創業事跡材料范文（精選14篇）
1. 創業事跡材料范文 篇一
我是政治與公共管理學院XX級公管1班的李小荷，我熱愛生活，熱愛創新，從小就有了一個創業夢想。XX年9月份，我來到了河南師范大學，當我踏進校門的時候，我被眼前的情景深深折服，同學們的小地攤給我留下了深刻的烙印。我從小崇拜我的父親，他是一個小商人，由于能力的限制，所有從來都沒有取得大的成就。從小我便在他的教導下，嘗試了一份份的工作，我做過服務員，傳菜生，促銷員，酒吧服務員，酒水員，每一次的努力，都給我很大的鼓勵，也讓我一次又一次的跨越式成長。然而，從一次次的兼職中，我也深深的明白了給別人做工的痛苦，這根本沒有什么出路。于是，我便想到了自己創業，從賣瓜子，賣筆芯，，到現在賣電子設備，貼屏保，我想我學到了很多同齡人從沒有過的知識。生活在河師大，我已經很滿足了，優雅的環境便利的交通，良好的硬件設施，。每件件都會讓人愉悅，同學們的相會幫助，談吐優雅，舉止文明，更是充滿了美的氣息。生活中，我會主動的融入同學們之中，我們相互幫助，取長補短，發明創新，書寫了一幕幕令人快樂的篇章。業余時間，我常常走出校園，以學校為平臺，以創新為動力，以服務廣大師生為宗旨，在鍛練自己的同時，爭取讓更多的同學加入進來，我想我感到很充實。我知道，我做的還遠遠的不夠，創業的路上荊棘叢叢，因此我每一步都會小心謹慎。記的去年期末的時候，我努力的想讓自己取得更好的成績，我帶著淘來的收音機，一個一個寢室的敲門推銷，當看到他們那種不屑的表情時，我一次次的感到很有壓力，但是，我沒有放棄，我告訴自己不能退縮，只有堅持方有收獲。我鼓起勇氣，朝著下一個寢室走去，而我所知道的'另一個同行卻因此而放棄。現在，在學會了貼屏的技術之后，我開始了新的職業---貼屏，同時，我也順便賣一些電子產品，在同學們的支持下，我建起了自己的小店，而且在同學們之中樹立了好的口碑。
當班長讓寫下自己的理想的時候，我并沒有想要成為什么大的人物，做大的事情。大學四年，我只寫下了：
豐富的實踐，為自己創業打下基礎
牢固的知識，全面提高自己的素質
做一個自信，自立，自強，自愛的人。青年創業帶頭先進事跡材料
2. 創業事跡材料范文 篇二
她，就是，今年32歲，是零陵區郵亭圩農技推廣站的一名農藝師，也是這二百多畝蔬菜、紫薯、水稻的種植者。
這塊地里的紫薯，品名叫“一點紅”，因其具有產量高、品質好、易種植的優良品性，由遠赴xx省考察后引進的。今年“一點紅”紫薯的種植面積在60畝左右，由于種植早，在4月初已插播完成，八月初就陸續收獲上市，每畝產值在3500元以上，純收入達每畝XX元，今年僅紫薯一項創收高達10萬余元。另外，今年還種植了早秋白菜苔40余畝，水稻120余畝，實現XX年純收入在25萬元左右。獲得這樣的收成，心中自然十分高興，可回想起創業這幾年的艱辛，一幕幕的往事仍然清晰地呈現在這個勤勞的湘妹子的眼前。早在XX年，不顧家人反對，承包了富家橋陽河村土地160余畝。雖然是農校畢業生，又在鄉鎮農技站工作，但對本地氣候及市場把握不準，當年種植的反季節包菜80余畝正準備在六月中旬上市，可五月正是湘南區梅雨季節，連續半月的陰雨讓正處包心期的包菜，因排水不良而全部感染軟腐病，80余畝包菜幾天之內全部腐爛，投入的12萬多元也就打了水漂。
XX年，種植的160多畝香芋，長勢喜人，可到收獲季節，當年市場行情差，香芋無人問津，市場批發價也僅有每斤0.5元，多噸優質香芋一等再等，在年底不得已以每斤0.76元的價格出售，細算帳本，還虧了五萬余元。這兩年的失敗讓她明白，蔬菜種植一定要結合天氣，掌握一整套科技知識，根據市場來合理安排茬口，無論哪一環節出錯，未能及時、迅速地解決問題，都有可能全盤皆輸。
XX年，經大量的市場調查，結合對地區的氣候條件的研究，引進早秋白菜苔的種植，種植面積50余畝，由于陽河村的土質成沙性，又處潛水河邊，溫差較大，采摘的白菜苔品質極好，一經上市，受到廣大消費者的歡迎，每天斤的白菜苔在本地市場上也能銷售完成，實現當年白菜苔收入共10萬余元，但在當年種植中，又表現出兩個主要問題：一是勞動力不足，由于白菜苔的采摘用工量大，特別是雙季初收獲期間，農戶忙于自家的水稻收割，勞動力嚴重不足，很多白菜苔采摘不及時或未采摘，造成一定的損失;再一個就是市場問題，在零陵、冷水灘兩區批發市場內，每天超過3000余斤白菜苔就很難銷售完成。如若擴大生產，必會造成滯銷，如何解決勞動力不足和市場的問題成了擴大白菜苔種植的關鍵。近兩年中，實行分散各村各農戶種植，共同對白菜苔進行遠銷、郴州、長沙等市場，使這兩個問題得到了一定的`解決。
當然種植業中最核心的問題還是技術，要想蔬菜獲得高產，必須加大科技投入、設施投入，為了更合理地安排茬口，掌握各種蔬菜的種植技術，先后到山東、桂林、新田、江華等多地考察學習，引進以菜心、早秋白菜蕓、紫薯、早秋紅皮蘿卜為主的高效益品種，還從網上《中國瓜菜》、《上海蔬菜》等書籍上搜集相關的蔬菜種植技術，與此同時，積極請教市縣農業局，科技局等相關部門和零陵農校的有關專家，把一系列先進的科學技術用到實踐當中，在蔬菜種植上采用高壟種植、滴灌栽培等措施，在水稻種植中采用配方施肥，統防統治，稻草還田等一系列先進科學技術，取得了產量效益較當地農戶平均水平高10%的良好收益，也為當地農民起到良好的示范帶頭作用。種植業中最關鍵的是市場，為了開拓市場，先后對江南批發市場，長沙馬王堆批發市場等一些大型批發市場和本地各大超市進行調查研究，進行合理安排茬口，使蔬菜能在空檔期上市，跟家家福、步步高、建都、心連心等超市及幾位老板簽訂供貨合同，實行了訂單種植，解決了銷售難的問題，在XX年中，供應本市各超市和江南批發市場紫薯70余噸，早秋白菜苔100余噸，水稻稻谷110余噸，實現純利25萬余元。
由于近年來農村青壯年外出務工，常年在家的村民大部分在50歲以上，是以婦女為主，主動與當地農村婦女簽訂了用工合同20余份。為解決當地剩余勞動力就業問題，作出了自己的一份貢獻，在她的帶動下，以陽河、張阿復、大廟頭、木山底等地出現一批種植大戶，她以自己的理論、實踐經驗毫不保留地對他們進行技術上指導更新，讓大家少走彎路，取得
最大的經濟效益，深受廣大種植戶歡迎。
在一片蔥蘢繁茂的田垅里，迎著紫薯特有的芬芳，隨著大型拖拉機挖掘的轟鳴聲，幾十個工人正在檢薯、裝袋、忙得不亦樂乎。在這群人中，一個忙碌的身影正指揮著工人們分工協作……
