宿舍管理崗位職責（精選17篇）
1. 宿舍管理崗位職責 篇一
1、每天督促學生起床上課，上課、晚修時間學生不能停留在宿舍里面。
2、每天至少兩次打掃宿舍公共區衛生，每天上午按學校制訂的標準檢查宿舍內務、衛生，記錄檢查結果，按時交學生處。
3、每天晚上逐一查房點名，保存好查房資料，按時交學生處。
4、晚上熄燈后加強巡視，對熄燈后喧嘩學生予以制止并做好登記。
5、按照作息時間及時開、鎖門。
6、每天中午12時至下午3時，下午4時至晚上十時必須保持一人在二樓值班，另一人在各層樓巡查，防止非住宿人員進入宿舍區。
7、加強與班主任老師、學生處工作人員的聯系與交流，把學生的思想動態及時反映給班主任和學生處。
8、負責檢查學生宿舍有無私接電源、亂接電線的`情況，有無私藏槍*、管制刀具、鋼管等危險物品，有無使用大功率電器（350W以上的電器，如：電飯煲、電爐、電熱杯、電熱棒、電吹風、電爐絲、電發夾），發現有上述物品一律沒收，并要做好登記。
9、嚴禁學生亂串宿舍，嚴禁學生進入異性宿舍（因公事已得到老師、領導允許除外），絕不允許男女同住一個宿舍。
10、嚴禁學生在宿舍抽煙、喝酒、賭博和變相賭博、打架鬧事、起哄、觀看反動或淫穢書籍及音響制品等。如出現突發事件，應及時制止或處理或上報。
11、緊急情況出現時，負責打開男、女同學宿舍安全通道門。
12、宿舍管理員須參加學校通知的各項會議。完成上級交給的臨時性、突擊性任務。
2. 宿舍管理崗位職責 篇二
為加強宿舍管理，給學生創造團結、和諧、輕松、愉快、有利其健康成長的環境，我校宿舍管理采用兩條線齊管的`管理方式，即第一條線是：校長——總務主任——值周教師和各宿舍管理教師；第二條線是：值周領導——總務副主任——專職生活教師和各宿舍管理教師。具體職責有：
一、學校領導率先垂范，盡職盡責。
二、專職生活教師職責：
1、指導督促學生整理床鋪整齊干凈，洗漱用具整齊劃一，其他物品整齊有序。
2、照看好學生吃飯和洗碗，要求吃飽不浪費。幫助學生從灶房裝開水，指導學生用好開水。
3、晚上休息時及時清點人數，對缺勤者立即查明去向，并報告值周領導和宿舍管理領導，如有學生請假必須持班主任批準的請假條登記后方可離校。并收存請假條。
4、要求學生按時熄燈、按時休息，保持宿舍安靜。
5、負責填寫宿舍日志。
6、住宿學生晚上如有特殊情況及時通知班主任。
7、每天要督促學生對宿舍進行清掃，并每周清洗消毒一次。
8、冬季取暖時做好學生取暖及安全工作。
9、保證各宿舍夜間巡邏三次，即22：00，0：00，2：00，并兩人要一起進出宿舍。
10、適時為學生宿舍開啟、關閉窗戶，保持室內空氣清新。
三、宿舍管理教師職責：
1、督促宿舍內學生床上用品、洗漱用具齊全干凈。
2、負責宿舍墻壁干凈無損，合理布置宿舍環境。
3、負責學生下晚自習后20分鐘內的宿舍秩序，負責填寫宿舍劃到簿，做到誰劃到，誰簽名，誰負責，督促學生按時就寢。
4、如遇上級領導來校檢查時，宿舍衛生、洗漱用品、床鋪整理等一切事宜全部負責。
5、住宿學生晚上發生突發性事件或疾病，生活教師應立即向宿舍管理教師匯報，宿舍管理教師同家長取得聯系，共同及時處理或救治。
四、住宿學生上午下學至中午上課時段的學習、生活及安全由班主任老師負責，下午下學至上晚自習時段的學習、生活及安全由當天上晚自習的老師負責。
3. 宿舍管理崗位職責 篇三
為規范學生宿舍的各項管理制度，加強宿舍管理人員的責任意識和服務意識。特制定坪地場小學宿舍管理員崗位職責：
