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    學期學校工作總結

    發布時間:2026-06-14

    學期學校工作總結(通用14篇)

    1. 學期學校工作總結 篇一

      20__年,我校堅持一手抓和諧學校建設,一手抓精神文明創建,以和諧學校建設帶動精神文明創建,以精神文明創建形成的強大動力推動和諧學校建設,二者相互融通,相互促進,取得了可喜的成績。

      一、學_大報告,掀起政治理論教育的熱潮

      緊緊抓住政治理論學習這個重要環節,以中心組學習、入黨教育、黨員學習等為主要載體,及時傳達了局、鎮黨委關于黨建和黨風廉政工作的指示精神,有力提升了教職員工和全體黨員的理論修養和工作能力。特別是黨的__大召開后,我校迅速行動,通過采取中心組集中學習、座談討論、交流體會、知識競賽、撰寫學習心得等一系列方式,反復學習報告原文,深入領會報告精神,準確把握報告中新論述、新觀點、新思想,在全校上下掀起了學習、宣傳報告和結合實際貫徹報告的熱潮。通過學習,全校師生進一步端正了思想,理清了思路,明辨了是非,強化了責任,改進了作風,激發了動力,提高了政治思想素質和政策理論水平,增強了分析判斷問題和駕馭局面、解決矛盾的能力,為學校的建設和發展奠定了堅實的思想基礎。

      二、開展道德法制教育,加強師德師風建設

      把師德建設作為職業道德建設的核心,充分發揮教師個體道德品行與群體師德風尚的社會公共性和示范性作用,帶動優良學風、校風的形成。對干部、教師分別提出不同的道德規范。要求干部清正廉潔、辦事公道,用自己的言行發揮管理育人的作用;教師愛崗敬業,為人師表,教書育人,以自己的道德追求、道德情感、道德形象引導教育學生;把“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的公民基本道德規范,內化為自身的道德信念和行為準則。

      一是通過各類會議和學習,大力開展師德規范和公民道德規范、社會主義榮辱觀宣傳教育活動。

      二是組織全體員工開展師表形象大討論,對師德標兵進行表彰,樹立身邊看得見、學得著的先進典型。

      三是利用傳統節日等契機,廣泛開展文明禮儀和優良傳統教育。

      四是通過各類主題教育活動動,深入開展法制宣傳教育,增強全體師生的法制意識。

      五是組織各類社會實踐活動,激發師生對祖國、對家鄉的無限熱愛和珍惜今天、發奮進取的雄心壯志。

      六是設立扶貧幫困小組,認真落實幫困工作,落實各類愛心捐贈活動。

      七是加強對師生的生命教育,使師生保持健康的心理,擁有正確的人生態度和生命觀。

      三、加強廉政建設,擴大校務公開,實行依法辦校、民主理校

      堅持校長負責制,健全各項工作制度,認真落實《黨風廉政建設責任制》和有關教育的各項法律法規,明確各個崗位具體工作職責。修訂完善了校務公開、信息公開、黨風廉政等相關制度,加強“源頭預防”。

      對學校改革發展中的重大事項,實行行政會議、行政擴大會、教職工民主管理大會三級民主決策,并在決策前廣泛征求全體教職工的意見,保證決策的科學性和合理性。同時,開通家校互動和__市學前教育網絡平臺,及時公布學校、各部門、各班的工作情況,自覺主動接受家長和社會監督。

      四、加強環境衛生和安全管理,打造和諧舒心學校

      在全力推進和諧學校建設的同時,加強對現有學校的管理,用舒心優美的環境影響和教育學生。

      一是建立健全各項安全保衛工作制度,加強安全教育,增強師生員工的安全防范意識。針對維穩要求抓宣傳;針對生源特點抓教育;針對學校布局抓預防;針對敏感部位抓重點;針對薄弱環節抓整改,建立“學校110”,設置學校監控設施,定期排查安全隱患,積極開展綜合治理。

      二是以“人人動手,清潔家校”為抓手,健全落實一系列環境衛生管理制度,深入開展愛國衛生運動。及時傳達貫徹政府和防疫部門的要求,經常開展宣傳教育活動。對整個學校衛生整治與管理,責任到人、不留死角,定期噴灑藥物,滅鼠滅蚊滅蠅,堅持做到日有檢查、監督,月有評比考核。始終保持學校的安全、潔凈、優雅的育人環境。

      五、推進學校文化建設,發揮第二課堂作用

      認真做好小報、廣播、櫥窗、校園網站等媒體工作,不斷豐富宣傳內容,創新宣傳方式,增強知識性、思想性和可讀性,努力用鮮活的語言、生動的事跡、身邊的典型向家長做宣傳指導。掛橫幅、貼宣傳語、做綬帶、征集格言營造文明和諧的學校氛圍,“每天運動半小時”、教工聯誼會、教工暑期療休養、感恩活動、讀書沙龍等各種學校文化活動,活躍教工業余文化生活,展示大家文明向上的精神風貌。

      六、積極開展豐富多彩的群眾性精神文明創建活動

      高舉創建__市文明單位大旗,全面啟動精神文明建設、教工隊伍建設、保教質量建設、學校文化建設等“學校建設工程”。積極開展豐富多彩的群眾性精神文明創建活動,為爭創區級文明單位統一思想、凝聚力量。不斷深化學校文明班組、文明班級、文明教工、文明家庭等細胞創建活動,充分發揮工會、女工、共青團、家委會的作用,號召教職員工積極參與創建,組織黨團員開展“志愿者”、“講文明、樹新風”系列活動,注重文明創建活動的群眾性和廣泛性特點。使全校創建活動蓬勃開展,黨政工團密切配合,文明意識不斷深入,文明行為蔚然成風,逐漸成為全校教工乃至家長一種內在的素質和習慣。

      七、走出學校,服務社會,充分發揮教育者的示范輻射作用

      利用黨團員和志愿服務、文明共建和參與社會公益等活動,組織教師和學走出學校,融入全面建設小康社會和構建社會主義和諧社會實踐,努力推動學校精神文明建設向社會輻射。定期前往敬老院進行獻愛心活動,進入社區進行“清潔家!睂嵺`活動,以及“推普”和“普法依法”等宣傳活動,黨團員堅持到苦難家庭進行義務勞動,既充分展示了我校文明風采,又使師生在貢獻青春與智慧中升華了思想、體驗到了人生的價值。

    2. 學期學校工作總結 篇二

      在充實與忙碌中,一學期又過去了,回望這一學期的工作,樁樁件件活動和緊張有序的日常工作,有成績鑄就的輝煌,有日積月累的高度,現總結如下:

      (一)學校管理

      1、鞏固“雙高”普九工作,啟動“教育強縣”工程

      本學期,我校鞏固了雙高普九成果,查缺補漏。對照教育局“教育強縣”標準,縮小差距,做了很多努力,但改善辦學條件還有一段路要走,我校堅信會在最短時間內做好這項工程。

      2、課改工作

      課改工作是教學工作的重中之重,通過開展校本培訓活動,提高了教師執教水平,減輕學生的課業負擔,構建高效課堂,向40分鐘要質量,深化改革,全面提高教育教學質量。

      3、教育教學管理工作

      一是認真落實教科書循環使用工作,開學初對學生進行了保護好書籍的教育,回收率達100%。

      二是做好電子化學籍聯網使用工作。本學期在教育局的指導下,重新輸入了學生的電子學籍,確保學生的學籍沒有紕漏現象,準確無誤。學生轉入轉出手續健全。

      三是把控掇保學工作貫徹到教學德育等工作的方方面面,學生輟學率為0。

      四是深化課程改革,打造高效課堂。認真貫徹落實《遼寧省教育廳關于進一步深化中小學課堂教學改革的指導意見》。以打造高效課堂為載體,促進課程改革工作向縱深發展。深入開展“校校公開課、人人公開課、天天公開課”活動。抓好名師、骨干教師觀摩活動,李文明、門春玲兩位骨干教師做了示范課。舉辦第一屆校際“魅力教師,活力課堂”精英賽,并評選出李艷紅、桓秀威參加了縣片英語、語文學科精英賽。學校領導深入教學第一線指揮教學。

      4、加強教育科研的管理與指導工作

      以科研興校、科研興教為目標,加大科研成果的應用與推廣力度,抓好“十二五“教育科研課題的實施推廣工作,鞏固市標準化科研室工作成果,抓好教育科研與特色學校創建相結合工作。又申報了一項市科研課題《農村小學學生自主學習方式的研究》,五項小課題也在教育教學過程中不斷深入研究推進。申報了鐵嶺市教育科研基地,等待審批。組織剪紙教師外出考察培訓多次,師生剪紙水平均有提高,在學校一樓走廊懸掛了以科技、安全為主題的剪紙二十多幅,并將滿族剪紙藝術申報為遼寧省非物質文化遺產,等待審批。

      5、打造陽光教育,營造廉潔從教氛圍

      堅持“陽光收費”。進一步完善治理教育亂收費工作領導體制和工作機制,全面貫徹落實“一費制”收費辦法。堅決糾正擅自立項目、提高標準和擴大范圍的亂收費行為;嚴格執行教育收費集中收付,認真落實“收支兩條線”規定,嚴禁坐收坐支,截留、挪用和私分收費入及公款私存和設立“小金庫”等違規行為,嚴查擠占、挪用、截留教育經費行為。進一步規范教育市場,按著教育局的要求,做好各項征訂工作,不開小差。

      (二)強化學校安全穩定工作

      開學伊始,校長做了師生安全教育第一課,牢固樹立安全第一的思想,進一步加強學校,幼兒園安全管理。堅持對師生進行經常性的安全教育,保證安全教育課的課時,教師在學生放學前1分鐘提醒要注意安全。5月下旬,遼寧省食品安全啟動儀式“食品安全進校園”走進我校,食品安全專家給我校五年二班學生做了食品安全講座,學生寫了很多關于食品安全方面的文章,受益匪淺。我校也被評為遼寧省食品安全示范學校。6月份,我校召開了“安全文化進校園”活動,請泉頭派出所副所長畢守橋做了安全知識講座,師生表演了安全方面的歌舞等節目,把安全工作深深植根于師生的心中。我們學校幼兒園的安全工作領導小組每月至少召開一次安全工作會議、開展兩次安全隱患排查,查出隱患要及時整改。認真落實學校安全責任制和責任追究制,學校安全工作要時刻堅持“預防為主”的原則,要做到防患于未然。認真貫徹落實《中小學幼兒園安全管理辦法》,進一步完善應急管理機制,針對本校實際,制定相應的安全工作預案,適時組織師生開展演練,使師生掌握避險、逃生、自救的方法,加強學校通勤車的管理,確保學生乘車安全,做好學校流感等傳染病、常見病防控工作,力爭“早發現、早報告、早隔離、早治療”。努力創建平安和諧校園。

      (三)深入實施素質教育

      1、抓好德育工作

      堅持把德育工作放在教育工作的首位,抓好德育系列教育活動,全面完成鐵嶺市“全國未成年人思想道德建設工作”測評指標任務,做好省迎檢工作。加快我校學生素質教育建設,利用社會、人文、地理等資源,開展學生大課堂工程。

      2、抓好生命教育

      緊緊圍繞生命教育,結合課程資源,整合學校各項工作,圍繞生命教育的開展,深化素質教育的實施,把生命教育作為素質教育的出發點和落腳點,學校的一切工作都要緊緊圍繞生命教育來規劃和實施,來評價和定位,抓好以生命教育為核心的心理健康教育、禁毒教育、感恩教育、安全教育、節約教育、預防艾滋病教育、民族精神教育、守則規范養成教育。

      3、抓好科技教育工作

      以提高少年兒童科技素質、科技愛好為目標,按縣教育局《昌圖縣中小學科技創新方案》的部署,于4月28日召開了科技節,包括科技小發明、小制作、科技小論文和畫科普畫、科技演講、知識競賽等小學生喜聞樂見的十項科普教育活動,培養動手和動腦能力核對科學的興趣愛好,積極參加上級的科技活動。我校三年二班宋思瑤在昌圖縣安華杯科幻畫大賽上榮獲了三等獎。

      4、抓好體衛藝和國防教育工作

      體育工作:樹立“健康第一”的指導思想,貫徹落實《關于開展全國億萬學生陽光體育運動的通知》的精神,繼續大力推進“體育、藝術2+1”項目。把體、藝育人和校園文化建設結合起來,努力打造精品項目。切實提高學生“每天鍛煉一小時”的活動質量,認真開展體育大課間活動,認真做好評比檢查的準備工作。

      衛生保健工作:抓好六病防治工作和學校衛生健康檔案管理工作,抓好“甲流”等傳染病、流行病的防控工作,做到科學防控,責任到人,確保師生安全。

      藝術教育工作:保證開課率,建設好“三隊”,繼續抓好剪紙活動,實施校園藝術化和綠化工程,創建市級校園環境藝術化示范校。

      國防教育工作:把國防教育工作納入學時,上好每一課,學生有國防意識。

      5、抓好學前教育、特殊教育

     。1)學前教育

      20xx年,對幼兒園的墻壁進行了粉刷和修繕工作,新購置了教學設備管理及使用工作,對新分配的幼兒教師進行了培訓。加強規范學前教育管理工作,杜絕大輪回和教育教學小學化現象,嚴格執行《昌圖縣防止和糾正幼兒園“小學化”現象和管理辦法》。繼續發揮中心幼兒園的作用,實施獻愛心工程。遵循幼兒身心發展規律,保障幼兒健康成長。