3. 創業事跡材料范文 篇三
徐春發，男，現年41歲，出生于江西省南昌市，現擔任江西省祥櫥實業有限公司董事長兼總經理，江西省調味品協會常務副會長。自20xx年創建江西省祥櫥實業有限公司以來，依靠團結務實領導集體，銳意進取，勇于創新，順應改革形勢，不斷完善企業制度，完善內部經營管理機制。憑借過人的魄力和膽識，獨特的經營管理手段，創新思維，帶領團隊克服困難，努力奮斗。始終堅持以質量求生存，以擴大規模求發展，他引領著一家資產只有幾萬元的小團隊發展成為一家擁有“綠色食品”、“中華人民共和國進出口企業”、“江西省著名商標”、“江西省名牌產品”的農業產業化省級優秀龍頭企業。現如今他也從一個推板車叫賣的小商販到如今成為總資產3160萬元，固定資產投資1617萬元，注冊資本1000萬元的大型民營企業家。
一、 艱苦創業，矢志不渝
1983年的那一天，在南昌市喧鬧的墩子塘綜合市場，突然冒出一個14歲的小男孩。他推著板車，用稚氣的童音大聲叫賣：“醬油、榨菜、蘿卜干咯„„”，他就是尚未讀完初中便中斷學業、跟著家人從蔣巷來到南昌謀生的徐春發。
1993年，洪城大市場竣工開業，徐春發審時度勢，買下了一間50平米的店面。他給自己的小店取名“旺發”，除了經銷還搞批發。徐春發認準一個理：民以食為天，食以味為先。正是這個理念，讓徐春發在誠信經商、熱情待客、依法納稅的同時，做了很多回“第一個吃螃蟹”的人。
在人生的旅途中，14歲到40歲正是風華正茂的黃金時段，徐春發用自己的黃金時段在人生道路上打磨、鍛造，各色各樣酸甜苦辣的調味品，見證了他在創業路上所經歷的各色各樣酸甜苦辣的調味人生。時隔20xx年，不經意中市民發現，市內和周邊20多條公交線的公交車統統“變臉”!新“臉”被色彩斑斕的“祥櫥”雞精、胡椒粉等調味品所覆蓋，“調味專家”隨著車身行駛的輕微晃動，向行人點頭示意，流光溢彩的畫面勾住了行人的眼，勾起了人們對味覺的憧憬。
二、學習理論，充實自己，不斷提高思想認識和業務水平
他熱愛祖國，擁護黨的路線、方針和政策，認真學習實踐“三個代表”重要思想，堅持科學發展觀，與時具進，不斷開拓創新。他思想活躍，不斷更新創業觀念，艱苦奮斗，自主創業，取得了突出的經濟效益和社會效益，在全市產生深遠影響。他富有責任感、使命感，有奉獻精神，受到廣大青年的擁護，他的創業精神和業績是全市青年的創業典范。如今，他的企業可以吸納近200人就業，為當地富余勞動力的有效轉移做出了積極貢獻。
他起草編寫了高于國家標準和行業標準的企業標準Q/JXC001《辣椒系列調味品》、Q/JXC002《海鮮、肉、禽系列調味品》、Q/JXC005《鴿精調味料》、Q/JXC006《廚房勾芡用淀粉》、和Q/JXC007《桂皮》。
他主持先后完成了“30g精品炒菜王調味品生產加工項目”、“150g排骨鮮味王調味品生產加工項目”、“雞精調味料技術標準及特性指標制定的研討”、“利用生物酶—膜反應耦合技術生產鴿精”和“酵母抽提物在食品加工業中的應用”等一大批提高產品質量、開發新品的技術改造和科技攻關項目，收到了顯著的經濟成效和社會效益，大幅度提升了公司的生產能力和技術經濟指標，提高了產品的質量，為公司快速、健康和可持續發展提供了強有力的支持。特別是研發利用生物酶一膜反應技術生產“鴿精”的工藝研究通過省科學技術簽定，并獲南昌縣科學技術進步一等獎、南昌市科學技術進步三等獎，填補了江西省調味品行業的空白，翻開了江西省調味品行業的首頁。
市場上復合調味品的數量和種類相當之多，他通過多年復合調味料研發經驗，特別提出以下幾方面復合調味料精品研發的思路：1、 家用調味料的研發 2、 餐飲專用調味料的研發 3、食品工廠需要復合調味料的研發。
三、 專業打造，優化品牌
也不知從何時起，超市貨架上的調味料品種越來越豐富，顧客可選擇的范圍越來越大。可就在近一兩年，調味料專柜上的大部分位置被同一個品牌占據著。從每餐必備的雞精到早餐使用的粉面調料，從典型贛味的麻婆豆腐到沿海風味的海鮮鮮味王，從精致小巧的瓶裝到優質實惠的袋裝，還有花樣繁多的各式香辛料系列、復合料系列以及鹵料系列等，正所謂百味可口，讓人垂涎三尺。
說到將一位頭戴廚師帽、手拿小湯勺、憨態可掬的小廚師作為吉祥物，想必大多數人更加確定這個品牌的名稱就是祥櫥。其實，好的產品名稱能讓企業的品牌形象保留于廣大民眾的印象中，從而對其產生有影響力的品牌信任感與親切感。據徐春發介紹，“祥櫥”取意為吉祥如意的健康美食，正如LOGO中從“櫥”字延伸出來的一撇象征一把調味勺，外邊框下部的突出部分好比一個炒菜鍋，整體看起來就像是將祥櫥的調味品慢慢地添加到鍋內，從而烹調出一道美味的菜肴。徐春發在包裝設計以及品牌的整體策劃上，非常注重每一個設計上的小細節，希望將一個完美的形象呈現給廣大市民。
四、 質量造就名牌，名牌成就市場
“產業報國，造福社會”是徐春發早已確立的創業理想;“人民健康高于一切”是徐春發始終恪守的企業道德準則。徐春發在發展歷程中，始終堅持走品牌發展戰略，以品牌戰略作為企業的核心戰略，堅持倡導健康的飲食理念，堅持走科技興企之路，建立了一流的中心化驗室和質量監控系統、完備的市場服務網絡、誠信的企業文化，以品質創立品牌、以服務維護品牌、以文化培育品牌，從而受到了消費者的廣泛信賴。因此，徐春發視質量為企業的生命，視誠信為企業的無形資產，視關愛人類的健康為最高天職。
徐春發反復強調，質量就是企業的生命，質量就是無聲的推銷員，沒有對產品技術、質量的精益求精，產品就不可能有競爭力，提高國際競爭力也是不可能的。他在企業確立“顧客主宰質量”、“質量從設計開始”和“產品質量取決于公司的人員質量”的質量理念。
他制定出嚴密的采購控制程序和原材料檢驗驗收作業指導書，通過對供應商的調查、質量保證能力評審、產品驗證、試用、有關協議及合同的簽訂，確定合格供應商及其產品。經過嚴格的層層把關，保證實力供應商進入祥櫥公司的配套體系。他建立完善的生產調度指揮制度，建立質量預警系統，暢通質量信息網絡，把異常情況及時反饋到生產中去，不定期對公司產品關鍵區域進行內審，發現異常情況及時通報。加大質量管理的績效考核力度，做到有獎有罰，充分調動廣大職工的質量管理積極性。
徐春發始終以質量開拓市場、以質量站穩市場，用質量公式做標尺，用監管制度做保障，用科技創新做支撐，堅持質量第一的理念。
五、奉獻愛心，回報社會
