宿舍規(guī)章制度范文（精選14篇）
1. 宿舍規(guī)章制度范文 篇一
一、住宿和退宿制度
1、員工宿舍由會(huì)所統(tǒng)一管理，所有住宿員工必須從會(huì)所管理，自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、新員工到辦公室、行政部辦理住宿登記手續(xù);
3、員工按分配的房間和床位住宿，嚴(yán)禁擅自調(diào)換;不準(zhǔn)留宿客人;
4、員工住宿所用床上用品(床單、空調(diào)被、枕頭、蚊帳等物品)可自行購(gòu)買;
5、員工離職須持有關(guān)部門的通知到辦公室、行政處輸財(cái)產(chǎn)移交驗(yàn)收等手續(xù)，員工因故停職均須辦理退宿手續(xù)，復(fù)職時(shí)重新辦理住宿登記手續(xù);
6、員工離職必須在3天內(nèi)辦理完有關(guān)退宿手續(xù)，對(duì)無(wú)故拖延時(shí)間滯留員工宿舍者，會(huì)所將采取相應(yīng)的措施處理;
7、宿舍管理實(shí)行寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，室長(zhǎng)應(yīng)做到：全面關(guān)心員工，如有室內(nèi)員工生病或遺失錢物、鑰匙等應(yīng)及時(shí)向主管部門匯報(bào);督促值日生認(rèn)真負(fù)責(zé)做好工作，督促員工遵守紀(jì)律，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣等，
8、員工因故短期需要回家住的，必須先向?qū)嬍议L(zhǎng)請(qǐng)假并由主管簽字辦理書(shū)面離宿手續(xù)，辦好由主管同意的請(qǐng)假審批表交宿舍管理員。
二、員工宿舍紀(jì)律要求
1、要遵守作息時(shí)間，每天按時(shí)起床，按時(shí)清掃衛(wèi)生，按時(shí)上班，并穿好工作服，無(wú)特殊情況不得隨便回宿舍，按時(shí)熄燈就寢，熄燈后，必須保持安靜，熄燈后不得使用手電，任何人不得自行安裝和使用臺(tái)燈;
2、在室必須保持安靜，不得追跑，不得大聲喧嘩，使用音響時(shí)不要干擾他人;
3、員工必須按指定床位就寢，不得自行更換，員工不得串宿舍，員工不得帶非會(huì)所人員進(jìn)宿舍樓或留宿，不要在宿舍存放非住宿員工的東西;
4、員工平日因病、因事回家，必須親自找主管請(qǐng)假并簽名，將請(qǐng)假表交宿舍管理員登記保管;
5、在上班時(shí)間，員工未經(jīng)主管批準(zhǔn)不得擅自在宿舍休息，睡覺(jué)，中途需要回宿舍的要有主管同意批條;
6、嚴(yán)格遵守會(huì)所制度，不遲到、不早退、不曠工;
7、晚上下班后，員工應(yīng)在十分鐘內(nèi)關(guān)好門窗，關(guān)好燈，迅速離開(kāi)會(huì)所，回宿舍做好睡前準(zhǔn)備工作;
8、員工要嚴(yán)格遵守公民行主規(guī)范，不打架，不罵人，不偷盜，住宿員工要明辨是非，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為應(yīng)及時(shí)勸阻，并向主管反映;嚴(yán)禁攜帶有毒、有害和腐朽頹廢、淫穢的書(shū)刊、音像制品進(jìn)入宿舍，違者按有關(guān)條例處理;
9、未經(jīng)允許不拆他人的信件，不隨便使用和翻動(dòng)他人物品，不隨便拿他人的物品，借錢、借物要?dú)w還;
10、提倡艱苦奮斗的精神;
11、住宿員工要有較強(qiáng)的人身安全意訓(xùn)，平日注意登高時(shí)的人身安全，用電、用火的安全，不得隨便拆改電路、亂拉電線、亂安插座;
12、全體員工和員工宿舍管理服務(wù)人員必須節(jié)約水電，禁止浪費(fèi)，做到人走燈滅，人走水關(guān)，杜絕明燈、長(zhǎng)流水現(xiàn)象。根據(jù)季節(jié)不同將給予一定免費(fèi)額度電費(fèi)，超出部分住宿員工均攤;
13、員工寢室設(shè)置電表、水表，注意節(jié)水節(jié)電;
14、住宿員工個(gè)人物品放在小柜內(nèi)，貴重物品不要帶到宿舍;
15、住宿員工要尊重宿舍管理人員，見(jiàn)面主動(dòng)打招呼，不得以任何理由頂撞他人。
三、員工宿舍衛(wèi)生管理制度
1、建立衛(wèi)生檔案，進(jìn)行衛(wèi)生檢查，宿舍管理員每天檢查一次寢室衛(wèi)生，并將檢查情況記入衛(wèi)生檔案，并每周公布一次，作為優(yōu)秀個(gè)人評(píng)比結(jié)合測(cè)評(píng);
2、員工宿舍必須全天保持清潔衛(wèi)生，做到地面無(wú)垃圾，無(wú)碎紙、無(wú)果皮、無(wú)痰跡、無(wú)積水，做到墻壁上無(wú)腳印，不在宿舍內(nèi)外亂扔廢棄物;
3、員工宿舍必須整齊劃一，做到窗臺(tái)、柜頂、床上無(wú)雜物(雜物一律放入物品柜)，床上被褥要按要求疊好，折碼整齊，床上不得放各種包、袋、書(shū)本、衣物及其它雜物，床下只許放臉盆，毛巾統(tǒng)一掛齊，床架上不掛任何東西;
4、住宿員工每天必須按時(shí)、按要求完成個(gè)人內(nèi)務(wù)宿舍衛(wèi)生的清掃工作，早上上班前，做好宿舍衛(wèi)生，接受寢室長(zhǎng)的檢查;
5、全宿舍大掃除時(shí)每個(gè)住宿員工必須按照大掃除分工的具體內(nèi)容和要求，完成大掃除;
6、要保持衛(wèi)生間的整潔衛(wèi)生，不得將廢棄物、剩菜剩飯、果皮等倒入洗臉池中，便后要立即沖水;
7、注意節(jié)水、節(jié)電，做到人走水關(guān);
8、熄燈后不得使用電話;
9、住宿員工要搞好個(gè)人衛(wèi)生，每天晚上熄燈前要洗臉、洗腳、刷牙;床單、枕巾、被罩要保持清潔，定期換洗;
10、不得將個(gè)人衣服、鞋襪、破舊雜物等堆放在宿舍廁所內(nèi)以保持水房干凈整齊;
四、員工宿舍財(cái)產(chǎn)管理制度
1、宿舍的一切設(shè)施不得安裝、拆改電路，不得在宿舍使用臺(tái)燈、電爐、熱得快、電吹風(fēng)電熱袋等電器;
2、愛(ài)護(hù)宿舍的門窗、玻璃、窗簾、床、物品柜、抽屜、取暖設(shè)備等公物，不得任意破壞;用手開(kāi)門、關(guān)門要輕，不得摔門踢門;離開(kāi)宿舍時(shí)要鎖好門，節(jié)假日休息時(shí)要關(guān)好窗戶鎖好門，由于打鬧或管理不善而損壞公物要賠償;
3、不得外潑水、扔廢棄物;
4、凡故意破壞公物者，從嚴(yán)處理。
五、員工宿舍安全保衛(wèi)制度
1、提高警惕、注意防火、防盜、防壞人，做好安全保衛(wèi)工作;
2、員工個(gè)人的錢、金銀手飾、MP4、筆記本、手機(jī)等物品，一律隨身帶好，妥善保管，如有遺失與會(huì)所無(wú)關(guān);
3、員工住宿只帶簡(jiǎn)單行李、日常用品、常用必備的衣物等，貴重物品，多余物品及各種箱子、大提包等均不要帶到宿舍;
六、員工違反紀(jì)律處理辦法
1、員工違反(宜春郝蓮娜姐妹美容SPA會(huì)所的管理?xiàng)l例)，將進(jìn)行批評(píng)，給予違紀(jì)告誡、警告等處分，并通報(bào)全會(huì)所;
