培訓協(xié)議書范文（精選13篇）
1. 培訓協(xié)議書范文 篇一
甲方(用人單位)名稱：
住所：
乙方(勞動者)姓名：
性別：
出生年月：
家庭住址：
居民身份證號碼：
為了公司新員工能快速適應工作環(huán)境，掌握必備崗位工作技能，特對公司招聘的新員工進行內部定向強化培養(yǎng)，提供為期個月的脫產專業(yè)技術培訓。
經甲、乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
一、培訓時間：____年____月_____日至____年____月____日
二、培訓地點：甲方指定園區(qū)、甲方會議室、甲方合作單位。
三、培訓內容：職業(yè)道德規(guī)范、工作業(yè)務技能實踐培訓(電梯維修保養(yǎng)規(guī)范、安全操作規(guī)范、法律法規(guī)、安全教育)，甲方管理規(guī)章制度。
四、培訓費用：合計元人;包括：專業(yè)技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場地費、生活補助費、住宿費。
五、自培訓日起，甲方每月從乙方工資中扣除200元月，作為培訓費，培訓期滿被甲方正式錄用后，乙方需為甲方服務滿______年____月____日至______年____月____日，服務期滿，乙方續(xù)簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關離職手續(xù)后，所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。
六、培訓效果：培訓結束后，甲方根據乙方考試、考核的表現，在轉正后給予乙方適當的調薪。
簽訂合同后，按勞動合同規(guī)定，每年根據乙方考試、考核的表現進行工資的'增長。
七、甲方的權利和義務：
1、負責提供教學場地、設備設施，教材資料，實踐場地。
2、保證做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作。
3、負責教學管理，如發(fā)現乙方有違紀違規(guī)行為，將按照有關規(guī)章制度進行處理，情節(jié)嚴重者給與開除處分。
4、培訓期間定期或不定期進行考試考核，通過三個月的學習后，根據乙方考試成績和崗位技能掌握情況，分配至公司各個對應園區(qū)，安排至相應的工作崗位工作。
5、乙方在培訓期內，如考核不合格，將被辭退，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回;如能按時完成甲方下達的各項任務，并考核合格，則簽訂“勞動合同”，工資待遇按照甲方工資方案執(zhí)行。
6、乙方在勞動合同服務期內辭職，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。
八、乙方的權利和義務：
1、乙方培訓期工資待遇：
2、乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學習遵紀守法，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設置內容;乙方如有違規(guī)違紀行為，要自覺接受甲方處理。
3、乙方在培訓期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴重后果，責任全部由乙方承擔。
4、乙方在培訓期間享有對甲方的培訓管理人員友好地提出意見和建議的權利。
5、培訓期間，乙方從甲方處獲得的任何商業(yè)、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以任何形式或載于任何載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明都具有保密性，不得向第三方透露。
九、附則：
1、乙方如因自身原因中途退學，甲方不退還乙方被扣除培訓費用;如因甲方的原因，使乙方不能正常培訓學習，甲方退還全部費用。
2、因甲方的原因，不能安排乙方上崗，甲方在扣除工本費(指報名考試、服裝、書籍、食宿等成本)后，退還全部剩余培訓費用;乙方在培訓期內，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元，拒不支付者，甲方申請法院強制執(zhí)行。
3、本協(xié)議的附件及教學計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力。
4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份;自簽訂日期開始此協(xié)議即刻生效。
5、未盡事宜，甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方：
乙方：
代表：
身份證：
簽約時間：______年____月____日
簽約時間：______年____月____日
2. 培訓協(xié)議書范文 篇二
甲方（用人單位）名稱：_______
法人代表：_______
性質：_______
地址：_______
乙方（勞動者）姓名：_______
性別：_______
年齡：_______
身份證號：_______
甲方為提高乙方的基本素質和職業(yè)技能，派遣乙方參加專業(yè)技術培訓。為維護甲乙雙方的利益，根據《中華人民共和國勞動會同法》等相關法規(guī)訂立，本著平等自愿，協(xié)商一致的原則，雙方簽訂本協(xié)議作為雙方簽訂的勞動合同的補充協(xié)議。