     。2)特教工作

      認真貫徹好《特殊教育工作條例》,深入實施殘疾兒童“特愛工程”,按著《昌圖縣殘疾兒童少年“特愛工程”實施方案》的總體部署,不斷提高殘疾兒童入學率、畢業率、就業率,不斷提高特殊教育水平。

      (四)干部教師隊伍建設

      1、不斷加強和改進師德建設本學期帶領全體老師學習教師職業道德規范和教師行為規范,開展了師德報告,并請縣師德報告團的兩位老師來我校做師德報告,組織老師學習先進典型,結合《中小學教師職業首先規范》及《昌圖縣中學教師職業行為規范》的學習,激發廣大教師愛崗敬業、愛校如家、愛生如子、無私奉獻的工作熱情。進一步大力提倡“學為人師、行為世范、無私奉獻、甘為人梯”的高尚精神,全面提高教師師德素養,引導廣大教師努力成為受學生愛戴、讓人民滿意的教師。

      2、深入開展以“苦練基本功”為核心的崗位大練兵活動,提高廣大教師的業務知識水平和教育教學能力。并選拔出李、楊、王、王、別、王代表小學和幼兒園參加縣教育局主辦的教師基本功大賽。

      3、深化教育管理體制的改革認真貫徹國務院《關于義務教育學校實施績效工資的指導意見》,加強考核,把實施績效工資和加強教師隊伍管理結合起來,積極落實好政策,根據上級文件精神,制定了本校的考核辦法和績效工資的發放辦法,把考核結果作為對班主任、科任老師流動聘任的依據,同時做好教師隊伍的穩定工作。

      一學期的工作結束了,取得了一些成績,但還存在不足,我們在積累經驗的同時不斷反思,努力尋求改進的途徑,爭取在以后的工作中做得更好。

    3. 學期學校工作總結 篇三

      本學期,學校根據制定的工作計劃和實際情況,認真落實教育局各職能科室和教研室的工作要求,堅持德育為首、教科研為中心、后勤為輔,順利有效地開展各項工作,從而促進師生的健康發展。下面總結如下:

      一、建設黨支部,提高黨員干部的思想覺悟

      1、深入開展爭先創優活動

      通過開展簽訂黨員承諾書,撰寫黨員“三年規劃”,上示范課,參加新媒體新技術的比賽等活動,樹立黨員的先鋒帶頭形象,爭做“五帶頭”黨員。

      2、組織慶祝共產黨成立九十一周年紀念活動

      20__年,中國共產黨成立九十一周年。為了慶祝建黨九十一周年,本學期,我校開展了《有句話兒對黨說》主題中隊會,“童心向黨演精彩”六一聯歡會,“做一個幸福的教師”講座等活動。這些活動的開展,豐富了師生們的黨史知識,密切了黨支委和群眾的關系,增強了凝聚力。

      二、重視德育工作,培養師生綜合素質

      (一)加強了師德建設,提高了教師的影響力

      1、開展教師閱讀活動,鼓勵教師精讀專業書籍及與學生同讀一本書,培養了師生感情,豐富了教師們的專業知識。

      2、開展教師寫字活動,鼓勵教師參與學生的寫字活動,發揮教師書寫的正面影響作用。

      (二)開展豐富多彩活動,促進了學生全面發展

      1、給力閱讀,學會閱讀

      開展了第七屆讀書節系列活動,如背誦古詩、誦讀經典、學生精讀同一本書、師生同讀一本書、讀書手抄報及讀后感比賽等,促進學生愛讀、樂讀、勤讀、會讀,營造了濃濃的讀書氛圍。

      2、靜心習字,端正品行

      開展了“靜心習字”系列書法活動。本學期共展示出兩期學生書法作品,進行了一次班級書法作品評比和班級書寫抽查,培養了學生認真寫字的習慣。

      3、擂臺奪冠,培養特長

      本學期進行了較有創意的毽繩擂臺賽初賽和決賽,共產生了6個單項冠軍和5個團體冠軍。通過擂臺賽活動,讓學生對毽繩體育運動有了進一步的認識,培養了學生的毽繩技能和毽繩特長。

      4、文藝匯演,豐富生活

      本學期通過舉辦“六一”節文藝匯演(由各班選送兩個節目,再綜合演出),給孩子的節日增添了氣氛,豐富了孩子們的校園生活,提供了展示孩子才能的平臺。

      5、舉辦畫展,陶冶情操

      舉辦了以“打開你心靈的窗戶”為主題的年級畫展。各年級展出不同主題的優秀作品(一年級簡筆畫作品、二年級刮畫作品、三年級黑白畫作品、四年級沙紙畫作品、五年級剪紙作品、六年級農民畫作品)各12幅。這次畫展的成功舉辦,贏得了同學們的一致贊嘆,培養了同學們欣賞美的能力。

      此外,開展了垃圾分類活動、創建文明城市剪報活動、端午節粽子比賽活動、控煙活動等,這些活動的開展增強了學生的環保意識,促進了學生的文明禮儀,培養了學生的愛國情懷。

      (三)重視課程建設,發揮了課堂育人功能

      重視課程建設,開足開齊相關課程。發揮課堂育人的功能,要求各科任教師結合學科特點,恰當地進行思想品德教育。這些課程的建設,潛移默化地培養了學生各方面的能力。

      (四)創設優美環境,營造和諧校園

      1、打造了安全校園

      關注學生安全,定期進行安全教育和防火、防震等安全逃生教育和演練,本學期共進行了兩次安全演練活動;關注學校設施設備安全,每月定期對全校進行安全隱患排查,為全體師生打造了一個安全校園。

      2、創建優美校園環境

      講究衛生、從細節管理學生一直以來是我校德育工作的重點。本學期,對學生的衛生工作管理得更嚴更細,各班做到每月定期檢查個人衛生,每周五下午抹洗桌椅,每兩月進行一次大掃除,少先隊每月10日定期檢查監督。每月定期對校園、各場室作專業的消毒和除“四害”,控制紅眼病、麻疹、水痘等疾病的發生和傳播;通過大家的努力,保證學生每天都能在優美的校園環境中學習生活。

      3、營造了濃厚的校園文化氛圍

      本學期,各部門、科組、班級根據學校的要求結合班級實際和時事,每月更換相關的宣傳板報,學校的宣傳員每月定期檢查監督。為了使校園文化創建得更好,本學期專門對全體教師舉辦了一次板報設計培訓,提高了教師們設計板報的能力。

      4、加強了環境保護教育

      堅持在教學中進行環境滲透教育;結合各環保節日開展教育活動,并結合綜合實踐活動開展各項研究活動;樹立師生的環境保護意識;結合實踐基地,發動學生種養植物,對植物生長進行跟蹤與研究,培養科學素養和探究精神。

      (五)加強家校聯系,共同促進學生全面發展

      本學期在學期初、學期末舉辦了家長會,在學期中期舉辦了家長開放日活動。本學期家長開放日取得圓滿成功,此次家長開放日通過學生與家長同上一節主題班會課和一節學科教學課、同時參加大課間活動,不僅增進了親子感情,還讓家長對學校的教育教學工作和學生的學習生活有了更進一步的了解。此外,本學期教師們都能充分利用校訊通的溝通功能,保持與家長的密切聯系;每月按時發放學生成長手冊,發揮成長手冊的評價、鼓勵、監督的功能,發揮家庭教育的作用,共同促進學生全面發展。

      二、潛心鉆研,提高師生的知識技能

      (一)繼續做好教學常規建設,提高課堂教學的有效性

      把廣州市教學質量評價標準和《__小學課堂教學常規》作為我校日常教學工作的基本要求和工作是重點。優化過程管理,重視學生的學習過程和學習效率。本學期,各科組的教案檢查、作業抽查由科組長負責,學校采用了不定時、不定科目、不定數量的抽查方法,每兩周對學生的作業抽查一次,通過抽查了解課前準備、備課、上課、作業布置、批改、輔導、單元檢測反饋等常規工作,促進了教師形成嚴謹、認真、細致的教風。認真地強化教師對學生的服務意識,提高了課堂教學的有效性。

      (二)構建同伴互助平臺,促進教師專業發展

      1、積極參與校際教科研活動, 教師主動承擔校際聯盟、區級的教研課、研討課。本學期積極組織和參與“3+7”校際聯盟、“基于籬笆樁的同伴互助”、“基于__部落的網絡學習研究”、中小學銜接、項目學習等活動。我校教師有英語科肖瓊、體育科陳啟炎承擔了區的研討課;有11人次的20多個教學成果參加基于籬笆樁的同伴互助評選活動,分別獲得了一、二、三等獎,多名教師獲得優秀學員稱號。

      在校內,舉行同年級教師教學設計、教學組織、學困生輔導等的互助行動;在教師專業發展上采取了“行政—科組—骨干教師—新手教師”一帶一的互助模式,引領教師的教學行為和專業水平可持續發展。其次,建立了穩定的“以強帶弱”的教師專業發展模式的結對子幫帶小組。通過活動,增進了教師間的互相了解,增強教師的協作意識和業務水平,增強教師發展的動力,構建了穩定的互助平臺。

      2、建立“同課同構”和“同課異構”的課例研討活動模式

      本學期,以行政聽課和科組教研聽課為載體進行課例研討。把全體行政分為兩個聽課小組,每周一的第三節按計劃下班聽課,在聽課的過程中把上課教師的課錄制下來,與上課老師的教學設計、反思、課件一起放在教導處專門建立“校內課堂教學課例”共享文件夾。本學期共享課例有51節,絕大多數的老師都能按照要求完成一系列的教研活動要求。通過案例研討提高了課例研討的質量,提高了教師的專業水平,積累了一線教師的基礎資源,為促進教師的專業發展奠定了良好基礎。

      (三)加強課堂教學和學習診斷研究,深化課程改革

      1、以問題研究為主的課堂教學:教師在備課和實施課堂教學時,提高提問的意識和能力,以問題為導向,采用啟發式教學,通過問題引導學生主動學習,積極思考,發展其高級思維。本學期,在各層次的研討課例中,老師們都能有意識地去探索和實踐,構建一個合理的問題情景,引導學生朗讀課文、體驗佳句,感悟課文的思想感情。

      2、確實落實“一二一”教學模式。教師在實施課堂教學時,貫徹精講多練的原則,創造機會讓學生在參與活動中體驗和運用知識。本學期,在老師們展示的課例中,大多數教師都能有意識地做到“精講多練、學練結合、常用結合”按照不同的課型,把講課的總時間控制在15-18分鐘之內,在課堂中采用以學生討論、游戲活動、當堂訓練、師生共同歸納整理知識規律等的方法,有效地提高了課堂教學的有效性。

      (四)加強課題研究,構建理論聯系實際的機制

      1、把課題研究融入課堂教學中,使課題研究平民化,常規化,使課題研究真正促進教師專業發展,轉變教師理念,提高課堂教學有效性,是我們倡導的理念。本學年原來有五個小課題繼續研究,2個一般課題已經提交資料準備結題。20__年又申報了11個課題,其中, 6個課題得到立項。本次課題的申報不管是從選題、研究人員結構、研究對象、研究主題、申報書的撰寫、文獻研究的質量都吸取了上次的經驗教訓,比上次進步了很多。盡管有些課題沒有獲得立項,但老師在填寫申報書的過程就是對自己知識結構、教學理念、教學方法等的一次革命,一次目標十分明確的學習。

      2、開展項目學習活動,轉變學生的學習方法

      本學期,我校繼續參加了中國教育基金會“戴爾.互聯創未來”項目學習研究,上交的作品共計11個,其中科學2個,數學4個,英語4個。通過項目學習,促進幫助教師轉變教學方式和學生的學習方式,以學生為中心,培養學生可持續發展的能力。

      3、參加GPP3項目,擴大國際視野。本學期我校被__區確定為國際教育聯盟實驗校,并成功起動和美國/帕斯科–Schrader小學進行了初步認識及學校讀書節交流、學校特色跳繩運動交流、廣州20__亞運會交流三個主題的交流。以此為基礎的課題《國際背景下培養小學高年級英語學科素養的策略研究》擬立項區重點課題。

      四、做好其它工作,保障學校工作的順利開展

      (一)堅持依法治校,嚴格執行“一費制”,做到財務公開、公示收費,每月教師工資公示。

      (二)加強民主管理,充分發揮校務委員會、黨、團組織的作用,全面推進校務公開制度,集思廣義、群策群力。

      (三)調動工會、婦委會等群眾組織的作用。加強溝通,努力建立一種團結協作、和諧愉快的工作環境,關心退休老師教師的生活,在重陽節和春節組織退休教師開展各種娛樂活動。

      (四)做好學校后勤保衛工作。培訓保安隊長和整個保安隊伍成員,努力打造一支辦事能力強、思想覺悟高的保安隊伍。想方設法解決學校用水問題,嚴格監管清潔工人和綠化工人的工作,做好后勤工作以保障學校工作的順利開展。

      (五)完成好采購和工程建設的工作。本學期,按照上面的規定采購了四臺空調,與工程隊確定好學校羽毛球館建設的方案、科學實驗室建設的方案、機器人軟件建設的方案將在暑假按要求施工。

