公共機構節(jié)能工作總結（精選16篇）
1. 公共機構節(jié)能工作總結 篇一
年初以來xx縣司法局緊緊圍繞節(jié)約型社會和節(jié)約型機關建設，加強管理，大力推進公共機構節(jié)能工作，努力建設節(jié)約型機關，現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、加強領導，落實責任
為切實抓好公共機構節(jié)能管理工作，我局成立了以局長為組長，分管領導為副組長，各股室負責人為成員的領導小組，并將節(jié)能工作納入議事日程，細化工作責任，明確工作任務、目標，形成“全局啟齊動、上下一體”的節(jié)能管理體系。
二、廣泛宣傳，提升認識
為了使干部職工充分認識到節(jié)能降耗的重要性和緊迫性，我局切實加強了宣傳教育，努力營造節(jié)能降耗工作的良好氛圍。一是與法制宣傳活動相結合，廣泛利用橫幅、標語、宣傳單、微博、短信等形式宣傳節(jié)能減排方針、政策、法律法規(guī)，普及節(jié)能知識，節(jié)約一切能夠節(jié)約的能源，努力創(chuàng)建節(jié)約型機關。二是樹立憂患意識，倡導節(jié)能行為。多次強調節(jié)能的重要性，倡導節(jié)約一度電、節(jié)約一滴水、節(jié)約一滴油、節(jié)約一張紙，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起，從小事做起，樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的'優(yōu)良作風，在行動上成為習慣，養(yǎng)成隨手關燈、關電、關水的良好習慣。三是精心組織，扎實開展“低碳日”體驗活動，各股室工作人員減少辦公設備待機能耗和一次性辦公用品消耗，我局職工均以乘坐公共交通工具、騎自行車、步行等綠色低碳的出行方式支持節(jié)能減排。
三、措施落實、成效顯著
我局結合實際認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，強化作風建設，在日常工作中厲行節(jié)約，取得了較好的成效。一是節(jié)約用電，養(yǎng)成人走燈滅的好習慣，工作日盡量減少辦公設備廠實踐待機耗能，及時關閉相關設備。二是節(jié)約辦公耗材。加強辦公用品的使用和管理，由專人負責辦公用品的采購、配備，提倡節(jié)約用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重紙張再利用。三是節(jié)約用油。加強公務用車的日常管理，統(tǒng)一調度，合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，努力降低油耗，節(jié)假日車輛實行集中停放、封閉管理、杜絕公車私用。
通過一系列活動開展，有效提高了我局職工和群眾資源憂患意識和節(jié)約意識，增強了緊迫感和責任感，充分發(fā)揮了公共機構在全社會節(jié)能減排中的帶頭和表率作用。
2. 公共機構節(jié)能工作總結 篇二
20xx年以來，青秀區(qū)按照《南寧市20xx年度公共機構節(jié)能工作實施方案》的要求和全市公共機構節(jié)能“十二五”規(guī)劃的科學部署，在青秀區(qū)委、政府的正確領導以及南寧市機關事務管理局的精心指導下，進一步加大了節(jié)能宣傳教育、節(jié)能措施的落實以及節(jié)能改造的工作力度，切實提高公共機構能源、資源利用效率，圓滿完成了公共機構節(jié)能工作任務，取得明顯成效。
一、基本情況：
青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作單位(含二層機構)共計256家，有獨立辦公場所且列入數(shù)據(jù)統(tǒng)計單位的有18家，包括青秀區(qū)本級(城區(qū)各部門)、4個鎮(zhèn)、5個街道、1個開發(fā)區(qū)、青秀區(qū)教育局(84所學校)、青秀區(qū)衛(wèi)生局(12個衛(wèi)生院)、3個公安分局、青秀區(qū)人民法院和青秀區(qū)人民檢察院。
20xx年南寧市下達給我城區(qū)公共機構能耗指標數(shù)為：電929、51萬千瓦時，水130、66萬立方米，汽油239、61萬升。目標任務為：水、電、油等能源資源總量在20xx年的基礎上分別下降3、2%以上，人均用水、用電、單車用油等分別下降3、2%以上，單位建筑面積能耗(電、煤、氣等)下降2、5%以上，各類辦公耗材消費支出有明顯下降。
據(jù)統(tǒng)計，20xx年前三個季度我城區(qū)本級公共機構及各鎮(zhèn)、街道、仙葫開發(fā)區(qū)、公檢法共計用電量為680、48萬千瓦時，完成年度任務的73、21%，與去年同期相比下降12、3%;用水量為81、81萬立方米，完成年度任務的62、61%，與去年同期相比下降22、26%;用汽油量為170、65萬升，完成年度任務的71、22%，與去年同期相比下降9、63%。
二、工作開展情況
(一)加強組織領導，完善管理體系。為推動公共機構節(jié)能工作順利開展，我城區(qū)切實加強領導，不斷健全節(jié)能工作管理體系。城區(qū)政府領導班子調整后，及時調整公共機構節(jié)能工作領導小組成員。青秀區(qū)機關事務管理局認真履行領導小組辦公室職能職責，指導、協(xié)調、推進青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作。安排精干的專職人員負責日常工作。各級公共機構高度重視，建立了節(jié)能聯(lián)絡員制度，完善了公共機構名錄庫建設，形成了上下統(tǒng)一、協(xié)調一致的公共機構節(jié)能管理體系。
(二)加強制度建設，明確目標責任。根據(jù)《關于20xx年南寧市公共機構節(jié)約能源資源工作安排的通知》和“十二五”規(guī)劃要求，制定并下發(fā)了《關于20xx年南寧市青秀區(qū)公共機構節(jié)約能源資源工作安排的通知》，指導青秀區(qū)開展好年度節(jié)能工作。城區(qū)各級公共機構機構積極行動，將節(jié)能工作與“兩型社會建設”有機結合起來，均建立健全了考核、統(tǒng)計、宣傳培訓及節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣等日常管理制度。青秀區(qū)各級公共機構堅持精細管理，將用能設備的運行調節(jié)、維護保養(yǎng)和巡視檢查等工作作為工作重點，確保了節(jié)能制度的執(zhí)行到位。同時，各級公共機構還通過“文明餐桌行動”、“兩清兩建”、作風建設等系列活動將節(jié)能理念貫穿于細節(jié)管理中，確保工作取得實效。
在抓好制度建設與日常管理的同時，我們不斷健全節(jié)能考核評價機制。根據(jù)南寧市績效考評領導小組《〈關于印發(fā)20xx年度縣績效考評指標評分細則〉〈20xx年度開發(fā)區(qū)績效考評指標評分細則〉〈20xx年度市機關黨的建設和效能建設指標扣分細則〉的通知》(南績發(fā)[20xx]3號)文件，研究制定《20xx年度青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作績效考評指標評分細則》，并引發(fā)給各級公共機構，實行目標責任制和考核評價制，年度考核結果納入城區(qū)績效考核管理范疇。
(三)加大宣傳力度，廣泛營造節(jié)能氛圍。在20xx年6月8日-15日全國節(jié)能宣傳周活動期間，制定《青秀區(qū)20xx年公共機構節(jié)能宣傳周活動工作方案》，圍繞“攜手節(jié)能低碳，共建碧水藍天”的宣傳主題，制作節(jié)能宣傳圖片、標語、橫幅，宣傳板報等資料，并發(fā)放到到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、學校、衛(wèi)生院等，在整個城區(qū)范圍內大力倡導“節(jié)約糧食，拒絕浪費，‘光盤’行動從我做起”、“節(jié)約水電糧食、珍惜有限資源，攜手節(jié)能低碳、共建碧水藍天”、“分類收集垃圾、有效利用資源，堅持綠色出行、收獲環(huán)保健康”等宣傳口號，增強廣大公共機構干部職工的節(jié)能意識，自覺養(yǎng)成節(jié)約能源資源的良好習慣。
經(jīng)統(tǒng)計，青秀區(qū)在宣傳周和“低碳日”期間，分發(fā)張貼各類節(jié)能宣傳橫幅和標語76條，宣傳海報800張，節(jié)能標識3000份。
(四)開展業(yè)務培訓，確保數(shù)據(jù)準確。為了更好地完成城區(qū)20xx年公共機構節(jié)能工作目標和任務，掌握城區(qū)公共機構的能耗狀況，分析和查找用能方面仍存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，加強公共機構節(jié)能工作的管理，9月份，組織青秀區(qū)各級公共機構(含二層機構)節(jié)能節(jié)能工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計員開展了《20xx年青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作能耗統(tǒng)計培訓班》，并邀請了南寧市機關事務管理局陸謹副科長對能耗統(tǒng)計工作規(guī)范要求及注意事項;如何推進機關節(jié)水型創(chuàng)建工作;如何開展公共機構能源資源消費計量工作作了詳細的授課。