1、學生宿舍管理員應以身作則，熱情、主動、負責地開展工作，遵守國家和學校的有關規章制度，積極完成各項任務。
2、關愛每一位住宿學生，主動與學生進行溝通，不與學生發生爭執或粗言相向，及時了解、掌握學生思想動態，及時聽取學生對宿舍管理的意見和要求，態度和藹的做好解釋工作，努力提高服務水平和服務質量。
3、嚴格學校各種制度的執行，嚴格住宿學生紀律、安全的.管理。隨時隨地糾正學生違紀行為和不良習慣，并開展有效的批評教育。
4、檢查、督促學生按時就寢，維持學生就寢紀律，并登記夜不歸宿學生名單。并于次日向系回饋信息。
5、嚴格學生請假制度，上課期間，保證宿舍無學生滯留，無學生隨意出入。學生必須憑班主任簽發的請假條才能進入宿舍，管理員必須作好登記，并保存請假條。
6、做好事故的預防工作，查禁違規用電、用火和危禁物品，經常開展消防和防盜等安全檢查，沉著冷靜地處理公寓內發生的違紀和突發事件。
7、值班期間不得擅自離崗、脫崗，不準做與工作無關的事情。每天上午、下午、晚上各全面巡查宿舍一次以上，重點檢查門鎖、水電和滯留學生，并登記檢查結果。發現未鎖門的要鎖上；發現滯留學生要當面問清滯留原因，如果學生疾病，要及時與班主任聯系。發現其他異常情況，要及時報告校領導。
8、及時處理或報告宿舍設施故障。
9、及時制止學生的各種違紀行為。
10、保證無外來人員隨意進入宿舍，學生家長或親屬須經核實、批準后才能進入，并作好登記。
11、做好學生公寓財產保管和管理工作。
12、對好人好事或嚴重違紀事件做好詳細記錄，并及時反饋給主管領導。
4. 宿舍管理崗位職責 篇四
1.在宿舍主管的直接領導下工作。
2.遵守公司一切規章制度，嚴格考勤，管理好員工宿舍，嚴格遵守公司宿舍管理制度，對違反員工宿舍管理制度和公司紀律的個別員工提出批評，糾正不良行為，并記錄在案，必要時報告主管及員工所在部門處理。
3.負責定期檢查各樓層房間衛生及樓層宿舍的`安全，協助搞好各宿舍的維修保養工作，以確保員工宿舍的清潔和安全。
4.協助保安員維護員工宿舍正常秩序，制止員工在宿舍區內亂扔垃圾、倒臟水，維護宿舍區清潔衛生。
5.保證員工宿舍區水、電供應，發現跑、冒、漏情況要及時上報主管通知維修，以保證職工的生活用水、用電。
6.配合保安員密切注意出入人員，發現可疑的人與物要及時處理。
7.嚴格執行公司各項規章制度，準時上下班，上班時間不得擅離工作崗位，不做與本崗無關之事，交班要將本班情況向接班人員交代清楚，重要情況及時記錄，加強防火、防盜巡視工作。
8.負責員工宿舍房間鑰匙管理。
5. 宿舍管理崗位職責 篇五
為了提高服務質量，改進服務態度，給同學們創造良好的住宿環境，特制定宿舍管理員崗位職責。
1、學生宿舍管理員（簡稱宿管員）在學校支部、行政的領導下進行住宿生管理工作，按時上報各種材料。
2、宿管員應樹立良好的`形象，以身作則，遵紀守法熟悉所轄宿舍樓內的學生的基本情況，主動、熱情、關心學生，積極完成各項任務。
3、積極組織住宿生開展寢室文化建設等有益的活動，積極創建文明寢室。
4、督促住宿生搞好寢室的內務衛生、注意生命財產安全。負責好學生宿舍的防火、防盜工作，對消防設施、滅火器進行定期性的檢查，防止損壞、丟失和被盜現象的發生。
5、督促學生按時起床、按時就寢，了解遲歸、未歸學生情況，及時處理公布并上報學校安辦。
6、每天必須對各寢室內務、衛生進行檢查登記公布。
