廠區管理制度（通用6篇）
1. 廠區管理制度 篇一
一、目的
為進一步規范廠區生活垃圾、生產性垃圾和建筑垃圾的管理，減少暫存場垃圾滯留，保持廠區及周圍環境干凈整潔，創造良好的生產生活環境，垃圾處置管理符合環保相關法律法規要求，特制定本制度。
二、廠區垃圾分類
(一)生活垃圾是指在日常生活中或者為日常生活提供服務的活動中產生的固體廢物以及法律、行政法規規定視為生活垃圾的固體廢物。
(二)生產性垃圾是指在生產過程中產生的一般固體廢棄物，生產作業場所清掃衛生的無害化廢棄物，主要包括廢收塵布袋、廢塑料布、廢氧化鋁袋、廢高壓風管、廢保溫巖棉、廢輸送皮帶、廢木板類等。
(三)建筑垃圾是指建設、施工單位或個人對各類建筑物、構筑物、管網等進行建設、鋪設或拆除、修繕過程中所產生的渣土、水泥塊、棄土、棄料、余泥及其他廢棄物等。
三、適用范圍
本管理制度適用于公司廠區生活、生產過程中產生的'生產性垃圾、生活垃圾及建筑垃圾的規范管理和考核。
四、區域及責任劃分
所有責任區域內的垃圾均堅持屬地管理“誰管理，誰負責”的原則。
五、垃圾暫存場責任劃分
(一)生產性垃圾暫存場。企管部建立清運臺賬，按照規范張貼標識。生產性垃圾嚴禁隨意亂堆亂放，必須轉運至生產性垃圾暫存場，嚴禁生活垃圾傾倒至生產性垃圾暫存場。生產性垃圾清運時，首先，由企管部牽頭聯合綜合部、安全管理部、紀檢監察部及責任單位等部門進行鑒定，生產性垃圾不準混入危廢、有價值的廢品。經鑒定后，由企管部負責立項報批或招標比價外委進行清運，并做好清運的監督以及相關印證資料的存檔。
(二)生活垃圾暫存場、垃圾箱。后勤服務部建立生活垃圾清運臺賬，按照規范張貼標識。生活垃圾暫存場、垃圾箱內嚴禁傾倒生產性垃圾、建筑垃圾及有價值的物資，由后勤服務部監督管理。
生活垃圾暫存場垃圾清運由后勤服務部牽頭，紀檢監察部、企管部、生產單位等不少于三個部門參與現場監裝，并留存監裝記錄及圖像資料。
后勤服務部負責垃圾箱清運工作，各單位垃圾箱滿了之后及時與后勤服務部聯系，再由后勤服務部與阜康市生活垃圾處置單位聯系垃圾清運事宜。食堂、宿舍樓區域生活垃圾箱清運應有后勤服務部不少于2人現場監裝，生產區域生活垃圾箱清運應有后勤服務部1人、垃圾箱所在單位1人現場監裝，后勤服務部做好監裝記錄及圖像資料。
(三)企業管理部負責每年與阜康市生活垃圾處置單位合同的簽訂工作。依據后勤服務部與生活垃圾處置單位生活垃圾清運交接記錄及生活垃圾清運臺賬定期做好垃圾處置費用的結算工作。
(四)各單位負責管轄區域內垃圾清撿、垃圾分類、監督職責，嚴禁隨意堆放混放建筑垃圾、生活垃圾、生產性垃圾以及廢舊彩板等各類垃圾。外委單位隨意堆放的，責任單位負責監督清理并處罰。
(五)垃圾運輸過程中嚴禁出現隨意傾倒、拋灑，必須保證轉移至垃圾暫存場或垃圾箱內。
(六)生產性垃圾暫存場地和生活垃圾中轉場地嚴禁出現露天焚燒、嚴禁擅自就地填埋。
(七)各責任區域內嚴禁亂堆亂倒建筑垃圾。建筑垃圾堅持“誰產生、誰拉走，誰處理”的原則，由產生單位運至園區建筑垃圾填埋場，并提供相應的印證資料，責任單位監督拉運，避免有價值的廢舊物資拉運出廠，并收集印證資料。
六、監督及獎懲
(一)綜合部、紀檢監察部、安全管理部、企管部、后勤服務部定期對生活、生產性垃圾及建筑垃圾暫存場地及各單位轄區進行檢查，若出現上述情況處罰責任單位500元。
(二)若因出現上述環保問題及其他違反環保管理法律法規行為，致使環保部門對公司進行罰款的，處罰責任單位(部門) 1000元。
(三)各責任單位應對責任區域做好監督管理，如有發現違反上述相關規定的，公司內部單位罰款500元，并責令限期清理；外委單位罰款1000元，并責令限期清理。
(四)在廠區內亂堆亂放隨意拋灑垃圾的；公司對相關責任單位或責任人處罰1000元/次。