2、不按要求做宿舍內(nèi)務(wù)及衛(wèi)生工作，限期改正;進(jìn)行扣錢處罰，多次扣錢累計(jì)達(dá)到50元，給予待崗7天處罰。
3、故意損壞宿舍公物，且不能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任者，按原價(jià)5倍賠償;
4、有打架者、偷盜員工錢物者將給與開(kāi)除處理。
七、“文明員工”評(píng)選制度
為了加強(qiáng)宿舍管理，營(yíng)造恬靜、舒適、整潔、溫馨的宿舍生活環(huán)境，現(xiàn)制定“文明員工”評(píng)比制度。
一、評(píng)比方法
1、評(píng)比共分三項(xiàng)即衛(wèi)生、紀(jì)律、宿舍文化，量化打分，每周計(jì)算一次成績(jī);
2、每月匯總檢查結(jié)果，一季度評(píng)選一次。
二、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
(1)宿舍衛(wèi)生
1、員工宿舍必須保持清潔衛(wèi)生，床鋪整潔，個(gè)人物品擺放整齊;
2、住宿員工每天必須按時(shí)、按要求完成個(gè)人內(nèi)務(wù)及宿舍的衛(wèi)生工作，值日生早上上班前做好宿舍衛(wèi)生;
3、全會(huì)所大掃除時(shí)每個(gè)寄宿員工都必須按宿舍員工都必須按宿舍長(zhǎng)分工參加大掃除;
4、住宿員工要搞好個(gè)人衛(wèi)生，勤換洗衣服，做好個(gè)人內(nèi)務(wù);衛(wèi)生檢查分為床鋪、物品擺設(shè)、鞋子和襪子的擺放、地板及垃圾筒衛(wèi)生、桌面整潔;
具體要求：
1、及時(shí)換洗衣服;
2、鞋子統(tǒng)一放在鞋架上，擺放整齊，干凈、無(wú)異味;
3、被褥成方塊(三折四疊)，放在床頭北端(南面宿舍靠南端)折疊整齊;
4、蚊帳掛吊整齊一致，帳門掛起的高度要一致;
5、牙刷、牙膏、口杯擺放整齊，方向一致;
6、物品無(wú)亂掛、亂放現(xiàn)象;
7、壁櫥內(nèi)物品干凈、擺放整齊
(2)宿舍紀(jì)律
1、紀(jì)律實(shí)行各人扣錢，宿舍累加制度，每季度進(jìn)行一次計(jì)算;
2、計(jì)費(fèi)情況將作為員工個(gè)人綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)、升職、扣費(fèi)多的員工年底均不能參與評(píng)選優(yōu)秀干部和各單項(xiàng)先進(jìn)個(gè)人;
3、具體扣分細(xì)則
A、地面不干凈，床上堆放物品不整齊，被子未疊整齊，桌面雜物多不整潔，垃圾未及時(shí)倒，鞋子、熱水瓶等放不整齊;每項(xiàng)扣1-2元;
B、擅自調(diào)換床鋪、睡在他(她)他人床位，每項(xiàng)扣1-2元;、
C、無(wú)人時(shí)未關(guān)燈、電扇、水、門等，每項(xiàng)扣1-3元;
D、隨意串門、嬉鬧打罵、亂扔。每項(xiàng)扣1-3元;
E、上班未經(jīng)同意留在寢室內(nèi)，扣2元;
F、未請(qǐng)假缺席員工大會(huì)或遲到，扣1-3元;
G、對(duì)管理工作人員不尊重，扣3元;
H、追跑、打牌、喧嘩、聚集起哄。每項(xiàng)扣2元;
J、熄燈后不安靜：洗涮、講話、聽(tīng)音樂(lè)、找物品、打電話等。扣2-5元;
K、欺負(fù)辱罵員工、吵架;待崗一天;
L、不服從管理，出言不遜，態(tài)度粗暴不講理，違告一次;
T、發(fā)現(xiàn)違禁電器并使用，作沒(méi)處處理并違告一次;
R、其它違紀(jì)將酌情扣1-5元;
W、對(duì)好人好事將酌情予以表?yè)P(yáng)并加分、獎(jiǎng)勵(lì)。
三、宿舍文化建設(shè)
1、宿舍可根據(jù)員工們個(gè)性、愛(ài)好、特長(zhǎng)來(lái)確定宿舍文化主題，突出特色;
2、可自由為宿舍命名，可將宿舍成員的照片，個(gè)人介紹等張貼于宿舍門上;
3、宿舍內(nèi)可以依照員工們的文化主題布置，如張貼墻紙或海報(bào)，在桌上擺放放盆景或其它裝飾物品;
4、宿舍布置必須注意如下幾點(diǎn)：
A、內(nèi)容要健康向上，給人以美感;
B、主題突出、和諧優(yōu)雅，符合員工特性和時(shí)代特點(diǎn);
C、總體要保持整潔;
D、床、桌、椅等不可擅自移動(dòng);
E、不準(zhǔn)破壞公共設(shè)備
宿舍文化評(píng)比每月由中層領(lǐng)導(dǎo)小組成員評(píng)比，每月對(duì)宿舍進(jìn)行檢查評(píng)選，對(duì)優(yōu)秀員工給予獎(jiǎng)金，表彰。
2. 宿舍規(guī)章制度范文 篇二
1、美容師在宿舍要養(yǎng)成衛(wèi)生習(xí)慣，保持自己生活范圍區(qū)域整潔，被檢查違反以下每條每次同室全員每人扣10元：
（2）個(gè)人物品只限于本人床內(nèi)或床下；
（3）換季衣物必須放置皮箱、整理箱、或者硬紙板箱等內(nèi)，并且放置統(tǒng)一規(guī)定地方；
（4）洗涮完畢必須要做好善后衛(wèi)生工作；
（5）每天早上最后離開(kāi)宿舍人員，要負(fù)責(zé)拉開(kāi)窗簾；
（6）大廳每人只允許擺放一雙拖鞋，一雙鞋子；
（7）每人只能在規(guī)定床位，不能任意占用其它床位；
（8）進(jìn)入房間必須換鞋；
（9）每天輪流打掃衛(wèi)生，掃一遍拖一遍。
2、要有規(guī)定的作息習(xí)慣
（1）非工作原因每天晚上10點(diǎn)30前必須進(jìn)門，遲到一分鐘第二天自動(dòng)交1元，如果第二天未交別人指出后每分鐘扣5元；
（2）晚上11點(diǎn)以后不能在住房?jī)?nèi)打電話，每次扣5元；
（3）晚上11點(diǎn)半要熄燈，最后休息人負(fù)責(zé)關(guān)燈，違反扣2元；
（4）早班員工下班一個(gè)半小時(shí)以后洗涮要讓給晚班人員，超時(shí)扣每分鐘1元；
3、每位員工進(jìn)入宿舍前上交100元
（1）50元為水電押金，
（2）每月上交50元住宿費(fèi)，每月如未違反規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)50元，每月罰款最多不超過(guò)50元，
（3）所扣錢用于宿舍公用
（4）以上規(guī)定有三分之二通過(guò)強(qiáng)制執(zhí)行
（5）有不同意見(jiàn)2人以上聯(lián)合提出可以討論修改。
3. 宿舍規(guī)章制度范文 篇三
一、學(xué)生寢室必須按學(xué)校規(guī)定時(shí)間（周日至周四晚23：00）
以電鈴聲為熄燈信號(hào)聲，準(zhǔn)時(shí)熄滅寢室內(nèi)日光燈，及時(shí)就寢休息。
二、同學(xué)不得在宿舍從事打牌、酗酒等違反校紀(jì)校規(guī)性質(zhì)的活動(dòng)，熄燈小組成員將對(duì)此進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)情況將進(jìn)行登記并上報(bào)給輔導(dǎo)員。