一、甲方同意乙方赴____________________（地點）培訓____________________（專業(yè)技術）；培訓期______年____月_______日至______年_______月_______日，期限為__________ 。
二、乙方的培訓學費共計_________元人民幣，由甲方承擔。
三、乙方應按甲方指定的機構及專業(yè)接受培訓，如需要變更，應事先及時通知甲方，并得到甲方的批準，否則按違約處理。
四、乙方的學習培訓時間若是在工作時間的，計入工作時間之內，按連續(xù)工齡累計；工資按原工資支付；獎金視乙方的學習成績而定，學習成績優(yōu)秀者，支付獎金的_______%，學習成績良好者，支付獎金的_______%，學習成績合格者，支付資金的_______%，學習成績不合格者，不支付獎金；晉級、調薪、社會保險，乙方作為在冊人員處理；乙方在受訓期內不享受年休假。
五、乙方的學習培訓時間若是在工余時間的，甲方按公司有關加班規(guī)定給予加班費。
六、乙方在培訓期間的醫(yī)藥費用按在冊人員處理（非因公致傷除外）；乙方因傷病不能繼續(xù)學業(yè)，應按甲方指令終止學習返回并依有關規(guī)定處理。
七、乙方應自學遵守培訓方的各項規(guī)定與要求，凡因違規(guī)違紀受到培訓方處分的，甲方將按公司有關獎罰制度追加懲處。
八、培訓期間，乙方有超越學習范圍的業(yè)余活動、擅自更改培訓方向與內容、培訓結束逾期不歸等行為，若涉及法律責任，由乙方自負，與甲方無關。
九、乙方在學習期間，必須于每月的最后一周向甲方行政部書面報告學習情況。
十、培訓期間，乙方因個人原因離職、違紀導致解除勞動合同、沒通過結業(yè)考試的，甲方有權要求乙方賠償培訓學費的_______%。
十一、培訓結束，乙方通過結業(yè)考試，無任何違返上述規(guī)定的行為，按時反回單位工作滿半年的，甲方按規(guī)定予以報銷學習培訓期間產生的交通費、書雜費、食宿費。學習成績優(yōu)異，表現杰出的，甲方將視情況給予獎勵。
十二、乙方培訓后應至少為甲方服務_______月，如有違約，必須賠償培訓費。計算方式為：按服務期等分出資金額，以職工已履行的服務期限等額遞減支付。計算公式為：培訓費賠償金額=（培訓費總額÷約定期限）×未履行期限。（注：培訓費總額=培訓學費＋培訓期間產生的交通費、書雜費、食宿費等）
十三、甲方約定乙方的服務年限若超過甲乙雙方簽訂的勞動合同期限，除非當事人另有約定，否則，勞動合同期限應順延至服務期滿。
十四、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商確定。
十五、甲乙雙方對本協(xié)議有關條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商的方式予以解決。若經協(xié)商_______個月仍未達成書面協(xié)議，則任何一方當事人均有權向勞動爭議仲裁委員會提起申訴。
十六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字并加蓋甲方公章之日起生效；
十七、本協(xié)議壹式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：______________乙方（簽字）：______________
法人代表：_______身份證號：______________
日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日
3. 培訓協(xié)議書范文 篇三
為了確保學生外出培訓期間的人身安全，結合我校實際，特簽訂本安全協(xié)議書：
1、高三2班學生在自愿基礎上，自20xx年x月x日至20xx年x月x日在培訓中心（非學校指定或聯(lián)系）學習。培訓時間為：
2、學生在外出學習期間，其學習及管理，由家長和培訓中心負責，與學校無關。
3、學生在外出學習期間，由于意外發(fā)生的安全事件，或者造成的人身傷害與學校無關。
4、在外學習期間，高考報名等相關事宜由通知，若出現未報名等其他意外情況，與學校無關。
5、本責任書從簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份。一份學生保管，一份班主任保管，一份學校存檔。
學生簽名：_______________________聯(lián)系電話：______________________
家長簽名：_______________________聯(lián)系電話：______________________
班主任簽名：_____________________聯(lián)系電話：_______________________
學校蓋章：
西峰北辰實驗中學
20xx年x月x日
4. 培訓協(xié)議書范文 篇四
甲方（教育機構）：______________________
乙方（學員）：______________________
鑒于甲方是一家餐飲培訓機構，乙方希望通過甲方的培訓課程獲得餐飲相關知識和技能，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，達成如下協(xié)議：
一、培訓內容
甲方將為乙方提供餐飲培訓，包括但不限于餐飲文化、餐飲技能、衛(wèi)生安全、服務禮儀等相關知識和技能的教學。
培訓方式：______________________。
培訓時間：______________________。
二、培訓費用及支付方式