(五)垃圾未按要求分類并拉至指定垃圾池的；公司對相關責任單位或責任人處罰200元/次。
(六)垃圾中混有有經濟價值或利用價值的物品的；公司對相關責任單位或責任人處罰200元~ 1000元/次；情節嚴重的，由公司領導班子研究處理；觸犯刑法的，移交司法機關處理。
(七)垃圾中混有危廢或一般固廢的，公司對相關責任單位或責任人處罰200元/次。
(八)未指定專人定時開放垃圾池，并監管垃圾裝、卸車的，公司對相關責任單位或責任人處罰200元/次。
(九)未履行監管責任，導致垃圾池內垃圾堆放混亂的，公司對相關責任單位或責任人處罰200元/次。
(十)生產性垃圾、生活垃圾和建筑垃圾出現混放或入錯池的，公司對相關責任單位或責任人處罰200元/次。
(十一)所有外委單位和個人的罰款全部交至公司財務部；各責任單位的處罰通報交至公司企管部在當月工資考核中體現；責任單位內部的處罰通報，由各單位自行處罰，并將處罰印證相關資料留檔備查。
(十二)為共同建設美好的生活工作環境，鼓勵全體員工積極參與，對有上述行為的人員或單位，隨時可以進行舉報(提供相應的印證資料，譬如照片、視頻等)，對罰金的30%用于獎勵舉報和監督管理人員。
2. 廠區管理制度 篇二
一、垃圾分類的定義
1、廠區垃圾按產生來源分為生活垃圾和生產垃圾兩類。
1)生活垃圾：廢棄紙張、廢棄日用雜物等日用品垃圾以及拔除的雜草、打掃的落葉、樹枝、煙頭、塑料袋廢棄日用雜物等。
2)生產垃圾：是指在生產過程中所產生的'固體廢棄物，主要有：
a.紙箱紙板，紙筒、b.寫真噴繪布邊角料、c.油墨瓶、d.黃紙、e.塑料薄膜、f.旗幟橫幅邊角料
2、廠區垃圾按循環利用價值分為可回收垃圾和不可回收垃圾。
1)可回收垃圾：a.紙箱紙板，紙筒、b.寫真噴繪布邊角料；
2)不可回收垃圾：c.油墨瓶、d.黃紙、e.塑料薄膜、f.旗幟橫幅邊角料
二、垃圾堆放區域及堆放要求
1、垃圾堆放區域：生產垃圾分類堆放在指定區域；生活垃圾投放入垃圾桶；
2、堆放要求：
生活垃圾：放入垃圾桶，不得高空拋擲，不得溢出桶外； 生產垃圾：
1)不可回收生產垃圾：放入垃圾池；
2)油墨瓶：按字樣標識指定擺放；
3)可回收生產垃圾：嚴格按照標識捆綁大包分區擺放、不串不混；
4)生活垃圾：放入垃圾桶，不得放置于生產垃圾區域內；
三、獎懲制度
1、獎勵：對于嚴格執行《垃圾堆放管理辦法》的個人(部門)將在年底給予其優秀員工(先進集體)的提名，給予通報表揚和物資獎勵。
2、懲罰：對于未執行《垃圾堆放管理辦法》的部門或個人，扣罰其人民幣50元/次；其直管領導將連帶扣罰人民幣50元/次，并處以通報批評。
3、對于屢犯、屢教不改的個人、集體，將給予其翻倍處罰。
4、由行政部和生產部相關負責人每日進行衛生檢查，檢查結果作為以上獎懲依據。
本管理辦法自20xx年xx月xx日起實施。
3. 廠區管理制度 篇三
一、總則
為保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。
二、管理體制
1、本公司設專職門衛或由前臺接待人員承擔門衛職責。
2、對生產工廠、倉庫或其他辦公、經營重地，建立門衛值班制度。
三、管理內容
1、凡出入本公司人員均須驗明身份，對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單后才允許入內。來賓離開時，填寫離開時間。
2、人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證才予放行。
3、公司車輛、人員在上班時間外出，門衛須過問并記錄出入時間。
4、人員因病離開，須將有關證明給門衛交驗。