三、熄燈就寢制度執(zhí)行情況檢查及處理：
（一）檢查人員由學(xué)生會(huì)人員和宿管小組成員。
（二）學(xué)生宿舍熄燈就寢制度執(zhí)行情況：周日至周四晚進(jìn)行檢查，其他時(shí)間將進(jìn)行抽查。
（三）檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)處理：
1、違反熄燈制度對(duì)學(xué)生個(gè)體的處理：
（1）宿舍管理中心給予通報(bào)批評(píng)，性質(zhì)嚴(yán)重的，上報(bào)學(xué)院給予紀(jì)律處分。
2、違反熄燈制度對(duì)寢室的處理：
（1）第一次違規(guī)將進(jìn)行警告，第二次違規(guī)起的宿舍則進(jìn)行登記上報(bào)給系輔導(dǎo)員，該宿舍將被取消系優(yōu)勝宿舍的評(píng)比資格，在綜合測(cè)評(píng)中將對(duì)相應(yīng)的宿舍成員進(jìn)行扣分。
（2）取消當(dāng)月院優(yōu)勝宿舍及當(dāng)年度文明寢室評(píng)比資格。
四、落實(shí)宿舍長(zhǎng)責(zé)任制，宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)督促本宿舍成員共同遵守本規(guī)定，協(xié)調(diào)宿舍成員關(guān)系，協(xié)助學(xué)生宿舍管理隊(duì)伍開(kāi)展工作。
4. 宿舍規(guī)章制度范文 篇四
目的：為了使住宿員工在上班之余有個(gè)舒適、安全、寧?kù)o的休息環(huán)境，以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作，特制定以下宿舍規(guī)章制度，請(qǐng)各位住宿員工認(rèn)真閱讀，仔細(xì)遵守。
一、每位員工必需遵守宿舍相關(guān)制度，聽(tīng)從宿舍長(zhǎng)的安排。
二、每天由宿舍長(zhǎng)檢查各位員工生活用品是否擺放整齊，未做好者，先賜予口頭警告，三次以上罰10-20元。
三、愛(ài)惜宿舍內(nèi)的設(shè)施，設(shè)備、包括洗衣機(jī)、熱水器等公共財(cái)物，如有損壞、按原價(jià)賠償、有意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)部門主管進(jìn)展安排修理。
四、節(jié)省用水，用電、人走燈熄、避開(kāi)自來(lái)水長(zhǎng)流,如有違反者一經(jīng)發(fā)覺(jué)罰5-10元。
五、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰50元，情節(jié)嚴(yán)峻作開(kāi)除處理并送相關(guān)部門查處。
六、宿舍員工必需在12:00之前，回到宿舍就寢，超過(guò)規(guī)定時(shí)間后回宿舍由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記人員名單，其次天上交部門經(jīng)理賜予。
七、不得私自帶著外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過(guò)夜，探訪人員必需在11：30分后離開(kāi)，由宿舍長(zhǎng)勸其離開(kāi)。如經(jīng)發(fā)覺(jué)，私自留宿者扣5-10元/次。
八、宿舍內(nèi)請(qǐng)勿大聲喧嘩，影響其余員工休息，如有違反罰5-10元/次。部門主管負(fù)責(zé)每天檢查各宿舍衛(wèi)生，紀(jì)律狀況、部門經(jīng)理進(jìn)展不定期抽查。
九、值日員工不按規(guī)定清掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長(zhǎng)提示后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。
十、宿舍全部垃圾必需用垃圾袋裝好，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好，如檢查時(shí)發(fā)覺(jué)不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重賜予處理。
十一、要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)覺(jué)事故隱患準(zhǔn)時(shí)上報(bào)行政人事部。
十二、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果賜予責(zé)任者以違紀(jì)處理，造成肯定后果的視損失程度賜予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退。
十三、要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)覺(jué)事故隱患準(zhǔn)時(shí)上報(bào)行政人事部。
十四、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果賜予責(zé)任者以違紀(jì)處理，造成肯定后果的視損失程度賜予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。
本公司供應(yīng)員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司效勞為條件，(包括自動(dòng)辭職，開(kāi)除、解職等)時(shí)，對(duì)房屋的使用權(quán)固然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理潔凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。
十五、住宿員工必需遵守以下規(guī)章及懲罰條款
1、聽(tīng)從舍監(jiān)治理、派遣與監(jiān)視。
2、室內(nèi)制止私自接配電線及裝接電器。
3、室內(nèi)不得使用或存放危急及違禁物品。
4、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。
5、煙灰、煙蒂不得丟棄地上，易燃物品不得放置寢室。
6、換洗衣物不得積累客廳內(nèi)。
7、洗曬衣物需按指定位置晾曬。
8、電視、電腦等的使用，聲音不得太大，以免阻礙他人安靜。
9、就寢后不得有影響他人睡眠行為。
11、珍貴物品應(yīng)避開(kāi)攜入，遺失由員工自行負(fù)責(zé)。
12、不得在墻壁、櫥柜上隨便張貼字畫(huà)或釘物品。
13、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。
14、各房間的清潔由住宿人本人清潔整理。