培訓費用：______________________元。
甲方要求乙方在簽署本協(xié)議后的10個工作日內支付50%的培訓費用，剩余50%的費用在課程開始前支付。
如乙方未按期支付培訓費用，甲方有權取消乙方的課程資格。
三、培訓期限及地點
培訓期限：______________________。
培訓地點：______________________。
如乙方因自身原因未能參加培訓，應提前7天以書面形式通知甲方。
四、培訓考核及證書
1、甲方將根據培訓課程的教學內容對乙方進行考核。
2、如乙方能夠通過考核，將獲得甲方頒發(fā)的`餐飲培訓證書。
五、培訓期間的約定
1、乙方應遵守甲方的各項規(guī)定，遵守課堂紀律，配合教學活動的開展。
2、如乙方因違反規(guī)定而導致課堂秩序混亂，妨礙他人學習，甲方有權取消其培訓資格。
3、如乙方因個人原因未能按期參加培訓，應提前7天以書面形式通知甲方，并經甲方同意后方可重新參加培訓。
六、知識產權保護
1、甲方對其教學所使用的課件、視頻、PPT等相關資料擁有版權及知識產權，乙方在參加培訓時獲得的知識僅限于個人學習及實踐，不得用于商業(yè)用途，也不得以任何形式進行復制、傳播、銷售等行為。
2、如乙方違反上述規(guī)定，甲方有權要求乙方停止侵權行為，并保留追究其侵權行為的法律責任的權利。
七、免責條款
1、如因不可抗力因素導致培訓活動不能按計劃進行，甲方不承擔任何責任。
2、如乙方因個人原因導致受傷或損失，甲方不承擔任何責任。
3、甲方不對乙方在培訓中的任何損失承擔責任。
八、協(xié)議的變更、終止及解釋
1、本協(xié)議經雙方簽字或蓋章后生效，并構成雙方之間的約定。
2、本協(xié)議任何一方如需變更或解除，應提前7天以書面形式通知對方。
3、對本協(xié)議的解釋、變更及執(zhí)行，雙方應通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，應向甲方所在地法院提起訴訟。
甲方（教育機構）：______________________
乙方（學員）：______________________
日期：______________________
5. 培訓協(xié)議書范文 篇五
甲 方： 地 址: 法定代表人:
乙 方： 地 址： 法定代表人： 鑒于：
1、 甲方是中國境內一家銀行業(yè)金融機構□、其他類金融機構□，在x省、市及周邊地區(qū)已設立幾家網點，正處于拓展營業(yè)范圍的迅速發(fā)展時期。
2、 乙方是中國境內合法成立的公司，擁有專業(yè)的企業(yè)培訓、項目投資咨詢、管理，資產管理，技術、軟件研發(fā)，市場調研的資質和經驗，具備提供專業(yè)的全方位的企業(yè)培訓服務的能力。為提高甲方增設網點的管理精細化與發(fā)展?jié)摿Γ嵘追降恼w員工素質，甲乙雙方本著公正、公平、互信互利、平等自愿的原則，經友好協(xié)商，就甲方委托乙方實施企業(yè)培訓服務等事宜，達成以下協(xié)議。
正文
第一條 培訓服務事項
甲方根據企業(yè)自身發(fā)展的需要，同意出資委托乙方對公司各級各類員工的專業(yè)知識結構以及員工綜合素質進行培訓。
第二條 培訓時間、內容及培訓方式
2.1培訓時間：自____年____月_____日至_____年____月_____日，共____天;
2.2 培訓方式：由乙方派專業(yè)人員定期上課培訓。
2.3 培訓內容：
2.3.1 政策解讀培訓：為企業(yè)深入解讀國家、地方、行業(yè)政策，使企業(yè)更好的把握產業(yè)政策與行業(yè)發(fā)展趨勢，為企業(yè)發(fā)展奠定良好的信息基礎;
2.3.2 員工素質培訓：對甲方員工進行崗前培訓以及在職培訓，使其達到上崗資質，提高在職人員的專業(yè)素質和整體素養(yǎng)。
2.3.3 專題培訓：對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進行專門的一次性培訓，為企業(yè)發(fā)展鋪路。
第三條 甲乙雙方的權利和義務
3.1 甲方須嚴格按照本協(xié)議約定履行，不得對乙方提出其他要求。
3.2 乙方須在培訓期間盡職盡責負責其培訓內容，并達到應有的培訓效果。乙方在培訓結束時，要保證甲方員工達到以下水平與要求：
一取得培訓機構頒發(fā)的成績單、相關證書、證明材料等;
二甲方提出的合理學習目標與要求：
1、能夠熟練掌握應用專業(yè)或相關理論知識;
2、具備勝任崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。
第四條：培訓服務費用
4.1合作期限內甲方定期月□、季度□、半年□支付乙方培訓服務費;
4.2培訓服務費以該期限300元/課時計算;
4.3自本協(xié)議簽訂生效之日起開始計時，甲方最遲應于合作期限內每一期末月末□、季度末□、半年末□的前三個工作日內，將在本協(xié)議下應支付的全部款項劃付至乙方的下列賬戶。
賬戶名： 北京眾人投網絡科技有限公司，
開戶行： ，
賬號： 。
第五條 違約責任
5.1發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經濟責任：
1、 在培訓期結束時，未能完成培訓目標任務，未取得相應證書證明材料，乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓成本費用全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務所損失的機會成本;