通過培訓，進一步規(guī)范了青秀區(qū)公共機構節(jié)能數(shù)據(jù)統(tǒng)計人員填報數(shù)據(jù)的方式方法，培訓會上也再次明確了各級公共機構要及時、準確填寫能耗數(shù)據(jù)并上報相關數(shù)據(jù)報表、分析報告材料等。
(五)加強工作部署，召開聯(lián)席會議。7月初，組織開展了20xx年青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作聯(lián)席會議0，會上總結了青秀區(qū)20xx年公共機構節(jié)能工作取得的成績，并安排部署20xx年公共機構節(jié)能工作任務，相關單位并就如何推進20xx年公共機構節(jié)能工作進行了討論。會后，下發(fā)了《南寧市青秀區(qū)20xx年公共機構節(jié)能工作安排》，要求各相關單位結合實際，認真組織實施。
(六)加強督查工作，狠抓工作落實。根據(jù)《20xx年南寧市青秀區(qū)公共機構節(jié)約能源資源工作安排》，為確保20xx年公共機構節(jié)能目標任務的順利完成，青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作領導小組辦公室組成專門督查小組，于20xx年5月、11月兩次到18個成員單位開展青秀區(qū)20xx年公共機構節(jié)能督查工作，對各級公共機構節(jié)能工作的組織機構、管理制度和節(jié)能目標落實情況，統(tǒng)計臺賬建立和公示情況進行監(jiān)督檢查，并指導其完善相關材料，確保通過年度目標考核。
(七)其他工作完成情況。一是20xx年3月，根據(jù)南寧市機關事務管理局、南寧市質量技術監(jiān)督局《關于切實加強公共機構能源資源計量工作的通知》(南機事〔20xx〕13號)精神，我城區(qū)開展了公共機構能源資源計量統(tǒng)計工作，并按照要求完成計量統(tǒng)計報送工作。二是8月份，根據(jù)南寧市機關事務管理局《關于開展全市公共機構節(jié)水型創(chuàng)建工作的通知》要求，我城區(qū)根據(jù)實際情況，有計劃、有步驟地組織開展節(jié)水型單位創(chuàng)建活動，組織轄區(qū)內的公共機構積極創(chuàng)建節(jié)水型單位，爭取到20xx年，公共機構創(chuàng)建節(jié)水型單位的數(shù)量不低于30%。三是10月份，根據(jù)南寧市績效考評領導小組《〈關于印發(fā)20xx年度縣績效考評指標評分細則〉(南績發(fā)[20xx]3號)文件精神，制定了《20xx年度青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作績效考評指標評分細則》并印發(fā)到18個成員單位，要求各部門按照考核細則實施年度公共機構節(jié)能工作總結工作。
三、存在問題
1、公共機構節(jié)能工作重要性認識不夠。城區(qū)有個別單位對公共機構節(jié)能工作的重要性認識不到位，把公共機構節(jié)能作為軟指標，推行力度不夠。
2、公共機構節(jié)能工作尚未形成合力，人員不夠，且流動性較強，工作落實不夠到位。
3、公共機構節(jié)能宣傳不夠到位，尚未在城區(qū)干部職工之中形成節(jié)約能源資源的自覺行為。
四、下一步工作計劃
(一)加強領導，充實指導、監(jiān)管和服務力量。完善節(jié)能組織管理體系，集中抽調專門力量，完成一些必要的基礎工作，對重點能源資源消耗單位部門要明確責任，提出要求。
(二)以重點單位、專項工程推進為切入點。按照“抓重點、落實效”的節(jié)能工作原則，切實抓好重點單位的節(jié)能監(jiān)管工作，對城區(qū)財政資金投入，實施政府采購的建設或改造項目，加大節(jié)能設備和新產(chǎn)品的推廣應用力度，確立和帶動一批節(jié)能專項工程，充分發(fā)揮宣傳示范效應。
(三)進一步營造全民重視節(jié)能的良好氛圍。加大節(jié)能宣傳工作力度，深入宣傳節(jié)能降耗的重要意義，組織節(jié)能工作的經(jīng)驗交流，推廣節(jié)能先進典型，曝光批評浪費行為。領導干部要樹立節(jié)能降耗的榜樣，起好模范帶頭作用，要進一步創(chuàng)建節(jié)約型文明機關，在日常能耗上，要加強對辦公設備、公務用車、紙張等辦公用品的管理。做到節(jié)能工作深入人心，促進我城區(qū)節(jié)能工作順利開展。
(四)制定鼓勵政策，嚴格獎懲。制定節(jié)能激勵獎懲辦法和措施，評選節(jié)約能源、完成目標的先進單位和榜樣部門給予表彰獎勵。嚴格查處環(huán)境違法行為，強化責任追究，推動節(jié)能工作的順利開展。
(五)倡導節(jié)能型辦公方式。抓好城區(qū)辦公區(qū)、學校、醫(yī)院等大型公共機構節(jié)能，鼓勵使用節(jié)能環(huán)保型設備，加大對高效照明產(chǎn)品的使用推廣，努力營造濃厚的節(jié)能氛圍，倡導全社會共同行動，使城區(qū)公共機構節(jié)能工作達到一個新的高度。
3. 公共機構節(jié)能工作總結 篇三
20xx年，我鎮(zhèn)認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)材等為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，在鎮(zhèn)機關廣泛開展公共機構節(jié)能工作，現(xiàn)將節(jié)能工作總結如下：
一、制定計劃，明確節(jié)能責任
為認真貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》，保證節(jié)能工作的順利實施，鎮(zhèn)政府成立了由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、紀委書記任副組長，各相關單位負責人為成員的節(jié)能領導小組，對我鎮(zhèn)節(jié)能工作進行全面安排部署，明確了全鎮(zhèn)節(jié)能工作的主要和目標，確定了節(jié)能重點環(huán)節(jié)和重點項目，制定了節(jié)能的主要措施，為全鎮(zhèn)節(jié)能工作的開展實施提供了體系保障。
二、完善節(jié)能制度，建立長效機制
我鎮(zhèn)致力于逐步建立節(jié)能降耗長效機制，進一步完善了機關用水用電管理、車輛管理，辦公設備管理等10項制度。建立健全了節(jié)能降耗工作責任制。指定專人負責能源消耗統(tǒng)計，如實記錄原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，使節(jié)能降耗工作逐步走上制度化、規(guī)范化的管理軌道。
三、開展節(jié)能宣傳，提高節(jié)能意識
為認真做好節(jié)能宣傳教育工作，組織全鎮(zhèn)干部職工認真學習有關節(jié)能降耗的重要意義、目標要求和政策規(guī)定，教育全鎮(zhèn)干部職工從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。并通過網(wǎng)站、宣傳欄等各種宣傳手段，廣泛宣傳了節(jié)能工作的重要意義，增強全鎮(zhèn)干部職工的節(jié)能意識，普及節(jié)能知識，營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。
四、落實節(jié)能措施，節(jié)能成效顯著
公共機構節(jié)能工作涉及面廣，是一項系統(tǒng)工程，也是一項必須長期堅持的工作。我鎮(zhèn)堅持做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，明確責任，建立健全的工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位。注重節(jié)能工作落實，狠抓節(jié)能五大重點項目和環(huán)節(jié)，確保了節(jié)能目標的順利實現(xiàn)。
一是在節(jié)約用電上。嚴格執(zhí)行有關行政機關辦公用電標準，辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不開燈；離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設備不用時，隨時關閉，在長時間未使用及下班后自覺關閉各類電器電源、減少待機消耗。
二是在節(jié)約用水上。我們加強用水設備的日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件；在用水區(qū)域設置節(jié)約用水標識，使機關干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣。發(fā)現(xiàn)閥門損壞、及時報告修理，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。
三是在節(jié)約辦公耗材上。我們加強辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領取。推行網(wǎng)絡辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備。大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。
四是加強公務用車的節(jié)能管理上。公務車輛統(tǒng)一實行定點維修、定點保險和定點加油，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務活動，提倡集中乘車；非緊急情況下城區(qū)范圍內外出盡量步行，不使用車輛。加強日常管理，嚴禁公車私用。