15、宿舍公共場(chǎng)所的衛(wèi)生由舍監(jiān)按排輪值人員清掃，未根據(jù)規(guī)定清掃的.輪值人員，每次處以5元的罰款，由室長(zhǎng)報(bào)公司財(cái)務(wù)部從當(dāng)月工資中扣除。
16、不得在床上抽煙，不得在宿舍內(nèi)吃其他不良物品。
17、員工不得于宿舍或辦公室內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。違反者每次處以100元的罰款，由室長(zhǎng)報(bào)公司財(cái)務(wù)部從當(dāng)月工資中扣除。
18、對(duì)水、電的使用，應(yīng)遵照以下規(guī)定：
（1）水、電不得鋪張，順手關(guān)燈及水龍頭。
（2）沐浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉。
十六、住宿員工有以下?tīng)顩r之一者，除取消其住宿權(quán)利(退宿)并呈報(bào)治理部議處：
1、不聽(tīng)從舍監(jiān)的監(jiān)視、指揮者。
2、在宿舍內(nèi)賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。
3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。
4、擅自于宿舍內(nèi)留宿外人者。
5、常常阻礙宿舍安靜、屢戒不改者。
6、違反宿舍安全規(guī)定者。
7、無(wú)正值理由常常在外住宿者。
8、有偷竊行為者
十七、遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理潔凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。
十八、本規(guī)定自公布之日起實(shí)施，修改亦同。
備注：鑰匙的發(fā)放：共計(jì)6把，同時(shí)發(fā)放給6名員工，不能遺失，遺失者需賠償換匙芯全部費(fèi)用160元（壹佰陸拾元整）。
5. 宿舍規(guī)章制度范文 篇五
宿舍規(guī)章制度
一、宿舍衛(wèi)生：主要分三大項(xiàng)，每項(xiàng)10元，共30元，（包括掃地、拖地10元，倒垃圾10元，衛(wèi)生間衛(wèi)生及時(shí)清理10元）。
二、下水盡量不要往里面扔不該扔的東西，如果下水堵，找人疏通（多少錢，兩班宿舍住的平攤）。
三、宿舍門必須用鑰匙開(kāi)，翻門翻窗子，發(fā)現(xiàn)一次50元罰款。
四、愛(ài)護(hù)宿舍一切東西，誰(shuí)損壞誰(shuí)賠償，沒(méi)人承認(rèn)，大家平攤。
五、墻上不要腳踩黑印或把臟東西抹到墻上，違者50元罰款。
六、宿舍內(nèi)禁止喝酒、賭博、打鬧玩耍，影響別人休息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50元。
七、宿舍禁止非食堂員工入住，如有朋友來(lái)，要在宿舍住的話，必須提前通知班長(zhǎng)或領(lǐng)班組長(zhǎng)，或直接通知我和姨夫，違者50元罰款。
八、所有人必須在早晚12點(diǎn)之前進(jìn)宿舍睡覺(jué)，如有事出門之前把鑰匙帶上，嚴(yán)禁12點(diǎn)過(guò)后敲門或翻窗進(jìn)宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50元。
九、嚴(yán)禁睡覺(jué)或出門不關(guān)燈，不關(guān)水龍頭，按班處理違者罰50元，水把別人房子泡了，你們班自己處理，一切損失由你們班來(lái)賠償。
十、高低床兩個(gè)人1組，你們鞋子箱子床底下每人一半，擺整齊，不能占用別的地方和公用地方，自己衣服、襪子勤洗勤換，疊放整齊，不能穿的進(jìn)垃圾桶，禁止到處亂扔，違者罰款50元。
十一、嚴(yán)禁12點(diǎn)以后男生往女生宿舍跑，女生往男生宿舍跑，談對(duì)像的12點(diǎn)之前離開(kāi)宿舍，不要影響別人休息，12點(diǎn)以后盡量不要大聲喧嘩，有事出去說(shuō)，影響別人休息，投訴一次50元罰款，玩手機(jī)、看電視、聽(tīng)音樂(lè)12點(diǎn)過(guò)后把聲音放小或直接關(guān)掉，投訴一次50元。
十二、嚴(yán)禁宿舍吵架，故意沒(méi)事找事欺負(fù)，打架，發(fā)現(xiàn)一次吵架故意找事欺負(fù)500元罰款，發(fā)現(xiàn)一次打架1000元罰款。
十三、嚴(yán)禁男生在女生宿舍過(guò)夜或女生在男生宿舍過(guò)夜，發(fā)現(xiàn)一次當(dāng)事人每人1000元罰款。
十四、男女宿舍各二位舍長(zhǎng)，互相監(jiān)督檢查驗(yàn)收，每天下班回宿舍檢查宿舍衛(wèi)生，包括（地、床、衛(wèi)生間、門、玻璃、桌子、椅子、垃圾、衣服、鞋子）必須收拾干凈，擺放整齊，抽查出來(lái)衛(wèi)生沒(méi)搞，垃圾沒(méi)倒，東西擺放不整齊、不干凈，每班每人10元罰款，由舍長(zhǎng)到吧臺(tái)處簽名領(lǐng)錢，誰(shuí)值日沒(méi)搞簽誰(shuí)名，罰錢用于宿舍的裝飾設(shè)施或采購(gòu)一些宿舍用的東西（如：拖把、掃帚、空氣清新劑、洗衣粉、洗潔精、84消毒液、盆子、刷子、暖瓶、燈、開(kāi)關(guān)、插板等）。
十五、嚴(yán)禁上衛(wèi)生時(shí)間不沖水，違者罰20元。
十六、值日表由舍長(zhǎng)排，幾個(gè)人輪著值日，還是大家一起做，每班每天必做，違者50元罰款。
十七、所在員工腳、襪子及時(shí)清洗，襪子勤換，不要破壞大家的生活環(huán)境，影響別人，投訴一次20元罰款。
十八、嚴(yán)禁噪音影響院子鄰居，投訴一次20元罰款，幾人平攤。
十九、嚴(yán)禁和院了領(lǐng)導(dǎo)吵架或打架，打傷打殘自己負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)一次罰款500元-1000元。
二十、早晚12點(diǎn)所有不在本宿舍住的不管男女全部離開(kāi)本宿舍，違者罰款50元。
二十一、嚴(yán)禁（早12點(diǎn)—晚21：30分，夜12點(diǎn)—早9：30分）這個(gè)時(shí)間段有不在本宿舍住的敲門或打電話進(jìn)入本宿舍，有事到外面說(shuō)，影響別人休息，違者罰款50元，沒(méi)事敲門騷擾女生罰款100元。二
十二、宿舍抽煙的人盡量到外面抽，一定小心火源，嚴(yán)禁臥床抽煙，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款50元。二
十三、房東投訴一次，兩班每班罰50元，每班幾個(gè)平攤。
二十四、以上所有管理制度全部由四位舍長(zhǎng)姨夫和我以及餐廳幾位領(lǐng)導(dǎo)共同實(shí)施。
二十五、四位舍長(zhǎng)（男女宿舍各2個(gè)，每人每月100元管理費(fèi)，每月直接到餐廳領(lǐng)），舍長(zhǎng)帶領(lǐng)大家一定要把宿舍衛(wèi)生和規(guī)章制度都抓好，否則舍長(zhǎng)的處罰是比較重的，對(duì)不遵守規(guī)章制度的個(gè)人或班集體一律按上限處罰個(gè)人50元，班集體100元，在本宿舍住的人必須取得居住證或有效身份證或復(fù)印件方可入住。