企業的發展跟政府的支持、社會的關心是分不開的。作為民營企業家的先進代表，徐春發榮獲了“江西省優秀廠長”、“全民創業十大標兵”、“五一勞動獎章”、“南昌縣十大杰出青年”、“南昌市優化經濟發展環境監督員”和評為“南昌縣政協委員”，由南昌市委宣傳部宣，《南昌晚報》以“徐春發從板車夫到調味品大王”為題、《南昌日報》以“調味專家調出百味人生”為題等先后四次報道了徐春發同志的先進事跡，江西人民出版社《創業英雄譜》中刊登了徐春發同志的先進事跡。可是他并沒有表現出一絲的傲岸不群，反倒是懷著一顆感恩的心，一直表達對政府相關部門以及各經銷商、消費者的謝意，希望企業不斷發展的同時能夠更多地反哺社會。祥櫥調味品的原材料大部分都是收購于本土的農產品，企業一直在不斷讓利，希望能夠帶動農戶進行大蒜、生姜、辣椒等農產品的種植。徐春發主持完成的“復合生物酶可控水解與膜分離耦合技術生產鴿精”項目帶動年產240萬只乳鴿的乳鴿養殖基地的形成，促進南昌地區乳鴿產業的發展及南昌地區農業和農村經濟結構調整，形成乳鴿的養殖、加工、銷售一條龍生產經營模式和公司+基地+農戶的發展模式，實現乳鴿的產業化發展,大大提高農民養殖乳鴿的積極性、帶動農民增收致富。在盡力的幫助農戶增收致富時，徐春發還不忘下崗工人的再就業問題，整個公司里大概有1/3的員工都是下崗工人進行再就業，目的在于盡量幫助他們度過經濟難關，20xx年被相關部門評為“江西省下崗工人再就業基地”。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。面對未來調味品市場新的需求與更高的要求，徐春發正不斷思索、不斷求新和不斷開拓。徐春發也把大部分精力都投入到他所鐘愛的事業上，在調味品這個平凡的市場上默默耕耘、奉獻，用自己的實際行動去實踐在心中曾經許下的誓言。他時刻不停地激勵自己、鞭策自己做得更好。
4. 創業事跡材料范文 篇四
李保安，20xx年9月成立注冊了洛陽市炎居食品科技有限公司，該公司位于洛陽市孟津縣橫水鎮寒亮村，近兩年，炎居食品科技有限公司依托宜蘇山，大力發展種植業以及農作物深加工，公司致力于有機農作物種植以及綠色環保食品加工銷售，在積極創業的同時，帶動附近村民就業，同時，積極投身工藝文化建設，為重建宜蘇山文化做出了卓越的貢獻，在創業這條道路上，譜寫了一曲曲動人之歌……
炎居食品基于傳統種植業，其中加強科技創新以及食品深加工，以宜蘇山為種植基地，開展黑豆，小米，水果以及香椿等農作物的種植以及深加工，主打有機綠色食品，其中，20xx年該基地已有33公頃的香椿種植獲得有機土地認證，同時，炎居食品旗下紅豆，小米等雜糧以及代用茶均獲得QS認證證書，同時，值得一提的是，炎居食品種植基地100噸的黑豆種植順利獲得綠色食品認證。
科技創新帶領傳統產業走向新高度
食品加工行業在很多人的觀念里似乎還停留在初級加工階段，就像很多人認為面粉就是工廠收上來小麥，然后初級加工就走向市場的一樣。炎居食品科技有限公司卻并不是這樣，公司通過實地考察分析與探訪，在孟津縣當地發現了有機黑豆種植，經過科學分析，發現當地黑豆在不斷的選擇和種植中保存了下來，并形成了具有地方特色的地方品種，這種農家種適應當地的土壤和氣候環境，黑豆的蛋白質含量和產量均比較高，同時，地產黑豆的異黃酮含量穩定，它被稱為植物性雌激素，能影響到激素分泌、代謝和生長因子活性，能有效抑制乳腺癌、前列腺癌、結腸癌，是天然的癌癥化學預防劑。通過這些調研與研究，公司擺脫傳統種植業思維，積極尋找科技助力，在依托河南農業大學，河南科技大學，河南中醫藥大學等高校專家學者的研究下，助力之下，創新產品品類，實現對黑豆的深加工，理想的產品有“”“”“” 同時，大規模地進行宜蘇山生態園區規劃，前后投資 萬元進行建設，現在生態園區內已經建立區餐飲部，同時，炎帝廟，湯王廟等傳統文化修復工作正在進行當中。
文化創新，復興文化，把根留住
這是一個特殊的創業團隊，一個60后帶領90后創業的團隊。也許會有人對這樣的一個組合感覺到奇怪，似乎感覺創業應該是年輕人應該做的事情。其實不然，河南炎居食品有限公司的此次創業實踐，不僅僅是講經濟效益放在首位，而是將企業社會責任試試銘記心頭，在創業初期就堅持生態效益與經濟效益相統一，積極承擔社會責任。在進行宜蘇山經濟開發的初期，弘揚炎帝文化，復建炎帝廟，積極翻閱文獻古籍，尋找學者，探尋當地老者積極完善宜蘇山文化建設，積極參與宜蘇山文化，炎帝廟傳說申遺工作，講宜蘇山博大精深的文化在此通過炎居人的身體力行在我們90后這一代人當中傳承下去。
同時，在重修宜蘇山炎帝廟的同時，大力弘揚道教養生文化，在山中修建道義養生館，有專門的養生專家義務為當地村民問診，倡導養食同源，以積極健康的養生文化理念來倡導大家進行養生，對目前都市人生活壓力大，電腦病、空調病等頻發的亞健康狀態有很好的調節改善作用。
生態文化建設，包括生態經濟建設的可持續性發展。炎居食品科技有限公司積極倡導有機食品的研究與深加工。我們不會因為產量的問題而面積的使用化肥農藥，我們不會應為產量問題以及規模化效益而是用大規模機械化制造，因為我們倡導道家文化的天人合一，我們采用農耕建設，用最原始的方式實現對當地生態建設的可持續發展，同時，傳統農耕采用聘請當地有充足經驗的村民進行田間種地管理以及除草除蟲，科學管理田間作物，有效的實現了生態可是續發展以及對生態自然的保護，是積極承擔者會責任的體現。
注重品牌的力量，品牌創新帶來新機遇
李保安在成立炎居食品科技有限公司之初，就十分重視品牌發展，注重品牌包裝設計以及品牌文化建設，深度發掘產品賣點。有些人表示不解，產品的包裝設計好了就好了，為什么要換呢。他就會耐心的跟被人講解說是因為品牌文化是十分重要的東西，一個好的品牌代表的不僅僅是公司的企業形象，作為一個本土企業，更是我們當地的一個形象。因此，炎居食品十分專注產品品牌精神塑造，始終堅持
專注，創新，發展，責任。以成為卓越的企業為戰略發展定位。積極開展業務，在20xx年七月初，炎居食品與樂氏同仁堂簽訂戰略合作協議，炎居食品科技有限公司在宜蘇山為黑豆種植基地。這一協議的限定，標志著炎居食品這一品牌被同仁堂，這個創立于1669的百年老字號所認可，這不僅僅是對炎居食品的質量的認可，更多的是炎居食品這一品牌的認可。李保安說，今后，炎居食品會繼續努力，不斷的加強品質以及品牌建設，爭取讓更多的人知道炎居食品，指導炎居文化，指導炎居食品這個本土企業。
