學徒的合同（通用5篇）
1. 學徒的合同 篇一
本協議由以下雙方于____年____月____日簽訂
甲方：（理發店名稱）
地址：（理發店地址）
法定代表人：
電話：
傳真：
電子郵箱：（如有）
乙方：（學徒姓名）
身份證號碼：
住址：
一、學徒培養期
1. 初步培養期：自學徒入職之日起一個月內。
2. 正式培養期：自初步培養期結束后至約定時間。
3. 再次培養期：如學徒在初步培養期或正式培養期中未通過相關考核，有可能考核不合格還有繼續處理的時間。
4. 學徒培養期間，學徒將在店內進行相關技能、管理、職業素養等方面的培養，并付諸實踐；同時店方也將為學徒提供相關的幫助，提高學徒的工作經驗和素質。
二、雙方權利和義務
1. 甲方權利和義務:
1.1 為學徒提供工作，培訓和交流機會。
1.2 在初步培養期結束時，評估學徒的學習情況。評估的結果也將在學徒的工資待遇等方面起到參考作用。
1.3 為學徒進行考核，以確保學徒的工作技能與相關職業標準相符。
1.4 確保學徒的`人身安全，保障其合法權益。
1.5 在學徒期滿時，與學徒協商合同續簽或終止等事宜。
2.乙方權利和義務：
2.1 學習、掌握相關工作技能，提升工作經驗。
2.2 遵守公司制定的規章制度，準時到達工作崗位，并按照要求完成工作任務。
2.3 留意店內工作環境，維護公共安全，遵守店內制定的有關職業操守和規范。
2.4 做好工作記錄，對工作中涉及的問題提出疑問咨詢店長或店內其他工作人員
三、薪酬保障
學徒的工資待遇根據機構制度和實際情況而定。由于學生是在實習期進行培養的，通常處于薪水較低的狀態。當學生通過考核，成為員工時，薪水將會有所上漲。
四、保密義務
遵守公司制定的商業秘密保護制度，嚴格保守公司的機密信息；不得向第三方透露公司機密，如有違反，應承擔相應的法律責任。
五、協議的變更和終止
本協議的任何變更，必須由雙方協商一致，并在書面上確認。未經雙方協商一致，任何方均不得單方面變更本協議。雙方在約定的學徒培養期屆滿時，如有續簽協議，應另行簽署書面協議。如發生不能繼續履行本協議的情況，雙方應及時協商解決，解決不了，由人民法院處理。
本協議書一式1份，雙方各持1份作為備案。
甲方： _______
乙方：_______
______年___月___日
2. 學徒的合同 篇二
本合同由甲方（雇主）和乙方（學徒）共同簽署。為了明確雙方關系，保護雙方合法權益，特擬訂本合同。
一、工作內容及薪資待遇
1.1 甲方負責為乙方提供理發店學生徒崗位，乙方應當積極履行其職責，并按照甲方的要求完成各項工作任務，協助并參與理發店的日常經營活動。
1.2 乙方的薪資待遇由甲方按照當地最低工資標準進行支付。乙方的薪資待遇每月將以現金形式發放。
二、工作時間和休假
2.1 工作時間由甲方負責制定，乙方應當按時到崗，不得遲到早退。
2.2 除國家法律規定的節假日外，甲方可根據理發店實際情況另行安排乙方的.休息時間。乙方應當遵守甲方的安排，不得私自請假。
三、學徒期限和工作表現的評價
3.1 本合同有效期為一年。若雙方同意，可在合同到期前續簽。
3.2 乙方在合同期內應當認真學習理發技術，積極完成甲方的委托任務，并不斷提升自己的技術水平和服務質量。
3.3 甲方將根據乙方的工作表現情況進行評價，評價結果將直接影響乙方的薪資待遇和續簽合同的決定。
四、違約責任
4.1 如乙方違反本合同的規定，致使甲方遭受經濟損失或者法律糾紛，乙方應當承擔相應的賠償責任。
4.2 如乙方違反本合同規定嚴重影響甲方的經營活動，甲方可單方面解除本合同。
五、其他約定
5.1 本合同未涉及的事項雙方可根據需要協商解決。
5.2 本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等效力。
甲方（雇主）：
簽字：_______________
日期：_______________
乙方（學徒）：
簽字：_______________
日期：_______________
3. 學徒的合同 篇三
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱乙方)
由于本行業技術性較強、人員流動較的工，企業在培養員工的過程中，需要投入大量的精力和物力，甲乙雙方本著平等自愿、協商致的原則，簽訂如下合約：
一、甲方因工作需要，聘用乙方聘用時間從___年___月___日到___年___月___到日止。
二、乙方的工作說明、報酬及工作期間應享有的福利勞保待遇等事項參照甲方的相關規定為準。
