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    2026后進(jìn)生工作總結(jié)

    發(fā)布時(shí)間:2026-06-13

    2026后進(jìn)生工作總結(jié)(通用14篇)

    1. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇一

      一個(gè)班團(tuán)體,難免會(huì)有一些學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差的學(xué)生,所以,要提高學(xué)生的綜合素質(zhì),做好轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作顯得十分迫切而又重要。如何做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作呢?

      一、確定后進(jìn)生名單,尋求滯后原因,是做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的前提條件。

      如何了解后進(jìn)生致后的原因呢我們認(rèn)為主要是從這幾方面入手:一是從班主任那兒查閱每位學(xué)生的檔案,全面了解學(xué)生的德智體,家庭情景和特長,從中了解情景;二是要做細(xì)心人、做有心人,對(duì)學(xué)生要聽其言、觀其行、察其人,要進(jìn)行一番深入細(xì)致地觀察摸底;經(jīng)過一段時(shí)間的觀察和了解,基本上把后進(jìn)生的致后原因掌握了。經(jīng)過分析歸納我們認(rèn)為后進(jìn)生能夠分為三個(gè)類別,一是成績差,如朱文靜,二是行為差,如譚小龍,三是紀(jì)律差,如石德偉。而導(dǎo)致"三差"的主要原因有四個(gè)方面,一是受教學(xué)因素的影響,二是受環(huán)境因素的影響,三是受家庭因素的影響,四是受個(gè)人心理因素的影響。對(duì)這"三差"、"四因素",后進(jìn)生們有的必具其一,有的二者兼有。

      情景摸清了,原因找到了,再經(jīng)過一番深思熟慮,結(jié)合實(shí)際情景,就能夠制訂出切實(shí)可行,行之有效的后進(jìn)生轉(zhuǎn)化計(jì)劃。"轉(zhuǎn)差"計(jì)劃包括三部分資料,一是后進(jìn)生名單,二是基本情景和致后原因分析,三是轉(zhuǎn)化措施和目標(biāo)。

      二、堅(jiān)持"三心兩信",是轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作的關(guān)鍵所在。

      所謂"三心"就是愛心、信心、耐心;所謂"兩信"就是信任、信用。這是教師開展后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的總體要求。"冰凍三尺,非一日之寒",轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項(xiàng)艱苦而細(xì)致的系列工程,非一朝一夕所能奏效。所謂"江山易改,本性難移"講的就是這個(gè)道理。欲速則不達(dá)。這是事物發(fā)展變化的規(guī)律和法則,任何操之過急,速戰(zhàn)速勝的想法和行為都會(huì)造成揠苗助長,適得其反的后果,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作也不例外。

      教育是充滿感情的'事業(yè),能夠說沒有愛,就沒有教育。教育要以寬廣博大的胸懷應(yīng)對(duì)后進(jìn)生,要給他們以真誠、純潔、無私的愛,要給他們更多的關(guān)心、幫忙和鼓勵(lì)。在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生過程中,我們不僅僅要摸清后進(jìn)生的致差原因,并且要明白后進(jìn)生們并非什么都差,在他們身上肯定有很多優(yōu)點(diǎn);我們不僅僅要與后進(jìn)生建立一種和睦可親的關(guān)系,使后進(jìn)生消除生疏感、懼怕感,感到教師可親可敬,并且還要善于捕捉他們身上的閃光點(diǎn),對(duì)他們的長處給予肯定、給予贊揚(yáng),并給予他們以充分的信任,以堅(jiān)持和挖掘他們強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力。

      三、家庭、學(xué)校、社會(huì)三位一體,班主任教師、科任教師通力合作,是轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的三大法寶。

      導(dǎo)致后進(jìn)生的原因雖然是多種多樣,但主要還是來自家庭因素、社會(huì)因素、學(xué)校因素的影響。"解鈴還須系鈴人"。要想做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,學(xué)校、家庭、社會(huì)不僅僅要各負(fù)其責(zé),并且還要構(gòu)成合力。

      教育好一個(gè)后進(jìn)生是一個(gè)教師的最大德行,是教師工作最高水平的體現(xiàn),與培養(yǎng)一個(gè)優(yōu)秀生一樣,同樣重要,同樣光榮。只要我們持之以恒,堅(jiān)持不懈地辛勤勞動(dòng),循循善誘,就必須能夠做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,后進(jìn)生們也必須能夠轉(zhuǎn)化得更快更好。

      四、主要措施:

      1.培優(yōu)重在拔尖,輔差重在提高

      2.課堂上有意識(shí)給他們制造機(jī)會(huì),讓優(yōu)生吃得飽,讓差生吃得好。

      3.課外輔導(dǎo),利用晚修,文體課的時(shí)間,組織學(xué)生加以輔導(dǎo)訓(xùn)練。

      4.發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢(shì),指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學(xué),激起他們的學(xué)習(xí)興趣。

      5.對(duì)于差生主要引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí),多重復(fù),在熟練的基礎(chǔ)上不斷提高自我的數(shù)學(xué)本事,尤其是學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變和學(xué)習(xí)進(jìn)取性的提高方面要花大力氣。

    2. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇二

      困生凡是是指那些老是進(jìn)步于全班其他同學(xué)的門生。他們構(gòu)成說話技巧的速度比大大都同學(xué)都慢,必要更多的反復(fù)操練,花更長的時(shí)候造功課,詞匯量小,進(jìn)步比較慢。在傳授中我是如許進(jìn)步掉隊(duì)生的成績的:

      1、賜與掉隊(duì)生更多的存眷

      學(xué)困生凡是更慚愧,是以他們更必要獲得教師的存眷。但是,他們卻遭到了過量的責(zé)怪乃至懲罰,因此落空了自負(fù)。是以,教師在任何環(huán)境下都不該該鄙視他們。教師的存眷有助于加強(qiáng)學(xué)困生微弱的自我見解。經(jīng)過議定教師的救助,一個(gè)慚愧的女生會(huì)變得聰靈而有魅力,一個(gè)調(diào)皮的男生會(huì)變得純厚而樂于助人。

      教師應(yīng)當(dāng)和學(xué)困生成長一種構(gòu)筑性的干系。一旦和學(xué)困生建立起精良的、彼此相信的干系,教師就應(yīng)當(dāng)存眷他們的感情(如無助、慚愧或慚愧等),身材上的不適(如頭痛、感冒等),平常活動(dòng)以及和其他同學(xué)、教授和父母的干系。

      2、思維上建立他們的自負(fù)心

      對(duì)進(jìn)修有堅(jiān)苦的同學(xué),要自動(dòng)指導(dǎo)他們參加傳授活動(dòng),多鼓勵(lì)他們。就算是一句大略的話語:“你的字很英俊”、“你坐得很好,教授喜好你……”也能加強(qiáng)師生間的感情雷同。師生之間應(yīng)在互助、劃一的根本上建立起互信和諧的師生干系。如許才華增進(jìn)門生學(xué)業(yè)的進(jìn)步和思維的轉(zhuǎn)化。建立他們的自負(fù)心。多問他們大略的題目,讓他們有機(jī)遇領(lǐng)會(huì)告成的高興。

      3、備好課是上好課的前提。

      門生接納知識(shí)緊張是在講堂,可見,講堂的40 分鐘是很關(guān)鍵的。這40分鐘門生學(xué)的如何,傳授結(jié)果如何,緊張的一點(diǎn)是看教師對(duì)講義熟不熟,教案籌辦的如何。是不是把后進(jìn)生的題目也備在了講堂。是以,備課這一關(guān)鍵就顯得非常緊張。備課時(shí),不要為了備而備,必定要當(dāng)真鉆研講義,把握好重點(diǎn)難點(diǎn),選擇好教法,以便把知識(shí)順利的教授給門生。在講課時(shí),我把難的題目交給優(yōu)秀生,把大略易答復(fù)的題目留給掉隊(duì)生,讓他們也能參加到講堂活動(dòng)中,并及時(shí)獲得必定,鼓勵(lì)進(jìn)修的欲望。

      4、注意后進(jìn)生的帶領(lǐng)

      掉隊(duì)生是帶領(lǐng)的重點(diǎn),最終教師要在講堂上多“存眷”一下,給門生一個(gè)講話的機(jī)遇,鼓勵(lì)他們的進(jìn)修樂趣,其次,要利用好每周的帶領(lǐng)時(shí)候,賜與其詳細(xì)帶領(lǐng),進(jìn)行每課過關(guān).別的履行“一幫一”互助舉動(dòng),讓優(yōu)秀的同學(xué)和掉隊(duì)生一桌,經(jīng)過議定同桌操練或小組操練,互幫互助的式樣進(jìn)行嘉獎(jiǎng),如許,不可是后進(jìn)生得以帶領(lǐng),并且加強(qiáng)了門生的互助心理。讓更多的后進(jìn)生參加到傳授活動(dòng)中,讓他們也獲得了體驗(yàn)和參加。在帶領(lǐng)中注意教給他們精確的進(jìn)修方法,讓他們能盡快趕上其他同學(xué)。