7、深入宿舍了解學生學習、生活情況，并做好住宿生思想工作，對學生進行愛學校的宣傳，使其樹立正確的人生觀、價值觀。
8、以“管理育人，服務育人，環境育人”為宗旨，提出建設性意見，為上級領導的決策提供資料。
9、學生宿舍出現需要維修的現象，應及時向學校匯報。
10、完成好學校交辦的各種其它工作。
6. 宿舍管理崗位職責 篇六
1、在宿舍管理中心主任領導下負責所轄宿舍樓教育、管理和服務工作。要熟悉掌握所轄宿舍樓基本情況及居住學生人數、系別、房間利用情況,熟悉學生面孔,負責整理住宿學生名單和卡片。
2、嚴格按照學生宿舍管理規章制度加強對學生日常住宿管理,主要包括衛生、安全、秩序、紀律、水電、家具備品、公共設施、服務人員等項內容的檢查、管理、評比和考核工作。
3、遵守工作紀律,按時到崗,不遲到、不早退。
4、負責搞好所轄宿舍樓公共場所和學生寢室衛生管理工作。檢查標準按《大連大學學生宿舍達標標準》執行,檢查時間為每日上午,下午隨機抽查,做好記錄,對不達標、臟亂差學生寢室要現場督促整改并下發“學生整改衛生通知單”,對連續不達標、臟亂差、違紀的學生寢室要加強思想教育,要找寢室長或寢室成員談話,對屢教不改的寢室要報告給宿舍管理中心主任并與院、部輔導室溝通解決。對不認真履行崗位職責的門衛、清掃員要加強批評和教育,對屢教不改的要報告宿舍管理中心主任處理。
5、負責搞好所轄宿舍樓安全管理工作,是第一責任人。嚴格執行學生宿舍安全管理規定和管理員安全操作規范,加強安全教育和檢查力度,加強對宿舍門衛履行崗位職責的.檢查、教育和管理,對宿舍存在的重大安全問題要及時向宿舍管理中心主任報告,宿舍發生案件要及時向保衛處報告并做好記錄。
6、負責搞好所管轄宿舍樓家俱、備品以及公共設施的管理和報修工作。要對寢室物品進行清查并登記建帳,明確責任,按照學生宿舍家具備品管理制度和公共設施管理制度加強管理,對確屬自然損壞的寢室物品以及責任不明的公共設施損壞要及時協調維修部門維修,屬人為損壞或故意破壞的要追究責任并進行處理,對宿舍出現維修不及時的情況要反復同有關維修部門聯系,做好記錄并向宿舍管理中心主任報告,協調解決,確保學生宿舍設施完好,提高利用率。
7、負責搞好所轄宿舍樓水電管理工作。嚴格按照學生宿舍水電管理制度加強管理,節水、節電。
8、負責經常向學生進行愛國主義、集體主義、人生觀、道德觀的教育,幫助學生提高道德素質,教育學生遵章守紀,負責對違紀學生的查處以及思想教育工作。
9、負責建立樓、層長管理委員會,指導和管理樓管會開展工作,搞好宿舍文化建設。
10、負責對新生入學、畢業生離校以及日常學生調寢的接待服務和管理工作。
11、負責對學生心理健康教育與咨詢,密切留意和關注弱勢學生,要熱愛學生,態度和藹,不訓斥學生,以情感人,以理服人。
12、負責對門衛、清掃員日常管理和考核工作并提出處理意見。
13、經常與各院、部輔導員取得聯系,征求輔導員意見,不斷改進管理工作,共同管理好宿舍和學生。
14、按時完成學生宿舍各項檢查數據、統計資料等匯總、上報工作。
15、在宿舍管理中心晚間和節假日值班工作期間,堅守崗位,認真負責,做好記錄。
16、完成宿舍管理中心主任交辦的其他工作。
7. 宿舍管理崗位職責 篇七
為加強學生宿舍的管理，建設一支具有良好素養的宿舍管理員隊伍，為學生營造一個干凈、整潔、舒適、安全的生活環境，結合我院的實際情況，現將宿舍管理員的工作職責規定如下：
一、宿舍管理員要嚴格遵守學院的各項管理制度。