三、為工作需要，甲方提供相應的工作技能培訓。乙方必須交納額元作為教育培訓金，教育培訓金的交納方式為：每月從工資里扣除元，累計扣除到元。
四、乙方在合約期中途解除和約的，不管任何原因，培訓教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓教育金。
五、權利與義務
(一)甲方的權利與義務
1、甲方的權利
(1)根據公司的發展戰略規劃，增刪企業制度的權利。
(2)根據公司的經營管理需要，調整用人的權利。
2、甲方的義務
(1)提供乙方基本的安全工作條件。
(2)有關乙方在本單位工作的一切證明(暫住證、上崗證、務工證、健康證等)由甲方出面辦理并保存，費用由乙方自理。
(3)對乙方進行定向技術和管理的培訓，并在乙方技術到位時協助乙方考取國家證書。
(二)乙方的權利與義務
1、乙方的權利
(1)拒絕執行違反國家法規或侵害人身正當權益的指派的權利
(2)因工受傷、重病、產孕期，均可享有必要的特別假期，該假期享有公司給予的一定補貼。
(3)對經營管理過程中遇到的問題，有提出意見建議的`權利。
2、乙方的義務
(1)堅決維護公司的經營管理人事機密、信譽等一切利益的義務。
(2)根據公司的工作需要調整工作與休假的義務。
(3)不對公司隱瞞任何真實情況的義務。
(4)乙方在本單位工作期間的人所得稅應由乙方自行繳納。
六、合同的終止
(一)甲乙雙方不得無視公司相關的人事制度、隨意解除合同，否則應賠償對方違約金元。
(二)由于不可抗力因素(天災、失火等)造成無法繼續履行合同的，視為本合同自動終止。
(三)乙方因自身的不可克服原因要終止合同的，需提三十天書面提出，經雙方協商同意后解除。乙方需支付當月工資的%給甲方作為補償。
(四)有下列情況之一的，甲方可以無條件解除合同，并取消企業給予的一切福利和獎勵待遇：
1、乙方嚴重違反國家法律，被追究刑事責任。
2、乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。
3、甲方因生產經營、調整需要，企業的富余人員，無法安置的
(五)下列情況，乙方可以解除合同：
1、甲方不履行合同或擅自改合同的。
2、乙方有參軍、升學等正當理由，并出具有關證明，可提前半個月通知甲方。
3、乙方認為自己無能力繼續從事本工種的，并自愿放棄企業給予的一切福利和獎勵待遇。
七、附則
(一)合同期滿，雙方必須在十五天內書面辦妥續約或終止手續。未及時辦理的，則視為自動續約。
(二)未盡事宜經雙方協商書面補充為本合同有效條款。
(三)雙方在和約上有不可調和的爭議時，可提請××區勞動仲裁部門處理。
(四)本合同一式兩分，甲乙雙方各持一分。
公司名稱(簽章)：員工姓名
負責人(簽章)：身份證號：
身份證：戶籍地址：
電話：
______年___月___日
4. 學徒的合同 篇四
____________美發店根據勞動法規雙方根據“平等自愿”、“協商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關系。
____________美發店(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________先生/小姐/女士(以下簡稱“乙方”)為本店合同員工，職位____________身份證號碼：___________________。
一、合同有效期：
合同期限為___年，從______年___月___日至______年___月___日止，勞動合同期滿，在雙方同意的條件下，可續簽合同。
二、職責要求：
1、乙方必須接受甲方的監督和指揮，按其職位要求及美發店的制度，努力做好工作。
2、根據工作需要，可以調換乙方的工作崗位。
3、乙方每周六天工作制，每天工作時間由甲方安排，當工作需要乙方加班時，甲方需補償相應的假期。
三、勞動報酬：
1、固定工資____元/月
2、按多勞多得的報酬方式
3、甲方每___月___日如期發放貨工資。如遇節假日或休息日，應提前在最近的工作日支付工資。
四、續訂、變更、解除、終止勞動合同：
1、合同期滿即告終止。如經雙方協商同意可以續訂合同。
2、如甲方因經營情況變化，調整經營任務，或者乙方因個人原因要求變更合同條款，經合同雙方協商同意，可以變更勞動合同的相關內容，并由雙方簽字。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的，甲方可以解除勞動合同.