踐行大眾創業，萬眾創新，積極帶動就業
創業從來不是一個人的單打獨斗。李保安在進行創業的同時，帶領著齡跨度超過幾代人的群體，進行創業。如何有效的進行團隊管理以及團隊建設，如何有效的解決傳統的溝通問題是很多人都很好奇的一件事。對于這件事，李保安這樣講：年輕人有年輕人的好處，他們思維很活躍，接觸新鮮事物很多，對很多事情有很多想法，對于農業種植以及現在倡導的互聯網很擅長。而我，經歷了很多事情，積累了很多的經驗，在他們做事情的大方向是能夠提供指導，防止他們走偏，這樣的一個團隊，有想法有活力，同時還能穩定的往前走，是很好的。 河南炎居食品有限公司積極的吸納優秀的人才，目前員工 人。其中92%都是90后，有效的解決了大學生就業問題。帶領大學生積極創業，為響應國家大眾創新，萬眾創業起了很好的示范效應。同時，由于田間管理采取傳統農耕綠色種植，因而炎居食品大量雇傭當地村民，很好的解決了附近村民農閑時間無處工作的問題，調動起了當地村民的積極性。
5. 創業事跡材料范文 篇五
從一個懷揣夢想靠月收入幾百元的打工仔，到一個嶄露頭角擁有40多名工人的企業帶頭人;從一個只有初中文憑的毛頭小子，到一個敢于創新，追求進步的業界精英，平凡的黃文學用十幾年的坎坷經歷成就了非凡的事業，實現了人生的價值，詮釋出一段白手起家的創業傳奇。
黃文學，男，1967年出生，陜西省城固縣董家營鎮莫爺廟村人，現任大巴山食品廠總經理，先后被評為致富帶頭人、產業發展帶頭人、“十大青年創業者”;他所創建的大巴山食品廠解決了當地40多名青壯年農民的就業問題，為當地農民工再就業做出了貢獻。
全心全意創事業
“梅花香自苦寒來”，黃文學所走過的道路并非一帆風順，相反，他的創業歷程充滿了荊棘，但他憑著頑強的拼搏精神、堅忍不拔的毅力，一步一個腳印，踏踏實實，打造出發揮自身價值的事業平臺。
一、艱苦的童年生活磨礪出他不屈的性格。俗話說，“窮人的孩子早當家”，黃文學的創業故事和他貧窮、艱苦的童年生活是分不開的。黃文學1983年學習畢業后，擔任莫爺廟公社農村電影放映員，多年來勤勤懇懇工作，頂風雨冒嚴寒，爬山涉水，走村串鄉，把文化娛樂送到千家萬戶，20xx年電影走向滑坡，黃文學前往上海無線電二廠打工，他總想自己干出一番個人的事業，20xx年返鄉，20xx年看準了食品加工項目，用打工掙的錢，又向親友借款、貸款創辦了大巴山食品廠。
一個人要有真本事，就應該闖一闖。20xx年，黃文學滿懷著創業激情回到了家鄉，邁出了創業的第一步，俗話說，萬事開頭難，擺在黃文學面前的問題數不勝數：廠房選址沒有著落、頭期資金還沒有落實、技術員工沒有到位……在眾多的困難面前，黃文學沒有膽怯，回鄉后的黃文學，干事業最重要的是要先人一步、快人一怕、高人一籌。初期由于資金不足，尋找了一所廢棄的小學，購買了部分生產設備、設施，他看準了市場前景，于是堅定不移地做起了食品生產、銷售工作。他帶領著自己的技術骨干們，加班加點的研發樣品，8月份的天氣異常炎熱，但憑著他們的創業激情和拼搏精神，僅花了一個多月的時間，就開發完成了好幾個樣品，并于當年9月份將產品正式推向市場，令人驚喜的是，該系列產品一上市就異常火爆，供不應求，實現了產銷兩旺的目標，黃文學的創業之路成功的邁出了第一步。
三、良好的創業環境為工廠提供了廣闊的發展空間。創業環境是影響經濟社會發展的重要因素，近年來，隨縣政府為促進生產要素流動，刺激創業和就業，不斷改善創業環境，為創業大軍平穩較快發展提供了強有力的支撐，黃文學感受到地方政府營造的良好創業環境，在各職能部門的關心和扶持下，黃文學帶領著大巴山食品廠的全體職工努力奮進，拉開了企業不斷做大做強的序幕。
為了生產出質量一流、美味的食品，黃文學引進了一批先進的生產設備，并在員工隊伍中普及了操作技術，這樣，一個高素質、高產量、高環保的食品生產廠家在董家營鎮這個人杰地靈的地方站穩了腳跟。
飲水思源勇擔當
在黃文學看來，做企業也要飲水思源，財富取之于社會，就要用之于社會，幾年來，黃文學積極服務青年就業，幫助下崗職工再就業，為政府解決城鎮人口就業、下崗職工再就業和農村剩余勞動力轉移做出了重要貢獻。
一、實現農民工本地就業，減少留守老人、兒童數量。董家營鎮的老百姓僅靠種地很難維持生活，村里的青壯年勞動力大多會選擇出外打工，留下老人照顧年幼的兒童，因此，平時在村子里很難看到青壯年，村里的小孩也得不到很好的教育，擁有著艱難的童年記憶的黃文學建廠一件事，就是招收村里的青壯年剩余勞動力，實現村民的就近就業，這樣，村民既能兼顧家庭，又能掙錢補貼家用，獲得了村民的一致好評。
二、推薦村民就業，帶動村民一起致富。黃文學知道，僅靠自己一人之力想要解決全部村民的就業問題是遠遠不夠的，因此，他極力聯系兄弟企業，推薦村民們就業，并為無技術、無經驗的村民提供免費的就業培訓，解決了相當大一部分的村民就業難題。
功夫不負有心人，在黃文學的努力下，20xx年，村里大部分剩余勞動力得到了合理的運用，僅大巴山食品廠就招收了40多名農民工，并計劃進一步擴大工廠規模，解決更多的農村剩余勞動力的就業問題。
精心管理建隊伍
黃文學自擔任大巴山食品廠總經理以來，深深地知道，要想企業更快更好的發展，員工的素質一定要不斷提高，于是，他抓管理、抓業務、抓隊伍，開創了現代化企業管理的新局面。
一、抓管理，上下一心謀發展。大巴山食品廠招收的員工大多是農村剩余勞動力，而且和黃文學是鄉親，員工素質不高，紀律意識不強，為了提升員工的紀律意識，黃文學通過精心組織，建立健全了各項規章制度，引進了先進的生產設備，并選配了最優秀的管理人才加入進來，為了說服鄉親們遵守規章制度，黃文學以身作則，并經常與員工溝通交流，最終建成了一支紀律性強的員工隊伍，形成了上下一心謀發展的良好氛圍。
二、抓業務，身先士卒求發展。工廠的銷售市場發展是工作的重點也是難點，黃文學帶領全體員工共同分析市場，劃分區域客戶，分區分片逐個進行營銷，他克服重重困難，身先士卒，各個商場進行攻堅，為工廠產品銷售奠定了堅實的基礎，也帶出了一批優秀的業務高手。
三、抓隊伍，提升素質共發展。創業中的黃文學認識到，萬事以人為本，人的基礎打不好，事業就很難發展，于是，他制定了“一小時學習制”，每天抽出一小時，組織員工開展業務培訓與交流，并在工廠內部設立了讀書角，鼓勵員工工作之余不忘學習，另外，他還經常派員工走出去學習，回來后與其他員工共同交流，在不斷的培訓交流和學習中，員工的整體業務素質、綜合能力都有了很大的提升。