二、熟悉學生公寓的情況（包括學生住宿的分布房間和本宿舍樓消防緊急出口、設施設備等），基本認識本公寓的學生。
三、宿舍管理員實行24小時三班制輪流值班，必須按時上下班，做好交接班工作，不得遲到、早退、脫崗。有事要請假，請假者必須經學生處有關負責人批準并辦理交接手續方可離崗（請假2天以內由宿管中心負責人審批、2―5天（含5天）由學生處長審批、6天以上由主管學生處的'院領導審批）。
四、上班期間認真工作、忠于職守、不做與本職工作無關的事情（如送水、煮飯、炒菜、織毛衣、喝酒、看報、打牌等）。
五、嚴格執行學生作息時間制度，并督促學生自覺遵守。按時開關宿舍大門，負責每天檢查學生的作息情況，對在休息時間吵鬧、晚歸等不良現象，要作好登記和批評教育，并定期匯報學生處。
六、做好出入登記和訪客登記，保證宿舍安全。
1、對攜帶貴重物品或大量物品出宿舍者，要查驗學生證或身份證，做好登記記錄。
2、禁止小商販進入學生宿舍從事叫賣、推銷活動。
3、禁止外來人員及異性進入學生宿舍。確因需要進入本宿舍樓的，必須問明原因，查驗證件，做好登記。嚴謹不明身份的人進入，發現可疑人員或可疑情況要及時報告學生處或有關領導。
七、負責本公寓家具和設備（門、窗、桌、凳子、電、風扇等）的檢查、報修和驗收工作，做好學生入住前和離宿前家具、鑰匙、電話、水電設備等的配置和收回工作。
八、經常檢查學生公寓的住宿及宿舍資產情況，發現違規空房、擅自調換房間或校外住宿的學生，亂搬、亂拆、亂拿學院資產、損壞消防設備和浪費水電的行為，要及時制止處理，并向相關輔導員及學生處反映。
九、配合做好每月學生公寓水電的抄表記錄并及時張粘本公寓水電費用表。對違章亂搭亂拉電線、網線的行為應給予批評教育，對使用300瓦以上高功率違章電器的要按規定予以沒收。并交有關院系處理。
十、定期檢查宿舍衛生情況，做好衛生評比登記，公布宿舍衛生評比結果。
十一、發現宿舍內吵鬧、打架或遇到火警、盜竊等突發事件應及時到場，果斷處理，若發生火警應第一時間打開所有的逃生通道、組織好人員疏散，并及時報告學生處。
十二、搞好消防值班室建設，愛護公物、節約水電。負責本樓宇的消防安全設備的每日巡查工作，如實填寫好巡查記錄。發現問題及時報告學生處，巡查記錄每月裝訂成冊交宿管中心存檔。
十三、認真做好本公寓學生報刊信件的收發工作，辦好本學生公寓布告欄宣傳工作。
十四、文明執勤，熱情服務。虛心接受學生反映的意見和要求并作出適當的處理，無法處理的事項及時向學生處反映。
十五、完成學生處及相關領導交辦的其他工作。
師范大學xx學院學生公寓管理中心
二Oxx年八月二十日
8. 宿舍管理崗位職責 篇八
為了推動學生宿舍精神文明的建設，給廣大學生創造一個整潔、優美、舒適的學習、生活環境，培養學生講文明、守紀律、愛勞動的良好習慣，增強學生團結友愛、互相合作的集體主義精神，形成“自我服務、自我管理、自我監督”的學生組織，根據學校實際和工作需要，學生宿舍管理委員會機構設置及職責如下：
一.機構設置
學生宿舍管理委員會下設理事長、秘書長和各部部長等機構。
學生宿舍管理委員會設委員若干人，其中理事長一人，，秘書長一人。組織部部長一人；宣傳部部長一人；紀檢部部長一人，成員若干；樓長、層長若干人。
二.成員及部門工作職責
學生宿舍管理委員會：通過對宿舍內學生寢室紀律、衛生、安全進行檢查，加強學生日常管理，通過“星級寢室”、“先進個人”等評選活動鼓勵先進，鞭策后進，通過收集、反映學生意見，提高學生宿舍管理水平。