      五、下學期工作設想

      (一)完善德育細節管理工作,使其更加常規化。

      (二)開展讀書會活動,探索以問題為導向的讀書活動,以讀促思,豐富知識內涵,改變教師的理念,提高教師的教育教學水平。

      (三)開展小工具的學習和培訓。為培養老師們用技術解決問題的意識和能力,下學年擬開展常用教學工具的使用培訓和考核。培訓的內容有思維導圖的使用、圖片的簡單處理、音頻視頻的簡單處理、視頻格式的轉化、圖片視頻的刻錄等。

    4. 學期學校工作總結 篇四

      20xx年度,在上級主管部門和周市鎮黨委、政府的關心和大力支持下,全體教職工群策群力,團結協作,振奮精神,開拓進取,樹立良好的社會形象,規范學校管理,狠抓教學常規,全面提高教育教學質量。20xx年中考再一次取得好成績,在教育局組織的教育質量綜合考評中再獲優秀。

      一、加強德育工作,提高師生道德水平

      1、在教師中深入開展社會主義核心價值觀、新義務教育法等學習活動。每位教師都堅持寫學習心得,做好學習筆記。開展了中小學教師職業道德和“五個嚴格”的學習活動,進一步規范教育行為。

      2、做好學生的德育工作。德育處與學校關工委形成合力,堅持以制度管理班級和學生,充分發揮班主任的作用。學校制定《教師值日評分標準》、《違紀處罰暫行條例》、《值日教師制度》、《班級管理制度》,實行流動紅旗制度。班主任通過主題班會、黑板報等形式對學生開展“八禮四儀”等主題教育,不斷提高學生的思想道德素質,養成良好的行為習慣。

      二、推行素質教育,提升教育質量

      1、嚴格按照教育部和省教育廳頒布的課程標準開課、上課;

      2、制定了教師目標考評制度和教研工作條例,以及有利于學生全面發展的考試制度和學業評價制度;

      3、積極開展電化教學及圖書室書刊外借工作。我校教師充分利用觸摸屏等多媒體電教設備進行了輔助教學,圖書室的書刊外借率達到80%。

      三、加強“校本教研”,提高教研質量

      1、加強教學常規管理。堅持每月一次隨機抽堂聽課,隨機檢查備課、作業批改。實行教學考勤登記制度,做到每周通報一次,突出抓好初三教學,重視理化的實驗教學,每學期組織考試兩次,試后認真分析考情,年級組進行匯總反饋,組織召開三個年級的家長會進行有效溝通。

      2、貫徹“以學生為主體,教師為主導,習練為主線”的辦學方針。倡導自主學習、主動探索、合作交流、變“一言堂”為“多言堂”,積極開展學生特長、豐富多彩的競賽活動,激發學生競爭意識。

      3、認真開展第二課堂活動。學校成立了籃球隊、田徑隊、航模隊、合唱隊、壘球隊、自行車隊等團隊。在蘇州市中學生自行車比賽中再獲金牌總數和團體總分第一名,女子壘球獲得了全國第一名的優異成績。

      4、督促教師加強課改理論學習,做好教學工作計劃,轉變教育觀念,樹立新理念,發揮教研組作用。教師都能備好課,并寫好教學反思。各個教研組都舉行了公開的“展示課”,教師相互交流,取長補短。鼓勵教師參加各個層面的教研活動,在市教研室組織的青年教師大比武、青年教師評優課、蘇州市青年教師評優課等活動中,我校有多位教師獲獎,其中唐毓華、趙冰清獲得蘇州市一等獎,馮耀中、張薇等獲得了昆山市一等獎,另有二等獎數人。

      四、構建和諧平安校園

      1、加強校園環境建設,做好美化綠化工作。抓好衛生檢查,堅持“一日一小掃,一周一徹底掃,一月一評比”制度,為師生創造舒心的學習、生活環境。同時努力營造良好的育人文化氛圍,充分發揮學校宣傳欄、黑板報的作用,開展“書香校園”的活動。

      2、堅持不懈地抓好學校的安全工作,健全安全保障制度,落實防患措施。確立校舍安全“一把手”負責制,認真檢查教室、門窗、圍墻等地方,做到不留死角。并把責任落實到每位教師身上。加強飲食衛生管理,防止中毒事件發生,加強交通安全教育,開展交通安全宣傳活動。做好用電、用火消防安全。加強周邊環境的治理工作,確保學校周邊安全。分別舉行了火災逃生、地震逃生等安全逃生演練,取得了很好地效果。

      3、籌劃校園文化建設。新校建成后,如何將學校的三風建設、辦學理念、辦學成果很好地展示,落實環境育人的功能,是擺在我們面前的一個難題。我們發動全校師生、退休老教師、歷屆畢業生共同出謀劃策,設計符合本校特點的校園文化,目前方案已經初步形成。

      總之,在上級各部門的正確領導下,在全體師生的共同努力下,我校務項工作取得了一定的成績,但是我們出清醒地認識到,我校目前還有發展空間,還存在許多不盡人意的地方,我校決心在今后工作中采取更有效措施,大力提高教育教學質量。

    5. 學期學校工作總結 篇五

      半年來,在鄉中心中學領導的正確領導下,在轄區村的支持下,經過全校師生的共同努力,本學期的工作順利完成。本學期主要完成以下幾方面工作:

      一、改善了辦學條件,為師生創設良好的學習、工作環境。

      1、在這個學期我校對自來水設施進行了改造,改變了學校無流動水的現狀,方便了師生的用水。

      2、更新了辦公室的采暖設備,使教師能在冬季能夠更好的取暖。

      二、順利接受了市規范化學校復評驗收。

      在廣大師生的努力下,我校順利接受了濟寧市規范化學校復評驗收,并取得的上級領導的一致好評。

      三、繼續加強師資隊伍建設,不斷提升教師專業素養及發展潛能。

      為加強師資隊伍建設,在學校行政班子的統一領導下,我們堅持做好三個“強化”。

      1、強化師德建設。我校嚴格遵守教師職業道德建設的有關規定,全面加強全體教師教書育人的責任感和使命感。學校通過師德教育和培訓工作的開展,使我校教師逐步形成愛崗敬業、勤學樂教、無私奉獻的師德風范。為了教育、為了學生,許多教師在教育的崗位上嘔心瀝血,辛勤耕耘,涌現出一大批責任心強,思想素質高的優秀教師和優秀班主任。

      2、強化理論修養。新的課程改革已進入縱深發展,我校教師的教育教學理論也有了新的突破。學校教師注重理論學習,能更新觀念,轉變教學思想,樹立全新的教師觀、學生觀、師生觀及發展觀,教育教學理論顯著提高。

      3、強化業務研修。為加快青年教師和骨干教師的培養,我校擬定了合理的教師培訓計劃,在教師群體中樹立起終身學習的思想。本年度組織培訓的主要學習活動有:

      ①暑假里的教師培訓。

     、陂_學初各年級教師相互聽課學習。

     、坌陆處熆子隆⒚品普n件培訓。學校還通過校本研修,讓更多的教師業務能力和專業理論有效融合,在交流中不斷成長和發展。

      四、有效深化課堂教學改革,穩抓落實學校教研工作及教學優化。

      為深化課堂教學,貫徹落實學校各項教學教研工作,我們堅持做好四個“穩抓”,以確保教育教學質量的穩步提升。

      1、穩抓課堂教學。教學質量是衡量學校發展的重要標準。在開展教學工作中,抓好課堂教學是關鍵。為提高課堂教學質量,各學科教研組分別組織了全校探索課研討,使教師的課堂駕馭能力大大得到提高,教學能力逐漸增強。

      2、穩抓學科教研。學科校本教研的目的是推進新課程改革的實施及教師素質的發展,學科校本教研的重點必須放在教學和課程改革實驗中所遇到的實際問題上。根據學校實際,我們建立以“自我反思、同伴互助、專業引領”為核心的提高方式,努力完善學科校本教研評價制度。有效促進科組的建設和發展,從而帶動教師整體提高。其次加大校本培訓力度,以校本研修為契機,充分調動教師的主體意識和自我發展意識。

      3、穩抓過程管理。在《關于推進素質教育、調整中小學教育教學內容、加強教學管理的意見》中指出:“優化教學過程最根本的是引導學生積極主動參與學習過程,學會學習,使他們成為真正的學習主體,學校和教師要為他們提供更多的'獲取信息,分析、討論、利用信息,解決問題的機會。”

      學生參與學習過程的廣度、深度、有效度,特別是指導學生思維訓練、鼓勵學生質疑問難的廣度、深度應是評價課堂教學成功與否的重要標準,學生是否真正成為學習的主體,應是優化教學過程的根本標志。因此,穩抓過程管理是保障教學質量的關鍵。學校落實層級管理,各司其職,分管領導事事落實到位,保障各項工作的正常運行。

      五、開展豐富校園文化活動,有效促進學生健康成長及全面發展。

      校園文化活動是培養人才,提高學生綜合素質的重要載體。具備時代精神的校園文化,良好的育人環境,是全面實施素質教育的物質基礎。我校歷來重視校園文化建設,狠抓校園物質文化、制度文化和精神文化的創建工作。為豐富校園文化生活,有效促進學生健康成長和全面發展,我們堅持做到一個“活”字,讓全校師生幸福地工作和學習。

      1、讓校園活動活起來。學校每年度開展豐富多彩的校園文化活動,融讀書、科技、書畫大賽、知識競賽、文娛表演、體育競技于一體,充分體現思想性、藝術性、知識性、趣味性、娛樂性和健身的特點,廣泛調動全體同學積極參與,使學生個性及能力得到充分的張揚和鍛煉,成效顯著。在本學期,學校成功舉辦了慶國慶師生跳繩比賽,慶元旦趣味運動會。受到上級領導和社會的一致好評。

      2、讓校園班級文化活起來。我校成功舉辦了全鎮班級文化現場交流會,使班級文化建設上了一個新的臺階,廣大師生受益匪淺。

      3、在期中質量檢測后,學校評選了文明班級、文明標兵、學習標兵并為其頒獎。充分調動了學生的積極性,營造良好學習氛圍,學生在和諧、健康、快樂的環境中奮發學習,爭創優秀的學習標兵、文明標兵。

    6. 學期學校工作總結 篇六

      一、抓實學校安全工作,為學校工作的開展奠定基礎提供保障。

      1、制度保證,責任到人。期初學校制訂了安全管理制度,值日教師管理制度。成立了安全領導小組。由學校法人韋朝昌擔任組長。明確有責任心的老師潘承學為學校的安全員,為學生安全提供了制度保障。

      2、成立應急領導小組。同樣有法人韋朝昌擔任組長,發現學生在校有身體不適或意外傷害的都及時送往醫院治療,并在第一時間通知學生家長,確保學生的在校安全。

      3、利用一切可利用的方法、手段對教師學生進行安全教育,提高教師、學生的安全意識。把安全教育納入學校正常的教育、教學之中,要求教師把安全教育滲透到各學科的教學之中,全面提高學生的安全意識,自我保護意識,使學生尊重生命,善待生命,明確在任何情況下生命是第一位的。

      4、值日教師在放學時,維持學生不要橫穿馬路,要沿公路的右邊行走確保學生在回家的安全。

      5、加強家校聯系。班主任老師一旦發現學生沒有到校上課(指沒有請假的)都能及時和家長取得聯系,落實學生的去向,如有發生學生離家沒有到校的情況。第一時間和家長聯系并采取相應的措施,防患于未然。

      6、食品安全是學校安全的重要環節。我校的食堂有法人韋朝昌校長親自負責。在把好食堂進貨關的同時把好衛生關。食堂工作人員都有健康證上崗。餐具每天都消毒,衛生每天都檢查,以確保師生門吃好、工作好、學習好。

      二、抓好德育工作,全面提高學生的道德水平,養成良好的生活習慣和學習習慣。

      1、學校工作牢牢把握一個主題:以德育人。全面貫徹落實《中小學德育綱要》,端正辦學方向,明確教育思想,全面推進素質教育,切實加強學生的思想政治教育、道德品質教育,法制觀念教育、紀律教育。使學生的思想品質符合社會要求。

      2、以養成教育為突破口,提升學生的基礎道德素質和法制意識。本學期我校特別注重學生良好行為習慣的養成教育,常抓日常行為規范教育,從最基本,最簡單,最容易忽視的細節入手,加強教育,經常督促,增強學生的安全意識,衛生意識,文明禮儀意識。通過各種形式利用各種陣地(如:國旗下講話,黑板報等)對學生進行教育、引導,及時糾正學生的行為偏差使學生真正將《一日常規》內化為學生的自覺行為。

      3、著力培養學生自我管理,自我服務意識,切實提高學生的綜合素質和能力。學生的自我服務意識和自我管理能力和科學文化知識一樣是學生綜合素質的重要組成部分,它對人的一生都會產生重要的影響。本學期我校沿用以前的老辦法,把學校中的“衛生評比”交給學生,讓學生參與學校的日常管理。少先隊大隊部抽選成員成立“紅領巾服務崗”每天有一名少先隊大隊委帶領“服務崗”的成員檢查各班的衛生情況,學生紅領巾佩戴情況以及兩操情況并記載打分,促進學生良好衛生習慣的養成。鍛煉了學生的工作能力,更加培養了學生關心他人,樂于助人的愛心,一舉多得,促進了學生綜合素質的提高。