2、 在培訓期內損壞甲方形象和利益，造成了一定經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失;
3、 培訓中期自行提出中止培訓或解除培訓協(xié)議，乙方向甲方賠償兩倍全部培訓成本費用和勞動合同違約補償金;
5.2發(fā)生下列情況之一，甲方承擔的經濟責任：
1、 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協(xié)議向乙方支付培訓費用;
2、 因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議或解除勞動用工合同，向乙方支付勞動合同違約補償金。
5.3 發(fā)生違約情況時，除補償經濟損失外，另一方可提出解除培訓協(xié)議或終止勞動用工合同。
第六條 法律效力
本協(xié)議作為甲、乙雙方合作期間的指導性文件，經雙方簽字后，具有法律效力。
第七條 附則
7.1 未盡事宜雙方可另作約定;
7.2 當雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時，由仲裁委員會進行仲裁或向提起訴訟;
7.3 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方公章：_________ 乙方公章：_________
法定代表人簽字：_________ 法定代表人簽字：_________
________年____月____日 _________年____月____日
6. 培訓協(xié)議書范文 篇六
甲方：
法人代表：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系
乙方：
身份證號碼：
手機號：
乙方就參加甲方_________年舉辦的_________培訓班事宜，與甲方達成一致意見，雙方簽訂本合同。[本合同]根據《中華人民共和國合同法》有關規(guī)定，甲乙雙方經交流，在平等互利的基礎上，雙方本著友好合作、利益共享、風險共擔、互惠互利的原則，為了提高甲方的教學質量，為了提高乙方的學習效果，為了明確乙方在參加甲方的培訓班學習期間，甲、乙雙方的權利義務關系，經甲、乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議。 第一條服務內容
甲乙雙方經交流、協(xié)商同意簽定協(xié)議，若乙方按照本協(xié)議，按時參加了甲方的培訓，而未通過考試則甲方必須按協(xié)議進行退費。若甲方按照本協(xié)議，按時組織實施了培訓，而且乙方也通過考試則乙方必須按協(xié)議進行補交費用。 第二條培訓項目及費用
一、培訓項目及費用培訓項目：
說課培訓費用總計： __________________（大寫：____________________________________）；
二、支付方式
1、簽訂協(xié)議時支付全款（先交費_______________元不過退費_______________元）：_______________（大寫：______________________________）；
2、簽訂協(xié)議時支付部分款項（先交_______________元過關后再補交_______________元）： _______________（大寫： ______________________________）。
第三條甲方權利和義務
1、甲方在收取乙方費用時可以應乙方要求出示相關票據證明；
2、按約定日期為乙方提供所需培訓的相關資料；
3、甲方因特殊原因未能完成培訓，但因不可歸責于乙方事由，甲方應向乙方退還培訓費用；
4、乙方在培訓過程中，甲方應指定有關人員積極協(xié)助配合，給予乙方學習上優(yōu)良的學習環(huán)境及學習期間生活上的方便；
5、培訓期間以及培訓結束后甲方應免費向乙方提供相關考試答疑等工作；
6、甲方為了保證培訓內容不外泄在培訓期間要求乙方作出以下規(guī)定：
①乙方在參加甲方培訓時必須嚴格遵守甲方的培訓有關規(guī)定，否則甲方有權取消其培訓資格，本協(xié)議立即作廢；
②乙方在接受甲方的培訓期間必須對培訓內容保密，不得通過任何形式將培訓內容告知同事或他人；
③乙方在考試期間不得以任何途徑將甲方培訓內容傳遞給朋友或他人，如因此所造成后果與甲方無關，責任由乙方全部承擔，并按違約處理。
第四條乙方權利和義務
1、乙方有權在甲方收取乙方費用時索取相關票據；
2、乙方在培訓過程堅持按甲方提供的培訓課程按時按量地完成培訓計劃，認真完成甲方提供的'學習資料，未經甲方許可，不得將培訓資料交與其他人或培訓公司等；
3、乙方應遵守職業(yè)道德。對甲方提供的重要資料和培訓情況保守秘密；
4、乙方定期向甲方報告學習的進展情況；
5、乙方必須遵守甲方的有關規(guī)定，不得違反，如有違反按違約處理。
第五條不可抗拒力
因不可抗力致使本合同一方不能履行合同的，則根據不可抗拒力的影響部分或全部免除其責任。但是，該方因不可抗拒力不能履行合同的，負有及時通知和_______天內提供證明的責任。
第六條合同生效、爭議解決
1、本合同經甲、乙雙方代表人或授權代理人簽字生效后，即具有法律效力；
2、在本合同執(zhí)行過程中，若發(fā)生糾紛，由雙方友好協(xié)商；
3、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，并另行簽定補充合同，其補充合同與本合同具有同等法律效力；
4、本合同一式兩份，雙方各持壹份，經雙方簽署即為成立。
甲方：
代表：
日期： _________年______月______日。