      救助學(xué)困生是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。教師竭力救助他們卻很大略是以而負(fù)累, 但是變化會(huì)緩緩產(chǎn)生, 這一點(diǎn)我們必須深信,盡管大略要經(jīng)過議定一段較長的期間。我們不能盼望學(xué)困生的學(xué)業(yè)忽然有戲劇性的變化,入手下手的時(shí)候他們的進(jìn)步凡是會(huì)比較遲鈍。是以,教師在救助學(xué)困生的時(shí)候應(yīng)當(dāng)有充足的耐煩。

      本身在對(duì)待掉隊(duì)生的做法其實(shí)不必定適用于每個(gè)學(xué)困生,但不管如何,采納自動(dòng)必定的立場(chǎng)、合乎情理的方法將有助于教師有效地救助學(xué)困生。

    3. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇三

      自踏上講臺(tái)那一刻起,我對(duì)“后進(jìn)生”進(jìn)行了深入細(xì)致的思考,后進(jìn)生是指那些在學(xué)習(xí)成績和思想品德兩方面均暫時(shí)落后的學(xué)生。他們是在外部不良因素的影響下,通過內(nèi)部后進(jìn)心理促成的,歸結(jié)起來,后進(jìn)生的形成既有主觀的原因,也有客觀的原因。如不良的家庭教育,不良的社會(huì)風(fēng)氣,不良的傳播媒介,學(xué)校教育不當(dāng)和社會(huì)歧視等。作為特殊的群體,他們通常表現(xiàn)出思想品德不高、心理健康不全、行為習(xí)慣不良、學(xué)習(xí)成績不佳等特點(diǎn)。根據(jù)以上特點(diǎn),我對(duì)后進(jìn)生進(jìn)行了深入細(xì)致的轉(zhuǎn)化工作,并取得了可喜的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

      一、對(duì)癥下藥,有的放矢。

      后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作如同良醫(yī)用藥:要對(duì)癥下藥,做到藥到病除,也就是要找到“差“的病根。因此,首先要著手于“診斷”,對(duì)后進(jìn)生進(jìn)行全面了解,全面分析,從中找到后進(jìn)生的根源及主要因素,了解后進(jìn)生的性格愛好,主要優(yōu)缺點(diǎn)及落后的原因,學(xué)校、家庭、社會(huì)對(duì)他們的影響如何?然后有的放矢,幫助他改正。如我班王興同學(xué),平時(shí)學(xué)習(xí)懶散,上課經(jīng)常打瞌睡,早上、晚上進(jìn)教室較遲,學(xué)習(xí)目的不明確,基礎(chǔ)很差,作業(yè)常不完成,字跡非常潦草,在許多方面對(duì)自己要求不嚴(yán)格,聽不進(jìn)別人的勸告,固執(zhí)己見。找他談話,他卻閉口無言,自己也多次觀察證實(shí)之后,不急于批評(píng)他,懲處他,而是摸索他的心理特點(diǎn),發(fā)現(xiàn)他具有逆反心理并且膽小。尋找機(jī)會(huì)和他心平氣和地談,一次不夠,二次,三次,我連續(xù)找他談話,幫他認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,當(dāng)他有點(diǎn)滴進(jìn)步時(shí)我就馬上在班級(jí)里表揚(yáng)他,肯定他的優(yōu)點(diǎn),幫助他樹立自信心,逐漸改正缺點(diǎn)和不足。

      二、曉之以理,施之以情。

      工作中,我深刻地體會(huì)到后進(jìn)生更需要集體的溫暖與師生的愛和信任。因此師生關(guān)系融洽是轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的一個(gè)重要方面,為此要正確地對(duì)待后進(jìn)生,做到“四不”,“三會(huì)”。即不歧視,不排斥,不粗暴,不揭舊病。要與優(yōu)生一視同仁;會(huì)批評(píng),會(huì)談心,會(huì)表揚(yáng)。然后曉之以理,施之以情,利用全班同學(xué)及家庭、好友巧妙地使之密切與老師們結(jié)合,達(dá)到交流、融洽感情的目的。當(dāng)學(xué)生體驗(yàn)到老師對(duì)自己的一片愛心和殷切期望時(shí),他們就會(huì)變得“親其師而信其道”。

      三、尊重信任,喚起自尊心

      自尊心是人的自我意識(shí)的重要標(biāo)志之一,是進(jìn)步的動(dòng)力之一,表現(xiàn)為對(duì)個(gè)人的自我尊重,也要?jiǎng)e人尊重自己的權(quán)利和人格。教師應(yīng)當(dāng)尊重、信任后進(jìn)生,逐步消除他們的疑慮。自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以教師應(yīng)特別注意以下幾點(diǎn):

      (1)對(duì)后進(jìn)生要求要適度。要求過高,他們會(huì)認(rèn)為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)毅力和克服困難的能力。

      (2)讓后進(jìn)生獲得成功。只有當(dāng)他們真正體驗(yàn)到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時(shí),才能樹立起進(jìn)步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。

      (3)讓后進(jìn)生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時(shí)應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔(dān)任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。

      后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復(fù)、穩(wěn)定四個(gè)階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,后進(jìn)生故態(tài)復(fù)萌,出現(xiàn)多次反復(fù),是一種正,F(xiàn)象。對(duì)這項(xiàng)十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復(fù)抓,抓反復(fù)”,因勢(shì)利導(dǎo),使后進(jìn)生保持不斷前進(jìn)的勢(shì)頭。轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作最主要的是研究后進(jìn)生心理,幫助他們克服障礙,養(yǎng)成良好行為習(xí)慣。在自己一個(gè)年多的教學(xué)工作中,我深刻地感覺后進(jìn)生中真正智力差的只有個(gè)別,大部分學(xué)生是因?yàn)閷W(xué)習(xí)目的不明確,學(xué)習(xí)積極性欠缺,行為、學(xué)習(xí)習(xí)慣較差等原因造成的,而導(dǎo)致這些原因的癥結(jié)所在,往往是因?yàn)樗麄兇嬖谥煌潭鹊男睦碚系K。主要表現(xiàn)為三個(gè)方面:

      一、以自我為中心,一切總是從自我出發(fā),好表現(xiàn)自己,好支配和指責(zé)他人,而忽視他人的需要和存在,把自己的快樂建立在別人的痛苦之上。

      二、自卑和憂郁,這些學(xué)生在失敗后自我評(píng)價(jià)低,缺乏自信心,看看別人什么都行而自己卻一切都不行。于是,引起情緒不穩(wěn)定或憂郁,有時(shí)以傷害他人的言語和破壞性的行為來發(fā)泄自己心中的不快。

      三、意志薄弱,稍微遇到一點(diǎn)困難或挫折,就會(huì)動(dòng)搖或失去信心,一批評(píng)就泄氣,不能勇往直前,甚至自暴自棄,破罐子破摔。于是,他們就會(huì)采取逃避、退縮的態(tài)度,久而久之,惰性逐漸抑制了上進(jìn)心。

      針對(duì)以上后進(jìn)生的心理問題,我覺得對(duì)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化大概可以采用以下的策略:

      一、用賞識(shí)催化積極表現(xiàn)。

      中學(xué)生一般都有很強(qiáng)的自我表現(xiàn)欲,如果不能正確認(rèn)識(shí)和引導(dǎo),它會(huì)助長諸如自以為是、以自我為中心等不良心理的滋生。對(duì)于后進(jìn)生,教師若能充分利用他們自我表現(xiàn)欲強(qiáng)的心理,加以積極引導(dǎo),及時(shí)捕捉他們身上的閃光點(diǎn),采取優(yōu)點(diǎn)激勵(lì)法,使他們感到“我能行”、“我會(huì)進(jìn)步”。這樣,就可彈撥他們心靈深處的“情弦”,使他們的內(nèi)心爆發(fā)出積極的感情,從而產(chǎn)生奮發(fā)向上的內(nèi)在動(dòng)力。

      賞識(shí)只是一種形式,其實(shí)質(zhì)是對(duì)人格尊嚴(yán)的一種維護(hù)。適時(shí)地表揚(yáng),在育人工作中是有獨(dú)特魅力的,尤其對(duì)后進(jìn)生而言,更是開啟他們心靈的鑰匙。

      二、用尊重啟發(fā)自我認(rèn)識(shí)。

      每個(gè)人都是有自尊心的,后進(jìn)生也不例外。對(duì)后進(jìn)生應(yīng)給予更多的關(guān)心、愛護(hù)、尊重他們的人格,保護(hù)他們的自尊心,決不能采取冷漠和歧視的態(tài)度,更不能蠻橫訓(xùn)斥、懲罰。動(dòng)輒訓(xùn)人、懲罰往往使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理,不但于事無補(bǔ),反而事與愿違,適得其反。只有當(dāng)他們自我認(rèn)識(shí)、自我覺悟,才能從心底里痛改前非、積極向上。具體做法是:一方面尊重后進(jìn)生的人格,給他們留面子;另一方面寬容后進(jìn)生的缺點(diǎn),給他們留后路。

