自行安裝和使用臺燈;
2、在室必須保持安靜，不得追跑，不得大聲喧嘩，使用音響時不要干擾他人;
3、員工必須按指定床位就寢，不得自行更換，員工不得串宿舍，員工不得帶非會所人員進宿舍樓或留宿，不要在宿舍存放非住宿員工的東西;
4、員工平日因病、因事回家，必須親自找主管請假并簽名，將請假表交宿舍管理員登記保管;
5、在上班時間，員工未經主管批準不得擅自在宿舍休息，睡覺，中途需要回宿舍的要有主管同意批條;
6、嚴格遵守會所制度，不遲到、不早退、不曠工;
7、晚上下班后，員工應在十分鐘內關好門窗，關好燈，迅速離開會所，回宿舍做好睡前準備工作;
8、員工要嚴格遵守公民行主規范，不打架，不罵人，不偷盜，住宿員工要明辨是非，發現違紀行為應及時勸阻，并向主管反映;嚴禁攜帶有毒、有害和腐朽頹廢、淫穢的書刊、音像制品進入宿舍，違者按有關條例處理;
9、未經允許不拆他人的信件，不隨便使用和翻動他人物品，不隨便拿他人的物品，借錢、借物要歸還;
10、提倡艱苦奮斗的精神;
11、住宿員工要有較強的人身安全意訓，平日注意登高時的人身安全，用電、用火的安全，不得隨便拆改電路、亂拉電線、亂安插座;
12、全體員工和員工宿舍管理服務人員必須節約水電，禁止浪費，做到人走燈滅，人走水關，杜絕明燈、長流水現象。根據季節不同將給予一定免費額度電費，超出部分住宿員工均攤;
13、員工寢室設置電表、水表，注意節水節電;
14、住宿員工個人物品放在小柜內，貴重物品不要帶到宿舍;
15、住宿員工要尊重宿舍管理人員，見面主動打招呼，不得以任何理由頂撞他人。
三、員工宿舍衛生管理制度
1、建立衛生檔案，進行衛生檢查，宿舍管理員每天檢查一次寢室衛生，并將檢查情況記入衛生檔案，并每周公布一次，作為優秀個人評比結合測評;
2、員工宿舍必須全天保持清潔衛生，做到地面無垃圾，無碎紙、無果皮、無痰跡、無積水，做到墻壁上無腳印，不在宿舍內外亂扔廢棄物;
3、員工宿舍必須整齊劃一，做到窗臺、柜頂、床上無雜物(雜物一律放入物品柜)，床上被褥要按要求疊好，折碼整齊，床上不得放各種包、袋、書本、衣物及其它雜物，床下只許放臉盆，毛巾統一掛齊，床架上不掛任何東西;
4、住宿員工每天必須按時、按要求完成個人內務宿舍衛生的清掃工作，早上上班前，做好宿舍衛生，接受寢室長的檢查;
5、全宿舍大掃除時每個住宿員工必須按照大掃除分工的具體內容和要求，完成大掃除;
6、要保持衛生間的整潔衛生，不得將廢棄物、剩菜剩飯、果皮等倒入洗臉池中，便后要立即沖水;
7、注意節水、節電，做到人走水關;
8、熄燈后不得使用電話;
9、住宿員工要搞好個人衛生，每天晚上熄燈前要洗臉、洗腳、刷牙;床單、枕巾、被罩要保持清潔，定期換洗;
10、不得將個人衣服、鞋襪、破舊雜物等堆放在宿舍廁所內以保持水房干凈整齊;
四、員工宿舍財產管理制度
1、宿舍的一切設施不得安裝、拆改電路，不得在宿舍使用臺燈、電爐、熱得快、電吹風電熱袋等電器;
2、愛護宿舍的門窗、玻璃、窗簾、床、物品柜、抽屜、取暖設備等公物，不得任意破壞;用手開門、關門要輕，不得摔門踢門;離開宿舍時要鎖好門，節假日休息時要關好窗戶鎖好門，由于打鬧或管理不善而損壞公物要賠償;
3、不得外潑水、扔廢棄物;
4、凡故意破壞公物者，從嚴處理。
五、員工宿舍安全保衛制度
1、提高警惕、注意防火、防盜、防壞人，做好安全保衛工作;
2、員工個人的錢、金銀手飾、MP4、筆記本、手機等物品，一律隨身帶好，妥善保管，如有遺失與會所無關;
3、員工住宿只帶簡單行李、日常用品、常用必備的衣物等，貴重物品，多余物品及各種箱子、大提包等均不要帶到宿舍;
六、員工違反紀律處理辦法
1、員工違反(宜春郝蓮娜姐妹美容SPA會所的管理條例)，將進行批評，給予違紀告誡、警告等處分，并通報全會所;
2、不按要求做宿舍內務及衛生工作，限期改正;進行扣錢處罰，多次扣錢累計達到50元，給予待崗7天處罰。
3、故意損壞宿舍公物，且不能主動承擔責任者，按原價5倍賠償;
4、有打架者、偷盜員工錢物者將給與開除處理。
七、“文明員工”評選制度
為了加強宿舍管理，營造恬靜、舒適、整潔、溫馨的宿舍生活環境，現制定“文明員工”評比制度。
一、評比方法
1、評比共分三項即衛生、紀律、宿舍文化，量化打分，每周計算一次成績;
2、每月匯總檢查結果，一季度評選一次。
二、評分標準
(1)宿舍衛生
1、員工宿舍必須保持清潔衛生，床鋪整潔，個人物品擺放整齊;