五是節(jié)約公務支出上。按照精簡會議原則，大力壓縮會議規(guī)模和人員，減少會議文件、會議材料；本著熱情大方、服務周到、節(jié)儉從簡的原則，嚴格執(zhí)行機關公務接待制度，實行統(tǒng)一歸口辦理，按程序和標準辦事。
雖然我鎮(zhèn)節(jié)能工作取得了階段性成果，但還面臨著很多困難，主要表現(xiàn)在由于我鎮(zhèn)工作任務繁重，公務用車出行率高，耗油有增長的趨勢等。在今后的工作中，我鎮(zhèn)將進一步完善節(jié)能管理體系建設，有針對性的制定新措施，逐步建立健全干部職工自覺參與的良性運行長效機制和目標，保障公共機構節(jié)能工作持續(xù)有效開展，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展。
4. 公共機構節(jié)能工作總結 篇四
今年以來，在市機關事務管理局和市公節(jié)辦的指導下，我區(qū)認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和國務院《關于加強節(jié)能工作的決定》，通過加強領導，建章立制，廣泛宣傳，創(chuàng)新方法，推動了全區(qū)節(jié)能工作的深入開展。
一、工作開展情況
(一)廣泛宣傳，提高節(jié)能意識
為進一步增強全區(qū)機關工作人員節(jié)能降耗的意識,我區(qū)以全國開展“公共機構節(jié)能宣傳周”為契機，全方位，多形式開展公共機構節(jié)能宣傳教育活動，樹立機關干部的節(jié)能意識。一是制作宣傳橫幅，懸掛在各辦公區(qū)域門前，張貼節(jié)能提示卡，時刻提醒大家厲行節(jié)約。二是認真組織節(jié)能宣傳周活動，開展了形式多樣、內容豐富的宣傳活動，編印了多種宣傳材料，組織機關干部職工積極參與，培養(yǎng)大家的節(jié)能意識，營造良好的節(jié)能工作氛圍。6月18日，在區(qū)政府門口開展20xx年“節(jié)能宣傳周”集中宣傳活動。區(qū)教育局等十多個部門參加了活動，圍繞“節(jié)能有道，節(jié)儉有德”主題，設置宣傳臺15個，張貼標語13幅，發(fā)放環(huán)保袋180個，接受群眾咨詢1200人次，發(fā)放宣傳資料3000余份，發(fā)放宣傳畫200余張，向群眾傳達了生態(tài)文明、節(jié)能低碳和資源循環(huán)利用等理念。三是開展培訓，提高機關節(jié)能管理水平。區(qū)公節(jié)辦、發(fā)改局、經(jīng)科局、統(tǒng)計局組織了一系列節(jié)能統(tǒng)計、技術、產(chǎn)品推廣培訓，累計培訓達20xx余人次。今年，組織全區(qū)區(qū)級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、醫(yī)院、學校等公共機構200余統(tǒng)計人員參加公共機構能耗統(tǒng)計軟件操作專項培訓。四是在機關干部職工中組織開展了開展“能源短缺體驗日”、“綠色出行日”及“綠色辦公，低碳生活”簽名等一系列活動。提高了廣大干部職工的節(jié)能意識，促進了各級公共機構從“要我節(jié)能”向“我要節(jié)能”的轉變。
(二)加強領導，完善協(xié)調機制
公共機構節(jié)能工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，必須加強領導，完善體制機制，我區(qū)成立了以分管區(qū)長為組長，相關分管區(qū)領導為副組長，區(qū)政府辦、發(fā)改、經(jīng)商、教育、衛(wèi)生、住建、環(huán)保、交通運輸、文體廣電、統(tǒng)計等科局主要負責人為成員的的公共機構節(jié)能工作領導小組，下設領導組辦公室在區(qū)政府辦，由區(qū)政府辦公室主任兼任公節(jié)辦主任，具體工作由區(qū)節(jié)能辦、區(qū)政府辦相關科室負責全區(qū)公共節(jié)能工作的組織、協(xié)調和督辦等工作。責任明確，方案細致，強化措施，狠抓落實，確保了節(jié)能降耗各項目標任務的完成。
(三)建立制度體系，完善工作機制
區(qū)公共機構節(jié)能辦研究制訂了公共機構能耗定額相關標準，建立科學的能耗統(tǒng)計指標體系以及能耗報告、能耗公示制度。建立了節(jié)能工作聯(lián)絡員制度，形成了固定的季報和年報制度，建立了全區(qū)公共機構能耗數(shù)據(jù)庫，健全了全區(qū)能耗統(tǒng)計和監(jiān)管體系。我區(qū)自公節(jié)辦成立以來就將公共機構節(jié)能工作納入了政府年度節(jié)能目標考核評價體系，每年年終由區(qū)公節(jié)辦會同區(qū)政府目標辦對全區(qū)公共機構節(jié)能工作情況進行了專項檢查和量化評價，對工作突出的鎮(zhèn)街和單位進行了表彰和獎勵。
(四)多措并舉，初具成效
1、實施節(jié)能改造，降低能源消耗。近三年，我區(qū)累計投入近300余萬元，對老舊高耗能的空調、電梯和建筑圍護結構等設施進行節(jié)能改造，推廣應用節(jié)能新技術、新產(chǎn)品，開展新能源和可再生能源應用試點，取得了積極成效。全區(qū)投入30余萬元購買16800套三基色T8燈管和35000只三基色節(jié)能燈對區(qū)級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機關、醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學所有白熾燈炮、普通螢光燈管全部進行了改造，年節(jié)電15萬千瓦時。凡是財政投入的建設項目全部按照綠色建筑標準建設，對未按要求建設的項目不予組織竣工驗收和交付使用。學校、醫(yī)院的燃煤鍋爐，全部改造為天然氣鍋爐。
2、強化政府采購導向，促進節(jié)能產(chǎn)品和技術的推廣。
我區(qū)公共機構嚴格落實節(jié)能產(chǎn)品政府采購制度，加強公共機構節(jié)能采購管理。按照國家有關強制采購或者優(yōu)先采購的規(guī)定，同類產(chǎn)品只準采購列入節(jié)能產(chǎn)品名錄和環(huán)境標志中的產(chǎn)品和設備，杜絕采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品和設備。不斷擴大實施節(jié)能產(chǎn)品政府采購的范圍，健全節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府采購評審體系和監(jiān)督制度。
3、加強重點領域、重點部位監(jiān)控，嚴格管理。根據(jù)《條例》要求，結合我區(qū)實際，我區(qū)重點抓了四個方面的工作：一是促進節(jié)約用電。加強用電設備管理，盡量減少待機消耗。合理設置空調溫度，堅決杜絕“白晝燈”、“長明燈”。二是加強節(jié)約用水。配合“珍惜生命之源，人人節(jié)水護水”節(jié)能宣傳的主題，大力推廣使用節(jié)水設備，加強用水設備日常維護和管理，防止出現(xiàn)“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象的發(fā)生。三是節(jié)約辦公用品。減少會議次數(shù)和文件印數(shù)，嚴格控制辦公設備的采購和文件印刷數(shù)量，減少辦公用品消耗。四是車輛節(jié)能。建立車輛定點維修和定期保養(yǎng)制度，做好用油登記，落實公務車輛節(jié)能措施。
二、存在問題
我區(qū)公共機構節(jié)能工作雖取得了一定的成績，但也存在一些不足：節(jié)能管理體制、制度有待完善；機關干部職工，特別是領導干部節(jié)能意識仍需進一步加強；節(jié)能激勵和約束機制尚未建立，公共機構節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)；節(jié)能技術推廣應用不夠，用能設備能效水平偏低。
三、下一步我區(qū)公共機構節(jié)能工作的建議
1、切實加強公共機構節(jié)能工作的組織領導。建議規(guī)范區(qū)機關事務管理局職能，將公共機構節(jié)能工作（包括公共機構能耗統(tǒng)計匯總等工作）納入機關事務管理局歸口管理。
2、加強對公共機構新建和改造項目節(jié)能工作監(jiān)管。要求公共機構在新建或改建中，全部推廣使用節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能技術，建立嚴格的目標考核制度，使公共機構真正起到節(jié)能示范帶頭作用。
3、加強財政對公共機構節(jié)能工作的支持。按照《中華人民共和國節(jié)約能源法》的有關要求，財政部門要安排公共機構節(jié)能資金，用于支持節(jié)能規(guī)劃評估、節(jié)能監(jiān)督管理體系建設、節(jié)能改造、先進技術及產(chǎn)品的推廣應用、節(jié)能宣傳培訓和表彰獎勵等活動。
4、抓好公共機構節(jié)能重點工作。切實抓好公共機構建筑節(jié)能、強化公務用車節(jié)能管理、嚴格落實日常節(jié)能措施，強化公共機構能源管理，確保公共機構節(jié)能目標任務完成。
5. 公共機構節(jié)能工作總結 篇五
各位領導、同志們：