      三、用真誠促進(jìn)心理認(rèn)同。

      教育心理學(xué)告訴我們:學(xué)生對(duì)于老師的教育,只有從心底里感到老師的話是對(duì)的,也就是說只有取得了心理認(rèn)同,才能接受并改正。依據(jù)心理學(xué)原理,人與人之間的溝通,應(yīng)遵循“真誠”的信條。因此,老師要用真誠換得與學(xué)生的`溝通,在此基礎(chǔ)上,曉之以理,動(dòng)之以情,促使他們產(chǎn)生心理認(rèn)同,從而自覺迷途知返、改過自新。

      我班的李萬龍同學(xué),剛開學(xué)時(shí)曾一度與同學(xué)關(guān)系緊張,言語傷人,甚至動(dòng)手動(dòng)腳,而且得理不饒人,得寸進(jìn)尺。而每次同學(xué)指責(zé)他的不是,他卻總是惡人先告狀,專說別人的不是。同樣的情形重復(fù)了幾次,于是,我決定用真誠來接近他、感化他。接下來,我有意識(shí)地關(guān)心他的學(xué)習(xí)和生活,問寒問暖。一次,他精神不振地伏在桌上,我走過去詢問,得知他肚子疼得厲害,我倒了杯熱水給他喝,并提出送他去醫(yī)院,他搖頭拒絕了,但我能讀到他眼睛里流露出的感激之情。終于,我的真誠感動(dòng)了他,他變得喜歡與老師接近了,言語、行為變得規(guī)范了。從此,一個(gè)嶄新的他展現(xiàn)在了同學(xué)和老師面前。當(dāng)然,“冰凍三尺,非一日之寒”,我覺得學(xué)生的后進(jìn)不是一天造成的,因此,轉(zhuǎn)變后進(jìn)生的工作也不是一朝一夕的事。他們的思想行動(dòng)總具有很大的反復(fù)性,好三天,壞兩天,今天做到了,過幾天就做不到了。出現(xiàn)反復(fù)是正常的事,這是進(jìn)步中的曲折,絕不是徒勞無功。因此,在教育后進(jìn)生時(shí)我們要本著循序漸進(jìn)的原則,不僅要給后進(jìn)學(xué)生幫助,而且要給時(shí)間,而不能說“江山易改,本性難移”,“朽木不可雕也”這些打擊后進(jìn)生積極性,刺傷其自尊心的話。此外,作為老師,在平常的教學(xué)工作中我也注重對(duì)后進(jìn)生的關(guān)注,比如在課堂提問一些適應(yīng)于后進(jìn)生的問題,讓他們主動(dòng)參與回答,從而激起主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的欲望。或平時(shí)的課堂板演也經(jīng)常讓后進(jìn)生也一顯身手等。

      總之,通向孩子心靈之路的并不是肥沃的田野。在這片肥沃的土地上要獲得豐收,需要辛勤耕耘,加強(qiáng)田間管理,更需要溫暖的陽光、濕潤的雨露。只有教師的愛化為陽光、化作雨露,才能滋潤出一批批破土而出的幼苗。對(duì)后進(jìn)生,我們更要傾注愛心,以尊重、賞識(shí)喚起他們的進(jìn)取心,以真誠、寬容激發(fā)他們的上進(jìn)心,努力消除他們的心理障礙,引導(dǎo)他們力爭(zhēng)上游、健康成長。只要我們從熱愛學(xué)生的真誠愿望出發(fā),動(dòng)之以情,深于父母,曉之以理,細(xì)如雨絲,一定能更好地做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

    4. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇四

      一、我基本對(duì)班中后進(jìn)生的情景很了解,后進(jìn)生的構(gòu)成有個(gè)人、家庭、學(xué)校、甚至社會(huì)的因素,在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的過程中,我始終圍繞以下幾方面工作進(jìn)行:

     。ㄒ唬┳⒁馇楦薪涣。

      情感交流要抓住有利時(shí)機(jī)。當(dāng)學(xué)生有奮進(jìn)的欲望時(shí),你能及時(shí)鼓勵(lì),在學(xué)生身置迷途,你能及時(shí)給予指點(diǎn),在學(xué)生深感孤獨(dú)的時(shí)候,你能及時(shí)地給以關(guān)懷,送去溫暖,在學(xué)生犯了錯(cuò)誤,開始感到內(nèi)疚的時(shí)候,你能以語重心長勸告,抓住這些機(jī)會(huì),從情感上就建立起與“差生”交融的基地。這一基地一經(jīng)構(gòu)成,師生之間就“心有靈犀一點(diǎn)通了”。陳國聰同學(xué)體質(zhì)較差,常生病,也有時(shí)請(qǐng)假及課堂上常睡覺,學(xué)習(xí)上跟不上,但我看出他其實(shí)也想學(xué)好來,努力去完成作業(yè),不懂的就請(qǐng)教別人。盡管他老是考不合格,但我并不埋怨他,找時(shí)間跟他談心,鼓勵(lì)他,還在班上表揚(yáng)他好學(xué),獎(jiǎng)點(diǎn)小禮物給他。此刻他的語文能達(dá)標(biāo)了。

     。ǘ┮孕袑(dǎo)之。

      在感化“差生”的工作中,班主任的實(shí)際行為是無聲的教育。在一些情景下,教師千言萬語的說教,不如自我的一個(gè)實(shí)際行動(dòng)給學(xué)生帶來的影響更好。這就是常說的“身教勝于言教”。所以,凡是要求學(xué)生做到的,班主任自我首先做到。如果班主任對(duì)學(xué)生提出某些要求而自我卻做不到,這樣的要求便不會(huì)產(chǎn)生什么好的效果,還有可能產(chǎn)生負(fù)面的影響。作為班主任,應(yīng)十分重視以“行”導(dǎo)之,以自我的高度組織紀(jì)律觀念去感染“差生”,使他們的心靈產(chǎn)生震動(dòng),在這種情景取得顯著成效之后,還必須進(jìn)一步深化教育,使“差生”最終能夠構(gòu)成很強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。有個(gè)同學(xué)很不講衛(wèi)生,我常在其桌下發(fā)現(xiàn)紙巾,紙屑,以致影響班容。我不但天天檢查她的座位下,并且?guī)状螏退驋,此刻她桌下少見有雜物了。

      (三)以關(guān)懷感化。

      “差生”的心理特點(diǎn)是比較復(fù)雜和矛盾的,他們的外表是一副對(duì)犯錯(cuò)誤滿不在乎,玩世不恭的樣貌,風(fēng)心卻蘊(yùn)藏著要求提高的“火種”。班主任的神圣天職,就是在別人對(duì)“差生”失去信心和期望的時(shí)候,仍然能滿懷信心和期望,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生自我都未曾發(fā)現(xiàn)的才能,給予明確、肯定和扶植,相信自我有學(xué)好功課或做好其他事的本事的時(shí)候,就會(huì)創(chuàng)造出幾乎連他們自我都估量不到的成績來。這時(shí),“差生”所感受到的提高和喜悅,是一種比什么都強(qiáng)大的再激勵(lì)因素。這種幸福是無以倫比的,它將進(jìn)一步激發(fā)他們做出更大的成績。閉萬燦同學(xué)課堂紀(jì)律很差,上課不但自我不聽講,還老是干擾別人,教師越批評(píng)他他越不當(dāng)一回事,還跟你對(duì)著干,我觀察后發(fā)現(xiàn)他這人受軟不受硬,關(guān)懷對(duì)他來說更有效,于是我不斷找他聊,學(xué)習(xí),生活中的事情都聊,不久他發(fā)現(xiàn)我并不是針對(duì)他,并且是關(guān)心他,他也不厭惡我了,上課時(shí)還很進(jìn)取回答我的問題,字體書寫端正多了,成績有較大提高。