在黃文學的不斷努力下，20xx年，大巴山食品廠年銷售額達到了320萬元，并定下了20xx年突破450萬元的目標。“創業有起點，事業無終點”。黃文學深知，今天取得的成績，只是明天事業的一個基點，只是人生中的一小步。在今后的生產經營中，他一定會高舉“青春創業”的旗幟，勤勤懇懇，兢兢業業，為家鄉農民工再就業做出更多的貢獻。
6. 創業事跡材料范文 篇六
我叫占，今年28歲，共青團員，畢業于江西旅商大學經濟管理系。家住xx省xx市xx縣，作為新農村建設生力軍的一員，能夠在這里選撥為鄉村好青年既感到榮幸和激動，更感到責任重大。
我是來自農村的孩子，祖上以來都是漁民，從大學畢業后我就進入一家銷售管理公司任職，現在重提這份工作感覺壓力確實很大，但我還是堅持了五年，在當初的就業過程中我就想到創業，再細想這個社會我們到底適合做什么?當自己在這樣的困惑中琢磨很久時，想想自己是漁民來自農村，又得知國家對農村經濟的大力發展，使我回鄉創業的想法更加堅定。
選擇回鄉創業去建設可愛的家鄉，更是有一種感恩的情懷，20xx年，我選擇了原生態水產品加工，銷售及出口，成立了農民專業合作社投資近600萬建立了我縣最大的集水產養殖，鮮貨，冷藏及急凍為一體的功能型合作社，主要養殖青蝦，棍子魚，毛刀(長江刀魚一種類)餐條和鯉魚，主要加工蝦仁，鯉魚干，野生云魚等。產品主要銷往江蘇，安徽，湖北，黑龍江，山東和內蒙古。占地面積50余畝，員工158人其中專業生產管理人員23人，是一支管理及生產的專業團隊。我們的理念是把鄱陽湖真正的綠色原生態產品輸送到廣大消費者手中，讓廣大消費者食用無污染更無任何添加劑的原生態綠色產品，所以原生態是我們理念經營的重中之重。20xx年我們正式投產營運，在運作過程中我們考慮最大的問題是和我們的原材料供應商就資源如何分配問題，讓漁民如何賺的更多讓他們更加有積極性，更加牢固我們的合作關系。在這良好合作的框架下20xx年我們的生產銷售額達到近978萬，各項生產計劃和銷售任務基本完成。在合作社全體員工努力下，員工月收入都在3000元以上，這更是奠定了我們今后在不斷發展強大和行業影響力加下堅實的基礎。
作為新時代的青年應該不遺余力地開展農村建設，要盡情發揮青年才智，使我們在農村經濟發展中起到積極作用，為跨越非發展提供新思想、新動力。更要發揚發揚傳統，勇挑重任來體現我們的價值。
7. 創業事跡材料范文 篇七
邵立偉天生性格愛闖敢拼，從小就萌發了創業的念頭。畢業后，在鄉務農的邵立偉不斷尋找商機，將創業的目光投向了養殖業。在父母的支持下，邵立偉在清溝子深山開始了養殖事業。但由于初涉養殖業，缺乏經驗，飼養的家禽不是感染瘟疫，就是被野獸吃掉，500只雞雛最終僅成活了90只。第一次創業不僅分文未賺還折了本錢。這不僅讓邵立偉備受打擊，也讓他的心里非常懊惱自責。
父母是他溫暖的港灣，鼓勵他輸了不怕，只要總結經驗，吸取教訓，創業一定會有收獲。于是邵立偉多方籌措資金，開始了第二次創業——飼養林地豬。但是“天有不測風云”，又趕上了豬瘟，80頭豬所剩無幾，創業又一次以失敗告終。痛定思痛，他不再依靠父母的資助，選擇“走出去”賺錢還債。
邵立偉只身來到長春市星航消防工程有限公司，開始了打工生涯。他工作兢兢業業，任勞任怨，不久就被公司任命為消防水工組長，接著又自學了消防電系統知識，工作兩年后便被提拔到公司中層崗位。工作雖有起色，但心中創業之火仍然熾熱。20xx年初，邵立偉開始在公司承包消防電系統工程，小有收獲。偶然一個機會，他聽說家鄉大力實施返鄉創業回引工程，可以給青年創業者提供優渥的政策和資金扶持。他毅然決然響應號召返鄉創業，風風火火接續自己的養殖事業。
借助返鄉創業扶持政策和啟動資金的東風，邵立偉回鄉創建了琿春市立偉養鵝專業合作社，又一次開啟了他的創業新征程。20xx年4月末，他購進鵝雛20xx只，通過出售鵝雛、成年鵝，共收入15000元。第一桶金雖然略顯單薄，但卻徹底點燃了他創業的激情。第2年，他繼續擴大規模，養殖大鵝5000只，土雞3000只，又賺了5萬多元。為了更好地適應市場規律，滿足客戶需求，邵立偉決定在向陽南溝擴建廠房大干一場，同時創立了自己的品牌——宴鳳，推向市場后，備受消費者好評。目前，公司規模持續壯大，已發展到占地4公頃，廠房3棟，魚塘5畝，雞舍150平方米，鵝舍200平方米，牛舍500平方米，現有延邊黃牛30余頭，大鵝500余只，土雞1000余只。
一個容易滿足的人在取得成功的時刻，會得意的停下來欣賞風景；一個充滿前進動力的人攀上一座高峰時，會仰望另一座更高的.山峰。創業的初步成功并沒有令邵立偉沾沾自喜，他又把目標指向更高更遠的前方。邵立偉計劃20xx年將合作社升級為牧業集團，帶領有養殖意向的村民共同奔向小康致富路，在琿春鄉村振興的大舞臺上書寫屬于自己的輝煌篇章！
8. 創業事跡材料范文 篇八
在硯臺鎮汪家社區，提起方元容，沒有人不豎起大拇指。
方元容，一個因車禍被奪去健全人生的不幸女人，一個肢體有殘缺、行動有障礙的殘疾女人，一個面對重大變故，自強不息的堅強女人。她，從社區群眾那里得到的不是同情、憐憫，而是尊重、欽佩，是作為奮斗、拼搏的學習榜樣。
無情車禍，有情幫扶
她，一個地地道道的農村婦女，除了日出而作、日落而歸，就是忙碌于料理家事、張羅日子。20__年，一場突如其來的車禍使原本清苦日子更加艱難，看病幾乎耗盡了家中所有積蓄。拖著不便的身體，方元容無法下田上坡，料理田間，照顧家庭;丈夫汪小春因此也不能心無旁騖的離家打工、幫補家用;大兒子小學畢業即將升入初中，小兒子也到了入學的年齡，兩個孩子學費、生活費怎么辦？突如其來的變故，讓原本就不富裕的家庭負載累累……
最初那段日子，身體的痛苦、精神的壓力，曾一度讓方元容陷入深深的痛苦中，幾乎有了天塌下來的絕望和悲痛，那年她剛剛37歲。后來，在黨和政府的關心和親朋好友、鄰里鄉親的關愛下，她樂觀起來、堅強起來，自信、坦然地面對發生的一切。“沒有了勞力，那就用技能改變生活，日子不還得照樣過嗎？”方元容堅定了信心、在黨和政府支持以及親友、鄰居的關心下，開始了求學技能的道路。
自謀創業，回饋社會