5、門衛記錄員工遲到早退時間。
6、門衛負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。
7、門衛仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報安保部門協助處理。
四、門衛人員
1、門衛屬公司安保部領導。
2、門衛崗位職責另行規定。
3、門衛的雇傭。
（1）門衛崗位可為臨時非正式員工，特殊情況為正式員工。
�。�2）門衛不宜招納退休的人員。為提升公司形象，增加其反應、機動能力，應招聘青壯年擔任。
一、門衛安全協管員實行24小時值班及16小時立崗服務制度。
二、門衛應嚴格執行有關規定，文明執勤，禮貌待客，認真負責，服裝整齊，儀容端莊，按時交接班，并做好交接班記錄。
三、嚴格執行工作制度，認真填寫各類門崗工作記錄。
四、對流浪乞討，拾破爛和收買廢舊物品以及叫賣人員，推銷人員等各類閑雜人員未經同意不準其進入小區。
五、保持門崗周圍環境的整潔及設施標志完好。每天10點以前小區主管要負責落實門崗內外的`清潔工作。
六、門衛值班室及站崗區域禁止非工作人員滯留，以免影響門衛正常工作，值班室內物品應保管愛護、擺放整齊，衛生良好。
七、執行工作和客戶來訪時應站立，提前主動上前工作，工作時間不允許從事與工作不符的事，嚴格遵守值班紀律，不允許酒后上班和上班喝酒，工作應使用文明用語。
八、值班電話為工作電話，非工作原因不得使用值班電話，應保障值班電話的通暢，對住戶電話或親自反映的問題應及時做好記錄并及時給予處理或耐心解釋。
九、發生突發事件和發現重大問題，應及時啟動應急預案，同時報告公司領導，并協助有關部門處理問題，無論發生任何情況，門衛都必須保證有人留守。
十、上下班高峰期門衛人員應保證在崗，快速兼靈活處理機動車進出小區，避免進出小區車輛長時間堵塞道路。
十一、配合巡邏崗人員做好當班工作，配合做好公司安排的其它工作。
十二、對因客戶原因損壞小區設施、設備及公司辦公物品，門衛人員有權要求損壞者照價賠償，損壞者拒賠的，門衛人員對損環者有權暫不放行，報警處理。
十三、本規定從20xx年十月一日起執行。
4. 廠區管理制度 篇四
為創造一個干凈、整潔、舒適的工作場所和空間環境，營造公司特有的企業文化氛圍，提高員工素養、公司整體形象和管理水平，特制訂本制度。
范圍：
適用于本公司內以及各分廠的環境衛生的管理。
內容：
1、公司的環境衛生管理，采取由行政辦公室監督,全體員工參與、齊抓共管方式。發動全體員工人人關心環境、愛護環境、美化環境。
2、各個工廠及辦公室做好衛生責任區的“門前三包”，確保廠區內無衛生死角。 3、嚴禁在廠區內隨地吐痰及亂扔廢棄物，嚴禁流動吸煙。
4、機動車輛、自行車、摩托車等應放在廠區指定地點，并排列整齊，嚴禁亂停亂放。
5、員工應養成良好的個人衛生習慣，在工作區域保持整潔衛生有序，上班期間需著工作服。
6、生產生活垃圾、贓物必須倒入垃圾箱內，不準隨意亂倒亂放。
7、生產車間、辦公室內部、衛生間以及樓道、公共場所各種設備設施都必須保持整潔衛生，物品定點擺放，墻壁屋頂安全整齊。
8、嚴禁在廠區內建筑物、公用設備等上面張貼廣告、繪制圖畫或涂寫標語。保持廠區建筑樓道墻體的'潔白衛生。
9、不準隨意占用廠區內的空地和路面。確因施工等原因必須長時間占用空地或路面的，需經各工廠管理部門同意并向公司行政辦公室報備。
10、在廠區內進行基本建設施工的單位必須堅持文明施工。施工現場整潔干凈，施工用料及物品應堆放整齊有序，施工中產生的基建垃圾應及時清運。 11、公司行政辦公室對環境衛生進行不定期檢查，實行獎懲，對于環境衛生嚴重不達標單位（部門），對其環境衛生管理者罰款200元/次，獎勵給環境衛生考評先進單位。