理事長：對宿舍管理委員會全權負責，主持宿舍管理委員會日常工作，對外代表宿管委。
1、負責學校宿管委的全面工作；
2、討論與制定學期工作計劃和工作重點；
3、聽取各部門工作匯報，總結工作經驗，樹立典型，發現問題及時解決；
4、主動向學生會匯報工作情況和申請工作的指示；
5、指導各部門的工作開展；
6、組織完成上級下達的工作任務；
7、負責做好宿舍文明建設的相關工作；
8、對學生宿舍管理委員會成員進行工作考核、管理；
秘書長：協助理事長工作，對理事長負責，并分管各部工作。
1、廣泛收集各方面的信息，及時將信息真實、準確、有效地反饋給老師；
2、負責宿管委的外聯工作，對完善宿管委制定可行性方案；
3、負責宿舍檢查結果的統計和存檔，并反饋給學生會；
4、開展相關有意義的活動促進宿舍管理的科學化和規范化；
5、統籌和協調各部門開展活動前的準備工作；
6、完成理事長交辦的各項工作和配合其它部門開展活動。
各部部長：主管本部日常工作，協助理事長工作，并對其負責。各分支部門依“精簡、高效”原則設若干成員，主要協助本部門主管人員工作，并對其負責。各部門以“團結、奉獻、進取”精神加強內部溝通，積極高效地開展各項工作。
組織部:
1、收集、整理宿管委干部的個人資料，建立宿管會干部檔案；
2、收集、整理各部學期工作計劃及期末工作總結，以及每月的工作計劃、工作總結及各部例會記錄；
3、收集宿管委成員的意見和建議，及時總結并存檔和解決；
4、記錄宿管委每次開會學生會干部出勤情況，做好考勤登記；
5、做好每次例會的會議記錄和會議內容整理；
6、起草、制定各項規章制度，通過各種渠道做好學生信息反饋工作；
7、及時傳達、貫徹上級領導部門的.工作精神，安排、協調好各部門的工作，做好與學生會的聯系；
8、完成理事長交辦的各項工作和配合其它部門開展活動。
宣傳部:
1、利用校報、廣播、會刊、墻報、板報做好宿舍環境衛生和紀律的教育工作；
2、負責對宿舍環境出現的惡劣環境衛生和違紀行為進行通報批評，對衛生文明事跡、好人好事進行宣傳報道；
3、每月定期以不同方式對“星級寢室”評比結果進行公布；
4、對宿舍管理的相關工作進行宣傳報道；
5、對宿舍文化活動積極做好宣傳工作；
6、宣傳生活安全知識；
7、完成理事長交辦的各項工作和配合其它部門開展活動。
紀檢部
1、以定期和不定期兩種方式檢查督促學生宿舍的內務衛生、公共區的衛生和宿舍的紀律；
2、負責學生宿舍沖突和矛盾的調解，對宿舍突發事件的報告及處置；
3、負責每月“星級寢室”和年度“星級寢室”的評比活動；
4、檢查宿舍定制管理的執行情況，并形成良好的宿舍氣氛；
5、負責進行熄燈后十分鐘的紀律檢查；
6、保障宿舍區內學生的人身和財產安全；
7、負責學生宿舍安全隱患的排查、處置；
8、做好宿舍家具和各項設備的管理和報修與檢查工作；
9、完成理事長交辦的各項工作和配合其它部門開展活動。
宿管委委員：
1、履行宿管會的工作職責，執行宿管委的決議，積極做好本職工作，維護宿管委的聲譽；
2、維護廣大同學的切身利益，及時反映學生的意見和建議；
3、積極做好“上情下達、下情上傳”的溝通和協調工作；
4、堅持宣傳、服務為主，管理為輔的工作方式；
5、深入同學內部，密切聯系同學，全心全意為同學們服務的精神；
6、同心同德，團結互助，分工合作；
7、工作講求效率、效果，有計劃有總結。
9. 宿舍管理崗位職責 篇九
崗位職責:
1、宿舍人員管理(入住、退宿) ;
2、宿舍安全巡查 ;