在培訓老師的理論面授、實踐指導下，方元容付出比健全人更多的艱辛和努力，憑借凡事愛思考的性格和特別靈巧的雙手，很快掌握了摩托車故障排檢、維修的技能技巧。學成歸來，方元容蒙發了在社區開辦一間摩托車維修小店鋪的想法，但即使一間小店鋪，也要有資金啊。正在舉棋不定的時候，黨和政府、鄰里鄉親又一次送來了援助。就這樣，20__年，她在汪家社區街面租賃了一間門市部，開辦起了摩托車維修店，一家完全屬于方元容的摩托車修理行掛牌了。由于誠信經營物美價廉，生意逐漸繁榮。
生活逐漸好轉后的她，卻一次次把自己的愛心奉獻給社會，奉獻給他人。她沒有忘記，現在的這一切都是來源于社會、大家的幫扶，她勤學專研，技術嫻熟。幫鄰里鄉親修車，他總是收取零件成本和少許的維修費，遇到殘障人士，她還經常免費維修。她懂得，再造為人的恩情，她還不完、謝不盡……
同時她積極為殘疾人在自主創業方面出謀劃策，先后帶動10余名殘疾人走上了自立自強的人生道路，用自己的實際行動奏響了人生最強音。作為一名殘疾人，方元容深知殘疾人生活的痛苦，為了讓那些和自己一樣不幸的人能夠自立自強，她總是毫不猶豫地向他們伸出援助之手。
談到未來，感恩銘記
當問起方元容這一生最難忘的是什么時，她總是激動地說： “當一個人身處困境，孤單無助的時候，最需要的是什么？是一雙溫暖友愛的手！當一個人絕望消沉，萬念俱灰的`時候，最期盼的是什么？是一顆炙熱滾燙的心！這些，在我遭遇車禍的那些年，擁有的太多太多了，多到我終身受用。我唯能做的是把自己所學的維修技術無償的傳授鄉親、服務鄉親。”方元容是一名殘疾人，可她從來沒有主動向黨委政府提過什么要求，卻總是懷揣感恩的心，默默地奉獻著愛心，感染著別人。
9. 創業事跡材料范文 篇九
近年來，山清水秀的橫瀝鎮在發展綠色經濟的驅動下，陸續上馬新能源項目和觀光休閑旅游項目，發展成為一個外美內秀、宜樂宜游的小鎮，吸引不少青年返鄉創業。陳銳聰，這個生在深圳、長在深圳的80后，就難舍家鄉祖傳秘制燒雞風味，帶著一身好手藝回到橫瀝創業。
秘制燒雞香飄四里，陳銳聰開起了燒雞主題農家餐館，借著家鄉的好山好水好資源，敲響了農家旅游算盤。
祖傳秘制腌雞粉流傳上百年
說起秘制燒雞的做法，實在的陳銳聰直說“很簡單”。宰好生雞，抹上醬油和祖傳秘制腌雞粉，放到烤爐里烤上25分鐘就大功告成了。
如此簡易，難道人人可做?其實陳銳聰口中的“簡單”實則不易。從選雞開始，陳銳聰就數次更換雞種，從黑鳳雞到廣黃雞等，最后決定使用本地產的三黃雞。“要自己買雞種來養一段時間，肉質才韌。”幾個月的選雞種折騰，陳銳聰笑說自己都可以開養雞場了。
最讓人好奇的是秘制腌雞粉。這就說來話長了。陳銳聰的太爺(爺爺的爸爸)、爺爺都是仍圖橫瀝一帶有名茶樓的大廚，秘制腌雞粉創自其太爺，歷經百年流傳，最終到了第四代傳人陳銳聰手中。
“我父親這一代沒有做廚師了，他早早就在深圳安了家。”陳銳聰說，但父親并沒有讓這個祖傳寶貝斷代，父親一直愛下廚房展露兩手，耳濡目染的陳銳聰從小就愛烹飪，“接檔”祖傳燒雞是自然而然的事情。
精心挑選沙姜、茴香、花椒、大料、桂皮、丁香等一系列配料，細細研磨至近乎白色的粉末……經過秘制腌雞粉的腌制，新鮮出爐的燒雞將調料味集中在表皮，使不肥膩的三黃雞皮酥脆可口;內里雞肉自帶的清甜，在緩緩滲透的腌雞粉的調動下，吃起來既有雞肉原先的味道，又有調料的咸香。“這才是地道的橫瀝味道。”陳銳聰對這剛出爐的燒雞很滿意。
休閑旅游業帶動燒雞熱賣
在陳銳聰記憶里，從小幾乎每周末，父親都要帶他從深圳返回家鄉橫瀝鎮圩鎮一趟。東江渡船垂釣，騎行遛狗，樸實厚道的鄉里鄉親，噴香的橫瀝湯粉……讓他回到深圳后仍然回想家鄉的各種美好。
大學畢業后，學習計算機專業的陳銳聰在繁華的深圳都市里換了兩三份工作，心里還是想著如何將家鄉獨有的味道傳承下去。去年秋天，把心一橫，陳銳聰辭掉了工作，拿著工作以來的積蓄回到家鄉創業開燒雞店。
為何選擇在鄉鎮開店?“說起這個，離不開大環境的發展。”陳銳聰這幾年觀察家鄉，發現橫瀝交通日益便利，從市區來一趟橫瀝不過半小時路程，省道120線也馬上要拓寬修整了;而且，擁有綠色生態、特色農業、溫泉養生等豐富觀光休閑旅游資源的橫瀝鎮，吸引不少城市觀光旅游客。
“城市里機會是多，但各種運營成本也高。傍著現在發展不錯的鄉村游這棵大樹，我對自己的創業很有信心。”陳銳聰指著店外的空地，告訴記者那里馬上要上馬幾個新能源項目和休閑觀光旅游項目，屆時人流匯集，自己取材地道的橫瀝燒雞肯定有發展前景。
酒香不怕巷子深。清明小長假期間，陳銳聰的燒雞店幾乎爆滿，不少深港游客都來品嘗一番橫瀝燒雞。“吃過了，還要再來。”家住深圳市福田區的麥斌對燒雞贊不絕口。香港游客方玉嫦是個熱愛旅游的驢友，初次到橫瀝游覽就愛上了這個美食
10. 創業事跡材料范文 篇十
何光平，男，現年49歲，19加入中國共產黨。現任帥家溝村支部書記。
20xx年xx月從廣東毅然回鄉創業，正直村級換屆選舉，通過投票選舉，他挑起了村黨支部書記這副重擔，一個光榮而艱巨的擔子壓在他肩上，貧窮落后的山村，交通晴通雨不通，群眾天晴幾日無水喝的狀況，不衛生整潔的村寨旯旯角落，矛盾重重，家鄉貧窮的面貌，他看在眼里急在心里。他說"要誰來帶頭讓百姓致富，要誰來改變家鄉面貌，我是黨員，我有責任，我有義務，我下決心把一腔熱血灑在家鄉。" 抓班子隊伍建設，凝聚力量促發展
村黨支部有沒有戰斗力，村干部在群眾心里有沒有威信，這是他任黨支部書記前的現狀，上任后他把團結作為凝聚力量的前提，堅信團結出戰斗力，堅持做到辦事公正，處事公平，要事公開，村里實行了村務、財務、黨務三公開制度，采取重大事項一事一議，充分體現村民自治和村民參與，增加了工作透明度，消除了隔閡和疑慮，贏得了群眾的理解和支持。三年前，他調查本村已有資源，通過優化管理和資源重組，將原有美國黑李項目從農戶個體管理轉化為村集體統一管理，通過這一措施，美國黑李得到了良好的管理，長勢誘人，20xx年美國黑李產值達到20萬元，金收入15萬元。把村級班子建設成為一支為民辦實事，威信度搞，群眾愛戴的村級隊伍。
抓基礎設施建設，改善經濟發展模式。
三年前，基礎設施落后是制約帥家溝村經濟發展的重要因素之一，"要想富，先修路"何支書如是說。于是他帶領村級班子成員、村民投入到入村公路的建設上。通過村民籌資外，他還拿出了在廣東辛勤換來的積蓄2萬余元修通了黃家山組的通組公路。20xx年通過多方努力，帥家溝村"一事一議"通村道路硬化項目啟動，在他的帶領下，村民積極投工投勞，使得項目提前順利實施完工。今年，為了改善村民的飲水困難，他充分的利用縣級駐帥家溝村這一資源，他多次到思南縣發改局駐村干部對接水池建設項目，現村民飲水困難得到了解決。同時還爭取到種植核桃xx0畝、冬桃250畝、柿子150畝的扶貧項目，在他的帶領下，村級班子和村民的共同努力下，苗木成活率達到了98.6%以上，預計3年內將見經濟效益。帥家溝村在他的帶領下，不僅逐步改善了基礎設施條件，而且快速推進農業產業化調整，走在全鄉的最前列，為其他村的產業調整探索出一條道路，樹立了榜樣。