2、住宿員工每天必須按時、按要求完成個人內務及宿舍的衛生工作，值日生早上上班前做好宿舍衛生;
3、全會所大掃除時每個寄宿員工都必須按宿舍員工都必須按宿舍長分工參加大掃除;
4、住宿員工要搞好個人衛生，勤換洗衣服，做好個人內務;衛生檢查分為床鋪、物品擺設、鞋子和襪子的擺放、地板及垃圾筒衛生、桌面整潔;
具體要求：
1、及時換洗衣服;
2、鞋子統一放在鞋架上，擺放整齊，干凈、無異味;
3、被褥成方塊(三折四疊)，放在床頭北端(南面宿舍靠南端)折疊整齊;
4、蚊帳掛吊整齊一致，帳門掛起的高度要一致;
5、牙刷、牙膏、口杯擺放整齊，方向一致;
6、物品無亂掛、亂放現象;
7、壁櫥內物品干凈、擺放整齊
(2)宿舍紀律
1、紀律實行各人扣錢，宿舍累加制度，每季度進行一次計算;
2、計費情況將作為員工個人綜合素質測評、升職、扣費多的員工年底均不能參與評選優秀干部和各單項先進個人;
3、具體扣分細則
A、地面不干凈，床上堆放物品不整齊，被子未疊整齊，桌面雜物多不整潔，垃圾未及時倒，鞋子、熱水瓶等放不整齊;每項扣1-2元;
B、擅自調換床鋪、睡在他(她)他人床位，每項扣1-2元;、
C、無人時未關燈、電扇、水、門等，每項扣1-3元;
D、隨意串門、嬉鬧打罵、亂扔。每項扣1-3元;
E、上班未經同意留在寢室內，扣2元;
F、未請假缺席員工大會或遲到，扣1-3元;
G、對管理工作人員不尊重，扣3元;
H、追跑、打牌、喧嘩、聚集起哄。每項扣2元;
J、熄燈后不安靜：洗涮、講話、聽音樂、找物品、打電話等。扣2-5元;
K、欺負辱罵員工、吵架;待崗一天;
L、不服從管理，出言不遜，態度粗暴不講理，違告一次;
T、發現違禁電器并使用，作沒處處理并違告一次;
R、其它違紀將酌情扣1-5元;
W、對好人好事將酌情予以表揚并加分、獎勵。
三、宿舍文化建設
1、宿舍可根據員工們個性、愛好、特長來確定宿舍文化主題，突出特色;
2、可自由為宿舍命名，可將宿舍成員的照片，個人介紹等張貼于宿舍門上;
3、宿舍內可以依照員工們的文化主題布置，如張貼墻紙或海報，在桌上擺放放盆景或其它裝飾物品;
4、宿舍布置必須注意如下幾點：
A、內容要健康向上，給人以美感;
B、主題突出、和諧優雅，符合員工特性和時代特點;
C、總體要保持整潔;
D、床、桌、椅等不可擅自移動;
E、不準破壞公共設備
宿舍文化評比每月由中層領導小組成員評比，每月對宿舍進行檢查評選，對優秀員工給予獎金，表彰。
14. 2026宿舍規章制度 篇十四
1、 堅持預防為主的醫療方針，經常對師生進行衛生知識的宣傳，使師生樹立“講衛生光榮、不講衛生恥辱”的觀念。
2、 配合有關部門和人員搞好學校的環境衛生和個人衛生，指導學生會生活部積極開展愛國衛生運動，經常檢查評比。
3、了解和掌握學生健康，建立學生健康卡片和師生的健康檔案，每學年對學生進行一次體格檢查。
4、經常檢查、督促食堂工作人員執行《食品衛生法》和食品衛生制度，預防腸道傳染病。
5、及時采購、管好、用好藥品，妥善保管好各種醫療器械，認真做好醫療器械的清潔消毒工作和室內衛生工作。
6、改善服務態度，切實做好師生的醫療工作，做到熱情、體貼、仔細、耐心，高度負責。
7、嚴格執行醫療規程，防止醫療事故，遇有學生突患重大疾病時，要主動熱情關懷，協助解決實際問題，及時轉院治療。
15. 2026宿舍規章制度 篇十五
為保證有一個清潔、舒適的住宿環境，進一步樹立良好的企業形象，嚴格遵守《鹽百集團關于住宿員工的管理規定》，我作為宿舍長，代表我們宿舍承諾：
1、 不使用電褥子、電熱器、電熱鍋、電爐子等電器，并作到人離關燈、關電扇、切斷一切電源。
2、 不向宿舍窗外扔垃圾、潑臟水。
3、 自覺維護宿舍環境和秩序，做到被褥整潔，擺放美觀整齊，物品存放有序。
4、 按規定打掃衛生，保持所屬環境清潔干凈，不留死角。
5、 搞好團結，互助友愛，有利于團結的話多說，有利于團結的事多做；不利于團結的話不說，不利于團結的`事不做；不打架斗毆；不拉幫結伙；不玩錢賭博、不酗酒。
6、 不在宿舍內存放現金和貴重物品。
7、 不私自留宿外來人員，嚴格遵守作息時間。
8、 上下班途中，嚴格遵守交通規則，三人以上列隊行走。下夜班做到結伴同行。
以上各項承諾，我們一定要嚴格遵守，一經違犯，自愿接受公司相關規定處罰，并取消住宿資格以及承擔由此產生的后果責任。
宿舍管理員簽字：
宿舍長簽字：
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