      4、多渠道,多形式開展各種活動;钴S學生的校園生活。激發了學生的積極性,豐富了學生的校園文化。

      5、廣泛發動社會力量,形成社會、家庭、學校三位一體齊抓管的德育工作格局。另外學校還發動學生家長開通家校路路通,保持每天和家長有信息來往,增進家校聯系,不留死角全方位,全視角把德育工作做好。

      三、抓緊教學工作管理,全面提高教學質量。

      如果說學校形象是辦學水平高低的外在表現,那么教學質量是學校辦學水平的內在靈魂,“教學質量是學校的生命線”是很有道理的。

      1、樹立兩手抓,兩手都要硬的意識。實施素質教育不是需要考試,我們反對的是以“應試”為目標的教學方式方法,而不是反對考試這種評價方法。本學期我校語、數、英老師每單元結束必須進行一次調研。檢查前一階段學生的學習情況,查漏補缺,找出不足和原因,改進教學方法,取得了較好的成效。另外學校要求老師們在傳授知識的同時,教給學生正確的學習方法,逐步養成自覺學習的習慣,培養學生自學能力,取得了良好的效果。

      2、抓好并加強學校的教學常規管理。

     。1)備課是上課的前奏,是上好課的重要因素,本學期學校要求教師們有效地使用教材,恰當地選擇教學方法和方式,在備教材的同時要備學生,突出學生的主體地位。在一個學期中每月進行教師備課檢查一次,發現教師們備課都很認真。

      (2)上課是教學過程的中心環節。上好每一節課是提高教學質量的關鍵,是學校教學的主戰場,本學期我校新教師每人上一節公開課。雖沒有多媒體教學設備但老師們都能精心準備,特別是年輕教師,能充分體現出提高了課堂教學效果,同時學校還邀請中心校英語老師來校指導,提高教師們的業務能力,學校也聯系兄弟學校,為教師們創造外出聽課的機會,吸收先進的教學方法和技巧,提高教師們上課的水平。

     。3)學生作業是學生學習情況的真實反映。本學期學校要求教師們布置作業一定要精心設計。作業量要適中,批改要及時,有錯一定要訂正。通過作業檢查發現教師們對學生作業批改都很認真,在一定程序上提高效率,為提高我校教學質量提供了有力的保障。

     。4)要提高教學質量,還必須做好學生的課后輔導工,特別是對學困生的輔導。期初我們進行了摸底,要求教師對學困生進行幫教結對,落實幫教對象,使學校整體教學質量有一個明顯的提高。

      四、抓教師隊伍建設,提高辦學水平。

      1、我校是一所全是生源來自農村的學校,由于各方面的原因想辦好也相當困難。而辦好一所學校的先決條件是教師,特別是骨干教師,學校領導充分地認識到這一點。通過多年的努力。今年學校對外地來的教師把他的住處放在第一位,使他們能在我校安心地工作。

      2、火車跑得快,全靠車頭帶。學校領導班子建設,事關學校的發展,塑造良好的中層管理形象建立一支穩定的,團結向上的有戰斗力的中層隊伍是提高學校辦學水平的關鍵。本學期我校的中層隊伍沒有變動,每條線上都有骨干教師負責把關。雖然領導們工作忙,任務重,但個個精神飽滿,滿懷斗志,把工作做得井井有條,可以自豪地說,我校領導駕馭分管工作的水平有了質的飛躍。

      3、我校今年又來了一位新教師,知識水平好。工作熱情高,但由于缺乏工作經驗,顯得不夠成熟。為了使他們盡快成長,學校努力向他們創造條件,搭建成長的舞臺,營造和諧發展的校園氛圍,采取了走出去,請進來的辦法,盡量讓他們外出聽課。吸收先進的教學經驗,拓展視野。邀請中心校的骨干教師來校指導工作,提高教科研水平。

      4、“教學反思”是教師對教學行為以及由此產生的結果進行審視和分析的進程。它是校本研究最普遍的形式。按教學進度要求教師在教學前、教學中、教學后三個階段進行反思。教學前反思是教材、學生、教法三大教學要素,使教學方案具有針對性和前瞻性。教學中要求及時,自覺地對師生的行為進行反思,不斷調整教學重點和教學方法,使課堂教學高質量,高效地進行。教學后,是對教師的教學行為進行批判性反思,使教學經驗理論化。通過反思,教師的科研能力會有明顯的提高。

      目前的塘州小學,毫不夸張地說已開始融入了中心的大家庭,逐步跟上了現代教育教學的步伐,辦學水平有了一定的變化。學校的發展固然離不開上級領導的正確指導,離不開社會各界的關懷,離不開校長的大量精力的投入和細心呵護,更離不開全體教師的辛勤耕耘。教導處潘鳳林主任,兼六年級數學,每天7點前就到校忙得不亦說乎。潘承學老師擔任四年級的語文科還兼四個班的英語教學。老師們都以校為家,工作踏實,把全部精力獻給了學校。還有幾個老師都住在離校很遠的地方,可他們克服嚴寒酷暑,每天按時上下班,工作高度負責。感謝他們,感謝他們在自己的崗位上默默地做出自己的貢獻,有你們的努力,塘州小學的明天一定會更好。

    7. 學期學校工作總結 篇七

      時光荏苒,彈指瞬間,似乎是一眨眼的工夫20xx—20xx學年度第二學期結束了。本學期值得我們每一個實小人驕傲與自豪,因為一學期來,在石力平校長的帶領下,師生團結一心,出現了學校管理科學規范,教育教學質量穩步提高,各項比賽成績優異的喜人景象。

      一、教育教學碩果累累。

      1、我校20xx屆畢業班在全市的水平測試中再創佳績:特別是英語和語文成績值得驕傲。語文A以上的同學有102人占我校考生的50%,及格率達96%,英語學科139人達到A以上等級,占68%,及格率達89%。本學期末,我校各年級也考出好成績,如一年級語文學科,及格率達99、9%,平均分93、4,優秀率96、4%,這是我校建校以來的最好成績。

      2、本學期學校獲得了5項團體獎:省級先進語文科組、市級先進婦女組織、第十屆校園藝術節中獲得組織家、省級“光大銀行杯”故事展演組織獎、“小學寫字教學實驗研究”課題省級先進單位。

      3、學校開展了豐富多彩的校本研訓活動,為老師們提供了許多展示自我的機會,許多教師在活動中脫穎而出。如蔡山霞老師在海南省20xx年小學品德課堂教學評比獲得一等獎;鄭茹老師在“第五屆全國小學英語課堂教學優秀課”比賽中獲得一等獎;張衛勝、陳小麗老師在省“小學寫字教學實驗研究”課題錄像課比賽中分別獲得二等獎。黃明霞、梁雄華、林綠等十位教師在“中小學學科類教育教學論文評比”獲得市級一二等獎;

      4、在第十屆校園藝術節中,學校獲得了建校以來的最好成績。大合唱、舞蹈、獨唱、美術作品均獲得一等獎,揚子榮、黃德鳳、蔡山霞、陳小芳等老師獲得指導獎,在書法比賽中陳小芳、林英俊老師分別獲得二、三等獎。

      5、各種競賽活動如百花爭艷,百鳥爭鳴。施奕揚、張哲歡等四位同學在市少工委舉辦的“新農村被”征文比賽中獲得二、三等獎;陳傳恒等老師獲得指導獎,五(1)班余敏捷在市教育局舉辦的“光輝的旗幟”演講比賽中獲得獲得三等獎,覃韻潔、張熠蕊等7位同學在“第十屆校園藝術節”中表現出色獲得優秀演員等獎勵;符業婧、劉文等8位同學在共青團三亞市委舉辦的“網絡大賽攝影”比賽獲獎。余敏捷同學在海南省少工委舉辦的“光大銀行杯”經典故事展演中表現出色獲得“十佳故事大王”稱號。

      6、科研興校,積極開展課題實驗工作。我校開展的寫字課題實驗研究歷時兩年,終于順利結題并獲得省級先進單位!張衛勝、張嬌燕、陳小麗、陳傳恒、文淑香五位教師獲得寫字課題堂教學設計一、二等獎,張衛勝、陳小麗、陳傳恒等獲得了寫字錄像課評比二、三等獎,馬素華、林燕、陳傳恒、張衛勝、文淑香五位教師獲得論文評比二等獎。

      二、學生、教師安全健康

      1、我校始終把安全工作放在第一位,確立“安全第一,健康第一”的思想,牢系安全健康這根弦。在硬件上努力做到:凡安全需要的投入一分不少,確立以人為本思想和安全第一思想,以個性化、人性化設計為學校創造一個平安健康成長的環境。在軟件上努力做到:凡安全需要的崗位服務一刻不少。努力在教職工中形成有崗位就有安全責任的意識,認真執行健康促進學校計劃,加強了后勤優質服務管理力度,確保師生人身安全、身體健康、心理健康,讓實小的每一個學生都能安心學習,讓每一位家長都能放心工作,讓每一位教師都能舒心地教書育人。本學期,我校先后發給每位學生3份《告家長書》,時刻提醒家長配合學校抓好學生的安全教育工作。“功夫不負有心人”,一年來,我校沒有發生任何安全事故。

      三、學校管理科學規范。

      1、抓常規——在規范中求發展

      教學工作是學校的生命線,構筑卓越的教育品牌,離不開規范的科學管理。要打響實驗小學這一響亮的品牌,就必須全面實行規范化的管理機制,以此全面提升學校的辦學質量。

      第一,備好課是上好課的重要環節,新課標指出“以學論學、教是為了促進學”我們經過調查、醞釀試驗備課進行全新的改革,做法如下:

      (1)單元備課,精備與批書相結合。精備與批書是我們教案改革的基本環節,每周教師都以備課組形式進行集體備課,其他課文采取批書的形式進行,尤其對重難點進行詳細批改。

      (2)資源共享,個別補充。備課教師備完課以后利用學校信息技術資源,分發給同教研組教師,教研組其他人員,根據個人教學風格,并針對本班學生的實際情況對教案及時進行調整、補充,使之成為適合本班學生學習個性化教案。

      第二、課后總結,強調反思。每節課上完以后教師及時寫好課后小節,反思教學成功之處和不足地方。備課改革以后,備課不再是教師個人資源,而是教師共同財富,減輕教師負擔,提高教師備課積極性,教師更加關注學生在課堂上反應,促進了“以學論教”,通過編寫教案,促進教師教學科研水平進一步提高。

      第三、重視教師繼續教育,加強自身學習。我校教師人人都有主人翁意識,人人都樹立了終身學習的觀念,大家積極主動地學習教育教學理論及相關的學科知識。這種學習是主動的、自發的,學習效果也是顯而易見的。

      五、德育工作踏實有效

      本學期的德育工作指導思想是:充分利用校內外的教育資源,豐富學生的校園生活,以活動為載體,讓學生在體驗中接受教育,淡化教育的痕跡,提高學校德育工作的針對性和實效性。

      1、正面引導,促進學生健康發展

      學校利用紅領巾電視臺、廣播站等媒體對學生進行正面宣傳。利用升旗講話、品德與生活課、等陣地對學生進行正面教育。利用校園網,引導學生健康上網。促進學生交流和學習,人人參與,創建綠色家園。把“環保”滲透、延伸到學校教育中,滲透到學生幼小的心靈;組織學生觀看:“感動中國”愛國影片,弘揚民族精神,也讓學生了解民族文化的魅力和博大精深。

      2、處處滲透,促進學生的全面發展

      本學期,全校組織了大型的綜合實踐活動,讓學生走出校門,走向大自然,了解自然、了解社會,陶冶情操,激發愛自然、愛家鄉的情懷。開展了表彰活動,讓三好學生、優秀的隊員、隊干部、各級各類獲獎的學生得到表彰,樹立身邊的榜樣,引導學生向身邊的榜樣學習;慶“六一”組織了整臺文藝演出,為有特長的學生提供展示才華的舞臺,讓家長分享學校教育的成果。努力構建學校、家庭和社區三結合的教育網絡,促進交流,爭取贏得家長對學校教育的理解和支持,開通了實小網上家長學校。

      3、關注細節,培養學生良好的習慣

      與他人分享潔凈,從“在任何時間任何地方都不隨地扔垃圾”的“小節”抓起,引導學生從身邊的小事做起。實實在在地落實學生的養成教育,促進其逐步內化為文明的行為習慣。學校每周三是固定的衛生工作時間,要求學生把與他人分享潔凈的理念轉化為一種自覺的行為,并內化為一種習慣。開設“書香長廊”全開放書架,方便學生閱讀,為學生營造一個休閑、寬松的閱讀場所,培養學生愛讀書的興趣,養成自覺閱讀的習慣。開辦的過程是一個教育的過程,借閱的過程是培養學生誠信意識的過程。閱讀沒有人登記,靠自覺;書籍沒有人看護,靠誠信;閱后沒有人提醒,靠素質。這種習慣是一種高境界。

      本學期,學校可以毫不夸張地說是遍地開花,但是與上級的要求還存在一定的距離:一是教師不足,班額過大,教師工作有時力不從心,力度欠缺;另外個別學生基礎較差,短時間見效較慢,需要我們下大力氣加強輔導和檢測。

      面對新形式,新契機,我們將繼續抓好教學常規工作,加大教育科研和教學改革的力度,全面按照上級有關精神,把各項工作做得再深再細,力求做到“人盡其才,物盡其用”,使學校的各項工作都能更上一層樓。