抓示范效應，強化農業產業化發展
何支書在發展村級經濟的過程中發現，很多農戶對全新的生產模式顧慮重重，總怕發展不成功帶來嚴重損失，這種顧慮思想嚴重的阻礙了村域經濟發展，為了打消村民的顧慮思想，他親自試驗。20xx年他利用本村優越的草地資源，自己投入了15萬元修建了全村的第一個養牛場，今年存欄37頭，出欄16頭，收入15萬元。今年，與同村村民合資投入xx0萬元建立養牛場，預計存欄xx0余頭，年出欄40余頭，同時種植柚子xx0畝，成型后年收入預計突破300萬元以上。打消了村民顧慮，村民看到了發展專業化產業的優越性，紛紛加入養殖產業化，種植產業化隊伍，村域經濟發展勢頭一片良好。 帥家溝村村民在何支書的帶領下，團結力量，協同一心，建立起一個有威信，有作為，辦實事的村級班子;通過有效利用本村資源和縣鄉駐村干部資源，大力改善基礎設施建設，改善村容村貌，建立起具有規模的專業種植、養殖產業，帶動全村人民一同奔向小康社會，20xx年帥家溝村被列為社會主義新農村。
11. 創業事跡材料范文 篇十一
“生活像彈簧，你弱它就強。窮人與富人之間并沒有絕對的界限，有的只是對于生活的努力程度。”90后做德升移動互聯網購物商城的楊青松說
但是，誰能想到，半年前的他還只是一個月入六七千的花藝師，現在他已經成了一個月入十萬以上的移動電商大咖。
楊青松出生在四川宜賓一個工薪家庭，家庭條件還算優越，學習成績也不錯，他本來可以像其他孩子一樣無憂無慮地上學，但是母親的一場大病花光了家中所有的積蓄，突如其來的家庭變故打亂了他平靜的生活。讀高中的他不得不一邊讀書，一邊打零工賺取生活費。
生活的打擊讓楊青松變得成熟起來。在學校里，他省吃儉用，把節省下來的錢給母親治療。
人窮不能志短。為了減輕家庭負擔，楊青松高中畢業沒有選擇繼續求學，而是決定去打工掙錢，一方面可以養活自己，另一方面還可以補貼家用。
楊青松首先來到一家花店打工，從學徒做起，當時月薪只有1000元。但花店不包吃，這點可憐的工資根本不夠生活費。為了省錢，他經常一天只吃一頓午飯，有時候餓得實在受不了了就喝涼水充饑。
剛開始做學徒，沒有人會尊重自己。有時楊青松插花不到位，就會招來主管的一頓呵斥。但是無論日子有多苦，楊青松都咬牙堅持著。因為他深知，只要不放棄，日子就有希望，如果一旦放棄了，就徹底失敗了。
楊青松憑著自己的韌勁，刻苦學習，不懂就問，不會就摸索，終于熬過了學徒期，成為一名真正的花藝師。憑著出色的插花技藝，楊青松的工資直線上升，最后達到了月薪六七千元的標準，生活似乎越來越好。
可是，就在這個時候，母親生病住院，需要手術，楊青松當時就傻眼了：自己根本沒有那么多積蓄，只能靠父親東拼西借。來自一個男人的自尊一下警醒了他，他暗下決心要想徹底駕馭自己的命運。要改變命運就不能滿足于眼前的茍且，他決定單干去做生意。
從那以后，楊青松就開始尋找合適的創業項目。終于，在一次朋友聚會上，大家都在討論移動互聯網創業話題，他眼中迅速閃出一個想法，能否也做移動電商呢，不投入太多，可以邊銷售邊投入。”
但是該選擇什么項目呢?這時，他在朋友圈里發現了一個叫德升移動互聯時裝購物平臺的、投資小、回本快、效果好，他認為很符合他的創業目標。
為謹慎起見，楊青松決定做一番市場調查。他先從朋友處加盟了德升移動互聯網時裝購物商城就辭去了花藝師的工作，全職做起了移動電商。
萬事開頭難。做移動電商開始的時候，“起初做德升商城的時候被懷疑是傳銷，朋友不相信我，把我拉黑。有時候還會遇到一些無理取鬧的客戶。”楊青松說，只要保持一顆真心，真誠待人，就能贏得客戶。從最開始的幾個客戶，到現在的成千上萬名客戶，楊青松用自己的行動證明了自己的想法。
現在，楊青松基本每天都要接待上百位客戶。“每天咨詢的人都很多，我每天都要忙到凌晨，現在月收入可觀，我用成績證明了我能夠給母親幸福了，也能幫助更多有夢想的人，這也是我做移動電商的驕傲。”
楊青松現在已經是個成功的移動電商，自己開奔馳豪車，旗下有上千人的團隊，月流水過千萬。成功后，他開始幫助很多當初跟他一樣有夢想的人，不少人在他的幫助下獲得了事業的成功。
美景俱佳的地方。“吃過了橫瀝湯粉，還要吃一下橫瀝秘制燒雞。這些好味道讓我對這個地方記憶深刻。”方玉嫦已經開始擬著下次橫瀝鄉村游的計劃了。
12. 創業事跡材料范文 篇十二
“門窗關好、小心火燭……”，沙啞的聲音伴隨著清脆的鈴聲，總是在那固定的時間段里響徹在巷頭黑夜里，居民們一聽見這熟悉貼心的話語，都下意識地去看一看煤氣閥門或摸一摸門窗的插銷。這個“更夫”是一位智障老人，三百六十五個夜晚，從不間歇，哪怕是暴雨如注的天氣里，即使感冒發燒，他都會撐著去完成這“份內事”。
眼前的，六十出頭，五短身材，額頭皺紋很深，眼睛不小，目光卻是有點呆滯。說起話來也有點口齒不清，“做點好事，做點善事……”
據社區工作人員介紹，，住在號；年輕時，因為智力障礙，作為殘疾人常受到別人的欺辱，一直靠姐姐和鄰居接濟過活。為了讓他能自食其力，原居住地的愛河橋居委會主任動足了腦筋，四處碰壁后，最終，得到一家市政公司的收留。他十分珍惜這份來之不易的工作，干活很賣力，和同事也相處融洽。退休后，有一份一千多元的工資，生活不用愁，他不會燒飯，由姐姐幫他送來飯菜。知恩圖報的他，總想著“為鄰里做點事，為社區盡點力”。于是，他主動加入了社區義網務志愿者隊伍的行列。早上，準時來到社區，從郵遞員手中接過報紙雜志，一份份地發到工作人員的案頭；發完后，踮起腳來，再將閱報欄上的報紙更新。碰上社區有會議、搞活動，就住近旁的他，不用招呼，主動地去“要活”，去附近的老虎灶泡水，步履有點蹣跚，卻是一絲不茍；“泡水”成了他的“固定差使”。晚上，他就戴上紅袖章，走巷巡街，搖鈴“看更”。平常，還幫著貼貼通知、海報。他將社區當成了另外一個家，常來常往；社區，也非常尊敬這個樸實的老人，將他當成社區的一份子。