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，我們以科學發(fā)展為主題，以加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，以加快建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作為工作著力點，節(jié)能減排工作取得了突出成績。
20xx年度，我區(qū)綜合能耗100.896萬噸標煤，單位GDP綜合能耗較去年降低0.81噸標煤/萬元；規(guī)模以上工業(yè)綜合能耗99.65萬噸標煤，單位規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值綜合能耗較去年下降0.18噸標煤/萬元；二氧化硫排放量1524噸，同比下降3.42%；COD排放量1780噸，同比下降28.49%。全區(qū)節(jié)能技改投入2.5億元，涌現(xiàn)出了花廳生物科技、晉煤恒盛化工等一批省級節(jié)能降耗、綜合利用和低碳經(jīng)濟試點、示范企業(yè)。
目前，作為我市經(jīng)濟重要增長極，開發(fā)區(qū)的發(fā)展突飛猛進，節(jié)能減排工作將面臨新機遇、迎接新挑戰(zhàn)，我們將從長遠出發(fā)，統(tǒng)籌規(guī)劃，創(chuàng)新發(fā)展，積極推進節(jié)能工作再上新臺階。
一是強化宣傳。全面宣傳貫徹學習新修訂的《節(jié)約能源法》和有關文件精神，實施系列節(jié)能培訓，提高對節(jié)能降耗工作的認識，尤其是提高領導干部的認識，努力建設一支專職的節(jié)能管理隊伍。同時，大力宣傳報道我區(qū)節(jié)能工作開展情況，宣傳節(jié)能先進典型，整頓曝光反面典型，營造節(jié)能降耗輿論環(huán)境。深入開展節(jié)能降耗大行動，提高全區(qū)節(jié)能環(huán)保意識，把節(jié)能降耗工作落實到每個單位、每家企業(yè)。
二是控制源頭。按照生態(tài)、環(huán)保、節(jié)能等總體要求，堅持規(guī)劃先行。在編制和修編開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的過程中，大力開展區(qū)域環(huán)境影響評價，全方位融入節(jié)能理念，協(xié)調布局各類用地，實現(xiàn)開發(fā)建設規(guī)劃與節(jié)能規(guī)劃同步。充分發(fā)揮規(guī)劃對節(jié)能的龍頭控制作用，嚴把準入關，把節(jié)能降耗、污染減排和節(jié)約集約用地作為進區(qū)項目的強制性條件，實行嚴格的'項目準入制度。通過抬高項目進區(qū)門檻，吸引更多大而優(yōu)的節(jié)能項目落戶開發(fā)區(qū)。
三是優(yōu)化結構。加快企業(yè)提檔升級，對于重點耗能和排污的工業(yè)企業(yè)，引導企業(yè)加大投入力度，切實加強節(jié)能改造，依靠科技進步促進企業(yè)節(jié)能。支持企業(yè)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，培育清潔型生產(chǎn)企業(yè)，實現(xiàn)廢棄物排放“減量化”。對于規(guī)模型高新技術企業(yè)，鼓勵企業(yè)以提高自主創(chuàng)新能力為重點，擴大企業(yè)規(guī)模，延長產(chǎn)業(yè)鏈。對于中小型科技企業(yè)，通過加快建立園區(qū)孵化基地，加大培育孵化力度，加速企業(yè)成長的步伐。
四是創(chuàng)新機制。建立責任體系，認真研究制訂開發(fā)區(qū)節(jié)能工作方案，逐級分解任務指標。建立健全節(jié)能工作責任制和問責制，把節(jié)能指標作為必須完成的硬指標。加大節(jié)能政策扶持力度，鼓勵企業(yè)節(jié)能減排。完善監(jiān)管機制，建立重點耗能企業(yè)能源報告制度，加強對企業(yè)節(jié)能的核查，確保各項措施落到實處。
6. 公共機構節(jié)能工作總結 篇六
一、取得工作成效
（一）機構健全、責任落實
在人事變動后，及時調整了XX鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作領導小組，鄉(xiāng)長江睿任組長，分管副書記楊俊英任副組長，其他班子成員和黨政辦主任為成員，領導小組下設辦公室，負責全鄉(xiāng)資源節(jié)約各項工作指導、協(xié)調、督查和考核。同時，制定《XX鄉(xiāng)20xx年公共機構節(jié)能工作計劃》《天全縣XX鄉(xiāng)機關節(jié)能管理制度》，把節(jié)能工作細化、量化，明確責任，鄉(xiāng)財政給予經(jīng)費保障，確保全年目標完成。
（二）節(jié)約先行、大力整治
1堅持節(jié)約用電。年初對干部職工進行節(jié)約用電宣傳教育，增強了干部職工節(jié)約用電意識。嚴格控制照明用電，鄉(xiāng)機關辦公室全部換裝節(jié)能型燈具，冬、夏季控制電暖、空調等大功率電器的使用。使用電腦、打印機、傳真機、復印機等辦公自動化設備時，盡量減少待機時間，下班前關閉各類電器設備的電源。
2堅持節(jié)約用水。切實加強用水管理，嚴禁跑、冒、滴、漏，堅決避免長流水現(xiàn)象。倡導鄉(xiāng)機關干部二次用水、多次用水，提高水資源的利用率。
3堅持節(jié)約辦公用品。千方百計節(jié)約辦公經(jīng)費開支，逐步規(guī)范辦公用品設施的配備、采購和領用管理，提倡修舊利廢。提倡電子政務，減少紙質文件印發(fā)，信息傳遞、會議通知、會議材料等一般性文件通過網(wǎng)絡傳遞。文件材料堅持實行雙面復印，開展廢舊電腦及各種辦公用品耗材的回收利用，促進辦公用品的高效利用和循環(huán)利用。
4堅持節(jié)約用油。嚴格執(zhí)行公務用車管理制度，合理安排公務用車，盡量減少車輛使用次數(shù)。嚴格執(zhí)行定點加油、定點維修和定點保險制度，按月實行里程核算。
（三）強化宣傳、營造氛圍
節(jié)約資源，保護環(huán)境是我國的基本國策。今年，為了充分營造機關干部節(jié)能憂患意識，駐鄉(xiāng)企業(yè)主減排的責任意識，廣泛普及節(jié)能政策法規(guī)和節(jié)能常識。6月18日XX鄉(xiāng)啟動“節(jié)能有我，綠色共享”宣傳周活動。一是利用工作推進會機會大力宣傳。向鄉(xiāng)村干部發(fā)放《20xx年節(jié)能宣傳周和低碳日活動倡議書》、宣傳畫120余份。
二是鄉(xiāng)機關低碳日率先垂范。鄉(xiāng)機關干部在6月13日“全國低碳日”期間，乘坐公交車或騎自行車上下班，辦公樓內停用空調一天，停開公共場所照明一天。同時將節(jié)約用電納入機關干部管理制度，對“長明燈、長流水、晝夜電腦”等浪費用電各種行為制定了懲罰措施。
三是開展抵制商品過度包裝活動。鼓勵全體鄉(xiāng)干部帶頭使用環(huán)保購物袋，減少使用塑料袋和一次性餐具及洗漱用品，抵制過度包裝，引領綠色消費。四是加強駐鄉(xiāng)企業(yè)節(jié)能減排法規(guī)宣傳。活動期間在對駐鄉(xiāng)企業(yè)安全檢查同時，適時宣傳節(jié)能政策法規(guī)，倡導企業(yè)發(fā)展低碳工業(yè)。通過宣傳周活動的開展使廣大干部、群眾普遍了解資源節(jié)約有關知識、法規(guī)和要求，做到人人參與，積極獻計獻策，使全鄉(xiāng)范圍內節(jié)能工作氛圍濃厚。
7. 公共機構節(jié)能工作總結 篇七
公共機構的節(jié)能工作得到了政府和社會各界的高度關注和支持，我們始終堅持綠色低碳發(fā)展的理念，通過采取科學、綜合的措施，取得了明顯的經(jīng)濟和環(huán)境效益。
在節(jié)能降耗方面，我們采取了多種措施，如優(yōu)化能源結構、完善管理制度、推廣新型照明設備、優(yōu)化空調系統(tǒng)等，力求在提高效率的同時盡可能地降低能耗。通過不斷的改進和創(chuàng)新，使能耗逐年下降，實現(xiàn)了節(jié)能減排的目標。
在環(huán)境保護方面，我們同樣加強工作的開展，通過加強垃圾分類、提高廢棄物利用率、開展環(huán)保宣傳等措施，共同為保護環(huán)境做出貢獻。
一直以來，我們堅持不懈地推進節(jié)能減排和環(huán)保工作的開展，取得了顯著的成效。我們將繼續(xù)加強工作的`開展，不斷提升綠色低碳發(fā)展水平，為建設美麗幸福的城市作出更大的貢獻。
8. 公共機構節(jié)能工作總結 篇八
今年來，x縣人力資源和社會保障局以認真貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》為主線，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)材等為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，在全局廣泛開展了公共機構節(jié)能工作，我局水、電、汽油和辦公耗材費用得到有效控制，現(xiàn)就相關工作總結如下：
一、成立領導機構，落實節(jié)能責任
為認真貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》，保證節(jié)能工作的順利實施，我局成立了由局長任組長，副局長任副組長，相關科室負責人為成員的公共機構節(jié)能領導小組，形成“全局齊動、上下一體”的節(jié)能管理體系，將我局每一位干部職工都納入管理體系中來。同時，領導小組通過對我局能耗現(xiàn)狀的分析和研究，制定了《x縣人力資源和社會保障局公共機構節(jié)能管理制度》，對我局節(jié)能工作進行部署和指導，明確了我局節(jié)能工作的主要目標，確定了節(jié)能重點環(huán)節(jié)和重點項目，制定了節(jié)能的主要措施，為我局節(jié)能工作的開展實施提供了體系保障。