    8. 學期學校工作總結 篇八

      時光飛逝,似乎是轉瞬間,一學期工作又匆匆定格了。回顧一學期的工作,有收獲和經驗,也有遺憾和教訓。在總結這學期工作的同時,也將對下學期工作作一簡單打算。

      一、主要成績

      1、學校運動隊獲鎮運動會第一名,學校德育課題《在社區中體驗,在實踐中成長》獲寧波市首屆德育成果二等獎,學校課題《讓學生在自然中學習成長》獲奉化市基礎教育成果二等獎。

      2、有11人次學生作文發表在《小學作文教學》《未來作家報》等報刊雜志。

      3、卓暉、范春葉老師家庭教育案例獲奉化市一、三等獎;陳錫紅老師班隊活動設計方案獲奉化市三等獎;王穎敏老師獲寧波市英語教師演講比賽三等獎、奉化市英語教師朗讀比賽二等獎。

      二、本學期工作回顧

      1、常規工作:

     。1)德育工作——強行為規范訓練:根據行為規范訓練實施方案,班主任、輔導員在晨會課上反復宣講規范要求,及時指出學生的不良行為,并在強化訓練中逐步養成良好習慣;抓好了每周一次的五項創優競賽,加強值周教師、值周班學生的監督力度,并堅持在每天早操時間,匯報前天檢查的情況,提出新的要求;利用“文明監督箱”,讓全校學生都來監督校園文明;創設情境,進行強化訓練;根據學校工作重點,刊出每月一次黑板報、宣傳窗。

     。2)教學管理——提高學生多種能力。規范作業書寫、格式等要求,養成良好作業習慣;開展每日一詩、每日一題、好句欣賞、讀報比賽等活動,擴大學生的閱讀面,豐富學生的課外知識,拓寬學生的視野;進行學生作業本、教師備課本等檢查,規范教師日常教學,從而提高教學效率;繼續開展一月一次的小型比賽,本學期進行了書法、語文課外知識、數學口算比賽、小博士比賽、奧運知識競賽、建隊節活動、跳繩比賽。

      (3)師資培訓——學習內化提高能力。繼續加強教師平時校內的橫向聽課、評課和教學討論,本學期每位教師校內平均聽課3節,形成了良好的教學研討氛圍;組織教師外出聽課研討,學習結束后,向全校教師作了教學講座或上了匯報課,提高了學習效率;繼續利用實驗小學力量,提高教師的業務能力,本學期有2位教師去實驗小學上了教學匯報課,并參加了評課活動;認真參加鎮師訓研體化活動;重視教師的教育科研能力的培養,認真寫好了每學期一篇的教學論文,在學校進行交流,并在交流基礎上進一步修改,積極投入或參加各種論文比賽。

      (4)幼教工作——健全管理制度。本學期,幼兒園進一步規范了晨檢、家長聯系、教育計劃公布等制度;做好了午餐營養測算、衛生消毒等工作;開展了朗誦、唱歌、故事比賽等活動;重視了幼兒良好行為習慣、生活習慣、衛生習慣的養成;幼兒園還組織了一次家長開放日活動,幼兒園教師參加了市里的各種教研活動。通過教育,養成了幼兒良好的習慣,培養了孩子活潑開朗的個性,為升入小學打下了基礎。幼兒園通過了市幼兒園規范檢查驗收。

      2、特色工作:

      主要是圍繞《新農村新教育》《綠色教育的實踐與探索》課題要求,開展少先隊主題教育活動及結合新課程的校本教材開發與利用活動。

     。1)“利用滕頭特色,設計班隊活動方案”的比賽,五、六年級還進行了班隊活動展示觀摩活動。

     。2)進行了兩次新教材集體備課上課活動。先由教研組確定研討的主題,確定課文,進行各自備課,然后進行交流,確定一份教案,和上課教師上課,再進行聽課評課活動,最后寫好教學反思。

     。3)充分利用滕頭教育資源,進行校本教材開發與利用研究,編寫了校本教材,并進行了以此為主題的教學案例設計。下學期還將進行這方面的專題課堂教學研討。

     。4)著手進行《綠色教育的實踐與探索》課題的結題工作,目前各教師都在進行相關的資料、案例、論文的整理,準備在下學期初完成書稿,五月份出版。

      三、下學期工作打算

      1、學校《綠色教育的實踐與探索》課題的結題,每位老師的書稿任務。

      2、繼續搞好班隊活動展示活動:三四年級。

      3、盡早做好七月份家長開放展示活動。

    9. 學期學校工作總結 篇九

      我校在市局的正確領導和關心支持下,在社會各界的大力配合下,堅持以科學發展觀重要思想為指導,認真貫徹市教育工作會議精神,緊緊圍繞“家長滿意工程”和“師風建設的工作要求,發揚西一中“尚雅、篤學、健體、健美”的優良傳統,在學校教育設施不盡完善的情況下,牢牢把握教育現代化建設目標,注重內涵發展,各項工作都取得了明顯的進步,較好地完成了年初制定的工作目標。

      一、進一步推進師德建設和業務培訓,努力促進高素質教師隊伍的建設

      1、堅持抓師德師風建設,努力提高行風建設水平

      我校以創建“家長滿意工程”和落實“師德八項承諾”為重心,堅持把師德工作落實到學校的每一個崗位,每一個時間。對照《公民道德建設綱要》和《教師職業道德規范》,制定《西一中師德師風建設“十不準”》,嚴厲禁止有償家教、體罰學生等社會反響比較強烈的問題。對教師的工作責任心、辦公紀律、個人修養、教學業務和管理能力的提高等問題,學校領導在每周政治學習上加以強調和教育。由于措施扎實,重視教育,本年度中我校未出現有違師德的現象和個人,并且由于絕大多數教師能積極發揚“無私奉獻、敬業愛崗、愛生如子”的精神,受到了廣大家長和社會的廣泛好評。

      2、加大了骨干教師和年輕教師的培養力度

      一年我來校有針對我校年輕教師多、骨干教師相對缺乏的局面,我校十分重視對年輕教師和骨干教師的培養,學校師訓工作副校長具體負責,教務處、政教處等共同協作,制訂了較為長遠的師訓計劃,分階段有重點地開展青年教師和各類教師的培養工作,本年度中,分別舉行了師徒結對、學科練兵、教學基本功比武、骨干教師教學藝術展示、新老教師教學經驗交流會、新教師任見習班主任等多種形式的師訓工作。

      二、突出管理在促進學校中心工作中的核心地位,積極優化德育體系

      針對學校實際,結合我校多年來的經驗,我校提出了“突出管理在促進學校中心工作中的核心地位,積極優化德育體系”的德育工作目標,著重加強“四支隊伍”建設,拓展“四項德育工程”。

      1、探索加強德育工作系統化和科學化的路子:第一,政教處從實際出發,每學期分別制定年級的德育工作目標和途徑設計,在三個年級分別進行主題教育和系列教育活動,大體歸納起來就是做好“三篇德育文章”,即專題教育篇、文藝熏陶篇、節日教育篇。第二,繼續做好兩項德育工作:一是及時搞好學生的各級各類評先樹優活動,召開德育表彰與經驗交流會,本年度在原來評尋三好生”等傳統先進的基礎上,著重抓了“孝雅”的評比活動;二是每學期舉行一次班主任德育論文交流并評獎,第三,團委與政教處協作配合,結合重大節日,合理開展多種針對性的教育活動,如落實三月“學雷鋒,樹新風”活動、祭掃烈士墓、五四“青年志愿者”活動、“捐零錢,獻真情”活動,多種形式,多角度多渠道對學生進行德育滲透,一定程度上實現了 德育模式的創新和探索。第四,充分發揮了學生志愿者隊伍在校園文化建設、德育建設和學校形象建設中的積極作用,學生志愿者隊伍不斷壯大,活動形式也不斷務實,在中學生中發揮了積極的引導促進作用。

      2、加強對學生的理想信念教育、公民道德教育和法紀教育。政教處、團委從教育實際出發,通過學生代表國旗下講話、業余團校的培訓、開設廣播站、邀請法制副校長舉行法制報告、各種主題班會等渠道,開拓了學生的視野,鍛煉了學生的能力,使學生對理想教育、道德與法制教育增強了感性認識,深化了“公民道德教育活動”和“養成教育”活動,本年度中重點圍繞尊師教育、消除如起哄、說臟話、亂仍亂拋等不良行為習慣和培養節約意識、責任意識等方面開展德育工作。

      3心理輔導已經被學生接受和認可。 為實踐素質教育和“一切為了學生的發展,一切適應學生的發展,一切促進學生的發展”的教育理念, XX年4月學校正式成立了服務于學生的心理室。截止XX年6月底,在總共兩年半的時間里,我校接受個案輔導的學生總計達到100多人次。在兩年半時間里,這么多學生主動前來接受咨詢輔導,反映出學生基本上能夠正視自己的心理和行為問題并且希望得到有效的幫助。心理輔導已經被學生接受和認可

      4、強化隊伍建設和制度建設,進行嚴格考核。第一是抓好班主任隊伍建設,充分發揮班主任的德育教育主力軍作用,堅持每周召開一次班主任工作會議,及時總結經驗,發現問題,樹立典型,以老帶新;規定每學期開學第一周為強化教育周,末兩周為平安周,要求班主任與學生同步,強化崗位監督 ;加強過程管理,實行班級日考核、周考核、月考核和學期考核,并及時將考核結果公布;加強了對班主任的培訓,努力把教書育人、服務育人、管理育人、環境育人落到實處。其次是積極培養一批熱愛集體、有能力、有威信的學生干部隊伍。政教處、團委和班主任通力協作,通過學生干部的競爭上崗和培訓,增強了學生當主人,當管理主體、教育主體和發展主體的意識,為學生全面和諧發展、自我管理教育創造良好的環境。第三是加強值周班隊伍建設,通過學生的自我管理,既擴大了管理的外延,又增強了學生的自我教育。第四是加強夜間巡邏和查崗工作,有效地提高了對學生夜間休息時段的管理,基本杜絕了學生夜間外出的現象。

      5、重視家校聯系,充分發揮社會的教育功能

      我校不僅注重使德育教育網絡遍布校園的角落,而且有意識的將德育教育向校園外延伸,借助社會多元力量,優化學校、家庭、社會“三位一體”的德育模式。有力地推動了學校與家長的聯系溝通。我校每學期均召開一次各年級的家長會,并對班主任家訪的次數有明確的規定。本年度中,我校還邀請了派出所楊所長作了兩次法制講座,邀請老同志給學生上革命傳統教育課。

      三、堅持以質量為中心,切實加強教學管理

      1、繼續加強教學常規工作的檢查落實

      教務處深入扎實地抓好教學大檢查,通過規范管理,提高課堂教學效率,突出過程考核,強化平時抽查。各教研組開設的匯報課、研討課、示范課等,

      基本做到全組參加,業務校長和教務處、教科室指導教研組及時認真地評課;每周有多次公本資.料來源于文秘范文 開課,有一次進行業務學習,事先教務處都提出明確的要求,事后有書面反饋;強化集體備課,通過修訂教學質量獎勵制度,進一步提高教師的整體質量意識;建立了學生監督教師的機制,平時由學習委員記載教師的上課情況及夜自修下班輔導的情況,對教師的教學情況,教務處會同年段長多次進行學生問卷調查,并及時反饋給教師,期末由全體學生對任課老師進行德、能、勤、績的問卷調查,并納入年終崗位責任制考核。

      我校一直來十分重視學校文化特色建設和探索,初步形成了符合我校實際的辦學特色,一是重視對體、藝等特長生的培養,學生在市級比賽中多次獲獎。

      五、強化安全工作,確保教學秩序正常進行。

      1、健全組織,加強對學校安全工作的領導

      我校實行安全工作行政主要領導(校長)負責制,由副校長分管安全工作,繼續以“求質量、保平安、促發展”為工作目標。全體教職工能始終以 高度的政治責任感來看待安全工作,始終把安全工作放在一切工作的首位,時刻提高警惕,全力做到防范于未然,本年度中我校無重大安全事故發生。

      2、建立健全安全工作系列規章制度,明確職責,落實責任

      本著“安全第一”、“責任重于泰山”的原則,我校制訂了比較完善的安 全工作系列規章制度,并隨時加以檢查落實。我校嚴格執行有關安全工作的獎懲考核制度,堅決處理一些危及安全的人和事,如學生上網吧、打架等,不僅對學生進行嚴肅處理,而且還對班主任工作進行嚴肅批評。

      3、加強常規管理,加大宣傳力度。

      由政教處和保衛科牽頭,學校每學期組織三次有關安全問題的主題班會,分別放在期初、期中和期末進行。學校經常組織力量進行安全檢查,對防火安全、食品安全、校舍安全、危險化學品安全等一一加以檢查落實。班主任能認真督促、管理學生在校及上學、放學路上安全,教育學生不乘坐無營運資格的車輛,禁止學生私自下河或到水庫游泳,嚴肅查處學生到網吧等不適宜未成年人的場所。學校保安實行全天24小時值班,政教處組織值周教師、值日領導和女生指導等每周對 生晚上在寢室情況實行不定期、不定時檢查。

      六、規范制度建設,強化工作職責的落實我校十分重視管理制度的建設和改革,努力建立起科學、高效、民主、規范的管理體制,工作制度和考核制度,即將通過教代會通過并匯編成冊,基本形成了各項工作有據可查,有章可據的管理體系,使學校的管理進一步趨向制度化、規范化、民主化。