3、行政事項維修處理 ;
4、宿舍水電抄表核算 ;
5、宿舍物資管理(鑰匙、低值易耗品等);
任職要求:
1、25-45,有宿舍管理工作經驗,有電工工作經驗者優先;
2、良好的溝通能力、服務意識,有團隊精神。
10. 宿舍管理崗位職責 篇十
崗位目的.：
依據相關宿舍管理制度，負責站宿舍管理工作，確保站職工宿舍安全、衛生、合理分配。
工作職責：
1.制定、上報職工宿舍分配計劃，建立完善職工入宿臺帳及相關宿舍管理制度。
2.檢查各樓層屋舍及水、暖、電管網等基礎設施，制定、上報維護修繕計劃并組織實施。
3.檢查宿舍樓道、走廊、衛生間及其他辦公共區域的清潔和保潔工作。
4.負責各樓層宿舍的鑰匙管理。
5.負責站區園林綠化實施和養護工作。
工作要求：
1.保持宿舍、樓道等工作區域清潔衛生
2.定期檢查宿舍水、暖、電供應及使用情況，發現跑、漏問題及時處理、上報。
3.遵守、落實相關宿舍管理制度，對違紀違章行為及時糾正或上報。
4.不得隨意外借、配制宿舍鑰匙。
5.不斷加強防火、防盜巡視工作。
11. 宿舍管理崗位職責 篇十一
高中宿舍管理員崗位職責之相關制度和職責，高級中學宿舍管理員崗位職責學生宿舍是學生學習、生活、休息的場所,也是我校精神文明建設和素質教育的窗口。為了維護學生正常的生活秩序,使學生宿舍的管理工作走向規范化、制度化的軌道,...
高級中學員
學生宿舍是學生學習、生活、休息的場所,也是我校精神文明建設和素質教育的窗口。為了維護學生正常的生活秩序,使學生宿舍的管理工作走向規范化、化的軌道,結合本校園實際,我們宿舍管理員必須在
①宿舍
�、谒奚�
�、圩⌒Ｉ枷雱討B
④宿舍內務檢查
�、莨藏斘锞S護等方面做好。具體來說包括:
一、每天常規工作:
1、早上5:40開宿舍大門,6:00起床鐘響后,督促學生起床。
2、早上6:10宿舍鎖門清場(鎖門前催促學生離開),對遲出宿舍者予以登記。
3、早上7:20開始,管理員進行宿舍內務衛生檢查評比,作好登記,并把扣分情況寫于每間宿舍門前公布牌上或宿舍公布欄上。同時檢查宿舍的設施,作好維修的登記和上報。(內務檢查評比情況每周末匯總,下周一第一節交總務處轉發各班班主任)
4、如有學生因病要回宿舍休息的,憑班主任批條和校醫室證明才能進入;因故要進入宿舍的,憑班主任批條才能進入,并要登記進出的時間。
5、沒有學校通知,宿舍不提早開門。中午11:50學生放學,宿舍開門。
6、12:50靜校鐘響后,宿舍鎖門。對遲離開宿舍者進行登記。
7、12:50起床鐘響后,開宿舍廣播,督促學生起床
8、2:00開始,進行宿舍內務檢查評比,作好登記,并把扣分情況寫于每間宿舍門前公布牌上或宿舍公布欄上。
9、 17:15學生放學,宿舍開門(沒有學校通知,宿舍不提早開門)。
10、18:15宿舍鎖門清場,學生參加晚自修(鎖門前催促學生離開),對遲出宿舍者予以登記。如有學生因病要回宿舍休息的,憑班主任批條和校醫室證明才能進入;因故要進入宿舍的,憑班主任批條才能進入,并要登記進出的時間。
11、21:20學生放學,宿舍開門,學生回宿舍期間,管理員必須在管理室
12、22:00晚睡鐘響后,宿舍熄燈鎖門。對遲進宿舍者和未到者予以登記。管理員督促學生安靜睡覺,進行每間宿舍的`清點人數和宿舍檢查。對違反宿舍晚休紀律的同學予以扣分,并把扣分情況寫于每間宿舍門前公布牌上或宿舍公布欄上。對紀律較差的宿舍或同學,可次天把情況反應到相應年級級長處。對缺到的同學予以登記并馬上告知班主任。