乙方：
日期： _________年______月______日。
7. 培訓協(xié)議書范文 篇七
甲方:_________(以下簡稱甲方)
乙方:_________(以下簡稱乙方)
為協(xié)助_________管理顧問有限實施將于____年___月___日至___年___月___日舉辦的培訓計劃，確保本次培訓質量與效果，雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協(xié)議:
一、甲方將承擔以下培訓責任:
1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師，并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版)，并協(xié)助乙方制定宣傳方案，便于乙方在當地開展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核，否則造成不良后果由乙方承擔責任。
2.甲方承擔所需講師的授課費用，并保證授課老師按時到達、按時授課，如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意，否則造成的全部損失由甲方承擔。
3.特邀授課老師:____(簡介)
4.授課時間及地點
授課時間:_____年___月___日至___月___日 地點:____省____市____
二、乙方將承擔以下責任:
1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。
2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作，并承擔其相關費用。
3.保證在培訓前20個工作日，將在當地的培訓計劃、培訓時間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方，以便甲方安排培訓內容和相關講師。
三、培訓收益分配:
1.培訓費用由乙方根據當地市場情況自行制定。
2.乙方向甲方提供本次培訓費用共計____元(幣____整)，其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。
3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付_____元定金，在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發(fā)票)。
4.為保證教學質量及學習氛圍，乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統(tǒng)，要有多媒體電化教學設施，要嚴格教學管理，嚴肅課堂紀律，維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行，乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時匯款，甲方有權取消舉辦相關培訓項目，相關的損失費用由乙方負責，并給予賠償。
四、培訓協(xié)議期限:
1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。
2.在合作期間，如果乙方違背協(xié)議中的合作原則，甲方可以立刻終止該合同，并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日，作為雙方合同解除之日。
五、違約責任:
1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件，并保證所提供證件真實合法，否則，對方有權終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內，應完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務和責任，努力實現協(xié)議目標。
2.在本協(xié)議有效期內，雙方均不得就本協(xié)議合作內容和方式與第三方進行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益，乙方使用甲方的名義從事任何活動，必須事先征得甲方的書面許可。
六、爭議的處理
1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。
2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調解;協(xié)商或調解不成的，按下列第_____種方式解決:
(1)提交____仲裁委員會仲裁;
(2)依法向起訴。
七、培訓協(xié)議構成
1.本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有相同法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。
甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________
法人代表:_________ 法人代表:_________
委托人:_________ 委托人:_________
_________年___月___日 _________年___月___
8. 培訓協(xié)議書范文 篇八
關于本協(xié)議未盡事宜，經甲乙雙方協(xié)商，按《中華人民共和國合同法》及《道路運輸條例》執(zhí)行。如不能達成一致，任何一方可向人民法院提出訟訴。