      (四)放正“敏感”點(diǎn)。

      在感化“差生”的教育中,如果把“敏感點(diǎn)”放在“問題”上,對(duì)“差生”這樣或那樣的缺點(diǎn)視如“泰山”,而對(duì)“差生”的閃光點(diǎn),或視而不見,聽而不聞,把眼睛盯在消極的方面,經(jīng)常采用批評(píng)、處分等高壓辦法作為教育手段,就會(huì)把朝氣蓬勃的青少年學(xué)生管得死氣沉沉,呆頭呆腦,甚至產(chǎn)生“對(duì)著干”的嚴(yán)重對(duì)立情緒,這種消極制裁的方法所帶來的教育必然是較差的。相反,如果把“敏感點(diǎn)”放在成績上,善于捕捉“差生”被掩蓋得不明顯的閃光點(diǎn),進(jìn)取地進(jìn)行正面激勵(lì),調(diào)動(dòng)潛在本事,發(fā)現(xiàn)他們的“一技之長”,就能促人奮起,催人上進(jìn),使“差生”的'才智得到充分的.發(fā)揮。班主任在工作中,應(yīng)經(jīng)過誠懇的交談,處理好學(xué)生身上出現(xiàn)的問題,心平氣和地等待他們覺醒,贏得他們的信任和愛戴。感情帖近了,感化教育也就取得了必須成效。有效的感化教育要求班主任放正“敏感點(diǎn)”,善于發(fā)現(xiàn)“差生”的長處,調(diào)動(dòng)“差生”的進(jìn)取性。

      二、轉(zhuǎn)化。

      班主任工作是教育鏈條上的重要一環(huán)。在感化教育的基礎(chǔ)上,“差生”的思想觀念,道德意識(shí)都會(huì)有不一樣程度的發(fā)展和變化。此時(shí),班主任要抓住時(shí)機(jī),進(jìn)一步做好“差生”的轉(zhuǎn)化工作。

      (一)“失”中取得“得”。作為班主任,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過高人一籌的辯證思考,巧妙地把學(xué)生的注意力轉(zhuǎn)移到每個(gè)人自我身上,讓每一個(gè)學(xué)生看到,在突發(fā)事件出現(xiàn)時(shí),自我是什么態(tài)度,從而引導(dǎo)學(xué)生,尤其是“差生”去發(fā)現(xiàn)當(dāng)時(shí)周圍出現(xiàn)的一些進(jìn)取因素閃光的東西。接下來,班主任還要用動(dòng)情的語言,精辟入理的分析,去思考,主動(dòng)地幫忙“差生”解決問題。“差生”就會(huì)在一次次令人不快的“失”的事件中鍛煉得越發(fā)成熟。從“失”中索取了“得”。

      (二)磨練意志。轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,不僅僅要提高他們的道德認(rèn)識(shí),激發(fā)他們的道德情感,并且必須重視優(yōu)秀道德行為的訓(xùn)練,即磨練他們的意志。如果在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的教育工作中,只強(qiáng)調(diào)道德標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的掌握,而忽視讓學(xué)生去遵守,去構(gòu)成習(xí)慣,言行脫節(jié),是不行的。轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的教育工作必須要結(jié)合學(xué)生的實(shí)際,抓住心理特點(diǎn),從大處著眼,從小處入手,進(jìn)行優(yōu)秀道德行為的訓(xùn)練,真正實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化的目的。轉(zhuǎn)化“差生”必須要有決心、恒心,還要傾注入真情,我們所付出的勞動(dòng)必定有收獲的。經(jīng)過一學(xué)期的努力,我班原先一些愛打架的后進(jìn)生也不再打架了,成績落后的同學(xué)也趕上來了,他們上進(jìn)心增強(qiáng)了。成績是有必須,但還不是夢(mèng)想狀態(tài),在今后的教育工作中,我將加倍努力,爭(zhēng)取提高全體學(xué)生的整體素質(zhì)。

    5. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇五

      師義不容辭的職責(zé)。每個(gè)班在不同程度上都有后進(jìn)生,可如何對(duì)待他們呢?首先做到不厭棄他們,然后根據(jù)后進(jìn)生的特點(diǎn)和形成原因做好轉(zhuǎn)化工作。在我班后進(jìn)生身上表現(xiàn)出來是由于自控能力差、基礎(chǔ)差、年齡差距大造成的。只有分析后進(jìn)生形成的原因,才能幫助他們克服缺點(diǎn)和毛病。這是我們科任老師份內(nèi)的責(zé)任,因此,我是這樣對(duì)待后進(jìn)生的:

      一、維護(hù)后進(jìn)生的自尊心

      素質(zhì)教育是提倡教育要面向全體學(xué)生。但在實(shí)際工作中,后進(jìn)生常常給老師帶來意想不到的麻煩,致使一些老師無論如何對(duì)他們也愛不起來,認(rèn)為他們是朽木不可雕,不懂自尊自愛的人。其實(shí)不然,后進(jìn)生不僅有自尊心,而且非常敏感別人對(duì)他是否尊重。老師的微笑、愛撫、哪怕是叫他發(fā)一次作業(yè)本,拿鑰匙開一次教室門,幫老師做一件事,他們都會(huì)感到莫大的榮耀。反之,“你是笨蛋,笨豬”“你是倒數(shù)第一”,等刺激的語言會(huì)使他們對(duì)老師產(chǎn)生怨恨。因此,在做后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作中,要注意保護(hù)后進(jìn)生的自尊心。

      二、捕捉后進(jìn)生的.閃光點(diǎn)

      這是做好后生工作的關(guān)鍵所在。通常情況下,后進(jìn)生的缺點(diǎn)和各種各樣的劣跡,是容易表露或很明顯的。其實(shí),每一個(gè)后進(jìn)生身上都潛藏著不少的“閃光點(diǎn)”,只不過后進(jìn)生的優(yōu)點(diǎn)長處常被缺點(diǎn)短處所掩蓋,容易被人們忽視。因此,教師應(yīng)千方百計(jì)地尋找后進(jìn)生身上潛藏著的“閃光點(diǎn)”,巧妙地挖掘這些“閃光點(diǎn)”。一旦點(diǎn)燃起他們前進(jìn)道路上的希望之光,他們就會(huì)產(chǎn)生巨大的力量,勇敢去戰(zhàn)勝各種困難,走向勝利之路。例如,班上有一名后進(jìn)生,在別的老師看來,真是無可救藥的了。經(jīng)我兩周的細(xì)心觀察,發(fā)現(xiàn)他在勞動(dòng)中干得起勁,我多次與他談心,并教育他,你應(yīng)把勞動(dòng)的干勁用到學(xué)習(xí)上來,對(duì)你肯定有很大的幫助。經(jīng)過我多次的教育和家訪,后來該生在學(xué)習(xí)和紀(jì)律方面都有了很大的進(jìn)步。

      三、對(duì)后進(jìn)生多關(guān)愛

      愛是教育的基石,是溝通師生感情的橋梁,沒有愛,便沒有了教育,建立良好的師生關(guān)系是做好后進(jìn)生思想工作的一個(gè)重要條件。教師要關(guān)愛學(xué)生,特別是那些渴望理解和支持的后進(jìn)生,因?yàn)樗麄兪谴蠹w中的一員,不希望被人冷落。后進(jìn)生也有自尊心,自信心和好勝心,也同樣需要溫暖,信任和關(guān)愛。關(guān)心他的思想,過問他的生活,留心他的內(nèi)心世界,用真情靠近他,憑赤誠感動(dòng)他,靠愛心融化他一旦和學(xué)生交上朋友,感情得到溝通,心靈彼此相融,他們消除了對(duì)老師的抵觸情緒,有了一種對(duì)老師的親近感,就會(huì)形成一種轉(zhuǎn)化的動(dòng)力,從而達(dá)到根本上的轉(zhuǎn)變,收到良好的教育效果。

      四、重視家訪,關(guān)心學(xué)生

      家訪是班主任工作的重要組成部分,必須認(rèn)真對(duì)待。有些教師怨學(xué)生學(xué)習(xí)不努力,愛遲到,采取一些粗糙的處理辦法,造成學(xué)生與教師疏遠(yuǎn),家長對(duì)學(xué)校有意見。

    6. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇六

      轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是班主任工作的重點(diǎn)、難點(diǎn),是一項(xiàng)長期而又艱巨的任務(wù)。本班的盧紹富、覃杰民是個(gè)又懶又貪玩的后進(jìn)生。他上課注意力不集中,懶動(dòng)腦筋,喜歡搞小動(dòng)作,作業(yè)書寫只求數(shù)量不求質(zhì)量。針對(duì)以上情況,我做了以下的工作:

      一、讓學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)觀,課堂上多提問題、多鼓勵(lì)和表揚(yáng),賦予他成功的滋味,激發(fā)他的學(xué)習(xí)興趣。就盧良有的情況,我首先從日常的學(xué)習(xí)生活中關(guān)心他,并多次進(jìn)行電訪,從與家長的交談中了解真實(shí)的他。其次課堂上多觀察他,對(duì)于一些簡(jiǎn)單的問題鼓勵(lì)他回答。