“嘀呤呤……”，鈴聲在雨夜里回蕩著，為每一個已進入甜美夢鄉的人們送去了聲聲祝福，遠近的人們也都認識了這們一位可愛可親的老人,感人的事跡在社區流傳。
13. 創業事跡材料范文 篇十三
楊明軍是河南省天成鴿業有限公司董事長，安曉軍為河南省千寶農業種植有限公司總經理，均為本鄉本土外出返鄉創業成功人士。
他們勤奮創業，努力拼搏，使自己的企業從無到有，從小到大，逐步發展成為規模產業企業。在企業發展的同時，帶動了周邊廣大群眾創業就業，為地方經濟發展及社會和諧，做出了積極貢獻。
報告會上，楊明軍、安曉軍二位企業家，以深入淺出的言語和實例，闡述了各自的創業歷程；以親身經歷，描述了創業的艱辛和成功的喜悅。還重點貫穿講解了市場前景預測，提示了創業風險防范等創業須知事項。
與會創業者被楊明軍、安曉軍的勤奮創業精神深深感動和感染，推舉代表張杰發言：非常感激政府部門提供這個難得的學習機會和溝通交流平臺。將以他們為榜樣，積極創業，為實現人生理想，為創造自身價值，為建設美麗舞鋼而努力！
人社局負責人在報告會上傳達了國家及省市對創業就業工作的優惠扶持政策，傳遞了各級領導對創業就業工作的重視程度和對創業者的.關愛，明確表態：將一如既往地貫徹落實創業培訓、創業貸款、示范項目申報及創業指導等創業優惠扶持政策，為廣大創業者提供良好的外部環境。
報告會取得了預期的效果。舞鋼市人社局將于春節前后連續舉辦專題報告會，同時介入企業觀摩等活動，以此在全市營造良好創業氛圍。
14. 創業事跡材料范文 篇十四
她叫，來自，現就讀于信息職業技術學院11級會計1102班。從一進學校她就對自己在各方面都有非常嚴格的要求，在第一次進行軍訓負責人競選的時候，她很榮幸地被大家選上了。在軍訓期間她跟大家相處的都非常好，樂于助人，只要同學有什么幫助她都非常的樂意去幫助同學。因為在軍訓期間對大家的付出的比較多，為同學們服務，在最后也得到了大家的認可。所以后來在競選班干部的時候，她被競選為班上的班長，她感到非常的榮幸。
在生活中：她是一個活潑開朗、熱情大方的女生;
在工作中：她是一個認真、負責的女生;
在學習中：她是一個積極上進、刻苦鉆研的女生。
她積極向上、大膽創新、對創業有著濃厚興趣的人，所以從一開始加入協會后，她就對協會的一些實踐活動非常的感興趣，再加上她是一個活潑開朗，善于交際的女生，最后她加入了協會的創業部門。
大學生創業群體主要由在校大學生和畢業生組成，由于大學擴招引起大學生就業等一系列問題，一部分大學生通過創業形式實現就業，這部分大學生具有高知識高學歷的特點，但是由于大學生缺乏相對應的社會經驗，所以需要全社會的關注和幫助。大學生創業逐漸被社會所承認和接受，同時也肩負著提高大學生畢業就業率和社會穩定等的歷史使命。
在學院有三十來個協會，然而每個協會都有自已的創業項目。在心理健康協會中，創業項目就是：收、發送快遞，在她們學院成了一個代售點。也許在不了解做快遞的人的面前可能會覺得這似乎非常的簡單，每天只要中午坐在辦公室等著別人來拿就可以了。是的，曾經的她也是這么想的，她也覺得這太簡單了，可是一旦做起來了就沒那么簡單了。俗話說的好啊：說起來容易，做起來難啊!
剛開始做快遞的時候什么都不懂，就連最簡單的跟別人打電話讓別人過來拿快遞的交流都不會，打電話的時候總覺得不知道該怎么開口，該怎么說。因為每天中午老板把快遞送過來，然后就讓她們把這些件給送出去，她們就要打電話或是發短信讓別人過來拿。做這些就相當于服務一樣的，要講究服務的態度，她們說話的語氣語調，這都跟以后她們的業績有很大的關系的。如果她們服務態度不好，那么以后別的同學就不會寄她們的快遞了。所以這一點是非常重要的，也是值得好好學習的一點。
做快遞讓她感覺最為難的是如何在學校做宣傳，讓大家知道她們的快遞，然后對她們的快遞的支持。在這方面她們做了以下的準備：首先，進行策劃，該怎么去宣傳，往那些方面。然后進行做策劃，她們的宣傳分為三個部分：第一、貼海報;第二、對同學們進行宣傳;第三、對老師進行宣傳。最后她想出了一點，她們可以做名片，然后她們跟老板商量了下，最后她們做出了屬于她們自己的名片，她覺得好高興，這是屬于她們的榮譽。最后她成了創業部門的負責人。
在宣傳這一塊她是主要負責向老師做宣傳的，可能因為她是班長，所以認識的老師比較多，跟老師的交流也多一點。所以第一個就是向她們輔導員做宣傳。當她跟她們的輔導員做宣傳的時候，輔導員非常支持她們的創業項目，覺得非常的好，因為在學校有很多人都需要寄東西，所以只要她們服務好，能吃的了苦，相信一定會有一定的收獲的。輔導員的話對她有了很大的幫助，也給了她很大的信心!到目前為止，在她們經管系，很多輔導員對她們的創業項目還是非常支持的，連她們的系部書記都說不錯。所以她會把她們的創業項目一直發展下去的。希望能夠為她們學校做點貢獻，提供服務。
從開學到現在她們做這一塊也快半年了，在做這些過程中，她們笑過，我們累過，她們哭過，也有累的不想做的時候，也有抱怨過„但是最后她們還是挺過來了，最后都收獲了很多，得到了很多經驗。這是她在大學的另一份有意義的收獲。總之，創業知識廣泛存在于大學生的學習、生活的視野之中，只要善于學習，總能找到施展才華的途徑，但在信息泛濫的社會里，“去粗取精，去偽存真”也是很重要的。善于學習和總結永遠是贏者的座右銘。 最后她總結了一些我們大學生創業的優勢：
1.大學生往往對未來充滿希望，他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣，以及“初生牛犢不怕虎”的精神，而這些都是一個創業者應該具備的素質。
2.大學生在學校里學到了很多理論性的東西，[蓮山~ 課 件 ]有著較高層次的技術優勢，而目前最有前途的事業就是開辦高科技企業。技術的重要性是不言而喻的，大學生創業從一開始就必定會走向高科技、高技術含量的領域，“用智力換資本”是大學生創業的特色和必然之路。一些風險投資家往往就因為看中了大學生所掌握的先進技術，而愿意對其創業計劃進行資助。
3.現代大學生有創新精神，有對傳統觀念和傳統行業挑戰的信心和欲望，而這種創新精神也往往造就了大學生創業的動力源泉，成為成功創業的精神基礎。大學生夢想心了懷揣創業夢想，努力打拼，創造了財富。
4.大學生創業的最大好處在于能提高自己的能力、增長經驗，以及學以致用;最大的誘人之處是通過成功創業，可以實現自己的理想，證明自己的價值。
最后她希望大學生能夠踴躍進行創業，做我們自己想做的事情。