本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自甲乙雙方簽字之日起生效，至乙方取得駕駛證為止，合同最長有效期限以乙方駕駛技能證明的最后限期為準。
附件：
1、收費項目清單：此項注明在發(fā)票上。
2、學時計劃及時間安排：
理論培訓：
學時
路面培訓：
學時
場地培訓：
學時
其 他：
學時
合計：
學時（1小時/學時）
甲方
乙方簽字：
甲方法定人代表人簽字：
年 月 日
年 月 日
9. 培訓協(xié)議書范文 篇九
金牌教育（甲方）： 介休名師助學中心（乙方）：
甲方負責人： 乙方負責人：
甲方聯(lián)系方式： 乙方聯(lián)系方式：
一、雙方的權利和義務
1、甲方的權利和義務
①甲方有義務保證對輔導學生的教學質量
②甲方根據家長和學生需求有權利決定輔導方式，乙方不得干涉。
③甲方有權利定期對輔導學生和家長進行溝通回訪，如發(fā)現反饋情況不符合事實，有權利取消合作關系。
2、乙方的權利和義務
①乙方有義務及時聯(lián)系和反饋甲方提供的信息。原則上當天反饋聯(lián)系情況，無論成否。
②乙方有權利對甲方的服務進行監(jiān)督。
③乙方有權利對甲方的服務進行評定，并決定是否繼續(xù)合作。如果對金牌教育的服務不滿意，可以隨時取消合作關系。
二、合作細則
1、乙方與甲方共同編寫廣告短信，家長答問，課程設計，招生策劃，乙方為甲方選派初中老師團隊。
2、甲方為乙方提供高中老師住宿，高中輔導教室。乙方可付5000元的住宿和教室費。開課兩日內付清。
3、前期招生方案由甲方和乙方共同商討制定，招生方案由甲乙雙方共同執(zhí)行，初中招生不利，需甲乙雙方共同探討解決辦法，開課之后一周時間，乙方為甲方選派老師不得擅自離開崗位。
4、如果乙方招生不利，無需甲方住宿和教室，甲方應付乙方前期策劃和選派老師的除房租預付款的費用
5、甲方對乙方推薦的五位初中教師（語數理化英）要開課前說明薪酬即代課費，開課3天內做出評價，認為不滿意的辭退按說好的代課費給付已上課時，乙方可以再推薦一位同科目教師頂替。3天內甲方沒有提出，則乙方認為教師合格，不負責更換教師。如教師離開需推薦頂崗教師，否則按違規(guī)處理
6、甲方對外地初中教師的交通安全要特別重視，為他們提供力所能及的幫助。由于外地初中老師對甲方服務不周或者代課費沒有按提前約定給付導致的教師流失，乙方不負責再推薦教師。
7、乙方選派教師有義務推廣金牌教育北京四中網校網絡課程和新學年精品晚輔班。
三、招生宣傳方式
1、對甲方現有學生進行宣傳，利用甲方現有信息對暑假課程進行電銷，短信群發(fā)等
2、由甲方制作宣傳海報，傳單等在各小區(qū)發(fā)放，設置宣傳位；在考試期間在考場附近散發(fā)傳單對暑期初高中課程進行統(tǒng)一宣傳，由乙方承擔宣傳品制作費用的百分之三十
3、由乙方向甲方提供選派教師信息，教學成就，方便甲方宣傳（例如將乙方教師打造為輔導名師等）
4、由乙方承擔之后續(xù)宣傳費用的百分之三十
四、收費方式
1、七年級課程招生，學習數學英語，閱讀寫作，寫字25天共四門600元單科300元
2、八年級課程招生，學習數學英語物理25天共三門700元單科350元
3、九年級課程招生，學習數數理化英25天共四門1000元單科400元
五、提成
甲方提成為銷售額的百分之五十，乙方提成為銷售額的百分之五十，如因乙方原因，教學工作不能順利進行，則乙方只得銷售額的百分之三十
六、合同解除
1、一方有違反本合作協(xié)議的，另一方有權解除合作協(xié)議
2、合作協(xié)議期滿
3、雙方同意終止協(xié)議的
4、一方合伙人出現法律上問題及做對對方有損害的事情，另一方有權解除合作協(xié)議
七.備注：
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經簽字或者蓋章之后生效，兩份協(xié)議具有同等法律效力。其他未盡事宜由雙方商議決定！
附件：雙方身份證復印件
甲方（簽章）： 乙方（簽章）：
簽約日期： 簽約日期：
10. 培訓協(xié)議書范文 篇十
甲方：______________(輔導中心)
乙方：______________（學員）
依據相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上經協(xié)商，就培訓期間學員與培訓機構間的相關安全問題達成以下協(xié)議：
第一條參加培訓的學生要嚴格遵守培訓班的`管理，不違背培訓班的具體管理制度。
第二條乙方在培訓期間，未經甲方允許不得私自下河洗澡以及在馬路上玩耍嬉戲。如私自下河洗澡或在馬路上玩耍嬉戲者，所導致的一切后果均由乙方自行負責。
第三條在培訓期間，因不可抗力所引發(fā)的事故(如地震，洪災等)，培訓班協(xié)同參加培訓的學生互不承擔責任，所導致的損失，分別由雙方各自負責。
第四條在每天上課及放學期間，不允許乙方打架斗毆。上課期間，乙方若打架斗毆，由老師調解，若放學后打架斗毆造成傷害責任自負。
第五條在培訓班學習是經過家長和學生自愿選擇報名的，上課時間過半之后，因乙方自身原因終止上課，概不退款；如因個人原因中途退出培訓，培訓中心將不予以退還所交學費。
第六條參加培訓的學生在補習期間（以上課時間為準），甲方必須對其安全負責。
第七條乙方年齡在12歲以下，家長必須每天接、送其來上課。
第八條乙方在學習期間必須嚴格遵守上課時間，如有遲到曠課現象，概不補課，亦不退費，如遇特殊情況不能上課，須由家長向任課老師打電話請假，并以短信形式發(fā)至老師手機，所缺課程可在課后補上。
第九條爭議解決