二、完善制度，建立長效機制
按照《公共機構節(jié)能工作條例》的規(guī)定，結合我局實際，建立和完善相應的管理制度。一是建立能耗統(tǒng)計和報告制度。進一步完善能耗統(tǒng)計制度，疏通能耗統(tǒng)計渠道，落實專人按規(guī)定要求如實記錄能耗計量原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，并及時做好各項能耗報告工作。二是建立能源消耗定額管理制度。根據(jù)不同科室公共機構能耗綜合水平和特點，在充分調查研究和科學論證的基礎上，組織制定能源消耗定額，加強能源消耗支出管理。三是建立節(jié)能工作激勵和約束機制。研究出臺促進公共機構節(jié)能的激勵和約束措施，明確節(jié)能考核、考評標準、考評程序、獎懲辦法，實行獎優(yōu)罰劣，改變“節(jié)能沒好處，浪費沒壞處”的現(xiàn)狀。
三、開展節(jié)能宣傳，提高節(jié)能意識
我局認真做好了節(jié)能宣傳教育工作，利用周五例會時間，組織全局干部職工認真學習了有關節(jié)能降耗的重要意義、目標要求和政策規(guī)定，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。同時結合工作實際，通過單位QQ群廣泛宣傳節(jié)能工作的重要意義，普及節(jié)能知識，營造了人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。
四、工作的重點領域和環(huán)節(jié)
公共機構節(jié)能工作是一項長期的、系統(tǒng)性的工程，用能范圍廣，節(jié)能管理跨度大。公共機構節(jié)能工作要堅持有所為、有所不為，把工作重點放在主要領域和關鍵環(huán)節(jié)。
（一）積極開展能耗統(tǒng)計工作
公共機構能耗統(tǒng)計是節(jié)能工作的基礎。因此，能耗統(tǒng)計工作
要先期開展，并持之以恒，常抓不懈。
1.進行分戶計量改造。公共機構的辦公建筑要根據(jù)實際情況，區(qū)分用能種類、用能系統(tǒng)實行能源消費分戶、分類、分項計量。年底前，進行計量改造，加裝獨立的水表、電表，及時掌握用能動態(tài)，加強能耗管理，保證用能數(shù)據(jù)準確性。
2.開展能源消耗調查。研究制定我局公共機構能耗統(tǒng)計體系，開展公共機構能耗普查。根據(jù)能耗普查結果，對部分能耗高的用電（水）設備開展專項調研，針對性進行監(jiān)管，提高能源利用效率。
3.建立能耗統(tǒng)計信息管理平臺。依據(jù)公共機構能耗普查取得的數(shù)據(jù)，建立公共機構能耗數(shù)據(jù)庫，設立公共機構用能管理網(wǎng)絡化、數(shù)字化平臺，逐步提高公共機構用能管理效率。
（二）強化日常管理、積極推廣節(jié)能技術應用
抓好節(jié)能工作，加強日常管理和技術節(jié)能是關鍵。只有加強管理不斷推進節(jié)能技術的運用，才能保證節(jié)能的最大化。我局注重節(jié)能工作落實，狠抓節(jié)能六大重點項目和環(huán)節(jié)，確保了節(jié)能目標的順利實現(xiàn)。
（一）節(jié)約用電
1.合理設置空調溫度。我局嚴格執(zhí)行國家有關室內溫度的控制標準，合理設置空調溫度。除特殊用途外，室內空調溫度設置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少用1小時電”作為一項節(jié)能制度，落實到每個辦公室。各科室負責人帶頭自覺執(zhí)行室內溫控標準，做到室內無人時不開空調，開空調時不開門窗，堅持定期清洗空調，提高了空調的能效水平。
2.節(jié)約照明用電。用電方面，我局做到了辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈和不開燈，室內亮度足夠時不開燈；二是離開辦公室隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕了“長明燈”、“白晝燈”；三是計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設備不用時，隨時關閉，在長時間未使用和下班后都自覺關閉了各類電器電源、減少了待機消耗。
（二）節(jié)約用水
加強用水設備的日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件；對機關單位水耗超標的洗手間設施進行節(jié)水改造，新建和改造項目應使用節(jié)水器具和設備；在用水處設置節(jié)約用水標識；控制各個閥門、龍頭的出水流量，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。
（三）節(jié)約辦公耗材
加強辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領取。提倡無紙化辦公，盡量通過政務辦公系統(tǒng)傳送文件，降低紙張消耗。強化文印耗材管理工作，提倡雙面用紙，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備，不使用時隨即關閉辦公設備，減少待機能耗，大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。
（四）加強公務用車的節(jié)能管理
1.加強公務用車配置管理。完善我局單位公務車輛配備配置標準與管理辦法，嚴格控制公務車輛編制和規(guī)模，優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛，及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。
2.加強公務用車日常管理。健全公務用車使用管理制度，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，.減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率。認真落實派車登記制度，嚴禁公車私用。積極推行公務用車定點維修、統(tǒng)一定點保險、加油，加強車輛油耗實行單車核算，建立車輛“里程、油耗、維修、安全、守紀”五公示管理制度。
（五）加強公共機構節(jié)能采購管理
落實節(jié)能產(chǎn)品政府采購制度，按照國家有關強制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定，采購列入節(jié)能產(chǎn)品、設備政府采購名錄和環(huán)境標志產(chǎn)品政府采購名錄中的產(chǎn)品、設備，不得采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品、設備。加強節(jié)能產(chǎn)品政府采購的管理，健全節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府采購評審體系和監(jiān)督制度。不斷擴大實施節(jié)能產(chǎn)品政府采購的范圍，發(fā)揮政府采購政策導向作用，促進節(jié)能產(chǎn)品和技術的推廣。
（六）節(jié)約公務支出
我局按照精簡會議原則，大力壓縮了會議規(guī)模和人員，減少了會議文件和會議材料。本著熱情大方、服務周到、節(jié)儉從簡的原則，嚴格執(zhí)行機關公務接待制度，實行了統(tǒng)一歸口辦理，按程序和標準辦事。
五、20xx年節(jié)能工作計劃
（一）堅持常抓不懈
全局干部職工繼續(xù)高度重視，把節(jié)能工作作為一項重要工作抓緊抓好，認真組織落實好各項專題活動。要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識深入持久開展節(jié)能宣傳教育的重要意義，統(tǒng)籌安排，周密部署，要形成節(jié)能減排的強大聲勢和濃厚氛圍，同時繼續(xù)認真做好做好工作總結，及時上報我局開展的情況。
（二）加大宣傳力度
要采取張貼宣傳畫、張貼標語、印發(fā)宣傳手冊、懸掛橫幅、制作宣傳欄和開展知識競賽、節(jié)能培訓等多種形式，同時積極利用報紙、電視、廣播、網(wǎng)絡等新聞媒體，以倡導節(jié)能低碳的工作方式、消費模式和生活習慣為重點，增強廣大干部職工的責任意識和節(jié)能意識，為“十二五”節(jié)能減排工作營造良好社會氛圍。
9. 公共機構節(jié)能工作總結 篇九
根據(jù)市節(jié)能辦《關于在全市開展x年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》（貴公節(jié)辦〔〕6號）的文件精神，貴港市信訪局結合實際扎實有效地開展各項節(jié)能宣傳活動。現(xiàn)將活動開展情況總結如下：
一、高度重視，加強組織領導
成立了由局主要領導任組長，其他局領導為副組長，各科室（中心）負責人為成員的宣傳周活動領導小組，為宣傳周活動的開展提供了強有力的組織保障。
二、緊扣活動主題，多形式宣傳
（一）制定節(jié)能宣傳周活動方案
為了達到宣傳節(jié)能效果，制定貴港市信訪局x年節(jié)能宣傳周活動實施方案。把節(jié)能降耗工作落在實處，進一步制定了節(jié)能減排實施方案，落實了相關責任人、重點工作、節(jié)能措施、保障措施等，并對節(jié)能指標進行了分解。