      二、發(fā)掘后進(jìn)生的“閃光點(diǎn)”,及時(shí)鼓勵(lì),幫助他重塑自信心。

      在教育實(shí)踐中,我深知每個(gè)學(xué)生都期望得到老師的肯定和認(rèn)可。后進(jìn)生缺點(diǎn)較多,經(jīng)常給老師、同學(xué)制造麻煩,因而也常受到同學(xué)的數(shù)落、老師的批評(píng),產(chǎn)生心理障礙。事實(shí)上,后進(jìn)生更需要老師的關(guān)懷和溫暖,他們并非一無是處,往往也有自己的“閃光點(diǎn)”,渴望得到老師的賞識(shí)。盧良有經(jīng)常看見地上的垃圾都會(huì)撿起來,我抓著這一閃光,了解到原來他是個(gè)愛清潔的好孩子,從此他變得認(rèn)真值日,尊重老師。

      三、利用課后時(shí)間進(jìn)行輔導(dǎo),并實(shí)施“一幫一”的互助學(xué)習(xí)。

      因?yàn)樗A(chǔ)比較差,我在課后經(jīng)常抽時(shí)間對(duì)他進(jìn)行輔導(dǎo)。首先要求他把生字和課文讀熟,然后讓他聽寫生字,對(duì)于一些不會(huì)的生字,讓他寫一寫。并在平時(shí)中抽一個(gè)成績比較好的做她的同桌,作為她的私人小老師,共同學(xué)習(xí)。

      經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的努力,盧良有的成績?nèi)〉昧溯^大的進(jìn)步。

    7. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇七

      本學(xué)期工作已接近尾聲,在“轉(zhuǎn)差”工作過程中,我能依照計(jì)劃,根據(jù)實(shí)際情況,有步驟、有措施地實(shí)施落實(shí),計(jì)劃中要求達(dá)到的目標(biāo)基本能實(shí)現(xiàn),F(xiàn)特對(duì)本學(xué)期工作總結(jié)如下:

      一、觀察了解“雙差生”要“細(xì)心”

      要想促進(jìn)“德育差生”的轉(zhuǎn)化,必須尋找原因,找準(zhǔn)“病根”,摸清“病情”,來“對(duì)癥下藥”。造成“雙差生”的原因因人而異,并不是們本身就貼著“雙差生”的印記。作為班主任要掌握真正情況,必須進(jìn)行調(diào)查了解,否則會(huì)出大亂子。

      二、幫助“差生”要有“愛心”

      有一位教育家把學(xué)校教育比喻成水池,而“教育的水”就是情,就是愛。教育沒有了情和愛,就成了無水的池,任你四方形也罷,圓形也罷,總逃不了一個(gè)空虛,教育的奧妙在于情和愛。因此老師要真誠地愛護(hù)和關(guān)心每一名后進(jìn)生,這是教育工作者的基本信條!安钌弊员案泻苤兀绻處熌軐(duì)們傾注滿腔的熱情,真誠的關(guān)心、體貼、愛護(hù)們,就像關(guān)心和愛護(hù)自己的孩子一樣,們往往會(huì)由消極情緒轉(zhuǎn)為進(jìn)步力量。

      三、對(duì)“差生”的轉(zhuǎn)化要有“信心”

      加拿大著名現(xiàn)象學(xué)教育家馬克斯·范梅指出:對(duì)于教育學(xué)理解的實(shí)踐來說,再?zèng)]有什么比我們的信任的同情心這種品質(zhì)更重要了。

      教師的責(zé)任就在于用自己的信任幫助孩子發(fā)現(xiàn)與展示自己的生命力量,培養(yǎng)孩子們的自信與自尊,激勵(lì)們?nèi)L試、去選擇、去實(shí)現(xiàn)自己的可能,以達(dá)到盡可能充分的發(fā)展。我們當(dāng)前教育的許多錯(cuò)誤的根源,就在于對(duì)兒童發(fā)展的可能性喪失希望與信心。我們要善于建立信心,充分相信學(xué)生,只要善于發(fā)現(xiàn)們的閃光點(diǎn),就能打開突破口,找到令其轉(zhuǎn)化的“引子”。

      四、對(duì)“差生”要特別關(guān)心

      小學(xué)中、高年級(jí)“差生”體現(xiàn)在任性、執(zhí)拗、自我控制能力較差。們知道什么是對(duì)什么是不對(duì),應(yīng)該做什么而不應(yīng)該做什么,但是總控制不住自己。有時(shí)害怕困難,就會(huì)抄作業(yè)等。還有由于缺乏堅(jiān)持性就會(huì)導(dǎo)致功課未完就去玩,言行不一、撒謊等。針對(duì)這些特點(diǎn),老師的首要責(zé)任是正確引導(dǎo)學(xué)生,讓們明確要做該做的事情,幫助們克服困難,想辦法讓們感受到取得成績,獲得成功的愉悅感。其次,教師應(yīng)到學(xué)生中間,了解學(xué)生生活,讓們真正感受到教師對(duì)自己是在乎的。有了教師父母般的愛,學(xué)生就會(huì)改變自己的態(tài)度,想得到教師的表揚(yáng)。

      班主任工作使我體會(huì)到:面對(duì)“差生”,只有對(duì)教育事業(yè)和教育對(duì)象充滿真摯的情感,才能在三尺見方的講臺(tái)前,導(dǎo)演出最能撥動(dòng)學(xué)生心弦,開啟學(xué)生心靈之窗的戲劇來。我們也只有把“差生”教育好了,我們的工作才算是真正的教育,完美的教育。在教育的這方“沃土”上,我們要有“細(xì)心”和“愛心”去點(diǎn)燃“差生”的心靈之火,有“信心”去摸索教育的新路子。

      因此,我認(rèn)為,作為教師,其本職工作是教書育人,教書是理所當(dāng)然的,育人則比教書困難。如果教師育好了人,那書就不難教了。所以,對(duì)待“差生”,我們最重要的就是解決一個(gè)態(tài)度問題,就是對(duì)學(xué)生由衷地關(guān)懷與愛護(hù)。沒有愛作為基礎(chǔ),不管采取什么教育方法,都不能成為一種教育力量。

    8. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇八

      今年我擔(dān)任的是八年級(jí)兩個(gè)班的生物教學(xué)工作。作為一名工作在第一線的老師,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是我工作的重要內(nèi)容之一。因?yàn)榻逃鎸?duì)的是全體學(xué)生,只有全體學(xué)生的成績都得到的提高,我們教育教學(xué)的質(zhì)量才算是真正得到了提高。在此目標(biāo)下,我在教學(xué)中十分注意全體學(xué)生的進(jìn)步,關(guān)注培優(yōu)補(bǔ)差工作。經(jīng)過有意的摸索,小有收獲。做好培優(yōu)補(bǔ)差工作,我以為主要從以下幾個(gè)方面采取措施:

      1、從思想上不放棄任何一個(gè)學(xué)生。

      “哀莫大于心死”,尤其是對(duì)于學(xué)習(xí)上后進(jìn)的同學(xué)而言,他們很需要老師的關(guān)注和提醒,老師給他們提出一些力所能及的要求,他們會(huì)感覺到老師對(duì)他們的關(guān)心和重視,從而激發(fā)出學(xué)習(xí)的興趣,至少會(huì)在老師面前作出些樣子來。如果老是不給以鼓勵(lì)和幫助,反而鄙視甚至拋棄,將會(huì)使他們徹底失去上進(jìn)的信心,從而自暴自棄。其實(shí),每個(gè)人都有他獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn)和長處。學(xué)習(xí)上后進(jìn)的同學(xué)在其他很多方面往往有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。我們不應(yīng)只以考試成績這一個(gè)方面來抹殺他們其他方面的優(yōu)點(diǎn)。

      2、改善師生關(guān)系,關(guān)愛學(xué)生。

      結(jié)合教育評(píng)價(jià)制度和評(píng)價(jià)方法的變革,創(chuàng)設(shè)民主、平等的課堂氣氛。真正地關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,關(guān)注學(xué)生的意見和情感。課堂上我總是鼓勵(lì)學(xué)生大膽質(zhì)疑、表達(dá),認(rèn)真地去尊重學(xué)生,傾聽學(xué)生。如此,師生的距離和鴻溝自然就逐漸縮短和消失,溝通和交流才有真正意義上的可能。師生關(guān)系也自然得以改觀。從這個(gè)角度上加強(qiáng)培優(yōu)補(bǔ)差工作。

      3、切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,關(guān)心差生,采取以鼓勵(lì)為主的教育方法。

      不能認(rèn)為差生們已經(jīng)無可救藥了,因而在教育教學(xué)中不去關(guān)注他們,這樣對(duì)他們的成長是相當(dāng)不利的。同時(shí),一旦這些學(xué)生的積極性得不到發(fā)揮,他們的特點(diǎn)得不到發(fā)展,而感覺到處于班級(jí)和學(xué)校教育的“邊緣地帶”,反而有可能激起他們的逆反心理,導(dǎo)致自暴自棄甚至故意搗亂,反而會(huì)使他們成為班級(jí)管理和學(xué)習(xí)中的一大消極因素,給班級(jí)工作和同學(xué)們的學(xué)習(xí)帶來負(fù)面的影響。同時(shí)也違背了教育的初衷。每個(gè)人的個(gè)體差異是客觀存在的,后進(jìn)生其實(shí)更需要更多的關(guān)心和幫助,我們做老師的決不能對(duì)他們有所歧視,而應(yīng)該積極投入更多的熱情和愛心。多鼓勵(lì)和肯定,使他們感受到集體的溫暖。