行政辦公室20xx年5月26日
公司廠區衛生考核標準
考核時間:
考核人員:
辦公室衛生考核標準
考核時間:
考核人員:
5. 廠區管理制度 篇五
1.0目的
加強廠區機動車輛安全管理，防止廠區內發生交通運輸事故。
2.0適用范圍
廠區內行駛、作業及停放的機動車輛。
3.0職責
3.1行政人事部負責廠內機動車輛的行駛、停放管理（包括外來車輛）。
3.2生產部負責廠內機動車輛行駛、作業的安全管理。
4.0內容
4.1機動車輛必須由上海市公安部門或交通監理部門核發號牌和行駛證，方可行駛。
4.2機動車輛的制動器、轉向器、喇叭、燈光、雨刷和后視鏡必須保持齊全有效。
4.3車輛裝載不得超過行駛證上核定數量，車輛載物高度、寬度和長度應按公安、交通部門的.規定執行。
4.4廠區內行駛的機動車，必須按規定進行驗車（包括外來車輛），合格后方能行駛。
4.4.1嚴禁無證駕駛機動車，包括限于廠區內行駛的機動車。
4.4.2機動車輛司機嚴禁酒后駕車，不得在行駛時做其它有礙安全行車的事情。
4.4.3機動車輛在廠區主干道上最高時速不得超過10公里/小時，在次干道、交叉路口轉彎或進出車間、倉庫，時速不得超過5公里/小時，車間、倉庫內行駛或倒車時速不得超過3公里/小時。
4.5機動車輛在廠房、倉庫、窄路倒車時，應有人站在車后駕駛員的一側指揮。
4.6機動車輛司機在廠區內行駛應自覺遵守各種警告牌，指示牌，禁令牌，不準亂停車輛，特別是廠區十字路口，車間倉庫門口，交通主干道，消防栓等處，機動車輛應停放在指定區域。
4.7外來機動車輛停放應聽從門衛的安排和安全提示，在廠區內車輛停放滿位的情況下，外來機動車輛應在門衛的協調下停放在廠區其他的指定位置，公司大門口禁止停車。
4.8運送化學品等危險品的車輛，門衛應核對車輛的“危險品運輸證”和駕駛員的
“危險用品駕駛員證”以及押運員的“危險品押運員證”，若無上述證明材料，不允許外來車輛進入廠區，應通知倉庫相關人員到場外卸貨。
4.9廠區內發生交通事故，應逐級上報，按有關規定處理。
5.0相關文件
6.0相關記錄
7.0實施日期：20xx年7月1日
編制：生產部審核：批準
6. 廠區管理制度 篇六
第一章總則
第一條為加強公司安全標準化管理工作，維護公司內部交通、工作秩序，保障公司生產區、生活區交通安全，保障廠外員工道路交通安全，預防和減少交通事故，保護公司員工、外來施工人員與外包工作人員的人身安全，以及公、私財產安全和其它合法權益，制定本制度。
第二條根據《中華人民共和國國道路交通安全法》、《工業企業場內運輸安全規程》及國家的相關法律、法規和規定，結合公司實際，制定本制度。
第三條廠區交通安全管理由公司保衛科負責，有權檢查車輛牌證、速度、駕駛人員證件，對違反廠區交通安全規定的人員、車輛進行查處，協助公安交警部門處理廠區交通事故。
第四條機修車間等各使用單位負責公司廠內機動車輛（工藝車輛）的常規管理，綜合行政部負責公務車輛的常規管理，建立車輛管理檔案，按照技術規范定期對車輛進行安全檢查、檢測。
第五條安全環保部負責廠內機動車輛駕駛人員的培訓，建立廠內機動車輛駕駛人員資格檔案。
第六條各部門負責各自業務范圍外來車輛的廠內運輸安全管理。
第七條保衛科對公司私用車輛駕駛員在公司區的交通安全教育、管理，預防發生交通事故。
第八條綜合行政部負責通勤車輛的各項管理，保衛、安全部門協助定期核查通勤車輛的檢驗、安全設施、駕駛員資質等，并建立檔案記錄。
第九條公司內任何單位和個人不得擅自設置、移動、占用、毀損交通標志、交通標線。
第十條駕駛機動車輛必須證照齊全，禁止無證駕駛、酒后駕駛或把機動車輛交給無駕駛證的.人駕駛。