（二）開展以“節(jié)能有我、綠色共享”、“工業(yè)低碳發(fā)展”為主題的宣傳活動
節(jié)能宣傳周活動期間，我局緊緊圍繞“節(jié)能有我，綠色共享”、“工業(yè)低碳發(fā)展”主題，結合信訪工作實際，開展了形式多樣，豐富多彩的宣傳活動。
1、展出板報、懸掛和張貼各種宣傳標語及宣傳畫
在市信訪局辦公樓正門口懸掛宣傳標語；在辦公樓一樓、二樓、三樓等樓道顯眼處張貼宣傳畫。在一樓接訪大廳展出以“節(jié)能有我 綠色共享”為主題的節(jié)能宣傳板報，向更多的干部職工及來訪群眾普及能源資源節(jié)約和資源循環(huán)利用知識，營造濃厚的節(jié)能宣傳氛圍。
通過多形式向干部職工宣傳節(jié)約用水、用電的重要意義和必要性，號召全體干部職工在工作和生活中積極主動節(jié)約用水、用電，提高干部職工節(jié)能減排的意識。
2、開展各種主題宣傳和體驗活動
一是開展節(jié)能低碳主題宣傳活動。在節(jié)能宣傳周期間，以建設生態(tài)文明為主線，凝聚社會各界力量，普及生態(tài)文明、綠色低碳發(fā)展理念，通過群眾喜聞樂見的各種宣傳形式，普及生態(tài)文明理念和知識，引領帶動全社會形成崇尚節(jié)約節(jié)能、綠色消費與低碳環(huán)保的社會風尚，倡導綠色化生產(chǎn)生活方式。二是開展低碳日能源緊缺體驗活動。6月13日是“全國低碳日”，當天，我局機關和人民群眾來訪接訪中心辦公區(qū)域停開空調一天，公共場所停開照明燈一天，辦公室、會議室內充分利用自然光，不開或者少開照明燈；辦公區(qū)域停開電視、電風扇等非辦公電器。辦公樓、辦公室一律停開工作照明燈、空調，飲水機進行定時定點開電供水，做到人離切電。積極響應市提倡的節(jié)能措施，以綠色低碳的辦公模式和出行方式支持“能源緊缺體驗日”活動。三是開展廢舊商品回收利用宣傳活動。通過召開會議的形式，向全體干部職工宣傳隨意丟棄廢舊燈管、電池對生態(tài)環(huán)境和人體健康的危害性，牢固樹立保護環(huán)境、節(jié)約能源與循環(huán)利用的思想觀念、形成“保護環(huán)境、人人有責”的良好風尚。局機關設置廢舊燈管和廢舊電池回收箱，鼓勵廣大干部職工及家屬把辦公場所、家里的廢舊燈管（電池）統(tǒng)一拿到回收點進行處理。
（三）建立并完善單位節(jié)約用水、用電制度
結合單位實際，經(jīng)局領導決定，制定了單位節(jié)約用水、用電制度，對節(jié)約用水、用電的總體要求、管理細則、處罰制度等作了詳細規(guī)定，并安排人員對各科室遵守節(jié)約用水、用電管理制度情況進行不定期檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，視情況給予通報批評、停用空調電扇等不同的懲處措施。
三、存在問題及建議
由于節(jié)能宣傳周時間短、內容多，當前，我市信訪工作壓力大，任務重，我局把工作重心放在全力做好社會矛盾糾紛的排查化解工作上，宣傳教育活動方面還留有一些死角。下一步我們將按照節(jié)能辦的要求，在今后的工作中繼續(xù)投入更多的人力、物力和財力，加大宣傳力度，逐步提高廣大干部職工的思想意識，形成綠色生產(chǎn)生活方式，營造崇尚節(jié)約、合理消費與低碳環(huán)保的社會風尚。
10. 公共機構節(jié)能工作總結 篇十
xx市x公共機構根據(jù)國家和地方政策法規(guī)，積極推行低碳環(huán)保的發(fā)展戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)節(jié)能減排目標。在工作開展過程中，我們注重技術研究和管理創(chuàng)新，積極開展節(jié)能降耗工作。
在能源利用方面，我們從建筑節(jié)能、照明節(jié)能、空調節(jié)能、水利節(jié)能等方面入手，采用了有效的技術和措施，將能耗降低到最低程度。同時，我們將能源管理納入管理體系中，形成了本著“高效、安全、環(huán)保”原則的有效能源消耗管理措施。此外，我們還引進了先進的裝備和技術，逐步實現(xiàn)了自動化控制和數(shù)據(jù)采集等現(xiàn)代化管理。
在環(huán)境保護方面，我們推廣了資源利用和廢棄物處理等工作，優(yōu)化了管理方式，切實減少了排放和浪費，大幅提高了資源的利用效率，為城市的可持續(xù)發(fā)展做出了良好的示范和貢獻。
未來，xx市x公共機構將一如既往地推進綠色低碳的`發(fā)展理念，積極參與國家的能源與環(huán)境管理政策，為城市的可持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻。
11. 公共機構節(jié)能工作總結 篇十一
20xx年，我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作在縣委、縣政府和縣機關事務管理局的正確領導和指導下，把公共機構節(jié)能工作作為一項重要工作，以抓好節(jié)約水、電、油、汽、車輛維修、辦公耗材費用開支為工作重點，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展公共機構節(jié)能工作總結如下：
一、提高思想認識，增強節(jié)能的責任感和自覺性
我鎮(zhèn)從加快推進和諧、文明、美麗鎮(zhèn)村建設的要求出發(fā)，充分認識節(jié)能減排工作的重要性。全鎮(zhèn)干部職工統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強資源憂患意識、節(jié)約意識和責任意識，從節(jié)約一度電、節(jié)省一張紙等點滴事做起，逐步形成了“人人節(jié)能、事事節(jié)能、處處節(jié)能”的良好氛圍。
二、加強組織領導，確保節(jié)能減排目標的實現(xiàn)
一是開展節(jié)能減排宣傳教育。在樓道開關、衛(wèi)生間、水籠頭等顯著位置張貼節(jié)約提示性警示語等形式，大力宣傳節(jié)能降耗。積極利用節(jié)能宣傳周和全國低碳日開展活動，制作懸掛標語18幅、展出宣傳欄(板)22塊、發(fā)放倡議書1000余份。同時利用微信、QQ和通村廣播向廣大群眾開展集中宣傳，在全鎮(zhèn)形成了濃厚的宣傳教育氛圍，提升全社會節(jié)能意識。
二是加強對全鎮(zhèn)節(jié)能工作的組織領導。調整了以鎮(zhèn)長為組長，分管領導為副組長，其他相關人員為成員的節(jié)能工作領導小組，下設節(jié)能辦公室。研究本鎮(zhèn)節(jié)能的規(guī)劃，研究制訂節(jié)能工作的具體措施和方法。全鎮(zhèn)領導班子都帶頭節(jié)能，為全鎮(zhèn)干部職工樹立了勤儉節(jié)約的榜樣。相關職能部門都能夠按照全縣公共機構節(jié)能工作要求，加強全鎮(zhèn)水、電、汽、車輛、接待、辦公設施等各項管理，認真做好檢查、督辦和統(tǒng)計工作，全鎮(zhèn)節(jié)能工作取得了明顯成效。
三是強化節(jié)能減排目標責任。把節(jié)能工作納入重要議事日程，明確分管領導和責任科室，建立了相應的工作機制，做到責任到位、措施到位、投入到位。完善安全節(jié)約使用電管理制度、辦公用品領取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度，加強日常維護管理，強化了監(jiān)督制約機制，不斷提高干部職工的節(jié)約意識。每季度準確統(tǒng)計水、電、汽、油等能源資源消耗數(shù)據(jù)，定期向上級提交能耗數(shù)據(jù)。
三、采取有效措施，認真開展節(jié)能減排工作
（一）節(jié)約用電，人人有責
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行國家有關室內溫度控制標準，要求辦公區(qū)域的空調溫度設置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調，非工作時間、節(jié)假日不開空調，離開前半小時關閉空調。提倡每天少開1小時空調，開空調時不開門窗，定期對空調進行節(jié)能清洗，提高空調能效。辦公室、會議等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現(xiàn)象。優(yōu)先采用環(huán)保、節(jié)能型電器和設備，逐步淘汰高能耗和低能效的設施、設備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設備的待機能耗。
（二）節(jié)約用水，貴在點滴
加強用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管路。培養(yǎng)節(jié)水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關，盡量減少自來水滴、漏現(xiàn)象，堅決杜絕“長流水”現(xiàn)象，在用水區(qū)域設置節(jié)約用水標識。安裝節(jié)能熱水器，每天安排專人負責供應開水，較好的節(jié)約了水資源。
（三）公務車輛節(jié)能嚴格執(zhí)行車輛管理辦法。及時申請更換耗油量高的車輛，提高車輛使用效率。加強對車輛燃料、維修、保養(yǎng)費用支出的檢查，阻塞漏洞，堅決杜絕公車私用。
（四）節(jié)約使用辦公耗材