      對(duì)學(xué)生,要以鼓勵(lì)為主,寬嚴(yán)相濟(jì)。對(duì)他們一再出現(xiàn)的錯(cuò)誤,既不能簡(jiǎn)單的放棄,也不能一味地嚴(yán)厲批評(píng),要以一顆寬容的心來要求他們,感化他們。

      當(dāng)然,“冰凍三尺,非一日之寒”,我覺得學(xué)生的后進(jìn)不是一天造成的,因此,轉(zhuǎn)變后進(jìn)生的工作也不是一朝一夕的事。因此在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生時(shí)我們要本著循序漸進(jìn)的原則,不僅要給后進(jìn)學(xué)生幫助,而且要有耐心,給他們轉(zhuǎn)變的時(shí)間。

    9. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇九

      后進(jìn)生的輔導(dǎo)工作是做一名教師最重要,也是最辛苦的工作。為了全面貫徹、實(shí)施素質(zhì)教育,教師的教學(xué)也就應(yīng)該面向全體學(xué)生,不偏袒,不歧視學(xué)生。對(duì)全體學(xué)生都應(yīng)給予相同的教育,關(guān)心和愛護(hù),對(duì)后進(jìn)生應(yīng)特別關(guān)照,他們有權(quán)力享受老師的特別的愛。總結(jié)本學(xué)期數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)后進(jìn)生的幫教工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),回想起自己的工作方法,現(xiàn)在總結(jié)分析如下:

      一、共同關(guān)心,尋找“亮點(diǎn)”

      在班上有不少的學(xué)困生,學(xué)習(xí)成績上不去,在學(xué)習(xí)上,他們所表現(xiàn)出來的是一種無奈,痛苦。是不是說這些學(xué)生一定就是頭腦不行,天生比別人笨呢,我覺得不完全是這樣,事實(shí)上,有不少的學(xué)習(xí)后進(jìn)生,他們的反應(yīng)是相當(dāng)快的,只是學(xué)習(xí)總是上不去,這里面既有方法的問題,也有心理上的問題。不少學(xué)生在學(xué)習(xí)中經(jīng)歷了多次失敗之后,就會(huì)形成煩悶、恐懼和自卑等消極的心理,再加上家長、教師和同伴對(duì)他們的不正確態(tài)度,使他們長期處在不良的學(xué)習(xí)氛圍之中,久而久之就會(huì)形成過低的、錯(cuò)誤的自我評(píng)價(jià),誤認(rèn)為自己不是塊學(xué)習(xí)的料子,一遇到困難就會(huì)退縮或畏懼,對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生厭倦和恐懼的心理,越學(xué)成績?cè)皆,越學(xué)越?jīng)]勁頭。學(xué)生一旦受到影響,就會(huì)喪失自信心,缺乏意志力,失去學(xué)習(xí)的動(dòng)力,更無法振作起來,迎頭趕上。在學(xué)期初時(shí),通過全面的觀察,了解,確定后進(jìn)生的人選。老師盡量表現(xiàn)出對(duì)他們的特別關(guān)愛,并暗示全班學(xué)生,讓全班學(xué)生都知道后進(jìn)生的人選,找機(jī)會(huì)開個(gè)特殊的會(huì)議(沒有后進(jìn)生參加),在會(huì)上老師說出主題是在學(xué)習(xí)和生活中共同關(guān)心,尋找后進(jìn)生的閃光點(diǎn),使他們有信心學(xué)習(xí),生活,并要求學(xué)生為此而努力,盡量每人都能給每個(gè)后進(jìn)生一次以上的幫助。

      二、“優(yōu)”帶“差”,教學(xué)相長

      從第三周開始,我安排了優(yōu)等生帶后進(jìn)生的“死”任務(wù)。要求每一個(gè)優(yōu)生每天都必須有一定的時(shí)間去輔導(dǎo)或檢查后進(jìn)生的學(xué)習(xí)情況。這實(shí)際上也就教學(xué)相長了。優(yōu)生通過教后進(jìn)生,同時(shí)他自己也得到了復(fù)習(xí),從而提高了自己的成績,也鍛煉了優(yōu)生的輔導(dǎo)和自學(xué)能力。經(jīng)過一學(xué)期的試驗(yàn),這點(diǎn)還是非常可取的,當(dāng)然也離不開教師的監(jiān)督和檢查。

      三、因材施教

      在課堂教學(xué)中,老師都設(shè)計(jì)了專門的自學(xué)提綱,有供后進(jìn)生做的題目,這些題目是比其他更簡(jiǎn)單的,當(dāng)然他們也可以選擇稍難的題目去做。每當(dāng)他們回答對(duì)了時(shí)老師都當(dāng)場(chǎng)給予表揚(yáng)和鼓勵(lì),并勉勵(lì)他們向稍難的題目挑戰(zhàn)。一學(xué)期下來,后進(jìn)生的自信心提高了,學(xué)習(xí)主動(dòng)性也隨之增強(qiáng)了,他們變得更加樂于思考了,舉手的頻率也越來越高了,這就使我看到了可喜的一面,爭(zhēng)取在以后的學(xué)習(xí)中,讓全班學(xué)生都能積極學(xué)習(xí),思考。

      四、開展活動(dòng),明確態(tài)度

      本學(xué)期我召開的主題班會(huì),這些活動(dòng)為后進(jìn)生增加了表現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),也確實(shí)受益了后進(jìn)生。有很多后進(jìn)生在班會(huì)中積極發(fā)言增強(qiáng)了自信,同時(shí)他們?cè)趯W(xué)習(xí)上也進(jìn)步很大。

      總之,學(xué)困生的輔導(dǎo)是一項(xiàng)復(fù)雜而又艱巨的工作,要有效地提高他的學(xué)習(xí)成績,還要加強(qiáng)課外輔導(dǎo)(學(xué)習(xí)、心理),除了要在學(xué)習(xí)上輔導(dǎo)外,對(duì)于他的心理變化,教師也要及時(shí)了解,才能更好地對(duì)癥下藥,取得事半功倍的作用。在這學(xué)期里在我?guī)椭拢@幾位同學(xué)的成績有了不同程度的提高。我特別的堅(jiān)信,只要努力了,就一定會(huì)有收獲!在以后的教學(xué)當(dāng)中,我一定會(huì)繼續(xù)做好學(xué)困生的輔導(dǎo)工作!只要努力耕耘,對(duì)差生的教育和轉(zhuǎn)變就一定會(huì)產(chǎn)生積極靈驗(yàn)的效應(yīng),得到令人滿意的收獲!

    10. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇十

      本學(xué)期我對(duì)后進(jìn)生做了大量的工作,為了今后的教學(xué)工作,我對(duì)本學(xué)期的后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化作以下的工作總結(jié)。

      一、了解學(xué)生“差”的原因

      這兩位學(xué)生因?yàn)楦鱾(gè)方面的原因,造成不認(rèn)真上課,學(xué)習(xí)成績很差,其實(shí),金無足赤,人無完人。學(xué)困生是一個(gè)很大的團(tuán)體,需要長期的去做工作,時(shí)間可以改變很多學(xué)生的成長軌跡,把很多差生改造成良好。我先深入他們、全面了解他們的心態(tài),對(duì)他們學(xué)習(xí)目的、態(tài)度、興趣、愛好、志向、心理變化和生理特點(diǎn)、等方面作全面調(diào)查、深入研究,并采取分類教育修正教育方式,在良好的學(xué)習(xí)氛圍中使后進(jìn)生轉(zhuǎn)變思想,鼓勵(lì)他們從自己身邊的小事做起,一步一步地培養(yǎng)他們樂觀向上的生活態(tài)度。

      二、建立融洽的師生關(guān)系

      作為教師,教育和管理學(xué)生為己任,因此,對(duì)他們?cè)诨顒?dòng)中要多留意、多觀察、多關(guān)心、多鼓勵(lì),努力溝通師生情感,搭起相互信任的友愛橋梁,建立起和諧平等、融洽純真的師生關(guān)系。掌握他們的心態(tài),以及教育啟發(fā)的方式,讓他們覺得自己的榮辱牽動(dòng)著老師的心理,從他們的一言一行中善于發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn),鼓勵(lì)他們培養(yǎng)樂觀的生活態(tài)度,幫助他們樹立追求目標(biāo)、激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣。