      我校制度約束有力,學;盍Ρ对觯倚猿种卮髥栴}實行民主決策的制度,各項政策出臺基本實行行政班子討論、教師代表評議、教代會審議通過的方式進行,行政會議討論安排的工作,在每周政治學習中進行通報,學校健全教代會制度,一年來,兩次召開教代會臨時會議,對學科獎勵政策考核等進行討論表決。

      我校能認真執行政務、財務公開制度,建設好“陽光工程”,落實領導干部廉潔從政承諾。能嚴肅財務紀律,努力開源節流,認真貫徹國家有關財經制度,嚴格按物價局規定進行收費。

    10. 學期學校工作總結 篇十

      跟著新年鐘聲的鄰近,本學期黌舍工作將告一段落,一學期中,在中間小學的精確帶領和我校教職工的互助竭力下,黌舍工作獲得了健康地成長,現就緊張工作做個小結:

      1、深切展開了進修實踐科學成長觀活動

      根據中間小學的聯合安排,在中間小學的教導下,我校教職工、黨員當真構造展開了進修實踐科學成長觀活動。經過議定三個階段的活動展開,進一步明了了我?茖W成長的辦學方向、辦學思路和工作方法,及時辦理了一些關乎我校根本成長、長遠成長的實際題目,并下大力大舉氣辦理了觸及師生切身長處的題目。

      2、進一步美滿了各項規章軌制

      本學期,對本來的工作軌制進行了點竄和美滿。緊張有《考勤軌制》、《班主任崗亭責任制》、《黌舍安定工作責任制》、《冬季防火責任制》、《甲流防備責任制》、《食物衛生辦理軌制》《黌舍突發變亂應急預案》和《甲型H1N1流感防控應急預案》等,建立了黌舍和班級安定臺賬,簽訂了層級安定責任狀。對教師工作發起了更細致、更嚴厲、更明了的要求,典范了教師的從業行動。

      3、傳授辦理常抓不懈

      本學期我校緊張建立以抓實老例,向老例要質量的思維。抓實做細備課、上課、功課、測驗、聽課等細節工作。

      1.校長、主任堅定聽課40節,其他教師聽課20節,聽后及時地與任課教師交換定見,鞭策教師改革教法,鞭策講堂傳授工作的改革。

      2.每個月初對教師教案進行老例查抄, 月末對功課進行查抄,及時查抄,及時總結,辦理存在的題目。

      3.按籌劃如期展開了教研活動,除了大家上好一節果然課以外,還構造教師展開有代價的專題評論辯論。

      經過議定大家的竭力,一年級數學,龍下傳授點、兩個班的人平分在90分以上,三年級在根本特別薄弱的環境下,語文成績已到達同類黌舍中等程度,數學成績也有明顯進步,四年級語文、數學成績均有進步。

      4、德育工作深切民氣

      本學期闡揚了少先隊德育平臺的效用,經過議定國旗下的講話對門生進行 了愛國、愛校、愛家、愛本身的“四愛”教誨,經過議定班會對門生進行了“關愛生命”為主題的安定教誨,加強了門生的衛買賣識、安定防備意識、加強了對甲型H1N1的認識、學到一些應急逃生的本領。還展開了“我的黌舍”書畫比賽,鼓勵了門生的集體聲譽感和創設靈感。

      5、自動促成了本質教誨

      本學期我校展開了充裕多彩的體裁活動,比如“我的黌舍”書畫比賽,三四年級乒乓球比賽,自動參加了全鎮冬季體育活動會,并獲得乙子組集體總分第一的好成績,還參加了全鎮乒乓球比賽,門生敢打敢拼表現高雅,在慶元旦教職工拔河比賽中,我校教師齊心合力獲得三等獎。充裕的活動讓校園富裕了盼望與活力。

      6、其他工作及成績

      1.在全鎮青年教師傳授大比武中,劉春林教授獲得語文組第一名;

      2.在教研結果方面,劉春林教授撰寫的《微笑是最美的記憶》公告在《教誨》20xx第8期,《別讓收集障礙你的成長》公告在 20xx年10月19日《贛南日報》;

      3.在安定教誨方面,軌制到位,各教師常抓不懈,全期未產生一路安定變亂;

      4.在校園文化構筑方面,珍視了門生的養成教誨,安置了一塊4 平方米的玻璃櫥窗,師生的才藝獲得亮相,美滿了走廊文化,張貼了門生書畫作品;

      5.在校園鞏固方面,教師安心工作,未呈現亂公告反動談吐的行動和上訪變亂。

      7、存在題目和解決四思路

      1.在傳授方面,里仁傳授點成績仍然還很薄弱,并且門生數大,直接感化Xx小學的集體可連續成長,我們將連續加強對傳授點的傳授辦理和教導;

      2.在校園文化構筑方面另有待加強,估計要結束的圍墻文化還未結束,別的,門生廁所蹲位水泥塊脫落,膳廳地基呈現下沉,水泥塊翻裂,將鄙人期一一落實。

      3.仍然有個別教師工作風格比較松散,質量意識稀薄,將進一步加強指導和雷同,想方法鼓勵教師的工作熱忱。

      Xx小學

      20xx年2月1日

    11. 學期學校工作總結 篇十一

      201_年,在各級領導的引領、關懷、支持下,全校教職工團結協作,求真務實,以科研興教為先導,以提高教育教學質量為目標,以師生共同發展為前提,各項工作齊頭并進,校園文化氛圍充溢著時代氣息。現對本學期學校工作總結如下,若有疏漏,敬請批評指正。

      一、學校基本情況介紹

      學,F有教職員工118人,其中高級教師8人,一級教師35人;縣市骨干教師8人,監利縣學科帶頭人和優秀學科教師13人;榮獲國家園丁獎和全國優秀學科輔導獎的教師6人。目前病休、產假教師共5人,其余老師全部到崗。教師專業合格率達100%。教學班17個,七年級347人,八年級375人,九年級307人,學生人數1029人,住宿生586人。

      二、學校領導班子分工

      我校領導班子精誠團結,目標明確,分工合作,責任到人,凡事力求做到更好。周龍旺校長主持全面工作,蔡立兵校長管教學線,胡杰校長管德育線,吳本華校長管財經和后勤線。管理方面做到了制度化和人性化相結合,學校各項工作井然有序。每周五第三節課召開一次領導例會,各管線領導匯報上周工作的落實情況,同時商議安排下周學校工作,重大事項由教職工代表大會討論,接受全體教職工的民主監督。

      三、教學工作:

      本學期根據湖北省教育廳課內比教學的工作要求和布署,教導處和教務處將各項教學工作抓實抓嚴,頗有成效,主要表現在以下工作:

      1、比備改聽的特色。我們每月一次的備改聽檢查比的不僅僅是數量,更重要的是比質量,比特色。像廖紅艷老師的學生數學筆記本,紅黑相間,重點一目了然,利于學生課后鞏固和糾錯;羅婧老師的學生小組作文批閱,可謂是一箭雙雕,既減輕了教師負擔,又突破了學生作文修改的瓶頸;英語教師劉雅倩更是想方設法地在課堂教學和作業批改上激發學生的學習興趣,提高學生自信心;還有一些教師,也是用盡心思地工作,成為了我們的榜樣,如夏昌耀老師,李偉老師,夏志能老師,童為林老師,肖書浩老師,張書禮老師,從紅老師,李維倩老師等。我們相信這些老師在不久的將來也將會成為全鎮、全縣、全市的優秀分子。

      2、比課堂教學的高效。在學校“班班通”開通后,要求老師們把電子備課和手寫備課相結合,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,由教導處組織各學科蹲點領導和教研組長對各教師的教案進行抽查。我們有“每周一課安排表”,老師們都可以推門聽課,聽課后可以如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點,真正地做到“人人公開課,天天公開課!蔽覀冞有“新教師上崗課”像本學期調入我校的羅愛姣老師和代智勇老師的課,都得到了老師們的認可。后來我們又開展了中青年教師“課堂教學比武”,將比教學活動推到了高潮,23位參賽者中羅婧老師,李維倩老師,李偉老師脫穎而出榮獲桂冠,他們的高效課堂,魅力課堂是我們的驕傲。

      3、比教學質量的優劣。雖然學校集中的考試一學期只有兩次,但是老師并沒有松懈對教學過程的監管和評價,在課余我們總能看到一些熟悉的身影穿梭在教室里或是與學生談心,或是給學生講解疑惑,或是察看學生作業情況。我們各年級組都根據班主任集體意見制定了本年級組的教學質量結帳方案,沒有平日的努力哪來優異的成績?老師們是將工作做在了前頭,期中優勝老師有羅婧、何其福、周承進、廖紅霞、黎明、夏昌耀、易重枝等老師。

      4、比教師的寫作水平。本期學校的《教科研》出刊及時,共6期,報道了學校教學教研動態,反映了教師的工作風貌,留下了老師們的成長足跡。教導處還新策劃了“教師每月一文”活動,碩果累累。目前收到教師作品近六十余篇,這些作品都是老師們的原創,或寫教學反思,或講述教育故事,或對教學進行研討,或寫家庭瑣事,都很真實,很有見地,而且上交作品的教師是越來越多,其文章檔次也越來越高。我們挑選了部分優秀作品刊在《教科研》,推薦到《監利教研網》,發送到《荊州教育周刊》,甚至寄到各報刊雜志參加比賽或進行發表。

      經過師生的共同努力,喜訊傳來:有學生習作和教師作品發表于《荊州晚報教育周刊》,有老師的教學感悟發表在監利教研網上,有老師征文獲縣一等獎。還有教師論文獲省教科院創新論文獎等,我們相信只要我們堅持“每月一文”活動,我們的收獲將更加喜人,我們的寫作將變“要我寫”為“我要寫”,我們的教學也將有寫作而更加迷人。

      5、繼續開展學生評教活動,組織各班學生填寫了“我喜歡的老師”問卷調查表,每班由學生評選出一名自己心中最優秀的教師!督炭蒲小飞险浟瞬糠謱W生對老師的建議和謝意,在提高優秀教師在學生心中威信的同時也能讓老師們更全面地了解自己,并及時改進,,學校對評選出的優秀教師進行公示并給予一定獎勵。

      6、本學期舉辦的__中學第28屆學生田徑運動會,賽前有訓練,比賽過程有看點,運動會后有板報展示。

      7、有計劃有組織地開展“經典詩文誦讀”活動,從9月起我們統一安規定誦讀篇目和誦讀時間,班主任和語文老師全力配合,每日誦讀,有背誦記錄和默寫情況記載。在學校七、八年級學生“經典詩文默寫比賽”中七(1)班、八(6)班獲團體一等獎,在新溝鎮“經典詩文默寫”比賽中我校學生成績取得第一名的好成績,真正做到了營造書香氛圍,傳承了經典文化。

      8、學!缎』ā肺膶W社召開了社員大會,收集了部分學生的優秀習作。為本學期《小花》出刊作好了準備。

      9、加強了教師的理論學習與培訓,注重理論與實踐的結合。10月全體教師觀看了省教育廳的“課內比教學,課外訪萬家”視頻,激發了老師的學習熱情。大家積極參與各級各類教學研討活動,提高自身業務水平。廖紅艷主任赴西安參加了骨干教師高級研修班的學習;語文科羅婧老師先后參加了市作文教學研討會、省教學比武的觀摩;英語老師黎明和李維倩赴漢聽課;體育老師孫濤、音樂教師劉紅霞上縣學習,蔡立兵校長赴荊門觀摩省教學比武,陳君老師與孝感師范向翔換崗學習兩個月。老師們珍惜每一次學習的機會,個個都是滿載而歸,返校后都表示要學以致用,趕優超先,在教壇上大顯身手。

      10、“班班通”工程順利竣工并投入使用,給全體師生帶來了教育教學的視聽盛宴,師生受到鼓舞,熱情高漲。學校圖書室正在建設之中,我們期盼新的驚喜繼續推動學校朝規范化、現代化方向發展。

      11、完成各級各類教育教學工作,如上交學生科創大賽作品,上傳學生學籍,完成學生體質健康檢測,迎接縣教研室視導等。

      四、德育工作:

      1、為密切家庭和學校的關系,以便家長了解學生情況,解決家庭學生的實際問題,有針對性地做好教育工作,根據省教育廳“課外訪萬家”活動要求,我們做了如下工作。

      (1)成立家訪活動領導小組,以周龍旺校長為組長,全體領導和班主任為組員的領導小組,組織指導家訪活動。

      (2)制定方案:以科學發展觀為指導,以貫徹落實“課內比教學課外訪萬家”為重點,以教師職業道德規范為準則,努力提升教師的師德水平,增強人民群眾對教育的滿意度。即:教師每周找學困生輔導一次;每月找問題學生談兩次話;教師每周走進家庭家訪一次;顒影才牛阂皇菚r間安排,學校決定利用周六、周日等節假日和假期進行教師家訪活動。二是家訪對象“五必到”,即單親家庭、殘疾家庭、學困生、貧困生、留守學生必須訪到。三是教師家訪“三講”、“三訪”和“三不準”。三講:講學校各項政策;講學生在校表現;講家長肩負的教育責任。三訪:訪家庭成員信息;訪學生在家表現;訪家長對學校工作的建議和意見。三不準:不準接受家長宴請或饋贈;不準泄露家長隱私;不準借家訪辦私事。四是要做好記錄,填寫《__中學學生家訪情況記載表》,并寫相關文字材料。五是家訪形式:班主任單獨訪、領導帶頭訪、教師合作訪等多種形式。允許電話訪,倡導上門訪。