6. 宿舍規(guī)章制度范文 篇六
1.學(xué)生宿舍必須以校為單位組織好學(xué)生安全值班、負(fù)責(zé)管理好各棟宿舍安全。
2. 學(xué)生宿舍嚴(yán)禁使用電爐、電熱水器具;嚴(yán)禁私接電線、改裝電路、安裝插座;禁止在蚊帳內(nèi)點(diǎn)蠟燭或點(diǎn)燈;禁止在宿舍內(nèi)生火煮飯;禁止攜帶易燃、易爆、有腐蝕性等危險(xiǎn)物品進(jìn)入校園。
3.本校人員出入學(xué)生宿舍一律憑證件出入，非本校人員不得在宿舍留宿，有特殊情況的'需報(bào)告，經(jīng)班主任同意后方可留宿。
4. 學(xué)生離校期間，其宿舍由學(xué)生輪流看守;學(xué)生不得擅自留校。否則自行負(fù)責(zé)。
5. 不準(zhǔn)在宿舍墻上張貼各類海報(bào)、廣告、啟事和其它未經(jīng)學(xué)校同意的張貼物;學(xué)生不得在宿舍內(nèi)搞其它非法活動(dòng);禁止買賣食品、飲料。
6. 學(xué)生應(yīng)妥善保管好個(gè)人物品，現(xiàn)金及時(shí)存入銀行并設(shè)置密碼;進(jìn)出要關(guān)好門窗。
7. 提高警惕，嚴(yán)防各類案件發(fā)生，發(fā)現(xiàn)案情或險(xiǎn)情，發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時(shí)報(bào)告，主動(dòng)配合，提供線索，見(jiàn)義勇為，消除隱患。
8. 主任要嚴(yán)格按照工作要求完成本職工作。值班人員必須盡職盡責(zé)，堅(jiān)守工作崗位。
9. 住宿學(xué)生必須遵守學(xué)校規(guī)章制度，嚴(yán)禁私自離校。否則，后果一切自負(fù)。
10. 住宿學(xué)生應(yīng)注意飲食衛(wèi)生，在校進(jìn)餐，不賣零食。否則將承擔(dān)違紀(jì)帶來(lái)的一切責(zé)任。
7. 宿舍規(guī)章制度范文 篇七
一、總則
為了營(yíng)造一個(gè)整潔衛(wèi)生、安全和諧的居住環(huán)境，文明健康、積極向上的居住氛圍，特制定本公司員工宿舍管理制度。
管理職責(zé)：
1、宿舍負(fù)責(zé)人對(duì)宿舍各個(gè)環(huán)節(jié)的工作負(fù)全責(zé);對(duì)宿舍管理員給予指導(dǎo)性的意見(jiàn)并監(jiān)督落實(shí);對(duì)宿舍運(yùn)行狀況向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須提交月報(bào)。
2、宿舍管理員要盡職盡責(zé)，努力配合辦公室極其宿舍負(fù)責(zé)人指定的一切工作;對(duì)宿舍出現(xiàn)不合理現(xiàn)象有責(zé)任有義務(wù)提出并制止，解決不了的問(wèn)題上報(bào)宿舍負(fù)責(zé)人，不得消極怠工。發(fā)現(xiàn)一次警告一次，第二次請(qǐng)其離職。
3、宿舍清潔員必須在上班前把自己負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域徹底、完整的清掃干凈，并做好保持工作。發(fā)現(xiàn)有明顯污痕的，首次罰款100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更換該人。燒水員工必須盡職盡責(zé)，確保每位員工有水洗澡，接到投訴，首次罰款100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更換該人。
4、全體宿舍管理成員必須以身作則，恪守《宿舍管理制度》;此制度適用于所有適合居住公司宿舍的職工。
8. 宿舍規(guī)章制度范文 篇八
為做好xx校區(qū)臨住教職工宿舍的綜合管理工作，為教職工提供一個(gè)溫馨、安全、衛(wèi)生的住宿環(huán)境，結(jié)合x(chóng)x校區(qū)實(shí)際，特制定本管理辦法。
一、住宿安排原則
1.教職員工需到xx校區(qū)上課或辦公的均可提出住宿申請(qǐng)。
2.臨住宿舍的床位和床上用品實(shí)行公用原則，由xx校區(qū)綜合辦公室統(tǒng)一配置。
二、住宿辦理程序
住宿申請(qǐng)人需于學(xué)期初到xx校區(qū)綜合辦公室辦理住宿登記手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后領(lǐng)取房間鑰匙。如住宿時(shí)間有變更，須及時(shí)辦理變更申請(qǐng)手續(xù)。學(xué)期結(jié)束后應(yīng)及時(shí)到xx校區(qū)綜合辦公室辦理退還手續(xù)，并歸還房間鑰匙。
三、住宿守則
1.教職工要按申請(qǐng)指定的床位入住，未經(jīng)同意不得隨意調(diào)換床位。
2.住宿期間要保持房?jī)?nèi)衛(wèi)生清潔，不得隨地丟果皮、紙巾、煙頭等垃圾。休息時(shí)間不得大聲喧嘩、吵鬧，影響打擾別人。
3.不得私自將臨住宿舍內(nèi)的床上用品帶走或鎖進(jìn)衣柜。
4.臨住教職工宿舍實(shí)行“本人申請(qǐng)，本人入住”的原則，不允許將臨住房間的床位轉(zhuǎn)讓給他人入住，也不得隨意帶其他人入住。
四、安全守則
1.離開(kāi)宿舍須關(guān)掉光管、風(fēng)扇等電器（熱水器可在周末再關(guān)掉）。
2.嚴(yán)禁攜帶有毒、易燃、易爆物品進(jìn)入舍內(nèi)。禁止在宿舍內(nèi)使用大功率電器。
3.離開(kāi)宿舍須關(guān)好門窗，貴重物品請(qǐng)隨身攜帶。
4.丟失宿舍鑰匙需賠償10元。
5.丟失或損壞宿舍內(nèi)公用物品需按價(jià)賠償。
五、對(duì)違反本規(guī)定的教職工，xx校區(qū)綜合辦公室將根據(jù)實(shí)際情況向相關(guān)部門通報(bào)。
六、本辦法由xx校區(qū)綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。
七、本辦法自公布之日起實(shí)施。
9. 宿舍規(guī)章制度范文 篇九
1、同學(xué)宿舍是同學(xué)集體居住的場(chǎng)所，全體學(xué)生必需自覺(jué)做好集體平安工作，發(fā)覺(jué)擔(dān)心全的狀況應(yīng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告，樂(lè)觀主動(dòng)實(shí)行防范措施，杜絕一切案件和事故的發(fā)生。
2、在宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)覺(jué)可疑的人和事，同學(xué)都有義務(wù)報(bào)告小學(xué)有關(guān)部門，并要機(jī)靈地控制可疑人員。