1.本合同在履行過程中發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商一致后訂立補充協(xié)議。
2.雙方協(xié)商不能解決的，可向_____________________（一個雙方都認可的機構，具有權威性）申請調解。
3.經調解仍未達成一致的，甲、乙雙方可通過仲裁、司法途徑解決。
第十條本合同未盡事宜，按國家有關法律、法規(guī)和管理部門的規(guī)定辦理。
第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字生效。
合同有效期為：自合同簽訂之日____月____日起至本期補課期滿____月____日止注：本合同最終解釋權歸領先暑期培訓中心解釋
學生簽字：_______________
暑期培訓中心：_______________________
日期：__________年______月______日
11. 培訓協(xié)議書范文 篇十一
甲方：__________________________
乙方：__________________________
________________公司（以下簡稱甲方）根據工作需要，選________________（以下簡稱乙方）參加國內/外，脫產/半脫產/業(yè)余學習（培訓），經甲乙雙方協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議書，共同遵守本協(xié)議書所列條款。
一、甲方安排乙方自：
________年________月______日至________年________月________日赴訓，乙方接受甲方的派遣。
二、甲方的權利和義務：
1、負責為乙方提供良好的培訓條件；
2、提供/不提供乙方在學習（培訓）期間的薪酬、福利待遇，部分/全部負擔/不負擔乙方的學習費用（如果享受國外全部資助費用，須停發(fā)薪酬、福利待遇）；
3、費用承擔方式：畢業(yè)后獲得學位或資格證書者，成績在85分及以上（優(yōu)、良）________公司支付________%的學習費用；畢業(yè)后獲得學位或資格證書者，成績在85分以下（良以下）________公司支付________%的學習費用；（考核分數：由________公司及培訓方雙方共同進行考核評分）
4、乙方在學習期間有下列情況之一，甲方有權終止其培訓，并要求補償培訓費用；
（1）乙方未經甲方批準延期而違反第一條規(guī)定的期限造成逾期的；
（2）乙方在培訓期間嚴重違反培訓方的規(guī)定和要求的，被培訓方勒令停課或要求經濟賠償的；
（3）由于個人原因（經醫(yī)院診斷不能繼續(xù)學習者除外）曠課或中途退出培訓的；
（3）違反國家或所在國及甲方制定的各項法規(guī)和規(guī)定的；
（4）學習成績不及格或肄業(yè)的；
（5）與________公司解除勞動合同的。
5、甲方在乙方培訓期滿可根據工作需要，重新為乙方安排工作崗位。
三、乙方的權利和義務
1、自覺遵守國家或所在國及學校的各項規(guī)章制度，刻苦學習；
2、培訓期間嚴格遵守國家或所在國的政策、法令、法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，按要求向甲方提供學費發(fā)票、學歷學位證書等培訓方面的`證明；
3、不得利用學習時間，從事國家或所在國及甲方明令禁止的活動；
4、甲方不按規(guī)定提供乙方應得待遇時，乙方有權向甲方提出要求；
5、畢業(yè)或結業(yè)后必須為甲方服務
年，原勞動合同期限順延。
四、甲、乙雙方約定的其他事項
1、乙方為甲方服務期限自
________年________月________日至________年________月________日止；如遇特殊情況或不可抗力，導致畢業(yè)時間提前或推遲，服務期應相應調整；
2、未滿服務期賠償方案一
乙方未滿服務期提出辭職，須按原規(guī)定服務期限服務時間長短遞減交付學習、培訓費用。補償費用額計算公式：
已服務年限
規(guī)定服務年限
補償額=________公司支付的教育培訓費用________（1—________），按月計算，其中，培訓費用指________公司支付的報名費、學費、住宿費以及異地培訓的交通費。不包括培訓期間的任職薪金、津貼和福利保險費用。
3、乙方在培訓期間提出辭職，甲方有權要求乙方退賠培訓期間全部培訓費用和與之有關的費用；
4、乙方違反勞動合同和本協(xié)議，造成乙方被甲方辭退，甲方有權要求乙方退賠全部培訓費用和與之有關的費用。
五、本協(xié)議未定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
六、本協(xié)議解釋權在________公司人力資源部。
七、本協(xié)議自簽訂之日起生效。
本協(xié)議一式四份，甲方、乙方、乙方負責部門、________公司人力資源部各執(zhí)一份。
甲方：________公司
乙方（簽字）：_______________
甲方蓋章：________________________
________年________月________日________年________月________日
說明：
一、凡屬參加國內/外培訓人員均需簽訂本協(xié)議。
二、各部門選送培訓人員必須由________公司總經辦審核批準。
12. 培訓協(xié)議書范文 篇十二
甲方(單位)：
乙方(員工)：