      (3)家訪工作工作具體要求:

     、、班主任應不定期地對學生進行家訪,每月須上門家訪至少3位以上的學生,一學期必須上門或電話家訪班內的全體學生。②、班主任家訪以后,要做好工作記錄,結合實際不斷總結家訪的經驗,提高班主任工作管理班級的水平。③、班主任對父母離異、單親家庭、父母不在身邊、家長下崗的學生、學困生、身體殘疾學生、有不良行為的學生,近期家庭有較大變故的學生,都要進行特別家訪,給予及時的關愛。④、科任教師要配合班主任搞好學生的家訪工作,每月須上門家訪2位以上。⑤、教師通過家訪工作,須與家長建立相互尊重、相互信任、相互支持與配合的關系。

      (4)、收到的效果。①、通過家訪活動,架起了家校聯系的“橋梁”,解決了家庭中的實際問題,優化了家校教育的合力,指導家長科學合理開展家庭教育,避免家庭教育誤區,提高家庭教育水平。如九(5)班李云華老師對他們班一個學困生家訪,開始家長很不滿學生文化成績,看到老師也沒好臉色,為增加孩子學習信心,李老師和吳校長多次上門做工作,讓家長正確認識到學生成長是循序漸進的,孩子是有可塑性的,體育成績優秀的學生也是大有可為的,最后消除了家長、孩子、教師之間的隔閡,F在孩子有信心了,成績也有了明顯進步,F在每位班主任老師,堅持每周都走進1-2個學生家庭進行家訪,已家訪20余人次,效果很好。②、通過家訪活動,及時宣傳學校各項規章制度和工作,尋求得到家長最大的配合。③、通過家訪活動,進一步搭建在班級管理中班主任與科任教師合作的平臺,體現了齊抓共管的局面。

      (5)家訪后的檢查與反饋。①、建立教師家訪記錄登記制度:主要內容是:家訪教師姓名、家訪學生姓名班級、家庭住址、家訪時間、家訪內容、原因、家訪記錄及總結和家長反饋意見等。②、班主任收集資料:教師家訪后把家訪的情況整理后及時交于班主任,班主任收集整理資料,總結情況,匯總信息,了解特殊問題,有針對性的采取措施,逐步解決。③、政教處建立了家訪檔案。

      通過家訪,我們不僅了解到了平時不了解的情況,與家長進行了情感溝通,達成了共識,通過家訪使師生關系進一步融洽,感情進一步加深,關系更進一步密切。更大范圍地取得了社會對教師工作的尊重與認同,也使得我們再次感受到了教師工作的責任,激發了工作熱情;通過家訪,不僅弘揚了師德正氣,還樹立了教師的良好形象,密切了家校配合,和諧一致,提高了教育的針對性、目的性和實效性。

      2、加強了校園文化建設。及時更新校園文化長廊內容,各教室、辦公室進行了布置,教學樓通道有__中學教師誓詞和學生誓詞,借新溝鎮校園文化建設檢查的東風,我們希望讓__的每一面墻都說話,每一寸土地都育人,較好地改善了校園文化環境,使得校園人文環境更濃厚。

      3、評選__中學“十佳師德模范”。根據《監利縣教師師德師風承諾書》的相關內容 ,我們全體教學人員在全校范圍內推薦候選人,每人最多可推薦四名,然后依票數由高到低確定20名“師德模范”候選人,在教職工大會上,由全體教職員工現場投票選出其中10名作為我校的“十佳師德模范”。這一活動有利于教師素質的提高和自我約束,有利學校師德師風建設。

      4、實行了班主任例會制。每周由分管年級的領導召開一次本年級的班主任會議,通過班主任例會,使班級工作規范化、細致化,使班主任工作能真正落到實處。廣大班主任工作認真,愛崗敬業,班級管理有方法,有水平,有成績。

      5、召開了班主任工作研討會和班主任德育演講會。各位班主任撰寫德育主題班會教案,及時總結德育工作寶貴經驗。積累德育成果.政教處將優秀的德育教案上交縣教育局評比,將老師的月工作小結裝訂成冊。七(4)班班主任羅婧老師代表學校參加了鎮德育演講比賽。

      6、通過對學生儀表檢查,促使學生從形象上進行自我約束,不定期進行“違禁物品大搜查”活動,預防學生的過激行為。

      7、 組織全校師生為新溝中學三名重病學生募捐。

      8、每周舉辦一次主題班會。主題由政教處安排,政教處實行周工作安排,每周一將本周的班級工作以通知的形式發到每一位班主任手中。班級日常評估,對學生考勤、班級衛生、學生行為等多方面對學生行為進行量化評價,檢查結果每日一公布,每月一評比。

      201_年,__中學又獲“荊州市中考優勝單位”的稱號,這是我校連續六年獲此殊榮,這是上級領導對我校重視和指導的結果,是廣大教師團結一心、勤勉務實、努力工作的結果,是學生和家長理解支持的結果!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”,我們將變榮譽為動力,努力構建團結和諧的校園環境,營造奮發向上的人文氛圍,讓__中學成為老師生活和工作的樂土,成為學生成人和成才的沃土!

    12. 學期學校工作總結 篇十二

      我校以市第二次德育工作會議精神為指導,深入貫徹落實區教委1231德育工作思路,堅持“育人為本,德育為先”,把立德樹人作為教育的根本任務,深入落實德育八大領域工作。在區教委的領導下,以高度的使命感和緊迫感開展德育工作,努力實現全員德育,加強德育隊伍建設,強化班年級管理,提高德育實效性,培養學生良好的道德品質,全面提升學生的道德文明素養。

      一、加強師德建設,努力實現全員德育,全過程德育。

      加強師德建設,努力建設一支具有良好師德風尚的高素質的德育隊伍,落實崗位育人職責,努力實現全員育人。進一步認真學習和落實xx市第二次德育工作會議精神,思考和分析當前的德育工作面臨的新形勢、新挑戰、新任務,研究制定新措施,拓寬視野,營造立德樹人的良好氛圍,將“育人為本、德育為先,把立德樹人作為教育的根本任務”這一思想貫徹到學校教育的全部工作中,不斷提高廣大干部教師“育人為本、德育為先”的能力和水平。

      以落實《南梨園中學崗位育人職責》為標準,注重發揮各類人員在本職崗位上的育人功能。《南中青年教師培養方案》的實施,從教師抓起,從青年教師抓起,提高素質,突出教師的榜樣示范作用,體現了教職工以身作則的教育性,有效地促進了我校德育工作。

      二、學科實施德育。

      學校號召全體教師人人作德育工作者,發揮學科德育功能,尤其是發揮課堂主渠道作用,增強育人效應。以備課組為單位,開展教材教法研討,挖掘教材中的德育因素,做到融德育智育為一體,形成教學特色,提高學生素質。結合新課程的實施,利用學習實踐活動,引導學生關注研究中華傳統美德等問題,取得了較好效果。在各科具體教學過程中,每位教師都制定相應的德育目標,加大實施學科德育的力度,使學生在獲取知識的同時,悄然提升人文素養。

      三、加強班年級隊伍建設,不斷完善考評機制,強化管理,組織培訓,提高德育隊伍工作水平。

      加強年級組長、班主任隊伍建設,致力打造一支理念先進、專業過硬、責任感強、年富力強的班主任隊伍。選拔優秀教師擔任班主任。在班級管理上,注意充分發揮年級組長及班主任的作用,網絡分明、層次清楚。為進一步充分調動班主任工作的積極性,發揮班主任的職能作用,強化班級管理和教育,激發班主任的競爭意識,將班級綜合考核納入到班級日常工作管理中,以考核促進班集體建設,促進班主任發展。對班級管理一日常規堅持天天檢查、公布,采取月評價制,形成激勵機制,有力地保證了班級工作持之以恒地開展。通過對班主任的量化考核,促進了班主任工作的積極性。通過量化評價,充分調動了班主任的主觀能動性,各個班級比學趕超,涌現了很多優秀班集體,也涌現出一批管理水平高,有創新意識、教育能力強、工作積極性高的優秀班主任。同時考評也為班主任評優、評選先進等提供了依據。班主任素質的提高促使校德育工作更加深入,有力地促進了學生的健康發展。

      以學!肚嗄杲處熍囵B方案》為載體,加強培訓,促進班主任隊伍建設。發揮培訓的積極作用,多學習,多交流,多反饋,多總結,多反思,廣大教師寫出班務經驗總結和典型個案上百篇,體現了良好效果。在07年11月成功組織開展第一屆班主任工作研討會的基礎上,本學期4至6月開展了由教育部基礎教育司、中國教育報主辦的“班主任話細節”主題征文活動,為學校第二屆班主任工作研討會的召開打下了良好的基礎。一系列的工作,使班主任的工作水平有了很大提高。

      四、加強校園文化建設,充分發揮環境育人功能。

      我校把校園文化建設作為環境育人的重要工作。教學區內,“飛向明天”雕塑兩側建噴泉兩座,雕塑東側建多層立體花壇兩座,綠色花園桃李園和燭韻園寓意深刻。運動區內,標準400米運動場、漂亮的主席臺、300平方米乒乓球活動區、兩個籃球場、塑膠跑道及相關體育設施。完善了綠美化建設,建成高標準的校務公開欄。各班教室懸掛國旗,定期更換板報,室內、樓道布置名人畫像和格言警句等。自備路布置安全、文明類警語牌64塊,校園通道內一側17塊專欄成為一道靚麗的育人風景。校園綠草成蔭,鮮花綻放,做到“美化、綠化、凈化”,讓每一面墻、每一條路、每一棵樹都會說話,提高了育人效果。

      五、加強對學生的思想教育,全面提升學生的思想道德水準。

      遵循學生的思想品德形成的規律,把握整體,分層推進。實施全員德育,齊抓共管,建立了以班主任為核心、班級建設為主途徑、教學為主渠道、自我教育為主的教育機制。培養學生學會做人,強化對學生的愛國主義教育、思想道德教育、心理健康教育、法制教育以及文明習慣的養成教育。

      (一)、開展豐富多彩的主題教育活動,寓德育于活動之中。

      堅持升降國旗制度,全體師生唱響國歌。進一步完善升旗模式及程序,本學期以班為單位成立國旗班,從出旗、班級事跡介紹、主持、升旗及國旗下講話等方面,進行嚴格規范的訓練,全部由學生自主進行,調動了學生、班主任、年級教師的積極能動性,培養了愛班、愛校、愛國情感。三月開展“尊師愛生活動月”主題教育活動,增進了師生之間的感情。以五四青年節為契機,進一步深化奧運德育,組織開展了“感受新農村,激情迎奧運”遠足活動。讓學生走出校園,了解家鄉,了解社會,提高學生的社會實踐活動能力,弘揚了奧林匹克精神,使師生感受到了閻村鎮新農村建設成果,培養了學生熱愛家鄉的情感,培養學生的團隊精神以及良好的意志品質,增強團體的凝聚力。以汶川大地震為契機,在全校開展“愛心、責任、愛國”主題系列教育活動。全體師生積極行動起來,伸出援助之手,奉獻一片愛心。學生捐款3692.2元,老師捐款9500元。這充分體現了無比強大的集體力量,無比強烈的責任心、愛心。

      每一位南中人都深深明白:祖國遇到大災大難,我們的老師會更加關愛每一位學生,無私奉獻,勤奮工作;我們每一位同學會更加管好自己,刻苦學習。讓我們盡職盡責,團結一心,發揚更快更高更強的奧林匹克精神來展現南中風采,圓滿完成我們的任務和目標,這就是我們對災區人民的最好支援,對面臨災難祖國的最好表現,這是我們南中人的精神,這是真正的愛國精神。大力開展“明榮辱,迎奧運,文明禮儀伴我行”主題教育活動,了解奧運知識,深入開展文明禮儀風采展示活動,落實“十個文明習慣”,增強學生禮儀素養和社會交往能力。樹立學生榜樣,評選文明禮儀標兵,不斷增強榮辱觀教育的具體性、形象性和實效性,起到了良好的榜樣示范作用。利用每月30日的中小學生的“環境教育日”,以環保實踐活動為載體,落實環保行動,全面提高學生的環保意識。陽光體育鍛煉、尊師主題班會、感恩母親征文、校園廣播等等活動豐富了學生的課余生活,開拓了視野,陶冶了學生情操,培養了良好的文明習慣,提高了素質,增強了德育工作的實效性,收到了良好的教育效果。

      (二)、建立健全班級管理機制,促進學生的養成教育。

      在以班級建設為主要途徑的養成教育機制中,把以學生自主管理為目標的“班級綜合考核細則”納入到日常的班級管理中去,讓“人人有事做,事事有人管”。著名教育家葉圣陶說“教育就是培養習慣!蔽覀冏⒁馀囵B學生良好的行為習慣。實行班級值周制度,讓學生參與部分管理,對學校日常工作檢查評比、組織主題教育等活動。注重發揮學生自律組織的作用,對學生日常行為規范進行監督檢查,諸如:胸卡佩戴、自行車管理、衛生包干區、廣播操、眼保健操等檢查,成立了校園文明監督崗、校園文明禮儀崗等。以《xx區初中學生綜合素質評價實施方案》為載體,以學生的實際表現為依據,采取多元化評價方法,力求全面反映學生的綜合素質狀況和個性特長。這些措施的有效實施無疑為學生走入社會,走向成功奠定了基礎。學校通過學生自主管理,規范了學生校園文明行為,養成了良好衛生習慣,調動了學生的積極性,培養了學生的自我教育意識,鍛煉了能力,促進了學生的養成教育。