13、晚睡時間,管理員必須在管理室。如有學生生病或其他情況,及時進行處理。
14、凡有學生上報宿舍水電門窗等設施的維修,作好登記并及時上。
15、用學校有關規章制度管理學生,向學生作認真細致的思想工作,使廣大住宿生能自覺遵守紀律,讓他們學會做人,學會生活,團結友愛。
16、管理好宿舍的公私財物,嚴防損毀公物,盜竊財物的事件發生,隨時關鎖好門窗。宿舍管理員應有每間房的。
17、打掃保持好宿舍衛生,做到隨時整潔。
18、督促學生布置好室內什物,做到被褥疊放整齊,物品擺放有序。
19、管理好水電,按時開、關,不浪費。
20、宿舍管理員無條件做到全天,必須做到有學生在宿舍就有管理員在宿舍。學生不在宿舍期間,管理員應在學校內。
21、做好安全工作,及時調處學生間的矛盾糾紛,并報告安�？�。禁止非住校生及閑雜人員進入宿舍。
二、每周常規工作
1、每周一下午第一節課在值班室召開宿舍管理員
2、每周末把宿舍內務、紀律評比情況匯總,下周一第一節交總務處辦公室轉發各級部。
3、每四周一次文明宿舍評比,評比結果于第四周周六前交政教處辦公室
4、宿舍墻報和公布欄及時更新通知,設表揚批評欄。每月出一些生活常識等。
5、每周末下午3:30原則上學生全部離校,宿舍4:30清場;但因周六和周日補課而留校要交留宿申請,由級部統計留宿名單送宿舍。宿舍需對留宿學生進行點名(周六晚22:00在宿舍門口設攤點名簽到,無交留宿申請者不得進入),留宿期間按正常管理。
6、每四周一次檢查宿舍設施,并作好登記。
7、每四周一次召開宿舍室長會議
三、學期工作
1、新學期開學,按總務處的安排,張貼好宿舍安排,迎接和安排學生入宿,統一宿舍的擺設,配齊和分發好宿舍的用品,召開室長會議,讓學生明確宿舍要求。
2、學期末,按要求評定學生宿舍操行,評選出優秀宿生和優秀室長,上交總務處辦公室
3、學期末協助和安排學生進行宿舍的調整
4、做好畢業班離校搬行李的管理
四、宿舍緊急情況處理
1、學生生病:一般情況及時和值班教干聯系,如有必要,則協助送往校外醫院就診。
2、如宿舍有停電停水情況,及時報學校水電工維修,如不能及時維修或外界因素影響,應在宿舍出公告,告知學生有關情況,并指示應急
3、如宿舍發生失竊現象,應了解好情況,馬上上報學校保衛部處理,管理員應對失竊錢物負有不可推卸的。
4、如學生在宿舍發生打架、抽煙、酗酒、賭博事件,應馬上制止和進行處理,并通知有關年級班主任和上報學校政教處處理
5、如發現學生未經擅自不回宿舍,應馬上通知班主任和家長。
6、如有其他意外變故,應急處理,及時上報。
高級中學總務處
12. 宿舍管理崗位職責 篇十二
直屬上級:員工宿舍主管
1、負責員工宿舍的清潔工作。
2、負責員工宿舍人員的進出管理。
3、負責宿舍清潔衛生的抽查工作。
4、完成宿舍主管委派的其他工作。
素質要求:有責任心,二年以上同業相關工作經驗
自然條件:30歲以上,身體健康,儀表端莊
文化程度:相關專業高中以上學歷
工作經驗:2年以上大型酒店相關管理工作經驗
13. 宿舍管理崗位職責 篇十三
飯店員工宿舍管理員崗位職責
直接上級:員工宿舍主管
直接下級:員工宿舍、理發室、更衣室服務員
崗位職責:在員工宿舍主管的直接領導下,對宿舍、更衣室的財產、人員、接待工作進行日常管理。
工作內容:
1、具體落實員工宿舍、理發室、更衣室的年度工作計劃。
2、負責各種設備、設施的日常管理,填寫派工單,并督促完成。
3、負責工作人員的.考勤、排班工作。