3、男、女生不準(zhǔn)串訪宿舍，任何同學(xué)不準(zhǔn)將外人留住本宿舍內(nèi)。
4、同學(xué)除父母外，一律不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)接待外來(lái)客人。
5、上課時(shí)光同學(xué)宿舍采取封閉式管理，未辦理請(qǐng)假手續(xù)的'一律不準(zhǔn)私自留在宿舍里。
6、同學(xué)宿舍采取樓層平安值日生制，天天有一名同學(xué)負(fù)責(zé)本樓層的門窗關(guān)鎖、平安檢查。
7、同學(xué)宿舍嚴(yán)禁使用明火，禁止燒電爐、熱得快，私拉亂接電源。
8、宿舍區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施、器材，任何人不準(zhǔn)亂動(dòng)，無(wú)故損壞嚴(yán)加處理。
10. 宿舍規(guī)章制度范文 篇十
第一章 總則
第一條 為給公司員工提供一個(gè)安全、衛(wèi)生的住宿環(huán)境，同時(shí)提高公司宿舍的使用效益，優(yōu)化宿舍管理，特制定本制度。
第二條 本制度所指的“宿舍”是指公司擁有所有權(quán)或使用權(quán)，提供給員工居住，并由公司統(tǒng)一管理的住宅。行政部負(fù)責(zé)公司宿舍的日常管理工作，并指定人員作為宿舍管理員。
第二章 分配對(duì)象及申請(qǐng)流程
第三條 公司宿舍分配對(duì)象：
公司全體員工;
第四條 申請(qǐng)宿舍的流程：申請(qǐng)人填寫(xiě)《員工宿舍分配申請(qǐng)表》部門主管審批總經(jīng)理審批交由行政部分配宿舍。
第五條 申請(qǐng)人員接到宿舍分配通知后，到行政部領(lǐng)取鑰匙并于7天內(nèi)入住，逾期未入住視為棄權(quán)。
第三章 宿舍管理
第六條 公司宿舍定位為單身宿舍，限一人一床位，住宿人員未經(jīng)行政部主管書(shū)面許可不得留宿外人或親友，不允許擅自帶入外來(lái)人員，若因外來(lái)人員過(guò)錯(cuò)引發(fā)任何賠償事項(xiàng)，帶入外來(lái)人員的員工應(yīng)負(fù)連帶責(zé)任，公司有權(quán)視情況向其追償。
第七條 如有住宿人員離職或其它原因搬出宿舍時(shí)，應(yīng)到行政部辦理相關(guān)手續(xù)后隨即遷出宿舍。
第八條 住宿人員不得擅自調(diào)換房間、床位或宿舍內(nèi)的公司財(cái)產(chǎn)物品，調(diào)換房間必須到行政部申請(qǐng)。
第九條 宿舍的水電費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)、有線電視費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)等由入住人員按單套入住人數(shù)平攤繳納。每套宿舍指定一名宿舍長(zhǎng)組織收取費(fèi)用及繳費(fèi)工作。員工拒絕繳納應(yīng)繳費(fèi)用的，公司有權(quán)直接在該員工工資中予以扣除。
第十條 宿舍內(nèi)提供的熱水器、空調(diào)、洗衣機(jī)、電視機(jī)等設(shè)備在交房時(shí)已確定都能正常使用。若員工故意損毀家具、設(shè)施的，由員工個(gè)人賠償，若不能查出是誰(shuí)損壞的，由所住宿舍人員平攤維修費(fèi)。
第十一條 房租費(fèi)用由員工平攤，公司從工資中代扣代繳。公司按月給予員工住房補(bǔ)貼：試用期員工300元;轉(zhuǎn)正員工500-1000元具體按轉(zhuǎn)正級(jí)別補(bǔ)貼(不住不補(bǔ)貼)。
第十二條 為保證宿舍安全與衛(wèi)生，住宿人員必須遵守以下規(guī)則：
(一)保護(hù)建筑物，愛(ài)惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備和各種家具。
(二)宿舍的清潔工作由宿舍長(zhǎng)制訂計(jì)劃，每天安排值日人員輪流打掃，并在值日表上簽名確認(rèn)，以保持房間的清潔與整齊，行政部將不定期檢查。
(三)宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品，不得在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。
(四)宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私自安裝電器和拉接電源線，嚴(yán)禁使用高功率電器及超負(fù)荷用電。
(五)宿舍內(nèi)不得出現(xiàn)任何違反國(guó)家及相關(guān)部門法律法規(guī)的行為。
(六)入住人員離開(kāi)宿舍時(shí)，務(wù)必關(guān)窗鎖門，關(guān)閉所有用電設(shè)備。
第十三條 住宿人員倘若違反上述有關(guān)規(guī)定者，視其情節(jié)輕重，行政部將給予警告、罰款、取消住宿資格等處罰。若涉及違法行為，公司將報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。
第十四條 當(dāng)發(fā)生以下情形時(shí)，公司不負(fù)任何責(zé)任：
①因入住員工或外來(lái)人員的過(guò)錯(cuò)(如未及時(shí)報(bào)告更換門鎖或家具、電器、地板濕滑等人為因素)，導(dǎo)致人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的;
②因員工在宿舍發(fā)生違法行為，導(dǎo)致任何賠償責(zé)任的;
③因入室盜竊、員工財(cái)物遺失等，導(dǎo)致財(cái)產(chǎn)損失的;
④其他非因公司過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致賠償責(zé)任的情形。
第十五條 為有效執(zhí)行本制度，每一套宿舍人員，須通過(guò)互相推選，指定一名宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)日常自治、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等管理，宿舍長(zhǎng)應(yīng)到行政部進(jìn)行登記，并保持與行政部的溝通。
第十六條 住宿人員的私有財(cái)物及貴重物品，應(yīng)謹(jǐn)慎對(duì)待、妥善保管、自行負(fù)責(zé)，如有遺失，請(qǐng)及時(shí)報(bào)告行政部及公安機(jī)關(guān)。公司不承擔(dān)責(zé)任。
第四章 附則
第十七條 本制度未盡事宜，按國(guó)家及相關(guān)部門的法律法規(guī)及規(guī)章制度執(zhí)行。本制度作為《勞動(dòng)合同》及公司《員工守則》的附件，適用人員應(yīng)遵照實(shí)行。
第十八條 本制度經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)通過(guò)后，于發(fā)布之日起實(shí)施。