進一步節(jié)省辦公支出，合理制定辦公設備配備標準，嚴格控制辦公設備采購，嚴格公務開支標準，減少不必要的公務支出。節(jié)約使用文印紙張、耗材，減少浪費；注重辦公設備的保養(yǎng)與維護，減少維修支出；禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事，辦公費用和機關能耗進一步降低。
一年來，我鎮(zhèn)節(jié)能減排工作在全體機關干部的共同努力下，取得了階段性進展，但與上級的要求相比，還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”：一是進一步加大宣傳與動員力度，強化人人節(jié)約資源的意識、理念和習慣；二是進一步完善節(jié)能工作機制，推進節(jié)能工作向縱深發(fā)展；三是進一步加強日常管理環(huán)節(jié)，抓住節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)財關鍵；四是進一步推廣使用節(jié)能新技術、新設施。
12. 公共機構節(jié)能工作總結 篇十二
今年以來，我局根據(jù)市委、市政府節(jié)能減排和厲行節(jié)約的要求，深入推進《公共機構節(jié)能條例》和《省公共機構節(jié)能管理辦法》的貫徹實施，在公共機構節(jié)能方面主要做好以下工作：
一、以部署“公共機構在行動”為主線，規(guī)劃全年的節(jié)能工作
年初，局制定下發(fā)了以“減少污染、珍愛家園——節(jié)能減排作表率”為主題的“聯(lián)合環(huán)保——公共機構在行動”系列活動方案，明確活動分管領導和聯(lián)絡員，采取切實可行的措施，分階段實施“宣傳發(fā)動營造氛圍、義務植樹綠化家園、節(jié)能減排我先行、建設環(huán)保節(jié)能機關、環(huán)保節(jié)能作表率大討論”五大內容的活動，各項活動按計劃推進并取得明顯成效。
二、以做好公共機構節(jié)能工作為抓手，推進《辦法》的學習貫徹
通過做好公共機構節(jié)能考評迎檢工作，我局組織全局人員逐條按照《公共機構節(jié)能工作考評評價暫行辦法》的要求，進行自查，總結經(jīng)驗、查找不足，提出措施、落實整改。通過迎檢及組織局相關人員開展節(jié)能知識考試，進一步深化了對《節(jié)能管理辦法》的學習，不斷增強機關公務人員參與環(huán)保節(jié)能責任感、使命感，發(fā)揮了公務人員在“構建環(huán)境友好型、資源節(jié)約型”社會建設中的表率作用，促進全局機關形成了“節(jié)能減排、保護環(huán)境”的生態(tài)文明風尚。
三、以組織開展節(jié)能宣傳周為平臺，發(fā)揮宣傳示范引領作用
我局開展了以“倡導節(jié)約文明，引領節(jié)能行動”為主題的公共機構節(jié)能宣傳周系列活動。通過6月12日開展“綠色出行日”活動，6月17日開展“能源緊缺體驗日”、停開機關空調、公共場所照明1天，在接待場所張貼節(jié)能宣傳畫等措施，進行活動宣傳，擴大活動影響，通過自身的引領、示范和表率，增強了機關干部的節(jié)能意識，普及了節(jié)能政策知識和節(jié)能常識，提高了節(jié)能管理水平，推動全社會營造“環(huán)保節(jié)約，人人參與”的良好氛圍。
組織全局機關干部參加市“全民節(jié)能活動”。成立專門小組負責開展全民節(jié)能活動，領導小組及時制定工作方案，組織全局學習通知精神，明確機關節(jié)能活動和家庭節(jié)能活動的內容，全局機關干部積極主動參與全市公共機構能源緊缺體驗日活動，確保活動取得實效。
四、以規(guī)范公共機構節(jié)能機制為抓手，做好監(jiān)督檢查等日常管理工作
制定公共機構節(jié)能工作計劃，明確公共機構節(jié)能工作的目標任務、工作要求，進一步規(guī)范公共機構的組織建設、制度建設，加強日常管理、開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查。
1、明確目標。我局結合工作實際，制定了節(jié)能減排工作目標，重點在創(chuàng)建節(jié)水型社會載體建設方面做好工作。緊緊圍繞節(jié)水型社會建設目標任務，認真落實各項載體建設工作措施，已取得顯著成效。
2、抓好落實。一是加強對《節(jié)能管理辦法》的學習、宣傳，更好地推進公共機構節(jié)能工作。二是加強公共機構節(jié)能管理體制的健全工作，加強制度建設，編制好本年度節(jié)能工作及專項工作計劃。三是嚴格執(zhí)行室內空調夏季不低于26℃，冬季不高于20℃的要求，加強對本機關日常節(jié)能管理和能源的巡視檢查，做好臺帳登錄記載及統(tǒng)計報表上報工作。四是積極參加節(jié)約型機關創(chuàng)建考評活動，提高本局創(chuàng)建成效。五是做好節(jié)能小組部署的各項工作，開展好各項創(chuàng)建專題活動及固定資產(chǎn)及后勤服務人員情況調查等數(shù)據(jù)的上報工作。六是配合做好節(jié)能設備和公共機構節(jié)能管理平臺的使用工作，加大信息化管理力度。七是抓好重點領域、重點部位的節(jié)能監(jiān)察工作。八是在受理來訪來信來電過程中，重視做好節(jié)能降耗信訪事項的預警調控工作，及時發(fā)現(xiàn)相關問題，上報預警信息，提出處理建議，配合有關方面做好此類信訪事項的調處工作，確保社會穩(wěn)定。
下一步，我局將深入學習貫徹市委、市政府的決策部署，將學習貫徹《節(jié)能管理辦法》與創(chuàng)建文明機關，建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型機關結合起來，以加快節(jié)水型社會建設為契機，在加強機關自身建設的同時，廣泛宣傳發(fā)動、倡導節(jié)約文明、增強節(jié)約意識，制定工作目標、強化節(jié)約措施、養(yǎng)成節(jié)約習慣，樹立機關的良好形象，帶頭珍惜資源，積極開展節(jié)約型機關活動，為推進生態(tài)文明建設創(chuàng)造良好的服務環(huán)境。
13. 公共機構節(jié)能工作總結 篇十三
公共機構節(jié)能減排工作在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)公共機構節(jié)能工作領導小組的正確領導和指導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，把公共機構節(jié)能工作作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將我街道開展公共機構節(jié)能工作總結如下:
一、領導重視，機構健全，責任明確
為切實加強節(jié)能減排工作的管理和指導，我街道根據(jù)上級文件要求，及時成立了鄉(xiāng)節(jié)能減排工作領導小組，各辦、站、所負責人為成員，領導小組下設公室，專門負責此項工作。我街道撥出節(jié)能降耗減排專項經(jīng)費，從基礎管理上將節(jié)能減排具體工作要求落實到實處，特別是在水、電和油消耗上把握好各個環(huán)節(jié)，做到節(jié)能減排。
二、加大節(jié)能減排工作整治力度
我街道召開了全街道機關節(jié)能工作會，對全街道節(jié)能減排工作作了安排和部暑。在開展節(jié)降耗過程中，我街道重點節(jié)能減排單位主要來取了以下幾點措施
1、堅持節(jié)約用電。嚴格控制照明用電，做到人走燈滅歸然光照較好時，公室一般不使用照明燈具走廊、通道等照明需求較低的場所，盡量設定隔盞開燈，減少燈管數(shù)或安裝自動控制開關。使用更換節(jié)燈具，節(jié)約用電。在使用申腦、打印機、傳真機、復印機等辦公自動化設備時，盡量減少待機時間，下班前關閉各類電器設備的電源(特殊設備除外)。
2、堅持節(jié)約用水。切實加強用水管理，嚴禁跑、冒、滴、漏，堅決避兔長流水現(xiàn)象。單位綠地用水和景觀環(huán)境用水盡量使用水或者符質條件的再生水，逐步減少使用自來水嚴禁用高壓自來水龍頭沖洗車輛，嚴禁使用自來水龍頭直接沖洗布
3、堅持節(jié)約用油。嚴格執(zhí)行公務用車配備標準，控制車輛規(guī)模;科學安排工作任務，減少車輛使用次數(shù)。嚴格執(zhí)行定點加油、定點維修和定點保險制度，實行單車核算。
4、堅持節(jié)約辦公用品。嚴格經(jīng)費管理，千方百計節(jié)約辦公經(jīng)費開支。逐步規(guī)范か公用品設施的配備、采購和領用管理，提倡修舊利廢。提倡電子政務，減少紙質文件印發(fā)，信息傳遞、會議通知、會議材料等一般性文件通過網(wǎng)絡傳遞。加強電話費的管理，盡量減少通話次數(shù)和通話時間。節(jié)約使用辦公用品，減少ー次性辦公用品的使用。文件材料堅持實行雙面復印。開展度舊電腦及各種辦公用品耗材的回收利用，促進辦公用品的高效利用和循環(huán)利用。
5、堅持節(jié)約會議、差旅費用。嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)模及會議接待標準，嚴格執(zhí)行工作出差食宿標準，按標準用餐、住房，按規(guī)定標準乘坐交通工具。
三、存在問題
1、對節(jié)能減排工作重要性認識不夠。少數(shù)單位對節(jié)能減排工作重要性認識不到位，不能正確認識節(jié)能減排與經(jīng)濟發(fā)展的關系，把節(jié)能減排作為軟指標，推進力度不夠。
2、節(jié)能減排工作尚末形成合力，人員不夠。
3、節(jié)能減排宣傳不夠到位。
四、下步工作措施
在今后的`工作中，為進一步做好節(jié)能減排工作，我們將著力做好以下四個方面工作。