      三、培養(yǎng)興趣,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍

      興趣是學(xué)習(xí)的摯友,讓他們主動(dòng)積極地獲取知識(shí)營養(yǎng),提高學(xué)習(xí)效果,形成興趣,成為開發(fā)人的智力的動(dòng)力。因此,我在教學(xué)實(shí)踐中細(xì)細(xì)調(diào)查、研究、比較,掌握了每個(gè)他們的特點(diǎn),切中火候,對(duì)癥下藥。

      本學(xué)期,他們兩個(gè)后進(jìn)生取得了很大的進(jìn)步,單元測(cè)試兩個(gè)學(xué)生都取得了良好的成績,特別是他們的思想,取得了良好的轉(zhuǎn)變。這段時(shí)間,他們都進(jìn)行了認(rèn)真地復(fù)習(xí),相信他們?cè)谄诳紩?huì)取得很大的進(jìn)步。

    11. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇十一

      學(xué)期接近尾聲,回顧本學(xué)期的歷程,真是苦中有樂,亦酸亦甜,為了提高學(xué)生的數(shù)學(xué)成績,提高學(xué)生的整體素質(zhì),我在后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作上,也確實(shí)下了不少功夫,但是成效還不算太理想。

      一、思想上高度重視,對(duì)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生更要負(fù)責(zé)任,做到了誠心、耐心、熱心,不嫌棄他們;鼓勵(lì)他們,在他們沒有目的亂闖時(shí),及時(shí)拉他們一把。我班的李雪梅同學(xué),剛開始成績不太理想,在我的監(jiān)督和鼓勵(lì)下,成績有所提高,她更加勇于挑戰(zhàn)困難,有時(shí)會(huì)給我以驚喜。但是人多,有時(shí)常慚愧自己有點(diǎn)力不從心。

      二、重視對(duì)學(xué)生情感教育,加強(qiáng)引導(dǎo)學(xué)生正確處理人際關(guān)系,成績較落后的學(xué)生一般愛有小糾紛,老師要有耐心給予引導(dǎo)和正確處理,沒有了日,嵤,學(xué)生們更有時(shí)間和精力投入到功課上來,幫助他們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。

      三、運(yùn)用集中和分散的辦法,將“培優(yōu)”和“補(bǔ)差”工作相結(jié)合起來進(jìn)行。我將本班學(xué)生分成幾批,進(jìn)行評(píng)比,以增強(qiáng)他們的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和受挫能力。培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣,幫助他們樹立自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣。實(shí)行后感覺很有效果。

      四、取消了重復(fù)性的無效的作業(yè),我堅(jiān)持精心設(shè)計(jì)作業(yè),每天都和其他老師探討作業(yè)布置問題,采取最合理的留作業(yè)方法,以讓學(xué)生在原有基礎(chǔ)上都有提高。

      五、對(duì)于數(shù)學(xué)自查測(cè)試卷,我認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)分析,找出他們的弱項(xiàng),科學(xué)的引導(dǎo),科學(xué)地給予評(píng)價(jià),及時(shí)鼓勵(lì)取得進(jìn)步的學(xué)生,讓他們乘勝前進(jìn)。

      通過我和同學(xué)們的努力,我們班的數(shù)學(xué)平均成績有了很大的提高,許多后進(jìn)生的數(shù)學(xué)成績也有了很大的提高。

    12. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇十二

      針對(duì)后進(jìn)生的狀況,首先應(yīng)從情感上入手,感化他們積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)。數(shù)學(xué)后進(jìn)生智力水平不差,只不過他們的學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的積極性沒有調(diào)動(dòng)起來,沒有挖掘出他們學(xué)習(xí)的潛力。教師有責(zé)任感化他們、努力挖掘他們的優(yōu)點(diǎn),鼓勵(lì)和調(diào)動(dòng)他們主動(dòng)學(xué)習(xí)主動(dòng)思考的積極性。從情感上:第一要尊重和關(guān)心學(xué)生。后進(jìn)生往往表現(xiàn)有些孤獨(dú)和矛盾的感覺,一方面他們有學(xué)習(xí)好的愿望,另一方面又不知怎樣能學(xué)好,往往在學(xué)習(xí)上具有恐懼心理,不愿意和老師交談。在上一屆初二學(xué)生中學(xué)生余某、唐某數(shù)學(xué)成績很差并且厭學(xué),我利用課余時(shí)間與他們交心,從拉家常入手到最后成為朋友并適時(shí)鼓勵(lì)他們努力學(xué)習(xí),他們很快改掉了以往的壞習(xí)慣,積極學(xué)習(xí),逐漸甩掉了“差生”的帽子,取得很好的效果。第二要樹立學(xué)生信心。數(shù)學(xué)后進(jìn)生往往有憂郁、消極和自卑的心理。因此作為數(shù)學(xué)教師,決不能讓他們“破罐子破摔”,要注意這些學(xué)生的表現(xiàn)和心理變化,以鼓勵(lì)為主,要鼓勵(lì)和支持他們積極參加教學(xué)活動(dòng),不要遏制和打消他們的進(jìn)取心,要幫助他們樹立必勝的信心。如上學(xué)期競(jìng)選數(shù)學(xué)興趣小組組長時(shí),我先是看哪些學(xué)生自己愿意當(dāng),在很多同學(xué)都愿意當(dāng)?shù)那闆r下,我并沒有選擇數(shù)學(xué)成績比較突出的學(xué)生當(dāng)組長,而是選定了成績稍差的學(xué)生張某任組長,因?yàn)樗羞@個(gè)愿望,就說明他有學(xué)習(xí)好和能勝任組長工作的想法和決心。自從張某當(dāng)上組長后學(xué)習(xí)更努力了,并逐漸趕上了數(shù)學(xué)成績拔尖的學(xué)生。第三要嚴(yán)格要求學(xué)生。對(duì)后進(jìn)學(xué)生的愛護(hù)、關(guān)心和尊敬不等于對(duì)他們放縱和放松。對(duì)所有學(xué)生的要求和規(guī)定都是一樣的,比如我要求我的學(xué)生都不能曠課、遲到、早退,不能不寫作業(yè),不要抄襲作業(yè)等。但是對(duì)他們所犯錯(cuò)誤仍然要給悔改的機(jī)會(huì),如有些學(xué)生沒及時(shí)寫作業(yè)我就讓他們補(bǔ)上,補(bǔ)上后仍然給他們批改。通過我們的嚴(yán)格要求,督促學(xué)生努力學(xué)習(xí)。

      “萬丈高樓從地起”,學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)的掌握就顯得尤為重要,打好基礎(chǔ)要注意兩方面的工作:一是強(qiáng)化基本理論和概念。對(duì)于后進(jìn)生來說他們學(xué)不好數(shù)學(xué)的主要原因就是基本概念不理解,基礎(chǔ)知識(shí)掌握不好。針對(duì)這種情況,我在常規(guī)教學(xué)后單獨(dú)抽時(shí)間幫他們把概念講細(xì)、講清、講透,引導(dǎo)他們挖掘概念所體現(xiàn)出來的有關(guān)知識(shí)點(diǎn),及時(shí)提示和補(bǔ)充忘記的知識(shí)。二是重視直觀教學(xué)。數(shù)學(xué)具有很強(qiáng)的邏輯性和抽象性,后進(jìn)生由于他們接受能力差,教學(xué)中教師應(yīng)盡量地能將抽象的問題具體化,復(fù)雜的問題簡(jiǎn)單化,盡量讓學(xué)生通過感官的接觸更直觀地了解和掌握知識(shí)。如我在教學(xué)三角形和四邊形時(shí)我就自制了相關(guān)的教具或利用學(xué)校已有的教具;在教學(xué)平移和旋轉(zhuǎn)時(shí)就充分利用多媒體進(jìn)行演示;在講概率的計(jì)算時(shí),讓他們做擲骰子實(shí)驗(yàn)。通過直觀的感受和實(shí)際接觸,使他們對(duì)所學(xué)知識(shí)容易理解和接受,激發(fā)了他們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的主動(dòng)性和培養(yǎng)了學(xué)習(xí)興趣。這也是我們數(shù)學(xué)教師在教學(xué)中要不斷明確和深入思考的問題。

      教師要結(jié)合本班學(xué)生實(shí)際,確定不同層次學(xué)生的.學(xué)習(xí)目標(biāo),目的是使每一個(gè)學(xué)生的思維都能處在“跳一跳”能摘到“桃子”的境地。針對(duì)后進(jìn)生教師要做好專門的安排。第

      對(duì)回答問題和練習(xí)中出現(xiàn)的問題,要耐心輔導(dǎo),幫助他們克服困難和樹立信心,逐步提高練習(xí)的質(zhì)量。

      A組題優(yōu)等生完成,B組題有中等生完成,C組題由后進(jìn)生完成。目的是使不同層次的學(xué)生都能得到鍛煉,從而達(dá)到共同提高。第

      讓優(yōu)等生當(dāng)后進(jìn)生的老師,利用課余時(shí)間輔導(dǎo)后進(jìn)生,這樣既有利于同學(xué)之間的團(tuán)結(jié),又提高了后進(jìn)生的思維能力和計(jì)算能力。使后進(jìn)生感到集體的溫暖,從而發(fā)奮學(xué)習(xí)。 當(dāng)然,對(duì)于數(shù)學(xué)后進(jìn)生的教學(xué),并不是說做好了這幾點(diǎn)后進(jìn)生就一定上進(jìn)了,這是一個(gè)系統(tǒng)的、持續(xù)的、緩慢的過程。這就要求我們數(shù)學(xué)老師在這方面要制定一個(gè)系統(tǒng)的教學(xué)計(jì)劃,并按這個(gè)計(jì)劃長期堅(jiān)持下去,不能半途而廢。做到與后進(jìn)生共同努力,一點(diǎn)一點(diǎn)地進(jìn)步,以達(dá)到預(yù)期的對(duì)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化。以上只是筆者個(gè)人的拙見,對(duì)于數(shù)學(xué)后進(jìn)生的教學(xué),我相信我的同行們有更多的、有效的方法,還望同行們不吝賜教!