第十一條公司區域內發生交通事故時，應及時向公司保衛科報告，公司保衛負責交通事故處理或按有關規定上報公安交警部門，進行事故處理。
第十二條公司各部門外出辦事用車，由綜合行政部統一派遣，須到本市以外的必須經公司分管領導批準。
第十三條廠內機動車輛使用，由調度室統一調配，需外出執行任務、修理等必須經公司分管領導批準。
第二章生產區交通安全管理
第十四條凡須在公司生產區域內經常出入的機動車輛，除特種車輛外，必須到公司保衛科辦理相關出入手續，并取得通行證后，方可出入生產區。
第十五條進入生產區的機動車輛，必須自覺接受門衛登記，并經值班人員交代注意事項后方可進入，出門時應自覺接受門衛值班人員的檢查。
第十六條廠區內行駛機動車輛，必須按照管理部門指定的線路和速度（出入廠門5公里/小時，主支干線20公里/小時，彎道、特殊路段5公里/小時、倉庫線20公里/小時；消防車、救護車執行任務時，在確保安全的前提下，不受速度限制。嚴禁車輛攜帶各類危險品進廠。
第十七條機動車輛進出門、經過廠區高溫高壓路段或過磅，須按先后順序行駛，禁止強行超車或插隊，以免影響正常的交通秩序。等候過磅車輛必須按順序排隊，禁止插隊擾亂排隊秩序。
第十八條重型、中型載貨汽車，半掛車載物，高度從地面起不得超過4米，載運集裝箱的車輛不得超過2.5米；其他載貨的機動車載物，高度從地面起不得超過1.5米，長度不得超出車身0.2米，寬度左右各不得超出車把0.15米；摩托車后座不得乘坐未滿12周歲的未成年人，輕便摩托車不準載人。
第十九條特殊情況下載物超寬、超高、超長必須有明顯標志，過狹窄地帶、棧橋、框架、高空管架下時，應與進入該公司生產管理部門聯系專人指揮，檢查仔細、緩行、嚴禁強行通過。
第二十條嚴禁在道路上堆放物資，特殊情況應經主管部門同意并設立明顯標志；履帶車在水泥道上行駛，必須鋪設軟墊；通過電纜溝、排水溝、管架下的道口必須采取安全措施方能行駛。
第二十一條載運爆炸物品、易燃易爆化學物品，以及劇毒、放射性等危險物品的機動車輛進入生產區應按照指定的時間、路線、速度行駛，并懸掛警示標志。
第二十二條裝載散裝、粉狀和易滴漏的物品，不能散落、飛揚或滴漏車外，必須封蓋嚴密，否則禁止上路行駛。
第二十三條出入生產區的機動車輛因特殊情況需要通過禁止通行的路段時，必須經公司批準同意，方可通行；廠區內施工安裝單位因施工安裝設備需要改變道路交通線路或封閉道路的，必須事先到公司辦理有關手續，并采取有效的安全措施（設置警告牌、紅色信號燈、圍欄等），方可進行施工和設備安裝。
第二十四條進入公司內的機動車輛應當在規定的地點停放，禁止亂停亂放，防止影響消防通道。
第二十五條外來聯系業務的機動車輛，須在門衛進行登記，得到同意后方可進入，并按指定路線行駛，從原路返回出廠。
第二十六條與生產和工作無關的機動車輛，禁止駛入生產區。
第二十七條禁止出租車、電三輪、人畜車進行生產區，因工作臨時需要進入的，須經公司同意，方可進入。
第二十八條生產區內夜間禁止停放機動車輛，需停放的，必須以公司同意，并按指定地點停放。
第二十九條廠區內拉運原材料、產品、物資、廢舊物資出廠，必須憑有效出門憑證方可放行出廠。
第三十條拉運貨物的機動車輛從物流門出入，禁止從人流門出入；因情況特殊需從人流門進出的，須經公司同意方可通行，貨車嚴禁人貨混載。
第三十一條進入生產區的機動車輛，禁止偷運、托運物資出廠。
第三十二條兩輪摩托車車況必須良好，證照齊全，禁止超速行駛，按規定統一停放；駕駛人和乘坐人員應當按規定統一乘載，不得超載（限乘1人），駕駛人和乘坐人員應當按規定戴安全頭盔。
第三十三條自行車和助力車（電動自行車）必須附件齊全，車況良好，禁止騎飛車、騎車載人及違章行駛。
第三十四條無阻火器的機動車輛禁止進入禁火區。