1、進一步圍繞節(jié)能減排目標任務，按序時進度推進節(jié)能減排工作，強化節(jié)能目標責任評價考核，進一步分解節(jié)能目標，對重點單位逐一督查。全面推進資源綜合利用。并強化責任，抓進度督查，全力以赴抓節(jié)能減排目標完成。
2、進一步加強管理推動節(jié)能排。建立健全“目標明確、責任落實”的節(jié)能減排管理制度，落實責任，嚴格督查。
3、進一步深化宣傳教音推動節(jié)能減排。加強節(jié)能減排法律、法規(guī)宣傳活動，營造“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約”的良好氛圍。在全街道倡導健康、文明、節(jié)儉、適度的消費理念，用節(jié)約型的消費理念引導消費方式的變革，逐步形成與街道實際相適應的節(jié)約型消費模式。
今年以來，我街道上下認真貫徹落實上級關于節(jié)能減排的各項方針政策，在公共機構節(jié)能上取得了一定成績。我街道節(jié)能減排工作將繼按照區(qū)委、區(qū)政府的安排和要求，結合本轄鄉(xiāng)節(jié)能減排工作一如繼往地扎實向前推進。
14. 公共機構節(jié)能工作總結 篇十四
xx省x公共機構一直致力于節(jié)能減排和環(huán)保工作的實施，展現(xiàn)了良好的社會責任和形象。為了達到節(jié)能減排的目的，我們采用了多種有效的措施。
在節(jié)能方面，我們采用了更新?lián)Q代的`技術，采取了多重措施來降低房屋、水、電、氣等資源消耗，特別是在建筑保溫和空調減排方面，取得了顯著的成效。同時，我們細化管理，善用能源，提高了能源利用率，逐步實現(xiàn)了企業(yè)的節(jié)能降耗。
在環(huán)保方面，我們以出色的工作態(tài)度，積極開展生態(tài)文明建設工作，完善了有關污染治理、環(huán)境保護和廢棄物處理方面的相關制度和規(guī)定。我們倡導垃圾分類，推行資源回收利用，形成了一種綠色低碳的文化。
未來，xx省x公共機構將不斷完善自身的管理和技術創(chuàng)新，逐步提高綠色低碳的生產(chǎn)力和活力，為社會的可持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻。
15. 公共機構節(jié)能工作總結 篇十五
一、加強組織領導，建立完善協(xié)調機制
我鎮(zhèn)成立由黨委副書記、政協(xié)聯(lián)絡組組長王芳同志任組長，人大副主席曹建忠同志任副組長，機關管理工作人員為成員的溪鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責全鎮(zhèn)公共節(jié)能工作的組織、協(xié)調和督辦等工作。各項工作任務明確到專人，組建專班，細化方案，強化措施，狠抓落實，確保圓滿完成節(jié)能降耗的各項目標任務。
二、完善制度體系，精心建立節(jié)能工作機制
為建立健全各項能源資源消耗統(tǒng)計、報告、考核、公示制度，促進各單位耗能設備管理規(guī)范化、科學化，從根本上推進各單位節(jié)能工作的開展。我鎮(zhèn)節(jié)能工作領導小組為此制訂了一系列的工作制度，加強對各單位《公共機構節(jié)能條例》貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，嚴厲查處各種違反《條例》行為。加大對違規(guī)行為的處罰力度，對有關責任人和公共機構負責人依法進行責任追究。同時，充分發(fā)揮廣大干部職工監(jiān)督和新聞媒體輿論監(jiān)督的作用，鼓勵先進，鞭策后進。
三、強化督辦抓落實，節(jié)能工作初顯成效
對重點領域、重點部門進行重點監(jiān)控，嚴格管理。根據(jù)《條例》要求，結合我鎮(zhèn)實際，要重點抓好五個方面的工作：一是促進節(jié)約用電，加強用電設備管理。具體做法是盡量減少待機消耗，長時間不用和下班后要及時關閉電源。合理設置空調溫度，做到無人時不開空調，開空調時不開門窗，堅決杜絕白晝燈、長明燈現(xiàn)象的發(fā)生。二是加強節(jié)約用水，廣泛推廣使用節(jié)水設備。加強對用水設備的日常維護和管理。防止跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。單位內部綠地養(yǎng)護用水，根據(jù)季節(jié)和天氣變化情況，科學、適時進行灌溉。三是根據(jù)工作需要，做好辦公用品節(jié)約工作。嚴格控制辦公設備的采購和文件印刷數(shù)量。打印機、復印機的.墨粉用完后，盡量重新灌裝，再次使用。四是做到車輛節(jié)能。嚴格執(zhí)行公務車輛配置標準，壓縮配置規(guī)模。建立車輛定點維修和定期保養(yǎng)制度，落實公務車輛節(jié)能措施。
四、廣泛宣傳教育，切實提高節(jié)能意識
今年6月，集中開展了公共機構節(jié)能宣傳周活動，宣傳主題是：“踐行節(jié)能低碳，建設美麗溪”，我鎮(zhèn)開展了一系列的節(jié)約能源資源和環(huán)境保護的宣傳工作，通過宣傳欄、掛條幅、張貼標語、發(fā)放傳單、飛信等形式進行節(jié)能宣傳。使廣大干部職工群眾進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，加強了廣大干部職工群眾對做好節(jié)能工作的緊迫感、責任感和使命。通過宣傳使廣大干部職工群眾認識到加強節(jié)能工作是深入貫徹落實科學發(fā)展觀、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的'必然選擇，是建設經(jīng)濟強鎮(zhèn)的重要途徑。通過多種形式的宣傳，提高了廣大干部群眾日常生活的節(jié)能技巧和節(jié)能參與意識，從而增強了廣大干部群眾的節(jié)能意識和參與意識，真正做到依法節(jié)能、全民行動，形成了“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。
在啟動和推進公共機構節(jié)能工作過程中，我們做了一些工作，但與上級的要求相比還有一定的差距，還存在節(jié)能意識不強、工作措施不力、監(jiān)督檢查不到位、個別單位領導重視程度不高等問題。在今后的工作中，我們將按照《條例》的規(guī)定，進一步增強節(jié)能工作的緊迫感和責任感，把公共機構節(jié)能工作作為機關事務工作的重要內容，繼續(xù)深入宣傳，創(chuàng)新方法，強力推動，加強督查，使公共機構節(jié)能工作再上新的臺階。
16. 公共機構節(jié)能工作總結 篇十六
20xx年6月11日至17日是全國公共機構節(jié)能宣傳周，6月12日是全省能源緊缺體驗日，按照XX縣縣直機關事務管理局《關于開展20xx年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》文件要求，我局結合工作實際，緊密圍繞今年的宣傳主題“珍惜生命之源，人人節(jié)水護水”，廣泛開展節(jié)能宣傳活動,現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、領導重視、傳達文件精神。
在節(jié)能宣傳周活動一開始，我局就圍繞節(jié)能宣傳周活動安排，召開了全體干部職工會議，安排部署了今年宣傳活動周的工作要求，傳達縣、省直機關事務管理局《關于20xx年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》的文件精神，對日常工作區(qū)域的用水、用電、紙張以節(jié)約為規(guī)范開展了節(jié)能工作。
二、大力宣傳、狠抓落實。
為切實提高宣傳周活動實際效果，開展好各項節(jié)能活動，我局在活動期間制定了節(jié)能標語。以“節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電、節(jié)約一滴油、節(jié)約一分錢辦公經(jīng)費”為切入點，大力弘揚勤儉節(jié)約的好習慣好傳統(tǒng)，反對鋪張浪費，合理使用資源，提高能源利用效率，保護資源環(huán)境，樹立節(jié)約從點滴入手、從小事做起的思想，倡導節(jié)約光榮、浪費可恥的行為，全面提高節(jié)能意識。
三、營造節(jié)能氛圍。
通過周一列會組織干部職工集中學習《公共機構節(jié)能條例》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》法律法規(guī)，提高全體干部職工的法律認識，從自身做起大力推動公共機構節(jié)能減排。同時，將節(jié)能工作要求體現(xiàn)到了具體日常工作和生活中，通過在水龍頭前張貼“惜水、愛水、節(jié)水，從我做起”、在照明燈開關上張貼“節(jié)約用電”、在打印機上張貼“正反打印”、在辦公區(qū)域張貼“節(jié)能低碳，綠色發(fā)展”、“節(jié)約能源，促進人與自然協(xié)調發(fā)展”、“共同節(jié)約能源，共創(chuàng)美好未來”等溫馨警示語，進一步增強了干部職工的資源危機意識和節(jié)能意識。通過節(jié)能宣傳周活動的開展增強了全體職工的節(jié)能意識，節(jié)能降耗是一項必須長期堅持的工作，要求從日常工作中“節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙”等做起，養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣和行為。