    13. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇十三

      一學(xué)期以來,我在轉(zhuǎn)化行為偏差學(xué)生工作過程中,能依照計(jì)劃,根據(jù)實(shí)際情況,有步驟、有措施地事實(shí)落實(shí)轉(zhuǎn)化行為偏差學(xué)生的內(nèi)容。

      行為偏差學(xué)生,無論是思想品德上的后進(jìn),還是學(xué)業(yè)成績上的后進(jìn),都不是一朝一夕形成的,而是長期發(fā)展的結(jié)果。教育行為偏差學(xué)生的時(shí)候,要善于觀察、分析后生的心理狀態(tài),才能采取正確的方法,有針對(duì)性地進(jìn)行工作。行為偏差學(xué)生的心理主要有以下三個(gè)特點(diǎn):

      1、自尊和得不到尊重的矛盾。

      2、好勝而不能取勝的矛盾。

      3、上進(jìn)心與意志薄弱的矛盾。

      我們要從每個(gè)行為偏差學(xué)生的實(shí)際情況出發(fā),采取生動(dòng)、活潑、靈活多樣的教育方法,因材施教,引導(dǎo)他們健康成長。

      一、關(guān)心和愛護(hù)后進(jìn)的學(xué)生。

      這是做好行為偏差學(xué)生思想工作的一個(gè)重要的前提條件。行為偏差學(xué)生更需要溫暖、信任和熱愛,所以教育要做到愛中有嚴(yán),嚴(yán)中有愛,耐心幫助他們提高思想認(rèn)識(shí)。任何一個(gè)后進(jìn)身上都可以找到閃光點(diǎn),對(duì)他們的缺點(diǎn)要樹立本性可移的信念,用熾熱的.愛去點(diǎn)燃他們心靈中的三把火―自信心、自尊心、上進(jìn)心。

      二、對(duì)待雙差生要滿腔熱情又要講究教育藝術(shù)。

      班級(jí)中的行為偏差學(xué)生特別是一部分雙差生,往往是游離于集體之外的分子,他們以對(duì)抗教師為目的,校內(nèi)成群,校外結(jié)伙。對(duì)待這些行為偏差學(xué)生,一是在他們還沒有形成氣候的之前,注意啟蒙,培養(yǎng)辨別是非曲直能力,在集體中反復(fù)制造否定的劣行的后果,使他們體驗(yàn)到這些錯(cuò)誤的危害性。二要利用他們重感情的特點(diǎn),不要和他們?cè)斐汕楦猩系膶?duì)立,讓他們體會(huì)到善意和溫曖,以消去他們疑慮感心理和對(duì)立情緒。同時(shí)注意挖掘這些學(xué)生進(jìn)步的開端,讓他們感到在班中有一席之地,努力創(chuàng)造條件使他們挺起胸膛走路。

      三、培養(yǎng)和激發(fā)行為偏差學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的興趣。

      行為偏差學(xué)生都有一個(gè)共性,就是不僅思想品德上后進(jìn),而且普遍對(duì)學(xué)習(xí)沒有興趣,學(xué)業(yè)成績比較差。培養(yǎng)和啟發(fā)行為偏差學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,要注意有意地把他們旺盛的精力吸引到學(xué)習(xí)上來,熱情地鼓動(dòng)他們,從每個(gè)學(xué)生的實(shí)際出發(fā),因材施教,提高學(xué)習(xí)成績,增強(qiáng)他們的自信心,進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣。但是,學(xué)習(xí)是艱苦而復(fù)雜的腦力勞動(dòng),不可能都是生動(dòng)有趣的,所以同時(shí)要加強(qiáng)學(xué)習(xí)目的的教育,激發(fā)他們的社會(huì)責(zé)任感,從根本上誘發(fā)他們的內(nèi)動(dòng)力。

      四、抓反復(fù),反復(fù)抓。

      行為偏差學(xué)生的思想轉(zhuǎn)化過程是新舊矛盾的過程,也是一個(gè)個(gè)長期過程,要改變也非一日可成,一般都會(huì)出現(xiàn)重復(fù),

      要掌握思想反復(fù)的規(guī)律,出現(xiàn)反復(fù)要正確對(duì)待,要有耐心,反復(fù)教育,要求他們逐漸提高,一步一個(gè)腳印,使他們看到希望,看到進(jìn)步,從而增強(qiáng)自信心。

      轉(zhuǎn)化行為偏差學(xué)生的教育工作是一項(xiàng)長期、復(fù)雜、艱巨的教育系統(tǒng)工程。轉(zhuǎn)化行為偏差學(xué)生需要一個(gè)過程,要抱著滿腔熱忱,遵循因材施教的原則,進(jìn)行反復(fù)、耐心地教育;還需要學(xué)校、家庭和社會(huì)的密切配合,共同形成一體化的教育網(wǎng)絡(luò),才能獲得良好的教育效果。我們只要關(guān)心、愛護(hù)他們,做深入細(xì)致的工作,因勢(shì)利導(dǎo),循循善誘,讓他們感受到集體的溫暖,老師的關(guān)心,使他們有親切感、安全感、信任感。

    14. 2026后進(jìn)生工作總結(jié) 篇十四

      本學(xué)期我任三年級(jí)4班班主任工作。本班后進(jìn)生占有一定的比例,造成他們成績差的原因是多方面的。基礎(chǔ)打得不夠扎實(shí),遺忘性差,記憶力差,家長不夠重視其學(xué)習(xí)等等綜合因素,我們班有好多位是插班生。這部分學(xué)生大多有共同的特點(diǎn),主要表現(xiàn)是:一是學(xué)業(yè)基礎(chǔ)差。后進(jìn)生由于各方面較差,受到批評(píng)較多,二是作業(yè)完成得較差,怕受批評(píng)又學(xué)會(huì)了撒謊,上課發(fā)言也不積極。后進(jìn)生是教師的重點(diǎn)輔導(dǎo)對(duì)象,輔導(dǎo)要做到及時(shí)、全面、在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作上,要不但發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),有進(jìn)步及時(shí)表揚(yáng),樹立信心,使后進(jìn)生擺脫后進(jìn),趕上其他同學(xué)。比如我們班的王明健、王祺棟、趙捷同學(xué)。學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,上課不想聽課,學(xué)習(xí)習(xí)慣很差,做作業(yè)速度慢,針對(duì)他們的這些特點(diǎn)。我采用以下幾點(diǎn)輔導(dǎo)方案:

      1、認(rèn)真關(guān)注他們的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài),輔導(dǎo)做到心中有數(shù)。

      2、積極學(xué)習(xí)新的課程標(biāo)準(zhǔn),耐心細(xì)致的引導(dǎo)他們,了解他們的學(xué)習(xí)環(huán)境,因材施教,人施教。

      3、實(shí)施培優(yōu)補(bǔ)缺工作,采用結(jié)對(duì)子,一幫一的形式讓優(yōu)生帶動(dòng)后進(jìn)生,齊頭并進(jìn),努力提高教學(xué)質(zhì)量。

      4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取不救措施,作業(yè)采用面批形式為主。

      5、愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,以引導(dǎo)為主。

      6、實(shí)行"優(yōu)生帶差生"活動(dòng),利用同桌的優(yōu)勢(shì),讓好學(xué)生管好后勁生,促進(jìn)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化。

      7、采用個(gè)別輔導(dǎo)與小組輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進(jìn)行后進(jìn)生的輔導(dǎo)。

      經(jīng)過一學(xué)期的轉(zhuǎn)化,這倆位同學(xué)在各方面有了很大的進(jìn)步,上進(jìn)心增強(qiáng)了,對(duì)自己充滿了信心,學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣等都有了很大的進(jìn)步,與同學(xué)、老師的關(guān)系也融洽了許多,整個(gè)人的精神面貌也有了很大的改觀。

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