      (三)、在學生的養成教育中,堅持不懈地做好法制教育、心理教育和品德偏差生的幫教。

      1、踏踏實實抓好安全教育。在學校各項工作中,我們始終把安全教育放在首要位置。樹立“以人為本、全面發展”的教育理念,把學校制定的《安全管理細則》作為校本課程,把師生的安全納入到教育教學的管理工作中,納入到日常的具體工作之中,時時、處處講安全。在校園裝修施工的不利環境下,加強學生安全工作,層層簽訂安全責任書,責任到人,教學秩序穩定。學校在財力緊張的情況下,在校園布置了八塊文明安全警示大展板和添置了54塊安全教育小展板。采用多種活動形式增強了全體師生的安全意識,班年級穩定,學校穩定,保證了學校持續穩定和諧的發展。

      2、創建心理咨詢室。為了讓學生能形成健全穩定的人格,積極進取的生活態度,及時排解學生在成長過程中所遇到的各種心理困惑。我校成立了學生心理咨詢室,設有專門辦公室,配有一名專職教師,開展心理輔導工作。

      3、加強法制教育,抓好品德偏差生轉化工作。以法制教育基地校為契機,努力探索初中生法制觀念形成的規律。五月請區檢察院檢察官到校給學生上了一堂生動的法制教育課,利用廣播、板報宣傳法律知識,采用多種活動方式,使學生知法、懂法、守法,學會正確處理同學間的矛盾。學校始終把轉化品德偏差生工作放在德育工作的重要位置,首先在教師范圍內強化“沒有差生”的觀念。充分發揮全體教師的作用,行政干部帶頭幫教后進生,教師實行一幫一結對子,建立品德偏差生登記卡,進行跟蹤教育。方法上強調有愛心、信心和恒心,具體工作上從細微處入手,尊重學生個性及人格,注意發現學生的閃光點,堅持正面激勵和“賞識教育”,樹立后進生轉化的典型,并給予表彰。一年來沒有出現違法犯罪現象,得到了廣大家長的認可,贏得了較好的社會聲譽。

      六、加強家校聯合,增強育人效果。

      家長接待工作是班主任接待家長工作的重要組成部分,是學校德育工作的繼續延伸,是學校開放工作的窗口。一年來,家長接待室接待家長幾百人次,每次接待都有詳細記錄,不僅加強了班主任與家長的聯系,為學校積累了詳實的教育資料,樹立了良好的學校形象。

      三個年級在學期初和學期中、學期末分別召開了共計六次家長會,對家長做了家庭教育知識培訓,共同探討學生的成長情況,家長教師協會初見雛形。

      積極鼓勵教師家訪,通過面對面家訪,獲得了家長的大力支持,家;,密切合作,學生學習的自覺性、積極性更加高漲,學校的學習風氣更加濃厚,教師的責任感更強,師生關系更加和諧,教學秩序穩定,為教育質量的提高奠定了堅實基礎,同時也在社會上樹立了南中良好形象。

    13. 學期學校工作總結 篇十三

      本學期,我校在上級部門及中心校的統一領導下,以“安全第一,預防為主”的方針,切實加強安全工作管理,積極開展創建“平安校園”活動,以創建安全活動為載體,以警校共建為紐帶,以維護學校穩定和營造良好的治安環境為重點,進一步完善學校的安全責任和防范體系,群防群建,整體推進,重點突破,廣泛開展爭先創優活動,開創學校安全治理工作的新局面。為切實組織開展好安全活動,唱響“安全發展”主旋律,為能夠營造一個安全、文明、健康的育人環境而狠抓了學校安全工作,具體工作現總結如下:

      一、加強領導,分工協作

      為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長李發智直接抓,分管副校長張博文具體抓,每周至少召開一次教師會,布置學校安全工作,針對問題,確定措施,認真貫徹落實,由學校教導處、總務處、各年段具體分工負責組織實施。

      二、制度保障,責任明確

      簽訂安全目標責任書。學校與各部門、校長和班主任、班主任和家長層層簽訂責任書,明確各自的職責,貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。學校與一年級新生學生家長簽訂了學生安全責任書、還與五六年級騎自行車的學生家長簽訂了學生騎自行車安全責任書明確了家長應做的工作和應負的責任。明確導護師工作制度,學校加強對導護師崗位巡查,要求導護師認真履行崗位職責,

      加強對學生課間活動的指導和監視,防止意外事故的發生。

      三、加強宣傳,防患未然

      學校領導本著對黨的教育事業,對學生負責的態度,增強抓好學校安全的使命感、責任感。學校領導在安全工作上齊抓共管,嚴格執行學校安全工作規定,講安全,抓安全,將事故消滅在萌芽狀態之中,每周定期召開一次教師會,總結上周學校安全工作存在的問題,布置下周安全工作的要點及注意事項。特別是根據時令特點及學校學生現有實際情況對師生加強安全教育。

      1、堅持不懈地開展“每天5分鐘安全教育”,時時對學生進行安全宣傳教育,有效地提高學生的安全自我防范意識。

      2、三月份開展“安全月活動”及“安全日暨”宣傳教育,通過開展國旗下講話、班隊會、征文比賽、黑板報、宣傳欄、校園電視臺、家長會等形式,大力加強學生的交通安全教育,提高學生自覺遵守交通規則,不乘坐“三無”車輛,騎自行車上學的同學不超車、不帶人。

      3、春季防控傳染病的預防工作,堅持晨檢0報告制度、學生體溫測量制度、學生發熱登記制度、師生親屬從國外回來報備制度,認真做好每一項防控措施。以及學生零食、食堂食品衛生等安全教育與積極措施。

      4、繼續開展夏初防溺水教育,通過各種形式確實有效地教育學生珍愛生命,預防溺水。并部署暑期的各項安全工作,做好開展“三進”活動的安排、學生暑期聯?ǖ裙ぷ。

      5、加強家校聯系,向家長發放了《預防手足口病致家長一封信》、

      《預防春季傳染病致家長一封信》、《端午節致家長一封信》等,共同負起教育學生的責任。

      四、齊抓共管,群防群治

      學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我校積極與鎮派出所通力合作,做好學校的安全保衛工作。六月份聘請淮河派出所所長來校作“法制教育專題講座”,進一步提高我校師生的交通安全意識、法制常識。

      五、加強教育,促進自護

      要確保安全,根本在于提高學生的安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好學校安全教育,是學校安全工作的基礎。學校經常利用校園電視臺、晨會、主題班隊會、黑板報、宣傳欄等,經常性地對學生開展安全教育。

      1、在開學典禮上對學生加強交通安全、食品安全及防溺水教育。

      2、舉行中學生“安全在我心中”征文比賽。并開展各種豐富多彩的活動。

      3、三月份對全體學生進行一次麻疹疫苗免疫的接種工作。

      4、每周星期一升旗儀式國旗下講話時對學生加強了安全教育及安全宣傳。各班利用每月最后一個星期二班隊課開展主題隊會活動。通過宣傳教育,進一步增強了廣大師生在這個特定時期的安全防范意識,提高了學生的安全行為和應急能力,有效避免學生安全事故的發生。

      5、提倡學生步行或家長接送上下學,嚴禁未滿12周歲的學生騎

      車上學,嚴禁12歲以上學生騎車搭人,嚴禁學生搭乘超載摩托車、無證車輛上學。

      6、學校舉行了第二次防震疏散演練,進一步加強了學生自我防護能力和應急保護能力。

      六、加強檢查,及時整改

      為認真貫徹落實省市縣關于抓好中小學生安全教育文件精神,結合我校實際,認真而扎實地開展了“平安校園”創建活動,做好防盜工作。

      1、開學前、學期結束后及每個月末,均對學校各教學樓、重點部位、宿舍、食堂、照明電路、設備設施等安全進行地毯式排查,發現問題,及時進行維修整改。

      2、在清明節、五一節、端午節等重大節日前夕也均對學校的房屋校舍圍墻等進行了安全檢查。從而鏟除了不安全隱患,避免了不安全事故的發生。同時食品安全工作也是學校安全工作中的重要內容,要求食堂采購人在向銷售方購買米、鹽、油、菜等食品時必須向供貨商索取合格證,并要求食堂不進變質、不潔或過期物品,并做好食品的留樣工作確保學校的食品安全,確保正常的教學秩序和師生的生命安全。將出現的的問題及時上報中心校并立即采取了措施,妥善加以解決和整改,一時不能整改就嚴密監控,確保安全。

      3、做好學校節假日的護校及值班安排、行政帶班工作,以及日常護校日志登記工作、門衛來訪登記工作。

      今后,我們將進一步加大安全工作的力度,學校安全涉及面廣,

      學校、家庭、社會必須密切配合、通力合作,我們將動員社會力量,齊抓共管,凈化外部環境,搞好學校周邊治安秩序,建立切實可行的學校安全防范體系,使學校安全工作進一步經;⒅贫然、社會化,開創我校安全工作的新局面。

    14. 學期學校工作總結 篇十四

      教師隊伍建設是學校工作的重中之重。教師的培養和成長要有一個良好的競爭機制和工作環境,只要教師的工作積極性、責任心增強,學校教育教學質量才能持續提高。為了抓好學校教育教學質量,促進教師自主鉆研,主動發展,為學生的綜合素質全面發展提供充分的保障,本學期學校進一步完善了各項管理、評價、激勵機制,充分發揮學校教師校本培訓學習的平臺,以求實求效的務實精神,努力尋求學習型校園文化發展特色,引領教師隊伍逐步向專業型、專家型、名師型角色轉變,F根據學校實際就本學期工作總結如下:

      一、繼續加強師資隊伍建設,不斷提升教師專業素養及發展潛能。

      為加強師資隊伍建設,在學校行政班子的統一領導下,我們堅持做好三個“強化”。

      1、強化師德建設。我校嚴格遵守教師職業道德建設的有關規定,全面加強全體教師教書育人的責任感和使命感。學校通過師德教育和培訓工作的開展,使我校教師逐步形成愛崗敬業、勤學樂教、無私奉獻的師德風范。為了教育、為了學生,許多教師在教育的崗位上嘔心瀝血,辛勤耕耘,涌現出一大批責任心強,思想素質高的優秀教師和優秀班主任。

      2、強化理論修養。新的'課程改革已進入縱深發展,我校教師的教育教學理論也有了新的突破。學校教師注重理論學習,能更新觀念,轉變教學思想,樹立全新的教師觀、學生觀、師生觀及發展觀,教育教學理論顯著提高。教師總結教學經驗和撰寫教學論文的水平不斷得到提升。

      3、強化業務研修。為加快青年教師和骨干教師的培養,我校擬定了合理的教師培訓計劃,在教師群體中樹立起終身學習的思想。為提高教師的業務水平及教學能力,我校積極為教師創設學習的平臺,為教師的成長發展搭橋鋪路。

      二、有效深化課堂教學改革,穩抓落實學校教研工作及教學優化。

      為深化課堂教學,貫徹落實學校各項教學教研工作,我們堅持做好四個“穩抓”,以確保教育教學質量的穩步提升。

      1、穩抓課堂教學。教學質量是衡量學校發展的重要標準。在開展教學工作中,抓好課堂教學是關鍵。為提高課堂教學質量,各學科教研組分別組織了全校探索課研討,使教師的課堂駕馭能力大大得到提高,教學能力逐漸增強。

      2、穩抓學科教研。學科校本教研的目的是推進新課程改革的實施及教師素質的發展,學科校本教研的重點必須放在教學和課程改革實驗中所遇到的實際問題上。根據學校實際,我們建立以“自我反思、同伴互助、專業引領”為核心的提高方式,努力完善學科校本教研評價制度。通過學校優秀科組評選,全面評估和反映學科教研的工作落實和質量水平,有效促進科組的建設和發展,從而帶動教師整體提高。其次加大校本培訓力度,以校本研修為契機,充分調動教師的主體意識和自我發展意識。

      3、穩抓過程管理。在《關于推進素質教育、調整中小學教育教學內容、加強教學管理的意見》中指出:“優化教學過程最根本的是引導學生積極主動參與學習過程,學會學習,使他們成為真正的學習主體,學校和教師要為他們提供更多的獲取信息,分析、討論、利用信息,解決問題的機會!

      學生參與學習過程的廣度、深度、有效度,特別是指導學生思維訓練、鼓勵學生質疑問難的廣度、深度應是評價課堂教學成功與否的重要標準,學生是否真正成為學習的主體,應是優化教學過程的根本標志。因此,穩抓過程管理是保障教學質量的關鍵。學校落實層級管理,各司其職,分管領導事事落實到位,保障各項工作的正常運行。

      4、穩抓教育科研。科研工作在學校各項工作中發揮著重要的理論指導作用。我校始終高揚“科研興!敝,把教育科研當作教師價值的體現和學校生命的延伸。學校在教育科研領導小組的統一指揮下,針對教研組和課題組開展工作,掌握科學的管理方法,處處體現以人為本的科研氛圍。為提高學校教育科研整體水平,我們實施“走出去,請進來”并舉的策略,通過科研促教活動,教師進一步更新了教育觀念,調整了知識結構,提高了教師科研的能力。

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