第十九條 本制度解釋權(quán)歸公司行政部。
11. 宿舍規(guī)章制度范文 篇十一
為保證良好的宿舍秩序，使員工擁有一個(gè)安全、衛(wèi)生、舒適、寧?kù)o的生活及休息環(huán)境，根據(jù)宿舍所處的環(huán)境，制定本規(guī)定，各部門及入住員工必須遵守。
一、員工入住相關(guān)規(guī)定
宿舍的調(diào)配由人力資源部宿舍管理員統(tǒng)一負(fù)責(zé)，員工入住需先到人力資源部辦理入住手續(xù)。入住具體規(guī)定如下：
1、宿舍內(nèi)床位位置不可隨意搬動(dòng)。
2、每間房每月的水、電費(fèi)由員工自付，房租、管理費(fèi)由酒店承擔(dān)。
3、實(shí)行宿管員負(fù)責(zé)制，由宿管員安排房間內(nèi)衛(wèi)生的清理，房間設(shè)施的檢查，日常維修的申報(bào)，入職人員床位安排，離職人員物品清點(diǎn)等。
4、宿管員有變動(dòng)時(shí)，人力資源部要辦理交接及繼任宿管員的確認(rèn)手續(xù)。
5、酒店配備的設(shè)施，由宿管員進(jìn)行監(jiān)管。入住后由宿管員進(jìn)行清點(diǎn)后與人力資源部進(jìn)行確認(rèn)，并一式兩份，人力資源部存檔一份，宿舍管員保留一份，以便年底盤存時(shí)的需要。
6、酒店配備的設(shè)施設(shè)備，屬于酒店財(cái)產(chǎn)，未經(jīng)人力資源部批準(zhǔn)，不準(zhǔn)私自搬離宿舍，否則以偷竊論處。
7、宿舍內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備，故意破壞的按照設(shè)備設(shè)施原價(jià)賠償，非故意損壞的責(zé)任人照價(jià)半價(jià)賠償，自然損壞及時(shí)報(bào)工程部維修。
8、為了保障財(cái)產(chǎn)安全，請(qǐng)住宿員工不要將私人物品外放，要妥善保管好自己的貴重物品，以防丟失或被盜，若物品丟失責(zé)任自負(fù)。
二、宿舍規(guī)定及要求
為樹(shù)立酒店形象，規(guī)范全體員工行為，創(chuàng)造一個(gè)良好的生活秩序及環(huán)境。對(duì)全體員工在宿舍內(nèi)的行為作出以下規(guī)定，人力資源部將不定時(shí)對(duì)所有員工宿舍進(jìn)行檢查，住宿員工發(fā)生下列行為之一，將對(duì)當(dāng)事人處以20-100元的處罰，情節(jié)嚴(yán)重者將取消其住宿資格。
1、住宿員工應(yīng)保持宿舍衛(wèi)生干凈，做到窗明鏡亮，被褥疊放整齊，各種用具擺放整齊;
2、宿舍內(nèi)無(wú)亂貼亂劃亂釘現(xiàn)象;
3、宿舍內(nèi)地面無(wú)紙屑、果皮、瓜殼等雜物;
4、住宿員工不準(zhǔn)在窗戶外倒水或扔?xùn)|西;
5、住宿員工應(yīng)保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔，不準(zhǔn)亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。
6、住宿員工應(yīng)對(duì)號(hào)安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對(duì)換住房和床位，不得擅自拆離床位;
8、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源，嚴(yán)禁使用大功率電器，凡宿舍內(nèi)查到電爐、熱得快等大功率電器，視為使用處理，除沒(méi)收器具。
9、室內(nèi)不得使用和存放危險(xiǎn)及違禁物品;
10、節(jié)約用水用電，杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水(衛(wèi)生間)等浪費(fèi)現(xiàn)象。
如有以下行為人力資源部將直接取消其住宿資格：
1、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改;
2、在宿舍內(nèi)使用明火;
3、不愛(ài)護(hù)宿舍公共財(cái)產(chǎn)，如有損壞和拆改，宿舍設(shè)施設(shè)備，情節(jié)較嚴(yán)重者;
4、打架、斗毆、酗酒、賭博和從事一切違法行為;
5、有偷竊行為;
6、夜不歸宿者;
7、私自留宿外來(lái)人員(尤其是異性)。
三、宿舍管理員值班制度
(一)宿舍管理員負(fù)責(zé)制
宿舍管理員由人力資源部安排專人擔(dān)任，負(fù)責(zé)安排宿舍衛(wèi)生值日，監(jiān)督值日員的日常工作，按規(guī)定分類擺放物品，自覺(jué)打掃宿舍衛(wèi)生，做好室內(nèi)保潔，并得以保持。宿舍管理員具體工作如下：
1、將每周值日的工作情況及需要解決的實(shí)際問(wèn)題向人力資源部匯報(bào)。
2、將本宿舍成員的合理化建議及需報(bào)修的內(nèi)容匯報(bào)人事部(宿舍內(nèi)報(bào)修所需費(fèi)用，由宿舍成員支付或確定當(dāng)事人承擔(dān))。
3、發(fā)現(xiàn)留宿人員和離職人員留宿的情況，及時(shí)上報(bào)人力資源部
4、負(fù)責(zé)宿舍安全隱患，防患于未然，做好預(yù)防工作。
5、負(fù)責(zé)各宿舍有關(guān)維修、協(xié)調(diào)處理事項(xiàng)的登記、上報(bào);
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范，保障宿舍及公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。
7、不定時(shí)地對(duì)對(duì)各房間進(jìn)行檢查，檢查有無(wú)異常氣味及聲響、門鎖是否有損。
8、如發(fā)現(xiàn)夜不歸宿、未辦留宿手續(xù)留宿、男女亂串宿舍等違規(guī)情況，宿管員未進(jìn)行制止的人力資源部將對(duì)宿管員處以50-100元的罰款。
9、定期組織宿舍員進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，負(fù)責(zé)提醒各部員工按要求整理個(gè)人床鋪、物品，力求達(dá)到整齊劃一。
四、人員的管理
酒店內(nèi)部員工須嚴(yán)格按照宿舍管理規(guī)定及要求執(zhí)行，其他人員管理如下：
1、來(lái)訪人員
員工的親朋好友來(lái)訪，需注意場(chǎng)合，把握好時(shí)間，不要影響他人正常休息。
2、外來(lái)人員留宿
宿舍內(nèi)不允許留宿外來(lái)人員，如員工直系親屬來(lái)訪或其他特殊情況下，需提前書(shū)面申請(qǐng)，呈報(bào)部門負(fù)責(zé)人及人力資源部，待批示后方可按要求時(shí)限留宿，此期間該宿舍的安全由該員工全權(quán)負(fù)責(zé)。未經(jīng)酒店部門負(fù)責(zé)人及人力資源部許可強(qiáng)行入住者，將處罰當(dāng)事人及宿舍管理員50元罰款。