3、有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，并不作任何補償，
(1)乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度。
(2)乙方嚴重失職，營私舞弊，泄露商業秘密。
(3)乙方行為按照國家法律、法規規定被追究刑事責任的。
4、乙方不能勝任工作，連續2個月未能完成月度銷售任務。
五、有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同：
1、乙方患病或非因工負傷的，醫療期滿后確實不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的。
2、勞動合同約定的解除條件的。
六、本合約期滿，如果雙方續約，則應另行協商確定續約的條件和支付，以及乙方的工作職責和目標。
七.下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
1、甲方不按勞動合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
八、乙方承擔的賠償責任的范圍包括：
1、甲方為招收錄用乙方而直接支付的費用。
2、甲方為乙方支付的教育、培訓費用。
3、對甲方的生產、經營和工作所造成的直接經濟損失。
4、勞動合同及其附件中約定的其他賠償費用。
5、乙方單方面解除勞動合同，甲方可依約追究其違約責任。
九、保密和不競爭
1、所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術和商業秘密，包括甲方的供應商、客戶關系、營銷方法和銷售組織等，均屬保密范疇，乙方承擔保密義務并保證不會將它們用于本合同以外的.用途。
2、在本美發店期內或續約期內，乙方不得直接或間接地參與與甲方業務有競爭關系的業務或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價，乙方在本合同期滿后一年內不得直接或間接與甲方業務競爭。
十、乙方辭職經甲方批準后或被甲方解雇者，應將美發店的一切物品、證件、文件及有關資料及其復印件交回美發店，方可辦理離職手續。乙方應以甲方的信譽及利益為重，不得對外泄漏業務上的機密，以及從事有害甲方聲譽及業務進展的事項。如乙方給予甲方造成經濟損失或工作遭受破壞，乙方應承擔賠償的責任及應負法律的責任。
十一、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件，與本合同有同等約束力。本合同自簽訂之日起生效，簽約雙方各執一份。
十二、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方首先應友好協商解決。如協商不成，則應將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。
甲方： 蓋章： 日期：
乙方(簽署)：員工姓名(正楷)：日期：
5. 學徒的合同 篇五
甲方：
乙方：
受聘職位：
個人聯系電話：
個人身份證號碼：
現居住地址：
甲方因業務需要，在本著平等、公開、自愿、互惠互利的前提下，聘請乙方為甲方____________________店之發型設計師，為顧客進行美發服務，達到甲乙雙方雙贏的目的。具體合作事宜如下：
甲方
1、乙方需認真細讀此合同，待簽署后，本合同書自動產生法律效應
2、本合同于____年_____月_____日正式生效，至_____年_____月_____日止。如到期乙方提出續約，則另行簽署此合同。
3、合同期內，乙方作息時間必需按照甲方規定安排，如有遲到、早退、正常工作日不上班(未批準請、休假)、不按規定休假者，甲方將按相應規章予以處罰。
4、乙方之具體工作主要是為顧客設計發型。
5、乙方工作模式由甲方設定，乙方需按甲方設定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務態度差、不按時到崗或擅自離崗、不服從主管或經理調度、和同事不團結者，甲方有權依據公司制定之獎罰制度對乙方實施相應處罰。
6、乙方合同期滿離開公司，(至少三個月內)不得在甲方經營店兩公里范圍內同性質之經營店工作
7、甲方根據乙方工作性質及能力，提供相應之技能提升。甲方將與俊美公司合作，為乙方全年提供二十堂課，幫助乙方學習成長。此技能提升費為每月400元人民幣整，乙方每月需向甲方繳納200元人民幣，其它200元由甲方資助。乙方每月之技能提升費都將在當月工資中自動扣除。
8、甲方為乙方提____________________。甲方未提供之需消費項目，乙方如有需要，需自行消費，與甲方無關。
9、甲方每月支付給乙方之工資提成如下：乙方指定客戶產生之業績按__________%提成，非指定之客戶業績，按__________%提成(其它項目依據公司相應規定提取。
10、合同期內如因其它原因需解除合約，甲方將扣除乙方當月之住宿、餐飲以及水電等工作外開支。
11.為保證甲乙雙方的`利益，乙方受聘上崗前需向甲方繳納__________元人民幣風險金，待甲乙雙方順利履行完合同后，再予以退回。如合同期內乙方未按正確程序請辭離職，甲方將沒收此保證金。
乙方
本人已詳細閱讀了此合同書的內容，深入了解了在合同期內本人應該盡到的責任與義務、獎罰制度與提成。本人接受此份合同的所有款項，如有違反，甘愿承擔責任。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。如有未盡事宜，則經由雙方協定修改。
甲方簽字：
乙方簽字：
______年___月___日