4、檢查各班次、各崗位工作完成情況,并提出改進意見。
5、負責各類清潔用品、日常用品的申領、發放及保管。
6、負責各類費用的申請、計賬及處理。
7、完成員工宿舍主管布置的其它任務。
素質要求:
1、具有初中以上文化程度。
2、有高度責任感,全心全意為一線員工服務。
3、有很強的安全意識。
14. 宿舍管理崗位職責 篇十四
員工宿舍管理員
直屬上級:員工宿舍主管
負責員工宿舍的清潔工作。
負責員工宿舍人員的進出管理。
負責宿舍清潔衛生的抽查工作。
完成宿舍主管委派的其他工作。
素質要求:有責任心,二年以上同業相關工作經驗
自然條件:30歲以上,身體健康,儀表端莊
文化程度:相關專業高中以上學歷
工作經驗:2年以上大型酒店相關管理工作經驗
員工宿舍維修工
直屬上級:宿舍主管
1、負責員工宿舍的水電維修工作。
2、負責員工宿舍的下水道維修工作。
3、宿舍管理員不在時頂替值班。
4、完成宿舍主管安排的其他工作。
素質要求:有責任心,二年以上同業相關工作經驗
自然條件:24歲以上,身體健康,儀表端莊。
文化程度:相關專業高中以上學歷
工作經驗:2年以上酒店相關工作經驗。
15. 宿舍管理崗位職責 篇十五
1、貫徹落實上級的有關政策和決定，掌握全面工作，熟知全面工作情況。
2、負責制定學生宿舍管理工作目標、計劃以及措施，并貫徹落實，完成工作任務。
3、負責對宿舍管理中心工作人員日常管理、業務培訓、考核、獎懲、以及思想政治工作。
4、負責協調配合各院、部對學生進行政治思想、校紀校規、衛生習慣及心理健康的教育。
5、對學生在宿舍區域內違紀處分提出意見，并配合保衛部門、各院、部查處宿舍發生的.突發性事件。
6、對學生宿舍的建設、改造、維修等項目提出計劃和建議，報請主管部門批準并溝通職能部門解決。
7、對上級請示匯報、對外有關單位聯系工作，負責學生宿舍對外接待工作的計劃安排及會議服務等。
8、負責學生的住宿安排及宿舍調整方案的制定實施。
9、負責學生宿舍安全、衛生、秩序、維修和服務等項具體工作的監督檢查。
10、負責學生宿舍星級寢室評比、舍務委員會管理、宿舍文化建設以及相關情況的考核工作。
16. 宿舍管理崗位職責 篇十六
(1)協助老師做辦公室工作。
(2)接待學生，及時將學生反映的問題反饋給老師;。
(3)值班老師外出例行檢查時，值班學生要接聽電話，做好記錄，并將情況及時報告老師;
(4)處理老師交辦的其他工作。
(5)負責接收發送郵件包裹并做好記錄。
17. 宿舍管理崗位職責 篇十七
在后勤集團領導下，負責對住宿學生進行服務、管理和教育，完成學校委托管理的各項職責。具體工作職責如下：
1.制訂、完善和落實標準化宿舍管理服務工作的各項規章制度。
2.招聘、指導、考核學生宿舍管理服務中心的各類工作人員。
3.在學校學生住宿計劃下，負責全校學生宿舍的安排、調整工作，做好畢業生離校和新生入學的各項工作。
4.負責學生宿舍區公共場所的.清潔衛生工作，定期對室內衛生進行督促和檢查，開展宿舍精神文明創建活動。
5.做好學生宿舍家具設施的配備、管理、維修工作。
6.負責學生宿舍水電使用的管理工作。
7.對住宿學生生活上給予關心，開辟必要的服務項目，做好服務工作。
8.積極采取有效措施，做好學生宿舍的安全、保衛、防火、防盜等綜合治理工作。
9.加強與各部門、院(系)的聯系，做好學生在宿舍中表現的考核工作，及時處理學生宿舍內發生的各類問題。
10.完成領導交辦的其他工作。