3、離職人員的管理
辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后，一日之內(nèi)必須離開(kāi)宿舍，不得借故拖延。
12. 宿舍規(guī)章制度范文 篇十二
1、家長(zhǎng)為學(xué)生取送物品需到寄宿部辦公室登記后方可進(jìn)入。
2、晚7點(diǎn)以后家長(zhǎng)來(lái)看學(xué)生或送東西，需有各樓層生活老師隨行，并登記方可進(jìn)入。學(xué)生回宿舍后，家長(zhǎng)一律不得進(jìn)入宿舍。
3、學(xué)生早餐時(shí)，家長(zhǎng)送學(xué)生或送東西需要進(jìn)入宿舍時(shí)，必須等學(xué)生用餐后，由生活老師開(kāi)門，經(jīng)登記后方可進(jìn)入。
4、每周五家長(zhǎng)來(lái)校接孩子時(shí)需持接送卡到學(xué)生宿舍接學(xué)生。
5、每周一家長(zhǎng)送孩子后需到學(xué)生宿舍找生活老師索要接送卡。
13. 宿舍規(guī)章制度范文 篇十三
第一條為保持清潔、整齊的環(huán)境，以保證入住單位宿舍的人員在工作之余能夠得到充分的休息，建設(shè)一個(gè)良好的集體生活環(huán)境，特制定本制度。
第二條本制度適用于所有入住單位宿舍的員工。
第三條所有人員在入住前必須自愿接受并保證遵守此制度方可入住。
第四條單位宿舍住宿人員應(yīng)遵守以下規(guī)定：
1、服從單位安排、監(jiān)督和管理；
2、不得在宿舍內(nèi)使用或存放危險(xiǎn)品、易燃品、違禁品；
3、起床后要將被褥疊放整齊；
4、個(gè)人物品、衣物等應(yīng)疊放整齊；
5、使用電視、電腦、收音機(jī)等時(shí)，不得妨礙他人休息；就寢后不得影響他人睡眠；
6、貴重物品應(yīng)存放妥當(dāng)，盡量不要存放于宿舍，否則出現(xiàn)丟失情況后果自負(fù)；
7、房間衛(wèi)生由住宿人員輪流負(fù)責(zé)打掃，保證宿舍整潔；
8、宿舍內(nèi)的垃圾應(yīng)當(dāng)集中傾倒在指定地點(diǎn)；
9、提高安全意識(shí)，注意防火防盜。
10、早上出門鎖好門，晚上睡前鎖好門。
第五條住宿人員發(fā)生以下行為之一的，應(yīng)立即取消其住宿資格，并如實(shí)呈報(bào)其部門主任或書(shū)記進(jìn)行處理：
1、不服從單位安排、監(jiān)督和管理的；
2、在宿舍賭博、斗毆、酗酒的；
3、蓄意破壞宿舍內(nèi)物品或設(shè)施的`；
4、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定、團(tuán)結(jié)，屢教不改的；
5、嚴(yán)重違反宿舍管理制度的；
6、有偷竊行為的。
第六條除辦公室人員外，不得隨便帶外人來(lái)宿舍住宿。
14. 宿舍規(guī)章制度范文 篇十四
目的：
本制度旨在規(guī)范員工宿舍管理，保護(hù)員工合法權(quán)益，提高員工生活質(zhì)量，確保企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
范圍：
本制度適用于公司所有員工宿舍。 制度制定程序：
本制度經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，由人力資源部制定并向全體員工宣傳執(zhí)行。
法律法規(guī)和公司內(nèi)部政策規(guī)定：
1、 《勞動(dòng)合同法》
2、 《勞動(dòng)法》
3、 《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》
4、 《行政管理法》
5、 公司內(nèi)部政策規(guī)定
各項(xiàng)制度的名稱、范圍、目的、內(nèi)容、責(zé)任主體、執(zhí)行程序、責(zé)任追究如下：
1、 衛(wèi)生規(guī)定
范圍：所有員工宿舍。
目的：保障員工健康和生活環(huán)境，預(yù)防疾病的傳播。 內(nèi)容：
宿舍內(nèi)保持整潔，定期清掃衛(wèi)生。 宿舍內(nèi)禁止吸煙，禁止飲酒。
每位員工負(fù)責(zé)清潔和衛(wèi)生整理，宿舍管理員進(jìn)行協(xié)調(diào)與指導(dǎo)。
責(zé)任主體：全體員工、宿舍管理員。
執(zhí)行程序：宿舍管理員定期巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知員工。
責(zé)任追究：違反規(guī)定者根據(jù)嚴(yán)重程度扣除相應(yīng)的衛(wèi)生費(fèi)用。
2、 安全規(guī)定
范圍：所有員工宿舍。
目的：防止安全事故的發(fā)生，保障員工人身安全。 內(nèi)容：
禁止私拉亂接電線，禁止使用不合格電器。 嚴(yán)禁使用易燃、易爆物品。 不得將宿舍門鎖改變。
責(zé)任主體：全體員工、宿舍管理員。
執(zhí)行程序：宿舍管理員定期巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知員工。
責(zé)任追究：違反規(guī)定造成安全事故的，相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)的賠償和追究刑事責(zé)任。
3、 財(cái)產(chǎn)管理規(guī)定
范圍：所有員工宿舍。
目的：維護(hù)員工個(gè)人財(cái)產(chǎn)安全。 內(nèi)容：
嚴(yán)禁盜竊行為。
不得私自交換和借用宿舍內(nèi)物品。 不得在宿舍內(nèi)存儲(chǔ)貴重物品。
責(zé)任主體：全體員工、宿舍管理員。
執(zhí)行程序：宿舍管理員經(jīng)常檢查宿舍內(nèi)物品，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知員工。
責(zé)任追究：發(fā)現(xiàn)盜竊行為的.，將追究經(jīng)濟(jì)和刑事責(zé)任；私自交換、借用、存儲(chǔ)貴重物品的，根據(jù)情節(jié)輕重扣除相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)費(fèi)用。
4、 宿舍值班制度
范圍：所有員工宿舍。
目的：保障員工生活和安全。
內(nèi)容：
值班時(shí)要及時(shí)響應(yīng)員工的需求。
值班期間禁止離崗，不能喝酒或者吃大蒜等味道重的食物。
責(zé)任主體：全體員工、宿舍管理員。
執(zhí)行程序：宿舍管理員制定值班表，對(duì)值班人員進(jìn)行指導(dǎo)和管理。
責(zé)任追究：值班人員離崗或不按規(guī)定行動(dòng)的，扣除相應(yīng)的補(bǔ)償費(fèi)用。
本制度的相關(guān)規(guī)定按照中華人民共和國(guó)法律法規(guī)和公司內(nèi)部政策規(guī)定進(jìn)行執(zhí)行，任何問(wèn)題請(qǐng)及時(shí)向宿舍管理員反映。