為了甲方的不斷發(fā)展壯大，為了不斷的提高乙方的業(yè)務素質，為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務學習期間甲、乙雙方的權利義務關系，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失。經甲、乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、參加培訓的時間從____年____月____日起至____年____月____日止。
二、培訓地點：____________。
三、培訓形式為以下第種：
1、全脫產學習;2、半脫產學習;3、非脫產學習。
四、培訓費支付。
1、培訓費共計幣元。
2、由甲方負責承擔%，即幣元;
3、由乙方負責承擔%，即幣元。
4、培訓所需的交通費由方負責。
5、培訓期間的生活費等費用由方負責。
五、乙方的權利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培訓期間工資照發(fā)福利不變的權利。
六、乙方應珍惜此次培訓機會努力學習，并保證按照此次培訓的時間、地點、內容認真參加培訓。培訓結束后，即應在合理的時間內返回甲方報到，不得隨意在外逗留不歸。否則，因此產生的費用自理，同時按逾期報到的天數做曠工處理。
七、乙方在參加培訓后，應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學習，未能掌握培訓中所傳授的知識和技術，則甲方有權扣除為乙方提供的所有培訓期間支出的費用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
八、由甲方提供經費、時間的培訓，乙方必須在完成培訓后為甲方繼續(xù)服務年。乙方違反本協(xié)議或提前解除本協(xié)議，以及培訓后為甲方繼續(xù)服務的年限未屆滿的，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓費、脫產期間發(fā)的工資獎金津貼以及甲方為乙方培訓支出的其他費用。如給甲方造成其他損失的，還應承擔賠償責任。
九、乙方離開甲方時，關于培訓費用的處理：
1、乙方在甲方期間的培訓費用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;
2、乙方在甲方期間的培訓費用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，原勞動合同服務時間須變更延長年，變更后的勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;
3、乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
十、其他約定：
乙方在培訓期間，必須遵守紀律，如果因乙方的原因造成第三方的人身或財產損失，那么乙方應承擔相應法律責任;
十一、甲、乙雙方在履行本協(xié)議時，如發(fā)生爭議應本著協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向提起訴訟。
十二、本協(xié)議作為勞動合同的一部分，與勞動合同具有同等法律效力。
十三、協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽蓋章生效。
甲方：
乙方：
法定代表人或法定代理人：
身份證號碼：
日期：
日期：
13. 培訓協(xié)議書范文 篇十三
甲方：
法人代表：
乙方：
身份證號：
根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
第一條 培訓情況培訓時間：自________年____月____日至________年____月____日，共____天。培訓內容：______________培訓地點：_____________________
第二條 乙方的權利和義務受訓員工在學習期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書面報告學習情況。受訓員工應自學遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內的嚴重過失。
第三條 培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；
2、培訓費用預計為____元左右，以實際發(fā)生額為準；
3、培訓費用負擔方式為：
第四條 工資及福利待遇風險提示：
對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
第五條 服務期風險提示：
服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第___種：
（1）至________年____月____日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
第六條 違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；
（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
（5）乙方被依法追究刑事責任的。
第七條 協(xié)力的生效及效力此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字蓋章）：_______乙方（簽字）：_______
________年____月____日________年____月____日